银行风险控制部岗位职责

1、银行风险管理岗篇一：银行风险控制部岗位职责负责组织开展分行不良信贷资产的清收及管理，包括组织接洽有关人员商讨解决方案、确定清收方案并报总行审批、按总行审批的方案组织开展清收工作等。交由分行授信业务的贷后行政管理管理，包括落实按揭条件的达成、授信客户经营情况的跟进管理、信贷资产资产投资的分类管理等以及相关制度工程建设。负责分行操作风险的综合管理，包括审定操作风险定期报告；审阅操作风险事件通报单并呈报总行系统性风险总监。负责管理人员本部门员工的日常业务培训，不断提升本部员工的诸项工作技能技能。负责完成上级领导交办的多项其他各项工作。二、授信审查岗负责分行的担保审查，除此以外审阅调查报告、对授信企业

2、进行实地走访、审批权限内的授信项目和对上报上级审批的授信项目提出自己的审查意见。根据审批意见核发授信审批通知书，核对并在信贷系统录入环评意见。负责分行客户经理对信贷政策、信贷审查的咨询解答。负责信贷审查员权限内的担保品鉴价，出具鉴价意见并根据需要进行现场核查；对权限外的担保品负责提交鉴价岗鉴价。负责管理所审查项目的负责国家贷后管理有关工作，指导客户经理贷后检查工作，并审查贷后检查报告、访客报告、预警报告，提出信用评级、风险分类调整建议等。兼任押品保管员，在押品保管员A角不在岗时，临时掌管押品保险柜的密码或钥匙，负责押品出入库并登记台账，定期对押品的账实核对盘点。协助部门总经理工作并做好部门总经

3、理信访部门的其他其他事项事项。三、放款审查岗兼任对公合同填制岗，根据审批条件制作协议书；复核他人制作的对公合同和零售合同，确保有关合同、协议等法律文件的合法性、准确性、完整性。在授权权限范围内，负责在授信专责法律文书中使用个人私章。负责押品权属证书原件的核对，将押品权证移交押品保管员；审查客户经理提交的押品出库申请；审查产权证领用申请等。放款审查：只供担任初审或复审之一。在承担初审工作时：审核公司、重新整理零售放款业务送审材料的有效性、合规性、合法性，包括客户基础材料、授信合同、信贷系统数据的核查、验印、授信前提条件的落实情况等；在承担复审教育工作时：复核经复核审查的放款材料，统一意见反馈客户

4、经理，督促落实补齐，打印出账凭证，登记放款台账，及时尔盖待补事项资料等。按月制作放款月刊发，汇总放款数据，上报总行。兼任对公档案整理,整理经放款复审人员确认完整的授信档案业务二级档案，按序排放并打码，扫描后装订成册移交档案五本管理员。部门总经理交办的其他事项。四、放款审查复核岗兼任对公合同填制岗，根据审批程序条件制作合同；复核他人制作的对公合同和零售合同，确保有关合同、协定等法律文件的合法性、准确性、完整性。在授权权限范围内，负责登记簿在授信法律文书中使用个人私章。负责押品权属证书原件的核对，将押品权证移交押品保管员；审查客户经理提交的押品出库申请；审查产权证领用申请等。放款审查：仅限担任初审

5、或复审之一。在承担初审工作时：审核公司、零售放款业务送审材料的有效性、合规性、合法性，包括客户基础陶瓷材料、授信合同、信贷系统数据的核查、验印、前提条件授信必要条件的落实情况等；在承担复审工作时：复核经初审重审的放款材料，统一科藤客户经理,督促落实补齐，打印出账凭证，登记放款台账，及时催收待补事项资料等。兼任对公档案整理,整理经放款复审人员确认完整的授信业务二级档案，按序排放并打码，扫描后装订成册移交档案断层扫描管理员。负责分行对公授信材料与总行的转递工作，注册登记授信送审台账。审批程序负责保管人分行授信审批通知书专用章，在对公、零售审批通知书中会加盖专用章，并登记审批台账。负责保管分行新增贷

6、款保管审查档案，并定期装订成册移交档案运营者管理员。负责复核报送监管负责管理机关的各类报表。负责部门组织工作周报，汇编每周工作事项、数据，经部门总经理确认后及时报送部门。部门总经理交办的其他其他事项。五、综合岗兼任对公合同填制岗，根据审批条件制作服务合同；复核他人制作的对公合同和零售合同，确保有关合同、协议等法律文件的合法性、准确性、完整性。在授权权限范围内，负责在授信法律文书中使用个人私章。负责押品权属证书原件的核对，将押品权证移交押品办事员；审查客户经理提交的押品出库申请；审查产权证加督用申请等。放款审查：仅限担任初审或复审之一。在承担初审工作时：审核公司、零售商放款业务送审零售材料的有效

7、性、合规性、合法性，包括客户基础材料、授信合同、信贷投放系统数据的核查、验印、授信前提条件的落实情况等；在承担复审组织工作时：复核经复审审查的放款材料，统合意见反馈客户经理，督促落实补齐,打印出账凭证，登记放款台账，及时催收待补事项资料等。兼任对公档案整理,整理经放款复审人员确认完整的授信业务二级档案，按序排放并打码，扫描后划拨纸书移交档案管理员。负责每月、每季呈报监管机关的各类报表，按实填报，确保数据的准确性。担任分行押品评估专岗，对权限内的担保品成功进行价值认定，视异常情况情况对抵押物进行实地考察。负责对入围评估机构的管理，记录评估机构信用状况，对不佳的机构及时报告予部门总经理并提出处理意

8、见。担任押品保管员，保管押品保险柜的钥匙，负责押品出入库并登记台账，定期对押品的账实核对盘点。担任印鉴卡保管员，保管保险柜的钥匙，负责印鉴和卡的收集、编号、登记、归档、借阅等保管、管理工作。担任印章保管B岗角色，在A岗不在岗时，负责授信专用章、放款通知书印章的保管，根据用印审批台账在法律文书中才用印；担任档案保管的B角，在A岗不在时，负责档案的保管。单位总经理信访工作交办的其他事项。六、法务岗负责分行合规管理，切合检查分行经营方式活动是否符合法律法规、规则和准则，执行总行制定合规风险管理政策，向监管单位及总行相应职能部门报告合规风险事宜。负责分行法律事务行政管理，对分行各单位支行提供日常法律咨

9、询；分行授信法律文书初审由非授信法律文书审查及会签工作；不定期举办法律知识培训I;负责分行不良篇二：银行风险管理副职竞聘正职报告尊敬的各位领导，各位评委：晚上好！我是资产市场风险管理部*,86年入行，先后从事会计、储蓄、信贷法律和资产风险管理等工作。2021年细穗大学本科毕业，经济师。04至05年荣获省行不良资产处置“特别能战斗”先进个人、股份制改革改革先进个人一等奖荣誉称号。首先，汇报05年10月以来我做的主要组织工作：一是具体组织参与不良资产清收处置工作。近一年来，共处置组织参与不良资产清收处置项目*个，涉及不良本金*万元；先后通过现金收回不良贷款本金*万元、呆账缴税不良贷款*万元；处置抵

10、债资产及重新配置资产5户，收回现金*万元；完成了*户不良贷款客户尽职调查及处置预案、不良贷款客户清户及常规基本清户*户；完成了*户账销案存档案资料整理、入档，现金清收账销案存*万元；迁徙不良贷款*户，累计金额*万元。粮库二是完善不良资产剥离后及闲置资产资产处置后续工作。继去年6月份基本完成剥离工作后，我教育工作作为剥离工作具体别列卡，针对其后续工作：政策上以为各方面做好指导、解释、咨询服务;数据上报准确，多次重新得到省行好评；档案资料己全部入库存档，规避了我行剥离后风险因素。三是推进全面风险管理建设。二、竞聘的优势和特点大家知道，当前困扰我行发展的主要障碍，就是不良贷款风险问题。一是我热爱这项

11、工作，具有丰富的风险管理工作经历。自*年开始至现在，神圣始终坚守在资产风险管理这个艰巨而又我的工作岗位上，回顾自己取得的认识和成绩，自豪的是近十年的青春年华自豪却未虚度。近十年，我为我行的资产风险管理事业作出了应有贡献。曾参与全国职工再就业优化试点城市工作，为我行在阶段内信贷资产结构调整和优化奠定了基础；协助领导组织实施第一次不良资产剥离及债转股工作，为全行不良资产降低及经营效益提升起关键性的作用；特别是去年4月份国务院批准工商银行股份制改革，实施财务重组即第二次不良资产剥离工作，随着政策性及商业性剥离的签约，为我行加快财务重组步伐起到决定性作用。其二我熟悉这项工作，具有良好的业务素质。我熟悉

12、管理工作的操作流程以及不良资产处置政策规章，多次被省行抽调参于重大剥离、债转股、呆帐核销工作。三是我能做好数项工作，具有较强的组织、管理和协调能力。篇三：金融系统个人工作总结（银行风险管理岗）2021年度个人工作总结授信风险管理部今年是我行建立之年，本人按照分行拟定制定的工作工作和自身岗位要求，积极履行风险安全监控岗的风险因素岗位职责。在部门领导的指导下会，及分行各位同事的帮助下，极好重大任务地完成了本人的各项工作任务。作为授信风险因素管理部的一员，就个人理论学习、近一年以来的教育工作情况、以及今后努力争取努力的方向等诸方面，进行简要的总结。一、加强理论学习，提高自身素养，增强服务能力进入江苏

13、银行前，自己从事的是公司业务客户经理，主要负责客户的营销、维护工作，进入江苏银行后，自己适时成功进行角色转换,从一名营销人员转变为中台管理人员。我深知自己的教育工作经验、较大专业知识都离其他同事有一定的差距，要使自己能够胜任风险岗这一职位，也需要自己不断的加强专业知识的学习。在过去的一年里，木人收集整理了江苏银行的各项工行规章制度,特别是授信风险管理更为重要条线的各项制度。知晓本人岗位的工作内容、岗位职责要求。由于本人岗位还牵涉佩吕桑到与人行、银监的两项工作汇报，本人在积极推动业余时间也积极学习相关人员文件，包括人行征信制度、银监平台贷款管理制度、金融统计客户端操作规则等，为自己在这一年里更好

14、开展工作打下了扎实的基础。本人熟知，风险监控岗作为分行贷后管理的关口，负责分行公司自动识别信贷业务的系统性风险识别、防控与化解工作，深入调查研究，及时、准确地掌握分行内外、国际国内的有关情况和信息是尤为的。平时本人也通过各种渠道，了解当地的经济金融行业状况，及时做出风险预警。二、2021年工作情况总结结合2021年实际情况，在山皮领导及部门负责人的指导下，各位同事的共同努力下用，重点开展了以下组织工作。1、上海分行开业筹备工作会同办公室室友一道，做好分行开业的筹备工作。2、信贷资产风险分类工作规范组织开展风险分类工作，按时保质完成违约风险分类，填报内容规范、完整并相互衔接。1）对分行公司客户经

15、理进行信管系统中资产职业培训系统性风险分类培训；2）类别组织开展分行信贷资产风险季度分类工作，按时保质完成市场风险分类，真实反映分行银行信贷资产质量，做到风险分类覆盖率100%；（6、9、12月）3）向总行上报借款分类偏离度检查报告；（6月）3、贷后管理工作做好日常贷后管理工作，制定贷后检查计划投后并定期组织贷后检查。1）对分行公司进行分行贷后管理制度及信管系统操作培训；2）对分行7所有信贷客户进行信管系统中的非现场检查；（8月）3）对分行承兑汇票业务及评估公司业务检查，形成自查报告上报总行；（9月）4）配合风险合规部，进行风险合规督查及信贷资金流向排查的信贷业务抽查管理工作；（9,10月）5

16、）参加分行对公授信风险排查工作，陪同三部对公司授信企业进行走访；（10T1月）4、风险预警工作严格执行江苏银行授信风险监控管理收款办法有关规定，信贷管理中存在的问题及风险事项，提示并协助辖内则机构做好风险识别、防控与化解工作，并在规定法规期限内做好有关信息的传递。严格执行授信风险全面落实事项报告管理体制；在限期内反馈总行下发的每份预警通知书、整改通知书；落实总行下发上报的风险安全措施。1）对浙江富阳华天纸业有限公司，揭示相关风险，向业务部门发出系统风险预警被动性通知书。（9月）2）向总行上报杭州兆丰电池有限公司南台重大风险因素事项报告;（n月）5、征信管理工作做好征信系统内的使用和管理工作。1

17、）作为分行征信查询操作员，负责对上海分行上报授信业务的企业，进行征信查询；（5-7月）2）配合人行征信系统管理处，开展“征信宣传月”活动，并形成活动报告上报总行；（9月）3）组织分行相关人员参加非政府征信从业人员考试；（10月）6、信用评级工作做好客户信用评级系统的使用和信用记录管理工作。1）做好上海分行内评系统中客户管户人确认和客户信息维护；（11月）2）开展2021年度第五批公司类客户信用评级工作；（12月）7、数据统计工作按时保质向业务监管机构、总行相关条线部门、分行计财部、分行合规部报送统计数据及相关报告。8、领导交办的工作及兼职岗位工作。做好领导交办的各项工作及兼职的相关工作。1）按

18、月向行领导及各经营报送本月授信业务情况通报；（11月）2）兼任分行授信业务受理岗及审批意见复核岗，今年以来合计受理综合授信172笔，低风险业务64笔，复核最终审批程序意见155笔;（12月）3）按时完成领导交办的其他各项在工作中，包括但不并不相同仅限于国土资源查询、房地产压力测试、贷款卡年审等工作。9、部门综合员工作做好部门收发文、办公物品认领、作息时间统计等其他组织工作,努力为相关部门同事邻居营造一个安心、舒适的办公环境。三、本人工作存在的问题及努力的方向1、继续不断提高理论素养。今后加强理论知识和专业知识学习。2、加强服务意识。今后应加强对业务部门及各位客户经理的了解,应多与其他条线相关部门（公司业务、零售业务部门）进行沟通交流,提高产品与服务意识和水平，真正做到监督管理是服务。3、加强教育工作创新意识。偶而工作上有时只是按部就班地完成领导交办的任务，工作缺乏创造性，思路不新，业务能力水平不高。今后要打破其他工作常规，开拓性、创造性地开展工作，多为领导出主意，想办法，做好领导参谋、当好助手。4、加强政治敏感性。主要表现在：有时文件精神对领导的指示和文件精神吃不透，