政府公开年度工作总结.doc

1、政府公开年度工作总结 一是加强和完善 领导机制。今年来，县委、县政府及时充实和调整政府公开工作领导 小组，各乡镇、县直各部门也分别成立相应工作机构，做到了领导、 机构、人员三到位，形成了县、乡、部门三级联动的政府公开网络。同时，我县把政府公开工作分解到单位内部的有关科室和人员，强化一把手挂帅、副职领导具体抓、责任到科室、落实到人头的工作机制， 形成纵到底、横到边、上下联动、整体推进的工作体系。今年来，我 县政府公开领导小组先后召开两次专题会议，认真学习省、市政府公开工作会议精神以及其他有关政府公开的文件、规定，并研究政府公开有关工作。二是建立健全六项制度。我县通过建立健全政府公开责 任、审议、

2、评议、反馈、备案和监督等六项制度，促进政府公开工作 走上制度化、规范化的轨道。三是积极开展工作调研。今年 8月份， 由县政府办公室牵头，会同县机关效能办及其他有关部门对政府公开 工作进行调研，做到政府公开中的相关问题，早发现、早解决。四是 抓好示范建设。积极开展创建推行政府公开制度示范单位活动，通过 典型引路，示范先行，起到了以点带面的辐射作用。（二）规范建设，提高政府公开质量积极推进一般事项公开向重点事项公开、结果公开向全过程公开、白 定公开内容向群众点题公开三个转变，进一步提高政府公开的质量。我们主要做到三个更加：一是公开的内容更加充实。下发政府公开 工作实施意见，对政府公开的范围、政府公

3、开的内容、政府公开的 形式、政府公开的制度等作了进一步的明确。二是公开的时间更加及 时。针对公开项目的不同情况，确定公开时间，做到常规性工作定期 公开，临时性工作随时公开，固定性工作长期公开。经过一段时间的 督促检查，现大部分单位都能够白觉地、及时地进行公开。三是公开 重点更加突出。坚持把群众最关心、最需要了解的权、钱、人、事等 事项公开作为政府公开的重点，加大推行政府公开的力度。我县部分 公开单位还按照省、市及县委、县政府的要求，结合本单位的实际， 提出具体公开项目目录，不但使政府公开的内容、形式、时间及责任 人更加明确，而且使公开工作更易接受评议、检查和监督。（三）用好载体，完善政府公开形

4、式在进一步坚持和完善政府公开栏这一公开形式的基础上，按照便利、 实用、有效的原则，认真创新政府公开的新载体、新形式，使政府公 开的形式呈现灵活多样。1、开设了政府信息、政府公开等专栏，内 容涵盖法规规章、政府文件、招商引资、办事指南等政府信息资源。2、建立和推广乡镇政府服务、村财监审，印发办事手册和一次性告 知单，设立政府公开专栏、办事大厅等形式和渠道向社会公开，为群 众提供常年的便利服务，让各职能部门的运作情况置于阳光下， 防止 了暗箱操作等问题。3、注重有效发挥县有线电视台的作用，让不同 层次的群众通过不同渠道获取信息。所有窗口单位都将行政许可、执 法和收费的事项、依据、条件、数量、程序、

5、期限以及需要提供的全 部材料，印成告知单，在办公场所摆放或上墙。（四）强化监督，确保政府公开落实在狠抓内部制约机制的同时，重点以行政许可法实施为突破口，抓好外部监督制约机制的完善，建立健全长效管理机制，形成用制度规范行为、按制度办事、靠制度管人的机制。一是强化督查制度。将 政府公开工作与党风廉政建设、行风建设综合进行检查、考评，考评结果作为创满意单位的一项重要内容。严把公开内容和项目关，既防 止该公开的不公开，搞半公开、假公开，又防止不该公开的乱公开。采取多种形式，强化监督检查工作，实行定期检查与不定期检查、集 中专项检查相结合，为政府公开建言献策。同时，鼓励广大干部、群 众积极参与监督，积极

6、反映公开过程中存在的突出问题， 使公开工作 更加扎实、有序开展。今年来，我县开展政府公开工作专项督查、行 政执法检查、明察暗访活动，发现问题及时通报，责令单位整改，有 效地保证了政府公开工作的落实。二是推行定期通报制度。政府及有 关行政部门定期在一定范围内，通报近期本地区、本部门的重要工作、 重大事项、重大决策，努力做到政府和公共资源配置等重大事项都公 开进行，规范运作。县委、县政府还提出要求，凡是重大决策，都要 注意倾听社会各界和广大群众的意见和建议，实行决策前的社会通 报、公示，并在决策后通过一定形式向社会公开。在肯定成绩的同时，我们也看到了我县政府公开工作中存在的一些不 足和问题,主要表

7、现在：一是思想认识不到位。少数单位的领导对推行 政府公开的重要性认识不足，存在着怕失权，不愿公开；怕麻烦，不想 公开；怕监督，不敢公开的思想。二是工作发展不平衡。还有少数单位 领导对政府公开工作不够重视，工作进展迟缓，公开成效不明显。三是 公开内容不够规范。一些单位在公开的内容中，办事的依据和职责多， 公开办事的结果少，有的干脆不公开。四是监督机制不健全、监督力 度不够。一些单位被动接受上级检查的多，白觉进行白查和抽查的少， 个别单位对查出的问题整改不够及时。舆论监督也有待加强。nbsp;nbsp;十破十立是省委书记赵克志在省委第十一届二次全会上明确提出的， 当前解放思想要做到十破十立的重要精

8、神，就是一要突破信心不足的 思想，树立敢于争先的意识。二要突破墨守成规的思想，树立开拓创 新的意识。三要突破白我满足的思想，树立追求卓越的意识。四要突 破封闭保守的思想，树立包容合作的意识。五要突破消极等待的思想, 树立抢抓机遇的意识。六要突破怕担责任的思想，树立勇于担当的意 识。七要突破说多做少的思想，树立干字当头的意识。八要突破反应 迟缓的思想，树立立说立行的意识。九要突破忽视产业的思想，树立 工业强省的意识。十要突破不跑不要的思想，树立积极争取的意识。通过学习讨论，十破十立提出给我们统一了思想要求， 指明了发展的 方向，认清了前进的道路，建立了学习的标杆。在当前情势下，贵州 人民在国发【

9、20】2号文件和十八大精神的指引下，各行各业都在 奋发前进，作为工作在第一线的基层教师，要贯彻执行十破十立思想， 在今后的时间工作中，应当从以下几个方面来贯彻落实十破十立。一是要有积极主动的工作态度。要主动参与、主动作为，不当旁观者, 不当门外汉。要与时俱进、立说立行，当好擂鼓手，当好宣传员，把 党中心、国务院和贵州省委、省政府兴黔富民的精神融进教育教学的 实际工作中，进步全民参与意识。二是要有时不我待的进取精神。要大力宏扬不怕困难、艰苦奋斗、攻 坚克难、永不畏缩的贵州精神，抢抓机遇，以人一之我十之、人十之 我百之的勇气，奋力追逐，奋勇当先。三是讲求工作方法，开辟创。墨守成规，不讲求工作方法，

10、也是贵州 人的一个通病，就是在工作中不愿意创新、不愿意改革、不愿接受新 事物，习惯于旧观念、旧思路、旧方法、旧做法。沿袭守旧，没有前 程。只有开辟创新，用新观念指导新发展，要敢走他人没有走过的新 路，要用新办法解决新题目，要用新做法开创新局面，有新的思维和创新意识才能让未来充满希望。要善于熟悉白己，信心不足，不行；安于现状，更不行！尽可能习惯于 纵向比，白己跟白己比、现在跟过往比。进步了，要更进步；好了， 要更好；要精益求精，没有最好，只有更好。四是学习先进经验，建立包容合作、立说立行的思想意识。应当打开 心胸，集百家之长，努力为合作发展创造和谐条件，大事业、大合作， 才会大成功，做大做强，后

11、来居上。在今后的工作中要与时俱进，通 过量种途径和方式学习他人先进的经验，并把它与教育教学实践结合 在一起。只有不断学习、不断丰富白己的工作经验，才能在工作中精 益求精方法，才会更加进步教育教学质量。在今后的工作中，我将坚守教师职业道德规范，将十破十立的观念扎 根于心，认真履行教书育人的工作职责，用十破十立指导我的实际工 作，在教育教学的平台上，努力提高教育教学质量。nbsp;nbsp;三公经费专项治理活动开展以来， 我单位高度重视，制定了一系列整 改落实措施，并认真进行了白查，现将白查情况报告如下：一、三公经费支出压减情况县人大办公室本着节减三公开支的原则，规范了公务接待推行廉政 性，严格公

12、务用车制度等，截止 20年9月我单位三公经费实际支 出金额41.475万元，其中会议费30.41万元，公务接待费3.855万 元，公务用车运行费7.21万元，比去年同期减少3.370万元。预计 20年全年支出数将控制在53.75万元以内，比20年减少三公经 费支出5.6万元。二、是否存在漏报、虚报、错报三公经费支出问题无漏报、虚报、错报三公经费支出问题。三、公务接待经费支出方面（一） 不存在违规到营业性娱乐、健身场所组织参加活动的情况；（二） 不存在违规增送现金、有价证卷和贵重礼品、纪念品情况；（三）不存在额外配发生活用品情况；（四）不存在超标准接待提供食宿和交通、服务情况。四、公务用车购置运行维护费支出方面（一）不存在超编制或未经批准配备更新公务用车情况；（二）不存在超标准购置或豪车装饰公务用车情况；（三）不存在虚列公务用车运行维护费问题。五、因公出国（境）支出方面（一）