下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、。四十一、安全文明生产管理制度XP-SA-041为进一步贯彻落实国家安全生产方针政策,加强对安全生产工作的领导和管理,保护职工在生产中的安全和健康,实现安全生产、文明生产,根据安全生产法等法律法规,结合公司实际,制定本管理制度。1、安全生产人人有责,公司的每位员工都应在自己的岗位上,认真履行各自的安全工作职责,并对本岗位的安全生产负责。2、认真抓好安全教育工作,树立员工安全意识,培养员工安全操作技能,提高员工安全知识和防范能力。新入厂员工经过三级安全教育后方可上岗作业, 特殊工种和特种设备作业人员必须经技术监督部门培训,并经考核合格后持证上岗,不得无有效操作证上岗。每年淡季组织员工进行集中安全
2、培训。3、加强安全生产、文明生产检查,及时发现并整改各类不安全隐患,及时发现并制止各类不安全行为,有效防止事故发生。4、认真履行安全生产法赋予的各项权利和义务,认真学习安全生产知识和公司各项安全生产规章制度,严格遵守岗位作业指导书和安全操作规程,严格遵守劳动、操作、工艺等各项工作纪律,不得擅离职守。5、上岗必须按规定穿戴劳动保护用品,工作中正确使用各种防护用品和用具。6、工作前首先检查所使用的机器、仪器、工具等,发现异常及。1。时处理,不能带病运行。7、工作前要注意周围环境有无危险情况和标志,注意自己和他人安全。8、工作中要精神集中,在机械设备周围,操作人员要扣好纽扣,不准穿长、大衣服和裙子,
3、 长发和辫子要放在工作帽内,不准在作业岗位上穿高跟鞋、凉鞋等。9、操作机械设备和仪器设备,均不得超过其规定的温度、压力、液位、容积和转速等技术标准。10、专人专机和专用仪器设备, 未经组长和操作者本人同意,任何人不得擅自动用。两人以上同时操作一台设备的,要互相配合,遵守信号,加强协作,以免发生事故。11、凡连班作业的工种或岗位, 应做好交接班工作,做到交班清楚,接班明白,避免安全隐患遗留。发现隐患要积极采取措施,并立即报告领导,同时要做好交接班记录。凡因交接不清而造成事故的,双方均负责任。12、共同作业时要加强联系,互相照顾,听从统一指挥和严格遵守规定的信号和标志。13、凡机动、机械转动设备在
4、检修、清理时,必须停机进行,并在开关处挂禁止启动标志, 禁止启动标志谁挂谁摘, 其他人不得随意摘取。14、停机修理机械时, 应事先切断电源, 挂上禁止启动标志,机械停车在未停稳前,不得用手脚强制制动。2。15、各种平台、走台、固定梯子均应加护栏,各种传动装置、机械危险部位均须牢固可靠的防护装置。16、机械传动摩擦部位应设有自动加油装置, 运转中难以加油的应停车进行。17、不准跨越传动设备。 凡停车卸下的安全防护装置, 必须在开车前安好,否则禁止开车。18、在机械设备运转中, 不得用手触摸传动部分, 不得将身体探入传动部分内探取物件。19、正确使用电器设备, 不得私自乱拉电线。凡电气设备的金属外
5、壳、金属隔离装置均须有良好的接地或接零保护装置,以防触电。非电工不得拆卸和修理电气设备。20、行灯电压不得超过36 伏,在金属容器内或潮湿的地方使用不得超过 12 伏。21、登高作业时,必须扎好安全带, 戴好安全帽,不准穿硬底鞋,工具装在工具袋内,使用的梯子要有防滑装置,用前检查,使用无防滑装置的梯子下面要有人扶守,以防滑落伤人。 不准随意从高处往下扔东西。22、厂内危险区域设立标志,严禁无关人员进入,有关人员入内要提高警惕。23、不准坐、站在窗口上休息或乘凉,在窗口搞卫生时,要采取安全措施,以防跌落。24、工作中遇有停电,应立即拉闸断电,来电后,再按顺序合闸。3。开车。禁止用水冲洗电气设备,防止触电及毁机。严禁在电气柜、电器箱内存放杂物。25、设备运转时,严禁离开工作岗位,必须注意力高度集中,不得与他人谈话、闲聊。26、加强原材料、半成品、成品的搬运和防护管理工作,不野蛮装卸,保持包装物的整洁,完美,防止出现损伤。27、注意文明行为规范。 按时上下班,不迟到早退, 离岗、脱岗,有事提前请假,不无故不到。工作期间不干私活,不说笑打闹和闲聊睡觉。班前和班中不喝酒。坚守工作岗位,遵守劳动纪律。28、外来人员不经领导批准不准进入车间,严禁带小孩进入车间及工作场所。29、下班时应停机、 拉闸、关水门,整理好机械设备和现场卫生,
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 一(上)数学期末:破十法练习题
- 人教版小学一年级暑假作业口算练习题(每日100题)
- D图像的基本操作电子教案
- 特殊教育学校校医招聘合同
- 招投标信息安全与合同管理课件
- 电子产品环境测试管理办法
- 消防安全严禁参与违规作业承诺书
- 保定市物业管理人员素质
- 挖掘机考古挖掘施工协议
- 水坝建设钻探施工合同
- 中国融通集团招聘笔试题
- ISO 55000-2024 资产管理 术语、综述和原则(中文版-雷泽佳翻译-2024)
- Unit 4 My Favourite Subject教学设计2024年秋人教版新教材七年级英语上册
- 2024秋二年级道德与法治上册 第10课 我们不乱扔教案 新人教版
- 天津2024年天津职业技术师范大学附属高级技术学校招聘笔试历年典型考题及考点附答案解析
- 照片版权授权协议书
- 全册教学设计(教学设计)-五年级上册劳动苏教版
- 四川省成都市实验外国语校2024届中考联考语文试卷含解析
- 2024年网格员考试题库及答案1套
- 2024届高考英语冲刺复习高中双写尾字母及易错单词总结清单
- 数列的概念与简单表示法 高考数学一轮复习
评论
0/150
提交评论