20XX年春季期新岗位发言材料

1、20XX年春季期新岗位发言材料最新发布的20XX年春季期新岗位发言材料的详细范文参考文章，感觉 写的不错，希望对您有帮助，这里给大家转摘到。各位老师下午好!首先，我服从学校工作安排，并且会认真旅行工作职责。我想不论是 管理岗位还是教学岗位，归根结底都是要做好服务工作。为学生的健康成长服务; 为教师富有成就感的工作服务；为学校的卓越发展服务。其次，就教学工作我想谈一点自己的看法。第一是关于“不同”：不同学段、不同学科的教学方法不尽相同。即便相同学段、相同学科，由于面对的学生不同，教学方法也会有所不同。所有说: 教无定法。即教师们在教学方法上不必受某种模式的限制， 请根据自己学生的实 际情况和你的

2、聪明才智尽情发挥。但必须要有法、而且要得法，没有章法肯定是 不可取也是不应该的。第二是关于“相同”：优质的教学总有一些相同的地方。1. 比如教学理念上相同或趋同：即在探究基础上的训练。单纯的训练 是把工具交给学生，然后让学生反复地练习如何使用工具。 而生活中，很多时候， 当我遇到问题时是没有现成的工具的，比如我们对待千差万别的后进生的时候， 此时需要我们自己寻找工具寻找解决问题的办法。这需要探索、发现、判断、选 择的能力。这些能力哪里来？从每天的课堂教学当中来。 也许有老师会说，这些 是他们长大才要面对的，以后再说吧。其实不然，现在我们就面临着这些问题， 在教学中注重培养学生发现、探究、说理能

3、力的，范文内容地图学生表现灵活， 对未知的东西充满信心。而只是注重知识点教学的班级，质量分析时经常会听到 这样的评价：这次题目比较灵活，出现了一些学生没有见过的题型， 所以学生的 表现不太理想。当然，只探究不训练也是偏颇的，找到工具却不会使用，类是纸上谈兵，没有实战能力也是不行的。2. 再比如：学生的表现趋同。当学生对某个学科学的好的时候，他们 会表现出喜欢-方法-习惯-信心。这些看似与学习无关的表现，恰恰是学 生不断前进不竭动力。3. 再比如：优秀教师对学生成长关键点的认识，高度相同：即学生出 现的错误。课堂上可能是学生错误的回答；课后是作业中的失误。对一个孩子最 有价值的地方，就是他出错的

4、地方。若把出错的地方理顺了，弄会了，自然就一 通百通了。4. 再比如：促进学生前进的动力相同。成就感-高层次的精神愉悦。 教师通过表扬、奖励、肯定等各种方法让学生产生成就感，对于高年级的学生或 者发展比较超前的孩子，难题或者比其他同学难度更大的任务都是对他们最好的宀冃疋。最后，说一说本学期，教学方面重点落实的两项工作。第一是备课，尤其是集体备课。大家都知道，学校高度重视这项工作， 希望充分发挥每一位教师的优势，互相分享每个人的教育智慧，同伴互助，不断 提升自己的专业能力。为了给老师们创设良好的集备环境，总务后勤加班加点， 在开学前建好了集体备课室。我们要把它好好地用起来，在这优雅的环境中，钻

5、研教材，互通有无，共同提高。两种检查方式：一是行政及科级长对随堂课的反馈；二是教学处将率 科组长和备课组长对教案进行定期检查和不定期抽查。TOP 100范文排行第二是作业检查。重点检查上交率和错题复改率。落 实部门仍然是备课组、科组按要求定期检查，教学处不定期抽查。其中的具体工作，将在明天下午的科组长、备课组长会议上讨论确定。20XX年春季期新岗位发言材料是由（）为大家整理的，如果您喜欢，那就 继续支持关注我们。这是篇好范文参考内容，涉及到学生、相同、教学、备课、我们、工具、 教师、能力等范文相关内容，希望对大家有用。笆二;二三先汪案，高三机师结卩以师的教案n改：一 考业关首 -霊-的切价环轻

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