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1、泓域咨询 /北海关于成立汽车内外饰件公司组建方案北海关于成立汽车内外饰件公司组建方案xx有限责任公司报告说明xx有限责任公司主要由xxx有限责任公司和xxx投资管理公司共同出资成立。其中:xxx有限责任公司出资252.00万元,占xx有限责任公司35%股份;xxx投资管理公司出资468万元,占xx有限责任公司65%股份。根据谨慎财务估算,项目总投资8174.28万元,其中:建设投资6141.26万元,占项目总投资的75.13%;建设期利息157.95万元,占项目总投资的1.93%;流动资金1875.07万元,占项目总投资的22.94%。项目正常运营每年营业收入18300.00万元,综合总成本费
2、用15296.06万元,净利润2194.72万元,财务内部收益率19.07%,财务净现值2260.33万元,全部投资回收期6.25年。本期项目具有较强的财务盈利能力,其财务净现值良好,投资回收期合理。在整车行业高速发展的带动下,中国汽车零部件行业规模超过3万亿,汽车售后市场对于汽车零部件的需求日益增大。在汽车生产过程中生产、采购、销售及售后服务等环节全球性配置的趋势影响下,我国汽车零部件行业市场规模也呈逐年递增趋势。截至2016年末,我国汽车零部件行业销售收入已突破35,000亿元。本报告为模板参考范文,不作为投资建议,仅供参考。报告产业背景、市场分析、技术方案、风险评估等内容基于公开信息;项
3、目建设方案、投资估算、经济效益分析等内容基于行业研究模型。本报告可用于学习交流或模板参考应用。目录第一章 拟成立公司基本信息9一、 公司名称9二、 注册资本9三、 注册地址9四、 主要经营范围9五、 主要股东9公司合并资产负债表主要数据10公司合并利润表主要数据10公司合并资产负债表主要数据12公司合并利润表主要数据12六、 项目概况12第二章 公司组建方案16一、 公司经营宗旨16二、 公司的目标、主要职责16三、 公司组建方式17四、 公司管理体制17五、 部门职责及权限18六、 核心人员介绍22七、 财务会计制度23第三章 行业、市场分析30一、 进入本行业的主要障碍30二、 行业上、下
4、游行业情况31三、 影响行业发展的有利和不利因素33第四章 项目背景分析36一、 行业基本风险特征36二、 行业概况37三、 项目实施的必要性40第五章 发展规划分析41一、 公司发展规划41二、 保障措施42第六章 法人治理结构45一、 股东权利及义务45二、 董事47三、 高级管理人员52四、 监事54第七章 环境保护分析57一、 编制依据57二、 建设期大气环境影响分析58三、 建设期水环境影响分析60四、 建设期固体废弃物环境影响分析60五、 建设期声环境影响分析60六、 营运期环境影响61七、 环境管理分析62八、 结论65九、 建议65第八章 选址方案67一、 项目选址原则67二、
5、 建设区基本情况67三、 创新驱动发展69四、 社会经济发展目标69五、 产业发展方向69六、 项目选址综合评价70第九章 风险评估71一、 项目风险分析71二、 项目风险对策73第十章 经济效益评价76一、 经济评价财务测算76营业收入、税金及附加和增值税估算表76综合总成本费用估算表77固定资产折旧费估算表78无形资产和其他资产摊销估算表79利润及利润分配表80二、 项目盈利能力分析81项目投资现金流量表83三、 偿债能力分析84借款还本付息计划表85第十一章 项目投资分析87一、 编制说明87二、 建设投资87建筑工程投资一览表88主要设备购置一览表89建设投资估算表90三、 建设期利息
6、91建设期利息估算表91固定资产投资估算表92四、 流动资金93流动资金估算表93五、 项目总投资94总投资及构成一览表95六、 资金筹措与投资计划95项目投资计划与资金筹措一览表96第十二章 建设进度分析97一、 项目进度安排97项目实施进度计划一览表97二、 项目实施保障措施98第十三章 项目综合评价99第十四章 附表100主要经济指标一览表100建设投资估算表101建设期利息估算表102固定资产投资估算表103流动资金估算表103总投资及构成一览表104项目投资计划与资金筹措一览表105营业收入、税金及附加和增值税估算表106综合总成本费用估算表107固定资产折旧费估算表108无形资产和
7、其他资产摊销估算表108利润及利润分配表109项目投资现金流量表110借款还本付息计划表111建筑工程投资一览表112项目实施进度计划一览表113主要设备购置一览表113能耗分析一览表114第一章 拟成立公司基本信息一、 公司名称xx有限责任公司(以工商登记信息为准)二、 注册资本720万元三、 注册地址北海xxx四、 主要经营范围经营范围:从事汽车内外饰件相关业务(企业依法自主选择经营项目,开展经营活动;依法须经批准的项目,经相关部门批准后依批准的内容开展经营活动;不得从事本市产业政策禁止和限制类项目的经营活动。)五、 主要股东xx有限责任公司主要由xxx有限责任公司和xxx投资管理公司发起
8、成立。(一)xxx有限责任公司基本情况1、公司简介公司在“政府引导、市场主导、社会参与”的总体原则基础上,坚持优化结构,提质增效。不断促进企业改变粗放型发展模式和管理方式,补齐生态环境保护不足和区域发展不协调的短板,走绿色、协调和可持续发展道路,不断优化供给结构,提高发展质量和效益。牢固树立并切实贯彻创新、协调、绿色、开放、共享的发展理念,以提质增效为中心,以提升创新能力为主线,降成本、补短板,推进供给侧结构性改革。公司全面推行“政府、市场、投资、消费、经营、企业”六位一体合作共赢的市场战略,以高度的社会责任积极响应政府城市发展号召,融入各级城市的建设与发展,在商业模式思路上领先业界,对服务区
9、域经济与社会发展做出了突出贡献。 2、主要财务数据公司合并资产负债表主要数据项目2020年12月2019年12月2018年12月资产总额3513.872811.102635.40负债总额1486.741189.391115.06股东权益合计2027.131621.701520.35公司合并利润表主要数据项目2020年度2019年度2018年度营业收入13174.6910539.759881.02营业利润2701.642161.312026.23利润总额2488.931991.141866.70净利润1866.701456.031344.02归属于母公司所有者的净利润1866.701456.03
10、1344.02(二)xxx投资管理公司基本情况1、公司简介展望未来,公司将围绕企业发展目标的实现,在“梦想、责任、忠诚、一流”核心价值观的指引下,围绕业务体系、管控体系和人才队伍体系重塑,推动体制机制改革和管理及业务模式的创新,加强团队能力建设,提升核心竞争力,努力把公司打造成为国内一流的供应链管理平台。公司按照“布局合理、产业协同、资源节约、生态环保”的原则,加强规划引导,推动智慧集群建设,带动形成一批产业集聚度高、创新能力强、信息化基础好、引导带动作用大的重点产业集群。加强产业集群对外合作交流,发挥产业集群在对外产能合作中的载体作用。通过建立企业跨区域交流合作机制,承担社会责任,营造和谐发
11、展环境。2、主要财务数据公司合并资产负债表主要数据项目2020年12月2019年12月2018年12月资产总额3513.872811.102635.40负债总额1486.741189.391115.06股东权益合计2027.131621.701520.35公司合并利润表主要数据项目2020年度2019年度2018年度营业收入13174.6910539.759881.02营业利润2701.642161.312026.23利润总额2488.931991.141866.70净利润1866.701456.031344.02归属于母公司所有者的净利润1866.701456.031344.02六、 项目概
12、况(一)投资路径xx有限责任公司主要从事关于成立汽车内外饰件公司的投资建设与运营管理。(二)项目提出的理由由于汽车制造商有一套严格的配套供应商体系,因此决定了汽车配套供应商与汽车制造商之间相互依存、长期合作的关系,即每一家汽车制造商都有相对稳定的一级、二级配套供应商,进入一家制造商的采购体系至少需要两到三年的认证时间,因此对新进入者构成一定的进入壁垒。所以,汽车内饰纺织品行业具有行业集中度高的特点。坚定不移推动高水平开放北海有着2200多年的古代开放文化、147年的近代开放文化、37年的现代开放文化,开放合作已融入北海发展的血脉。必须传承北海历史文化,弘扬丝路精神,擦亮“丝路古港”品牌,全面服
13、务“一带一路”和西部陆海新通道建设,积极对接粤港澳大湾区和海南自贸港发展,加强与东盟地区的产业合作、人文交流,融入北部湾城市群和北部湾经济区开放开发,加快构建“南向、北联、东融、西合”全方位开放格局,打造“一带一路”开放合作的重要节点城市。(三)项目选址项目选址位于xx,占地面积约16.00亩。项目拟定建设区域地理位置优越,交通便利,规划电力、给排水、通讯等公用设施条件完备,非常适宜本期项目建设。(四)生产规模项目建成后,形成年产xxx千件汽车内外饰件的生产能力。(五)建设规模项目建筑面积20615.65,其中:生产工程12637.19,仓储工程4759.18,行政办公及生活服务设施1866.
14、27,公共工程1353.01。(六)项目投资根据谨慎财务估算,项目总投资8174.28万元,其中:建设投资6141.26万元,占项目总投资的75.13%;建设期利息157.95万元,占项目总投资的1.93%;流动资金1875.07万元,占项目总投资的22.94%。(七)经济效益(正常经营年份)1、营业收入(SP):18300.00万元。2、综合总成本费用(TC):15296.06万元。3、净利润(NP):2194.72万元。4、全部投资回收期(Pt):6.25年。5、财务内部收益率:19.07%。6、财务净现值:2260.33万元。(八)项目进度规划项目建设期限规划24个月。(九)项目综合评价
15、此项目建设条件良好,可利用当地丰富的水、电资源以及便利的生产、生活辅助设施,项目投资省、见效快;此项目贯彻“先进适用、稳妥可靠、经济合理、低耗优质”的原则,技术先进,成熟可靠,投产后可保证达到预定的设计目标。第二章 公司组建方案一、 公司经营宗旨公司经营国际化,股东回报最大化。二、 公司的目标、主要职责(一)目标近期目标:深化企业改革,加快结构调整,优化资源配置,加强企业管理,建立现代企业制度;精干主业,分离辅业,增强企业市场竞争力,加快发展;提高企业经济效益,完善管理制度及运营网络。远期目标:探索模式创新、制度创新、管理创新的产业发展新思路。坚持发展自主品牌,提升企业核心竞争力。此外,面向国
16、际、国内两个市场,优化资源配置,实施多元化战略,向产业集团化发展,力争利用3-5年的时间把公司建设成具有先进管理水平和较强市场竞争实力的大型企业集团。(二)主要职责1、执行国家法律、法规和产业政策,在国家宏观调控和行业监管下,以市场需求为导向,依法自主经营。2、根据国家和地方产业政策、汽车内外饰件行业发展规划和市场需求,制定并组织实施公司的发展战略、中长期发展规划、年度计划和重大经营决策。3、深化企业改革,加快结构调整,转换企业经营机制,建立现代企业制度,强化内部管理,促进企业可持续发展。4、指导和加强企业思想政治工作和精神文明建设,统一管理公司的名称、商标、商誉等无形资产,搞好公司企业文化建
17、设。5、在保证股东企业合法权益和自身发展需要的前提下,公司可依照公司法等有关规定,集中资产收益,用于再投入和结构调整。三、 公司组建方式xx有限责任公司主要由xxx有限责任公司和xxx投资管理公司共同出资成立。其中:xxx有限责任公司出资252.00万元,占xx有限责任公司35%股份;xxx投资管理公司出资468万元,占xx有限责任公司65%股份。四、 公司管理体制xx有限责任公司实行董事会领导下的总经理负责制,各部门按其规定的职能范围,履行各自的管理服务职能,而且直接对总经理负责;公司建立完善的营销、供应、生产和品质管理体系,确立各部门相应的经济责任目标,加强产品质量和定额目标管理,确保公司
18、生产经营正常、有效、稳定、安全、持续运行,有力促进企业的高效、健康、快速发展。总经理的主要职责如下:1、全面领导企业的日常工作;对企业的产品质量负责;向本公司职工传达满足顾客和法律法规要求的重要性;2、制定并正式批准颁布本公司的质量方针和质量目标,采取有效措施,保证各级人员理解质量方针并坚持贯彻执行;3、负责策划、建立本公司的质量管理体系,批准发布本公司的质量手册;4、明确所有与质量有关的职能部门和人员的职责权限和相互关系;5、确保质量管理体系运行所必要的资源配备;6、任命管理者代表,并为其有效开展工作提供支持;7、定期组织并主持对质量管理体系的管理评审,以确保其持续的适宜性、充分性和有效性。
19、五、 部门职责及权限(一)综合管理部1、协助管理者代表组织建立文件化质量体系,并使其有效运行和持续改进。2、协助管理者代表,组织内部质量管理体系审核。3、负责本公司文件(包括记录)的管理和控制。4、负责本公司员工培训的管理,制订并实施员工培训计划。5、参与识别并确定为实现产品符合性所需的工作环境,并对工作环境中与产品符合性有关的条件加以管理。(二)财务部1、参与制定本公司财务制度及相应的实施细则。2、参与本公司的工程项目可信性研究和项目评估中的财务分析工作。3、负责董事会及总经理所需的财务数据资料的整理编报。4、负责对财务工作有关的外部及政府部门,如税务局、财政局、银行、会计事务所等联络、沟通
20、工作。5、负责资金管理、调度。编制月、季、年度财务情况说明分析,向公司领导报告公司经营情况。6、负责销售统计、复核工作,每月负责编制销售应收款报表,并督促销售部及时催交楼款。负责销售楼款的收款工作,并及时送交银行。7、负责每月转账凭证的编制,汇总所有的记账凭证。8、负责公司总长及所有明细分类账的记账、结账、核对,每月5日前完成会计报表的编制,并及时清理应收、应付款项。9、协助出纳做好楼款的收款工作,并配合销售部门做好销售分析工作。10、负责公司全年的会计报表、帐薄装订及会计资料保管工作。11、负责银行财务管理,负责支票等有关结算凭证的购买、领用及保管,办理银行收付业务。12、负责先进管理,审核
21、收付原始凭证。13、负责编制银行收付凭证、现金收付凭证,登记银行存款及现金日记账,月末与银行对账单和对银行存款余额,并编制余额调节表。14、负责公司员工工资的发放工作,现金收付工作。(三)投资发展部1、调查、搜集、整理有关市场信息,并提出投资建议。2、拟定公司年度投资计划及中长期投资计划。3、负责投资项目的储备、筛选、投资项目的可行性研究工作。4、负责经董事会批准的投资项目的筹建工作。5、按照国家产业政策,负责公司产业结构、投资结构的调整。6、及时完成领导交办的其他事项。(四)销售部1、协助总经理制定和分解年度销售目标和销售成本控制指标,并负责具体落实。2、依据公司年度销售指标,明确营销策略,
22、制定营销计划和拓展销售网络,并对任务进行分解,策划组织实施销售工作,确保实现预期目标。3、负责收集市场信息,分析市场动向、销售动态、市场竞争发展状况等,并定期将信息报送商务发展部。4、负责按产品销售合同规定收款和催收,并将相关收款情况报送商务发展部。5、定期不定期走访客户,整理和归纳客户资料,掌握客户情况,进行有效的客户管理。6、制定并组织填写各类销售统计报表,并将相关数据及时报送商务发展部总经理。7、负责市场物资信息的收集和调查预测,建立起牢固可靠的物资供应网络,不断开辟和优化物资供应渠道。8、负责收集产品供应商信息,并对供应商进行质量、技术和供就能力进行评估,根据公司需求计划,编制与之相配
23、套的采购计划,并进行采购谈判和产品采购,保证产品供应及时,确保产品价格合理、质量符合要求。9、建立发运流程,设计最佳运输路线、运输工具,选择合格的运输商,严格按公司下达的发运成本预算进行有效管理,定期分析费用开支,查找超支、节支原因并实施控制。10、负责对部门员工进行业务素质、产品知识培训和考核等工作,不断培养、挖掘、引进销售人才,建设高素质的销售队伍。六、 核心人员介绍1、余xx,中国国籍,无永久境外居留权,1959年出生,大专学历,高级工程师职称。2003年2月至2004年7月在xxx股份有限公司兼任技术顾问;2004年8月至2011年3月任xxx有限责任公司总工程师。2018年3月至今任
24、公司董事、副总经理、总工程师。2、刘xx,中国国籍,无永久境外居留权,1970年出生,硕士研究生学历。2012年4月至今任xxx有限公司监事。2018年8月至今任公司独立董事。3、高xx,中国国籍,无永久境外居留权,1971年出生,本科学历,中级会计师职称。2002年6月至2011年4月任xxx有限责任公司董事。2003年11月至2011年3月任xxx有限责任公司财务经理。2017年3月至今任公司董事、副总经理、财务总监。4、钱xx,1974年出生,研究生学历。2002年6月至2006年8月就职于xxx有限责任公司;2006年8月至2011年3月,任xxx有限责任公司销售部副经理。2011年3
25、月至今历任公司监事、销售部副部长、部长;2019年8月至今任公司监事会主席。5、曾xx,中国国籍,无永久境外居留权,1958年出生,本科学历,高级经济师职称。1994年6月至2002年6月任xxx有限公司董事长;2002年6月至2011年4月任xxx有限责任公司董事长;2016年11月至今任xxx有限公司董事、经理;2019年3月至今任公司董事。6、董xx,中国国籍,1978年出生,本科学历,中国注册会计师。2015年9月至今任xxx有限公司董事、2015年9月至今任xxx有限公司董事。2019年1月至今任公司独立董事。7、孙xx,1957年出生,大专学历。1994年5月至2002年6月就职于
26、xxx有限公司;2002年6月至2011年4月任xxx有限责任公司董事。2018年3月至今任公司董事。8、杜xx,中国国籍,1977年出生,本科学历。2018年9月至今历任公司办公室主任,2017年8月至今任公司监事。七、 财务会计制度(一)财务会计制度1、公司依照法律、行政法规和国家有关部门的规定,制定公司的财务会计制度。上述财务会计报告按照有关法律、行政法规及部门规章的规定进行编制。2、公司除法定的会计账簿外,将不另立会计账簿。公司的资产,不以任何个人名义开立账户存储。3、公司分配当年税后利润时,应当提取利润的10%列入公司法定公积金。公司法定公积金累计额为公司注册资本的50%以上的,可以
27、不再提取。公司的法定公积金不足以弥补以前年度亏损的,在依照前款规定提取法定公积金之前,应当先用当年利润弥补亏损。公司从税后利润中提取法定公积金后,经股东大会决议,还可以从税后利润中提取任意公积金。公司弥补亏损和提取公积金后所余税后利润,按照股东持有的股份比例分配,但本章程规定不按持股比例分配的除外。股东大会违反前款规定,在公司弥补亏损和提取法定公积金之前向股东分配利润的,股东必须将违反规定分配的利润退还公司。公司持有的本公司股份不参与分配利润。4、公司的公积金用于弥补公司的亏损、扩大公司生产经营或者转为增加公司资本。但是,资本公积金将不用于弥补公司的亏损。法定公积金转为资本时,所留存的该项公积
28、金将不少于转增前公司注册资本的25%。5、公司股东大会对利润分配方案作出决议后,公司董事会须在股东大会召开后2个月内完成股利(或股份)的派发事项。6、公司利润分配政策为:公司采取积极的现金方式分配利润,即公司当年度实现盈利,在依法提取法定公积金、盈余公积金后进行利润分配。(1)利润分配原则公司的利润分配应重视对投资者的合理回报并兼顾公司的可持续发展。利润分配政策应保持连续性和稳定性,并符合法律、法规的相关规定。(2)具体利润分配政策利润分配形式及间隔期:公司可以采取现金方式分配股利,公司优先采用现金方式分配利润,现金分配的比例不低于当年实现的可分配利润的10%。公司当年如实现盈利并有可供分配利
29、润时,应每年度进行利润分配。董事会可以根据公司盈利状况及资金需求状况提议公司进行中期现金分红。除非经董事会论证同意,且经独立董事发表独立意见、监事会决议通过,两次分红间隔时间原则上不少于六个月。现金分红的具体条件:公司在当年盈利且累计未分配利润为正,现金流满足公司正常生产经营和未来发展的前提下,最近三个会计年度内,公司以现金形式分配的利润不少于最近三年实现的年均可分配利润的30%。公司董事会应当综合考虑所处行业特点、发展阶段、自身经营模式、盈利水平以及是否有重大资金支出安排等因素,区分下列情形,提出具体现金分红政策:公司发展阶段属成熟期且无重大资金支出安排的,进行利润分配时,现金分红在本次利润
30、分配中所占比例最低应达到80%;公司发展阶段属成熟期且有重大资金支出安排的,进行利润分配时,现金分红在本次利润分配中所占比例最低应达到40%;公司发展阶段属成长期且无重大资金支出安排的,进行利润分配时,现金分红在本次利润分配中所占比例最低应达到20%。本章程中的“重大资金支出安排”是指公司未来十二个月内拟对外投资、收购资产或购买资产累计支出达到或超过公司最近一次经审计净资产的10%。出现以下情形之一的,公司可不进行现金分红:合并报表或母公司报表当年度未实现盈利;合并报表或母公司报表当年度经营性现金流量净额或者现金流量净额为负数;合并报表或母公司报表期末资产负债率超过70%(包括70%);合并报
31、表或母公司报表期末可供分配的利润余额为负数;公司财务报告被审计机构出具非标准无保留意见;公司在可预见的未来一定时期内存在重大资金支出安排,进行现金分红可能导致公司现金流无法满足公司经营或投资需要。(3)利润分配的决策程序和机制公司利润分配方案由董事会根据公司经营状况和有关规定拟定,并在征询监事会意见后提交股东大会审议批准,独立董事应当发表明确意见。独立董事可以征集中小股东的意见,提出分红提案,并直接提交董事会审议。股东大会对现金分红具体方案进行审议时,应当通过多种渠道主动与股东特别是中小股东进行沟通和交流(包括但不限于提供网络投票表决、邀请中小股东参会等方式),充分听取中小股东的意见和诉求,并
32、及时答复中小股东关心的问题。公司在年度报告中详细披露现金分红政策的制定及执行情况。公司董事会应在年度报告中披露利润分配方案及留存的未分配利润的使用计划安排或原则,公司当年利润分配完成后留存的未分配利润应用于发展公司经营业务。公司当年盈利但董事会未做出现金分红预案的,应在年度报告中披露未做出现金分红预案的原因及未用于分红的资金留存公司的用途,独立董事发表的独立意见。公司如遇借壳上市、重大资产重组、合并分立或者因收购导致公司控制权发生变更的,应在重大资产重组报告书、权益变动报告书或者收购报告书中详细披露重组或者控制权发生变更后上市公司的现金分红政策及相应的规划安排、董事会的情况说明等信息。(4)利
33、润分配政策调整的条件、决策程序和机制(5)利润分配方案的实施公司股东大会对利润分配方案作出决议后,董事会须在股东大会召开后两个月内完成现金分红或股利的派发事项。如存在股东违规占用公司资金情况的,公司应当扣减该股东所分配的现金红利,以偿还其占用的资金。(二)内部审计1、公司实行内部审计制度,配备专职审计人员,对公司财务收支和经济活动进行内部审计监督。2、公司内部审计制度和审计人员的职责,应当经董事会批准后实施。审计负责人向董事会负责并报告工作。(三)会计师事务所的聘任1、公司聘用会计师事务所必须由股东大会决定,董事会不得在股东大会决定前委任会计师事务所。2、公司保证向聘用的会计师事务所提供真实、
34、完整的会计凭证、会计账簿、财务会计报告及其他会计资料,不得拒绝、隐匿、谎报。3、会计师事务所的审计费用由股东大会决定。4、公司解聘或者不再续聘会计师事务所时,提前30天事先通知会计师事务所,公司股东大会就解聘会计师事务所进行表决时,允许会计师事务所陈述意见。会计师事务所提出辞聘的,应当向股东大会说明公司有无不当情形。第三章 行业、市场分析一、 进入本行业的主要障碍1、技术、资金壁垒汽车用纺织品行业属于资金密集型行业,市场化程度相对较高,行业竞争也较为激烈。汽车用面料生产是一项从原料开发、设备选型到主机厂复合成型的系统工程,对设备性能要求高,在产品检验、检测,质量控制方面需要投入大量的人力、物力
35、和时间。一方面,我国汽车内饰面料行业产能的迅速扩大,不仅体现在设备数量投入的增长,更重要的是体现在设备的运转效率大幅度提高和性能改进等方面,这都要求较大资金量的投入;另一方面,汽车制造商为了适应消费者需求,广泛使用新技术、新材料,车型的更新换代周期逐步缩短,与此配套的汽车零部件供应商也必须进行相应的技术更新和产品升级,这就要求汽车工业配套供应商能及时参与汽车制造商的配套产品研发,这对企业的研发投入提出了更高的要求,新进入者很难在短时间内掌握完善的生产工艺、技术研发和管理体系。2、市场准入壁垒汽车内饰面料生产企业基本上不直接向汽车制造商销售汽车内饰面料,而是通过一级供应商向汽车整车厂商供应汽车内
36、饰面料。汽车整车厂商对一级、二级供应商都要进行严格的选择和控制,进入汽车整车厂商的配套供应商体系,需要达到一定的条件和经过必要的程序。首先,汽车整车厂商将对汽车内饰面料生产企业进行现场工艺审核;其次,对每一个配套产品汽车内饰面料,由汽车整车厂商指定的一级供应商与汽车内饰面料生产企业签订合同。最后,产品开发出来后,再进入产品质量认证程序,先后须经过公司自检、一级供应商认证、汽车整车厂商最终认证程序。产品开发认证过程完成后,通常还要经过试样和小批量供货过程,以进一步检验产品技术、质量的稳定性。由于对供应商认证的时间长、涉及事项复杂,在汽车整车厂商与各级供应商建立稳定关系后,一般不会轻易更换供应商,
37、双方之间的粘性较强。新进入者如果没有相关行业经验将很难进入整车厂商的供应链体系,市场准入壁垒较高。3、环保要求不断提高随着社会的不断发展,环境保护问题日益成为人们关注的焦点,各国对产业用纺织品的环保要求不断提高,相继出台严格的环保法规、标准和规定,要求在纺织品生产过程中建立行之有效的污染治理、环境保护的环保体系,以生产出合格的绿色纺织品,从而增加了工艺复杂程度,并提高了生产成本,形成较高的行业进入壁垒。二、 行业上、下游行业情况汽车内饰纺织品行业经过多年的发展,形成了一条完整的产业链,其上游产业为纤维原料、化工原料等原材料供应商,下游则为整车厂商及其各级配套供应商。上游行业均为成熟的工业行业,
38、原材料市场供应充足,汽车内饰纺织品行业的发展可以有效带动此类行业的发展;对于下游来说,汽车内饰纺织品行业是汽车产业的重要组成部分。1、上游发展对行业的影响纤维、化工等生产原料厂商是汽车内饰纺织品行业的上游企业,主要为塑料粒子(含PP、ABS、色母等)、多元醇、面料等,其中PP、ABS等塑料粒子和多元醇均为石化产品,价格受石油价格、市场供求关系、国家政策调控等诸多因素的影响,原材料的价格上涨将直接导致采购成本的上升,且行业本身市场竞争度高,对汽车内饰纺织品行业的采购成本产生影响,进而会影响本行业的产品价格。2、下游发展对行业的影响下游行业主要为整车厂商、汽车零部件各级厂商,下游行业的市场状况、增
39、长速度、产品价格等对本行业产品影响较大,关联度高。由于下游整车制造企业数量较少,产业集中度较高,因此在价格方面,下游企业具有较大的谈判优势,同时受益于国内外整车行业发展和消费市场扩大,国内汽车内饰纺织品行业呈现出良好的发展趋势,随着各家厂商新车型的不断推出,各种车型的内饰设计也出现多样化和个性化趋势,整车厂商关于内饰材料的节能环保、轻质化、耐久性的要求不断提高,汽车内饰面料生产企业通过技术创新和新产品开发,提升行业整体技术水平,以取得与汽车产业的同步发展。三、 影响行业发展的有利和不利因素1、有利因素(1)培育新兴产业随着全球产业分工和经济增长模式的调整,以新能源、新材料、节能环保、生物制造等
40、为代表的新兴产业,将成为未来经济发展的新引擎。我国也将培育战略性新兴产业作为发展现代产业体系的重点,产业用纺织品既与新材料产业密不可分,也是新能源、节能环保、高端制造等新兴产业不可或缺的配套材料,发展前景广阔。加之现代汽车工业面临的主要挑战来自于能源的多元化、安全性、环保型、轻量化、个性化及高性价比,在环保与节能的全球经济增长主题下,以低碳、智能、环保为特征的新产业发展迅猛,绿色环保新材料在汽车内饰上的应用将会日益广泛。(2)政策支持产业用纺织品“十二五”发展规划明确将车用座椅内饰面料、车用其他纺织材料及多功能蓬盖材料等交通工具用纺织品列为“十二五”重点发展领域。产业用纺织品行业“十三五”发展
41、指导意见提出将产业用纺织品广泛应用于医疗卫生、环境保护、土工建筑、交通运输、应急安全、航空航天等领域,技术含量高、应用范围广、市场潜力大,是战略性新材料的组成部分,是全球纺织领域竞相发展的重点。(3)我国居民消费能力显著提升汽车行业的景气程度与宏观经济和居民购买力密切相关,近年来,我国宏观经济保持快速增长态势,人均可支配收入不断增加,居民生活水平稳步提高,部分居民消费由过去的基本生活为主逐渐向改善生活质量、生活便利性等方面转变,是拉动我国汽车产业发展的主要因素之一,同时受益于一线城市的换车需求、二三线城市的汽车普及,预计未来几年内汽车行业将继续保持增长。2、不利因素(1)与国外企业存在差距尽管
42、我国现已成为全球汽车生产和销售大国,但国内的汽车内饰面料生产企业数量居多,市场竞争激烈,与全球知名汽车内饰面料生产企业相比,国内企业生产的车用内饰纺织品更多为中低档轿车配套,高级轿车内饰材料仍由国际知名公司提供,跨国企业具有明显的资金、技术和规模优势,对我国汽车内饰面料生产企业形成较大的冲击,加剧了国内市场的竞争。(2)企业自主研发积极性不高行业内大部分企业存在“重生产、轻研发”的问题,国内企业与国际竞争对手在开发新产品和利用新技术方面仍存在较大差距。整体来看,研发能力欠缺,使得新产品的开发能力不能满足汽车产品更新换代的需要,难以形成规模优势和较强的竞争力,大多数生产企业只能从事简单的加工服务
43、或生产低价产品,通过一味的价格竞争来获得加工订单,往往只能获取较低的利润率。(3)汽车限购措施在短期内抑制需求随着人口涌入和汽车保有量的迅猛增长,城市道路资源日趋紧张,公共出行面临巨大压力。城市交通拥堵成为汽车限购最重要和最直接的驱动因素。此外,汽车的高速增长还带来环境污染、能源短缺等问题,特别是国家颁布大气污染防治行动计划以后,环保问题也将成为限购的重要原因。目前已有北京、上海、贵阳、广州、石家庄、深圳等城市颁布了机动车限制措施,短期内对汽车消费产生一定影响。第四章 项目背景分析一、 行业基本风险特征1、原材料价格波动风险纤维、化工产品等生产原料是汽车内饰纺织品行业最主要的上游原材料。受国际
44、政治、经济等因素的影响,会直接影响主要产品原材料的价格,造成企业产品的毛利率波动。原材料价格波动给市场策略制定和实施带来了很大的不确定性,也在一定程度上对盈利能力的稳定性造成不利影响。2、市场竞争风险我国大多数汽车内饰面料生产企业,规模较小,缺乏竞争力,市场占有率偏低,而具有规模经济以及国际竞争力的企业,大部分集中在上市公司和跨国零部件制造商在国内的合资企业中。国内汽车市场持续的高速发展一方面会吸引新的进入者,另一方面也会使得原有企业加大技术研发投入及市场拓展,进而加剧市场竞争。3、整车销售策略压低行业利润空间的风险汽车整车销售通常采取逐年降价的策略,同时向供应商转嫁部分降价成本。若车用纺织品
45、生产企业缺乏新产品项目支持,或在技术更新、成本降低等方面差强人意,利润空间将受到挤压。二、 行业概况汽车内饰纺织品行业属于纺织工业和汽车零部件行业的交叉细分行业。汽车零部件中主要包括以下子系统:仪表板系统、副仪表板系统、门内护板系统、顶棚系统、座椅系统、立柱护板系统、其余驾驶室内装件系统、驾驶室空气循环系统、行李箱内装件系统、发动机舱内装件系统、地毯、安全带、安全气囊、方向盘,以及车内照明、车内声学系统等。其中汽车内饰主要包括座椅、内门护板、仪表板、顶棚、隔音材料、遮阳板、脚垫等。全球汽车行业经过不断的革新和发展,已经逐渐步入产业成熟期,2016年,全球汽车产销量已经上升至9,498万辆和9,
46、386万辆,分别上升了22.43%、25.20%,预计2017年,全球汽车产量为9,787万辆,销量超过9,700万辆。世界汽车行业继续保持稳定增长趋势。汽车行业的爆发式增长带动了汽车内饰产业快速增长。纺织工业按终端用途分为服装、家纺、产业用纺织品三大类。产业用纺织品是指经专门设计、具有特定功能,应用于工业、医疗卫生、环境保护、土工及建筑、交通运输、航空航天、新能源、农林渔业等领域的纺织品。汽车内饰纺织材料,包括机织物、针织物、非织造布和涂层织物,以及复合织物。其中的非织造布也称为无纺布、无纺新材料。区别于传统的机织面料和针织面料,非织造面料是一种不需要纺纱织布而形成的织物,是将纺织短纤维或者
47、长丝进行定向或随机排列,形成纤网结构,然后采用机械、热粘或化学等方法加固而成。它直接利用高聚物切片、短纤维或长丝通过各种纤网成形方法和固结技术形成的具有柔软、透气和平面结构的新型纤维制品。伴随着汽车工业的发展,我国产业用纺织品行业近年来快速发展,产业规模持续扩大,加工方法及技术水平不断提高,应用领域不断拓宽,已成为纺织工业新的经济增长点。汽车内饰纺织材料的发展经历了三次变革,在上世纪50年代,当时广泛使用的是乙烯基聚合物(PVC)、早期的人造革作为汽车内饰面料,阻燃性、透气性、抗老化性差,气味较大,色彩单调且加工过程污染大。后来,人们利用高收缩的聚氯乙烯长丝,采用棉毛结构,生产一种起绒汽车用布
48、,受到极大欢迎,Volvo公司最先生产聚酰胺织物和聚酯织物,也获得了极大的效益。上世纪70年代,国外采用纺织品代替乙烯基聚合物作为汽车内部装饰材料。至80年代,乙烯基聚合物的用量逐渐减少,有的部位已完全由纺织品代替了乙烯基聚合物。90年代,纺织品在汽车内饰中占据着重要的地位。目前,汽车内饰面料的运用逐渐向高复合材料、碳纤维材料及聚合材料的方向发展。车用纺织品市场的发展主要依赖汽车整车行业自然增长、汽车轻量化发展趋势以及汽车后市场的发展。2010-2017年期间,我国汽车产销量实现大幅度增长,汽车产销量从1,865.40万辆和1,804万辆增至2,901.54万辆和2,888万辆,产销量同比增长
49、3.19%和3.04%,增速比上年同期回落11.27%和10.61%。成为全球汽车行业的主要增长点。在整车行业高速发展的带动下,中国汽车零部件行业规模超过3万亿,汽车售后市场对于汽车零部件的需求日益增大。在汽车生产过程中生产、采购、销售及售后服务等环节全球性配置的趋势影响下,我国汽车零部件行业市场规模也呈逐年递增趋势。截至2016年末,我国汽车零部件行业销售收入已突破35,000亿元。产业用纺织品行业由于行业技术进步和管理效能的提升,经济效益依然比较平稳,车用纺织品生产企业通过技术升级和延长产业链条,仍使得行业平均保持8%左右的增速。细分到汽车内饰纺织品市场,以每辆汽车上使用的纺织品约20公斤
50、,并按照我国汽车2011年到2016年年平均产量2168万辆以及产业用纺织品(包括顶棚、门板、座椅等内饰件)与皮革类内饰材料(主要应用于座椅面套)市场规模3:5的比例初略估算,我国车用纺织品每年消耗约26万吨。随着消费者对汽车舒适性、美观性的要求不断提高,汽车内饰纺织行业在整个汽车零部件行业的占比会有所上升,新能源、轻量化是汽车发展趋势,纺织材料具有重量轻、强度大和成本低等优势,单辆汽车消耗的纺织量未来还将会增长。预计我国汽车内饰纺织品需求量未来将以每年10%的幅度增长,因此,车用纺织品具有较大的市场潜力。三、 项目实施的必要性(一)现有产能已无法满足公司业务发展需求作为行业的领先企业,公司已
51、建立良好的品牌形象和较高的市场知名度,产品销售形势良好,产销率超过 100%。预计未来几年公司的销售规模仍将保持快速增长。随着业务发展,公司现有厂房、设备资源已不能满足不断增长的市场需求。公司通过优化生产流程、强化管理等手段,不断挖掘产能潜力,但仍难以从根本上缓解产能不足问题。通过本次项目的建设,公司将有效克服产能不足对公司发展的制约,为公司把握市场机遇奠定基础。(二)公司产品结构升级的需要随着制造业智能化、自动化产业升级,公司产品的性能也需要不断优化升级。公司只有以技术创新和市场开发为驱动,不断研发新产品,提升产品精密化程度,将产品质量水平提升到同类产品的领先水准,提高生产的灵活性和适应性,
52、契合关键零部件国产化的需求,才能在与国外企业的竞争中获得优势,保持公司在领域的国内领先地位。第五章 发展规划分析一、 公司发展规划根据公司的发展规划,未来几年内公司的资产规模、业务规模、人员规模、资金运用规模都将有较大幅度的增长。随着业务和规模的快速发展,公司的管理水平将面临较大的考验,尤其在公司迅速扩大经营规模后,公司的组织结构和管理体系将进一步复杂化,在战略规划、组织设计、资源配置、营销策略、资金管理和内部控制等问题上都将面对新的挑战。另外,公司未来的迅速扩张将对高级管理人才、营销人才、服务人才的引进和培养提出更高要求,公司需进一步提高管理应对能力,才能保持持续发展,实现业务发展目标。公司
53、将采取多元化的融资方式,来满足各项发展规划的资金需求。在未来融资方面,公司将根据资金、市场的具体情况,择时通过银行贷款、配股、增发和发行可转换债券等方式合理安排制定融资方案,进一步优化资本结构,筹集推动公司发展所需资金。公司将加快对各方面优秀人才的引进和培养,同时加大对人才的资金投入并建立有效的激励机制,确保公司发展规划和目标的实现。一方面,公司将继续加强员工培训,加快培育一批素质高、业务强的营销人才、服务人才、管理人才;对营销人员进行沟通与营销技巧方面的培训,对管理人员进行现代企业管理方法的教育。另一方面,不断引进外部人才。对于行业管理经验杰出的高端人才,要加大引进力度,保持核心人才的竞争力
54、。其三,逐步建立、完善包括直接物质奖励、职业生涯规划、长期股权激励等多层次的激励机制,充分调动员工的积极性、创造性,提升员工对企业的忠诚度。公司将严格按照公司法等法律法规对公司的要求规范运作,持续完善公司的法人治理结构,建立适应现代企业制度要求的决策和用人机制,充分发挥董事会在重大决策、选择经理人员等方面的作用。公司将进一步完善内部决策程序和内部控制制度,强化各项决策的科学性和透明度,保证财务运作合理、合法、有效。公司将根据客观条件和自身业务的变化,及时调整组织结构和促进公司的机制创新。二、 保障措施(一)强化督促考核制定细化年度工作方案,建立监督检查和绩效考核机制,明确重点工作和项目,充分发
55、挥骨干企业的主题作用,充分发挥骨干企业的主体作用,凝聚相关部门、企业合力,确保各项任务和政策措施的落实。(二)激励创新,全面提高管理水平要引导企业善于从全球视野、国民经济全局、产业链上下游去发现甚至发掘未被满足的市场需求,寻求行业新的发展空间和市场商机,使得行业发展实现从主要依靠数量增长和规模扩张转移到主要依靠自主创新和经营管理制胜的轨道上来。积极组织、鼓励和支持企业与科研院所、高等院校和社会上各种科技资源的合作,重点加强产业标准化体系建设。要推进企业管理现代化进程,提高企业现代化管理水平,向管理要效益;进一步增强行业管理职能,加强宏观调控的有效性和及时性,实现行业科学、有序、健康发展。(三)
56、政策法规鼓励支持加大财政扶持力度。积极寻求国家支持产业产业发展的相关资金,对于国家级大型产业项目建设、国家积极支持的产业项目建设等,积极申请国家相关对口资金支援。搭建融资平台。探索建立产业发展基金,积极发挥融资平台的作用,鼓励社会资本以多种形式进入产业业发展。优化产业用地政策。结合实际情况,多途径优化产业用地政策,解决产业发展用地的瓶颈问题。(四)加大金融支撑各级金融机构要强化对符合条件的项目龙头企业的信贷支持力度,从授信总量扩大、利率优惠、信贷品种拓展等方面,切实为项目龙头企业提供高质量的配套金融服务。建立健全项目产业化信用担保体系,鼓励有条件的地区建立龙头企业贷款担保基金。优先支持龙头企业上市融资,将具备上市条件的龙头企业纳入重点培育计划,并提供相应的帮助和指导。(五)扩大国内外合作鼓励企业与国外公司加强合作,支持有条件的企业在境外设立研发中心,充分利用国际资源提升发展水平。加强与“一带一路”沿线国家合作,支持有条件的企业开拓海外业务,推进产业发展走出去。(六)强化规划指导发挥规划指导作用。
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