作风建设工作情况汇报

1、作风建设工作情况汇报一、抓学习培训，提升整体素质。今年来，我们把加强学习培训摆 到机关作风建设的首要位置。一是精心谋划组织学习。为提高机关党 员、干部、职工的理论水平和整体素质，市作风办制定下发了机关 政治理论学习安排意见，各机关单位结合本单位的实际，对政治理 论学习作了科学安排，并建立健全了督学、评学、考学等相关制度， 对学习情况做到年初有安排、年中有检查、年末有考核，确保了学习 效果。二是领导示范带动学习。结合正在开展的深入学习实践科学发 展观活动，市委书记黄天锡带领市委领导班子成员积极开展学习，结合各自工作实际深入走访，认真调研，并撰写了 一大批高质量的调研 报告。我市绝大多数机关负责人

2、除认真履行机关理论学习“第一责任 人”的职责外，还能坚持先学一步、深学一点，充分发挥示范带动作 用。特别是各级机关党组（党委）中心组理论学习开展得比较正常， 学习效果也比较好。三是创新载体促进学习。今年我们组织机关党员 干部开展“四个一”活动，即每年读一本好书，写一篇调研报告，开 展一次研讨交流，组织一次实地考察。各单位在理论学习中充分利用 自己的资源优势、采取集中学习、座谈讨论、专题辅导、演讲比赛、 学习专栏、理论研讨、知识竞赛等形式积极开展学习培训，取得了明 显的学习效果。我们还结合开展深入学习实践科学发展观活动， 以“科 学发展在永州”为主题，先后在机关干部中开展了演讲比赛、学习实 践科

3、学发展观知识抢答赛等主题活动，既激发了机关干部的学习兴趣， 又提高了科学发展的能力。二、抓主题活动，树立良好形象。近年来，我市积极开展主题活 动，扩宽服务平台，针对老百姓“最关心、最直接、最现实”的利益 问题迅速行动，采取有效措施，竭尽全力为老百姓办实事、办好事， 树立了机关干部良好形象。一是精心组织“两万干部下基层、排忧解 难促发展”活动。按照市委、市政府的统一部署，今年 3月初到4月 底，在全市范围内精心组织了 “两万干部下基层、排忧解难促发展” 活动，由市委书记黄天锡担任下基层活动领导小组组长，从市县乡三级机关共抽调近2万名名干部组成12个工作组，围绕“保增长、保 民生、保稳定”工作目标

4、，积极深入农村、企业和建设工地开展工作。 截止活动结束时，我市下基层干部先后深入基层调查走访群众21.5万人次，为各级决策提出有参考价值的建议和意见 1.2条次；组织捐 款捐物折币7200余万元，慰问困难群众2.2万多人次；帮助修建各 类水利工程6万处，修复水毁设施5002处，新增230个行政村通水 泥路，新解决6.5万人的饮水困难问题等。全面完成了各项目标任务， 达到了预期效果，得到了省委领导、省作风办的充分肯定，受到了省 内外新闻媒体的高度关注和人民群众的一致好评，湖南省作风建设工作简报、湖南日报、潇湘晨报、湖南卫视、湖南经视、 省广播电台、红网、新浪网、湖南法制网等省内11家主流媒体在第

5、一时间对活动进行了报道。二是坚持开展“双联”活动。“双联”工 作是市直机关抓作风建设的一个重要载体。近年来，我们按照省委提 出的“党政领导挂帅，工委分级负责，工会联络协调，有关部门支持，机关积极参与，企业主动配合”的工作要求，坚持把支持困难企业改 革改制、帮助困难企业扭亏脱困、促进企业稳定和为困难职工送温暖、 办实事作为“双联”工作的主要内容，坚持开展“双联”活动，并取得显着成效。活动期间，我市共有 1100多个机关单位联系困难企 业800多家，社区30个；2万多名机关干部联系困难职工10479人， 并先后有10个县区、5个参联单位、11名“双联”工作者被评为全 省“双联”工作先进县区、先进单

6、位和个人。三是全面部署“三服务 三争当”主题实践活动。今年来我们在各级各单位深入开展了 “三服 务三争当”主题实践活动，即服务中心保增长，争当服务发展的模范； 服务基层保民生，争当贴心为民的模范；服务大局保稳定，争当促进 和谐的模范。开展“三服务三争当”主题实践活动的根本目的就是要 解决存在的问题，推动当前的工作，树立机关干部良好形象。在主题 实践活动中，各级各部门带着责任服务中心工作，带着感情服务基层， 下乡镇，进村组，下厂矿，进车间，倾听群众呼声，体察群众疾苦， 帮助群众解忧。通过“三服务三争当”主题实践活动，群众普遍反映， 现在我市党员干部队伍出现了 “四多四少”的新气象：深入基层的多

7、了，遥控指挥的少了；为群众办实事的多了，作表面文章的少了；服 务大局谋发展的多了，不思进取得过且过的少了；干部找群众解决问 题的多了，群众找干部反映问题的少了。三、抓督促检查，推动工作落实。按照市委关于改进作风抓落 实的整改意见要求，为进一步改进机关干部工作作风，严肃工作纪 律，提高工作效率，确保干部作风建设取得实实在在的效果，我们组 成督查组采取集中检查、重点抽查、明察暗访、个案调查等方式，组织开展了对干部作风建设情况的监督检查。一是不定形式经常查。主 要检查各单位工作纪律、工作效率、公车使用、作风建设等情况。检 查中，采取不定时间、不定形式及群众监督与明察暗访相结合的办法， 对市直各机关干

8、部上下班及遵守工作纪律的情况随时进行抽查。同时,组织人员对市区各宾馆、茶楼、酒楼及娱乐场所进行了明察暗访，对 发现的问题进行了现场拍摄，并对一些违规现象通过媒体进行了公开 曝光。今年来，共发现相关问题 70多个，摄制明察暗访光盘2个， 在新闻媒体通报反面典型9个，并督促有关单位对存在的问题进行了 认真整改。二是明确目标专项查。为了坚决纠正和制止 、事业单 位的工作人员在上班时间上网炒股、聊天、玩游戏、看电影等问题， 市纪委、市监察局制定下发 关于开展“改进机关作风提高工作效率 清理办公电脑卸载非工作软件”专项治理工作 后，我们组织力 量对市直各单位办公电脑卸载非办公软件的情况进行了一次专项检 查。检查中，共查处问题20多个，并对11个单位在新闻媒体进行了 通报，对相关责任人进行了相应的处理。三是整改落实跟踪查。对 xx年民主评议市直机关作风建设活动中