![关于整治“门难进、脸难看、事难办”问题的实施方案_第1页](http://file3.renrendoc.com/fileroot_temp3/2022-1/4/bcdab7a2-7022-4a44-9d71-6f73b93afae4/bcdab7a2-7022-4a44-9d71-6f73b93afae41.gif)
![关于整治“门难进、脸难看、事难办”问题的实施方案_第2页](http://file3.renrendoc.com/fileroot_temp3/2022-1/4/bcdab7a2-7022-4a44-9d71-6f73b93afae4/bcdab7a2-7022-4a44-9d71-6f73b93afae42.gif)
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1、关于整治“门难进、脸难看、事难办”问题的实施方案根据中央和省、市、县委党的群众路线教育实践活动领 导小组的统一部署和要求,为加大对“门难进、脸难看、事 难办”有关问题的专项整治力度,结合我局工作实际,制定 本方案。一、总体目标 以开展专项治理工作为抓手,深入整治机关工作人员对待群 众来访服务态度生硬、推诿扯皮现象,坚决查处利用便民服 务谋取不正当利益、 “吃、拿、卡、要、报”行为,坚决整 治执法监督中的作风粗暴、滥用职权行为,坚决查处在项目 审批等工作中搞暗箱操作等行为,督促权力公开透明运行, 强化制度机制建设,完善各项制约和监督权力运行的监管措 施,进一步规范工作行为,转变工作作风,提高办事
2、效率。二、整治范围和内容(一)整治范围。 局机关各股室、食品药品稽查队、乡镇食药站。(二)整治内容。1 1、推进行政审批规范化建设,切实解决办事难、审批慢等 问题,防止在审批环节出现“吃、拿、卡、要、报”行为;2 2、加强行政执法综合整治,强化行政执法责任追究,推进 依法执法、文明执法,防止以权谋私、 滥用职权等行为发生;3 3、 积极完善政务服务体系建设, 高度重视机关作风建设,严明工作纪律,提高服务质量,健全机关效能和食品药品安 全问题投诉件督办、投诉人回访、投诉办理通报等制度。4 4、严格执行办事制度。严禁对办事群众态度生硬、推诿扯 皮、刁难拖拉。三、实施步骤和时间安排第一阶段,动员部署
3、阶段(XXXX 年 9 9 月中旬完成)1 1按照县委党的群众路线教育实践活动领导小组的要求,对专项整治工作进行研究部署。2 2制定专项整治“门难进、脸难看、事难办”问题实施方 案,明确工作任务和责任,启动专项整治工作。第二阶段,自查自纠阶段(XXXX 年 1111 月中旬前完成)1 1 将专项整治工作纳入第二批党的群众路线教育实践活动 重要内容,对照承诺服务制、首问负责制、一次性告知制、 限时办结制、规范行政执法、权力公开透明等制度运行落实 情况开展全面自查。2 2根据自查发现的薄弱环节, 及时采取有力措施予以整改, 健全各项工作机制, 切实在服务态度、 服务质量、 办事效率、 依法行政、廉
4、洁自律等方面取得实实在在的成效。3 3以规范行政审批和行政执法等为重点, 围绕集中治理和 解决办事难、 审批慢、 乱检查、 乱收费、 乱处罚、“吃、拿、 卡、要、报”等群众反映的突出问题及节后上班情况。第三阶段,整改提高阶段(XXXX 年 1212 月底完成)1 1 根据日常督查、随机抽查、专项检查发现的问题,制定 整改方案,强化措施狠抓落实,并在规定期限内整改到位。2 2从制度层面进一步加强工作监管,建立健全长效工作机 制。四、任务分工和职责 牵头股室和责任人:办公室、王华鹏 职责任务:负责制定专项整治工作方案,组织安排开展专项 整治、自查自纠、监督检查,协调处理整治中出现的问题。 配合股室
5、和负责人 : : 各股室及其股长职责任务:按照时间节点,完成专项整治有关工作五、工作要求(一)加强组织领导。加强对专项整治工作的领导,成立了 以局长为组长,副局长为副组长的专项领导小组,认真筹划 部署,严密组织实施,强化保障措施,狠抓工作落实。(二)加强监督检查。要结合专项整治内容开展立项效能监 察和重要岗位效能监督,进一步创新监察方式方法,提升效 能监察实效。(三)加强工作考核。 及时总结专项整治工作中的特色做法, 注重发现和推介典型,进一步加大对典型案件的通报,积极 营造良好的社会氛围。六、问责办法要强化责任落实,牵头股室要认真负责,加强组织协调,配 合股室要主动配合,做好份内工作。对未按时完成专项整治 任务的,牵头股室要明确完成时限;对整治方案不
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