法律各种知识流程图

1、法律各种知识流程图、企业改制流程图、行政诉讼流程图被吉传法困钊答押状1时碇应诩丁为的让亮利取推：5戟定炎回 .事包起叼当宝人前 场的裁定 怨第诉孙判江格具 奉行B行为 地漏认台透姓痈有关会 正的可判决史史判单物涓,部H 轴西、重新任匚1 或郢曰违法判洸在一忑 强用户汨U以上海S图为一眼诉给程序匡示，仪供东4tH中审美父伟团与许序审等间甑章比以阳刚） 若可不明之处请与法律皆同区日表亚u三、民事诉讼流程图七日内赛出1V_z_t_粕回起诉起诉八声何尸稼至.度汇推与对不于洋 比的薮定 用起上诉当至人三日=一国避H 内申诘注通程序5个月超3.就舄防门今日轴）财产保全无予锁行书，吁i”程产坛精诉也&quo

2、t;诉及中什柞序发味判汰3个月 用活，筱定如TF1国宿二正日沿袒列袂H臼肉Lh、*.fit- tE." 1 0 内上诉七成1如X策持用.死七祖共或亘I至忤肚前程图为一般诉冷的圈示.仅供手节L其中有矢实体审与硼申等T皿事加以区划）唇有不闻之处，话与诙律再询栏目批仁四、刑事诉讼流程图（一审）刑事诉讼就程图T）一审案件破痘含版婚用人员I入艮检察院起诲格起诔w前年法世耀詈人，井踊其辩护符合立案条伫受定后翩庭的时诏、地点 ，在干匡3日M前通 ，队国检会法印慝a 行立宗重查繇告立宪军才售域兰事人道知髀 沪人、让人、答定人 1螭人息传票和 遭知书正瓶3前不符二立冕条泮退回检察说补充材料公开审判的累

3、件-在 开庭3匕以百公布室 拉被告人挑名、开 觑闰用能有刑事诉讼流程图（二审）仁朝1 r二靠孑五、民商事仲裁流程图符念条件受理案件书面 通知申浩 人仲裁申 诺已受理交换申请书、 售辩书 ' 证据及其 他书面材料书面 逋知被申 诘人提交 雀解材科选定仲裁员殂成存林庭双方 囱议不开 庭，书面 审理开庭审理仲裁S作出裁决调解朱政.双方同意调解调解失明双方同意调斛化成 调解协议 制作调解 书达成 调解协议 副怕调班 书裁决书、调解书送达双方当事人劳动争议仲裁流程图区劳动和社 障局执 行送达裁决书下达裁决下达应诉通知书开庭审理下达受理通知书向法院提出上诉直接向区人民法 院提起诉讼当事人提出申请调

4、解成功服从裁决不服裁决六、企业上市工作流程图股份公司改制设立条件改制设立阶段改制法律意见书名称预核准登记辅导验收阶段IL审核反馈阶段预先披露上市条件财务会计信息非财务会计信七、公安侦查工作流程图公安侦查办案流程图搜查接上页八、纪检监察工作流程图（一）纪检监察案件检查工作流程图具体处理初步核实虽有违纪事实，但情节轻微，不需要 追究党纪政纪责任的虽有违纪事实，不需要给予党纪 政纪处分，但应交由其他相关部门处 理的有犯罪嫌疑的，移送司法机关处理实施调查移送审理召开会议讨论调查报告，提出移送审理意见分管领导审查移送审理意见填写移送审理登记表，移送审理（二）信访工作流程图（三）执法监察工作流程图检查事项

5、立项审批制定检查方案并组织实施提出检查情况报告作出监察决定、提出监察建议说明1 .立项：明确内容、工作目的、工作任务、工作方式和立项的法律依据，报领导审批;2 .准备：制定方案、动员部署、组织协调；说明1 .上级文、电。收到上级纪委、监察局等部门有关党风廉政建设和纠风方面的文件、 电报，要及时送交局领导和局纪检组长传阅、批示 2 .成立领导小组，明确成员职责。根据领导批示，重要工作要成立局领导小组并明 确成员和科室的工作职责；3 .工作意见、实施方案。制定局党风廉政建设、预防职务犯罪和纠风工作意见和实 施方案；4 .宣传贯彻执行，监督检查。利用局域网等方法宣传党风廉政建设、预防职务犯罪、纠风工

6、作的重要意义和必要性，贯彻执行上级对有关党风廉政建设、预防职务犯罪、纠 风工作的要求，监督检查局机关党风廉政建设、预防职务犯罪、纠风工作情况，发现问 题，提出意见；5 .调查研究、半年总结。搞好党风廉政建设和纠风工作执行情况的调查研究，撰写 调查报告和党风廉政建设和纠风工作总结，报局领导和上级部门；6 .监督检查执行情况。监督检查局机关党风廉政建设和纠风工作落实情况，发现问 题，提出意见；7 .年度考核。对局机关全年党风廉政建设和纠风工作进行考核验收；8 .年终总结。撰写本单位党风廉政建设和纠风工作年终工作总结；9 .材料归档。收集、整理好副科级以上人员的党风廉政建设材料，装入个人廉政档 案。

7、九、减刑工作流程图减刑、假释检察工作流程图结合日常检察，重点审查罪十、公证工作流程图办理公证流程图审查起诉工作流程图属于异地管辖的案件承办人起 草审查终 结报告内勤填写 改变管辖 建议书移送上级 检察机关承办人制作起 诉决定书主诉审批提起公诉由内勤将相关文书送达相关当事人起诉案件普通案件人阅录草书办作笔起诉承制卷和起主诉检察 官审批提起公诉十二、医疗纠纷工作流程图（遇患者投诉）J J :院长接待室* 医务科记录思方基本情况、反映的主要问题及当事科室和个人等情况主管部门组织当事科室与患方询逋告知医疗事故争议的解决途径和流程（包括夏尔病历、死亡患者的尸检建议等）患方递交投诉书医务科次日将备案材料转

8、交涉及的当事科室主任当事科室调查后将病历摘要及科室意见及时交到医务医务科提请院内相关专业专家对论结论性意见一能在患看股诉书提出之日起一周内做出，递交患方（法院诉诊J Q医学会签定）C卫生主管部门调解；i十三、交通事故处理流程图 1、一般程序办理案件2、简易程序案件发生适用简易程序处理的交通事故立即报警当事人对事实及成因有争议 或公共设施受损的当事人对事实及成因无争议自行撤离现场标明事故车辆位置，将 车辆移至不妨碍交通 的地点经协商未 达成协议交通警察到达现场后制作事故认定书，当场交付当事人当事人共同请求调 解的，当场进行调解调解 达成 协议 的调解未达成 协议或调解 达成协议不 履行的当事人可

9、向人民法 院提起民事诉讼持事故认定书向保险公司索赔填写交通事故发生的时 间、地点、天气、当事 人姓名、机动车驾驶证 号、联系方式、机动车 牌号、保险凭证号、交 通事故形态、碰撞部位 等内容的协议书或者文 字记录，共同签名未能成达协议或 达成协议不履行的行商偿额赔方 自协赔数及偿式.必成协议履行赔偿后，持协议书十四、公安局110接处警流程图群众遇有不法侵害或遇到紧急情况时拨打110、119、122报警求助电话报警服务台值班人员随时接听来电并询问有关 情况，根据报警人的陈述不同情况，采取不同 的处理措施对属于咨询有 关情况的由值 班人员直接给 予答复对需要处警单位进行先 期处置的根据”就近处 置，

10、业务管辖”的原则立 即派人处置对非受理 范围的明 确告知不 予受理在短时间内能 处理的予以现 场处理或进行 调解处警单位接到处警指令 后在最短的时间内赶赴 现场进行先期处置并向 指挥中心反馈现场情况在短时间内不能 现场处理的将有 关人员带回单位 作进一步调查处 理根据现场反馈情况，如篇增援警力或警情重 大紧急的，立即向值班局领导报告警情，根 据领导意见，视事件性质提请启动相应工作 预案紧急召集全局干警或 政府相关职能部门力 量集中待命，通知武 警等相关部门出警或 待命调度就近派出所、 刑侦、治安等相关 部门赶赴现场，开 展现场调查和勘 查将案（事）件情况报 告市委、市政府和省 公安厅，并及时传达 有关领导的批示和 指示善后处理：事件平息后，在党委、政府的统一领导 下，会同有关部门和单位，清理现场，恢复正常社 会秩序。召集参战单位和有关人员对处置工作进行 座谈，总结经验教训，分析工作失误的原因，探讨 改进措施，起草处置工作的总结报告，报市委、市 政府和省公安厅。根据预案和领导指示，调派相关职能部门和公安 各警种力量到现场灭火、抢救伤员和实施现场管 制、现场取证、现场驱散、审查处理、现场清理 及强制性等措施，平息事态。解除警报，通知撤 卡，各参战单位做好扫尾工作，办案单位按办案 程序开展调查取证，刑事诉讼流程图判滉维被害人提出控诉腋回起诉聘法