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文档简介

1、公司职工申请住房公积金试行办法第一条（目的和依据）为规范公司职工住房公积金管理，充分调动全体职工的积极 性，依据国家及上海市的有关规定和我公司实际情况，特制定本 办法。第二条（适用范围）全公司在岗职工的住房公积金管理适用本办法。第三条（主管部门）本办法实施的主管部门为综合办。第四条（住房公积金）住房公积金是指国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商 投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位及其在职职 工缴存的长期住房储金。非城镇职工满足该办法制定的相关条件 可申请缴纳住房公积金。补充住房公积金是住房公积金制度的一种补充，依据自愿的 原则，符合相关条件的职工可申请缴纳补充住房公积金。补充住房

2、公积金的缴存比例为 5%第五条（申报条件）（一）凡申报住房公积金的非城镇户口人员，必须同时具备以下两个条件：1、入公司工作年满二年以上者；2、年度绩效考核连续合格以上者；3、公司办公会议讨论决定及决定其他贡献者;（二）凡申报补充住房公积金的人员，需入公司满五年以上者，同时满足以下一个条件：1、申请期内年底绩效考核有两次优秀者；2、取得高级或工程师职称以上的资格者；3、取得国家发明专利，排名前一名者；4、获得所级以上先进奖、成果奖者，排名前一名者；5、参加公司级及以上职业技能竞赛取得前二名及前三名者；6、对生产技术、管理和经济效益等取得重大突破者（经济效益A 10万元）；7、公司办公会议讨论决定其他贡献者；第六条（申报流程）对符合本办法第五条要求的有关人员经本人申请，部门审核,分管领导批准，办公会议决定，由综合办负责具体执行。第七条（应用解释部门）本办法由综合办负责解释。第八条（施行日期）本办法自发布之日起施行。职工公积金/补充公积金申请表身份证号码：姓名部门岗位入职时间申请类型基数

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