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文档简介

1、提交:中石化上海高桥分公司ERP治理组抄送:中石化 ERP工程治理组提交人:赵楚泓提交时间:05/ 21/2022编号:PMO-CRP-01关于上海高桥分公司ERP工程组关键业务流程演示的说明埃森哲上海高桥分公司ERP工程组在前一阶段完成了各模块业务流程的初步 设计,并且皆同关键用户和各业务负责人进行了充分的讨论.至此,进入了系统设 计阶段一个重要的里程碑,由关键用户向各业务流程的所有者即业务部门负责 人进行了关键流程的说明和系统演示,并在此根底之上,完成了业务流程的初步 签字确认.下面将介绍此次系统演示的考前须知:内容:建议选择分公司业务中最具有代表性的 4个集成业务流程,例如产成品销售到收

2、 款的流程MM/SD/FI/CO模块、原油采购-生产方案-本钱核算流程 MM/PP/CO 、设备方案维修流程 PM/MRO/FI/CO 及工程物资申请到采购 /付款流程MRO/FI/CO模块,通过未来流程讲解和 SAP系统操作相结合的方 式,向领导汇报前一阶段 ERP工程设计的主要成果.在整个演示过程中,需要特别 突出:1、未来业务流程同现有流程的不同点;2、ERP系统的集成性和及时性;3、核心业务流程中的设计重点和主要思路;整个演示将由各模块关键用户来完成.具体包括流程介绍和设计重点讲解采 用幻灯片的形式和SAP具体系统操作讲解.时间和方式:建议在6月的第一个星期,选择分公司领导适宜的2个工

3、作日关键业务流程相关模块第f 上午 第f 下午产成品销售到收款流程原油采购-生产方案-本钱核算流程MM/SD/FI/COMM/PP/FI/CO第二天上午设备方案维修流程PM/MRO/FI/CO第二天下午工程物资申请到采购/付款流程MRO/FI/CO演示对象:分公司:ERP工程各业务部门主管领导、关键用户;埃森哲:ERP工程经理、关键参谋;为了更好的完成此次演示工作,工程组将在下星期5月24日至5月28日集中配合关键用户完成相关准备工作.各小组参谋将相应布置任务和进行必要的预演.制度说明制度是以执行力为保证的.“制度之所以可以对个人行为起到约束的作用,是以有效的执 行力为前提的,即有强制力保证其执行和实 施,否那么制度的约束力将无从实现,对人们 的行为也将起不到任何的标准作用.只有通 过执行的过程制度才成为现实的制度,就像 是一把标尺,如果没有被用来划线、测量, 它将无异于普通的木条或钢板,只能是可能 性的标尺,而不是现实的标尺.制度亦并非 单纯的规那么条文,规那么条文是死板的,静态 的,而制度是对人们的行为发生作用的,动 态的,而且是操作灵活,时常变化的.是执 行力将规那么条文由静态转变为了动态,赋予

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