201-年第三季度大调解工作研判分析报告

1、201*年第三季度大调解工作研判分析报告 201*年第三季度大调解工作研判分析报告 关于201*年第三季度大调解工作 研判分析报告 县矛盾纠纷大调解中心： 201*年第三季度我镇就大调解工作提出“六个强化的工作要求：一是强化领导责任，夯实工作基础；二是强化排查化解，着力源头防范；三是强化网络构建，革新调处机制；四是强化值班备勤、畅通信息渠道；五是强化应急处突，筑牢稳控防线；六是强化安全监管，狠抓责任落实。将矛盾纠纷抓早、抓小，矛盾调处工作取得了优良成效。一、201*年第三季度大调解工作状况。 全镇排查矛盾纠纷14起(有3项重点工程建设需长期排查调解突发矛盾)，调处矛盾纠纷14起，调处率100%

2、。其中重点工程纠纷2起；土地租凭流转纠纷1起；林地纠纷1起；国有土地开发商品房建设4起；历史遗留问题2起；农贸市场矛盾稳控1起长期稳控；新建石材厂渣土占地纠纷1起；房屋土地权属纠纷1起；村组财务问题1起，调解成功12起，成功率100%(除1起长排查期稳控和1起历史遗留问题)。 二、矛盾纠纷特点和解决措施。 从矛盾纠纷发生类型看，.镇矛盾纠纷类型多，涉及领域广。其主要矛盾是重点工程建设过程中的突发矛盾和土地权属及土地开发过程中的矛盾。 关于重点工程建设过程中的突发矛盾，镇政府执行“六个强化工作要求，时常召开会议研究讨论，做出了具体的应急预案和风险评估，对每一个重点工程执行领导包案制度，由专人专方

3、案专团队专项负责。对重点工程执行天天排查制度，对出现的突发事件及时汇报、及时了解状况、及时到位并现场处理，现场处理不了的事情要马上向政府主要领导汇报并准备组织双方会谈协商，限时化解矛盾，保证重点工程建设进度和涉及的农民群众的切身利益。 关于土地权属及土地开发过程中的矛盾，镇政府连同镇国土所、村建办召开专项会议研究并初步制定解决方案：一要强化对乡村发展建设用地和开发用地法律法规的宣扬教育，保护乡村耕种土地和村民切身利益，同时要促进乡村经济发展和开发建设。二是在经济建设过程中要严格按照国家法律法规依法办事，按照国家土地征用、占用审批程序办事。三是对涉及征地占地的村民强化国家关于征地占地补偿和补助规

4、定的宣扬指导，强化对村名被征用占用土地补偿补助的监督和催促，保证失去土地的村民得到相应的补偿补助。减少在土地征用和开发过程中的纠纷矛盾，保证村民切身利益不受侵犯的同时推动乡村、地方经济快速发展。 三、第三季度矛盾纠纷排查调处工作成效。 在本季度内，因领导重视，各单位履行职责，镇矛盾纠纷调解工作开展顺利。14起矛盾纠纷当中除长期需要关注的重点工程建设突发矛盾和历史遗留问题以外全部调解成功，人民群众和双方当时人都很满意，调解成功的矛盾无反弹现象，居民生活环境安定和谐，人民群众安居乐业。四、下一步工作计划。 1、要强化对“六个强化的学习，进一步提升熟悉，不能麻痹大意。我们在矛盾调处工作取得成绩的同时

5、，也应清醒地看到，当前的客观形势下，矛盾产生的原因更趋复杂，矛盾的形态更趋多样化，矛盾的表现更趋尖锐。我们时随时刻要以更警觉、更饱满，更负责任的态度去开展工作，不能有一丝的松懈。 2、要强化对“六个强化的理解，进一步加强排查调处工作力度，着力发挥以大调解为基础的“三调联动的优势，健全完善矛盾纠纷预警、排查、调处机制，积极主动调解因经济形势变化引发的劳作关系、劳作报酬纠纷，广泛参加医疗和乡村土地承包、土地流转等矛盾纠纷的调解，努力实现把矛盾化解在萌芽、化解在基层、化解在内部的工作目标。 3、要强化对“六个强化的落实，进一步规范工作程序，积极推动大调解理念革新，保持以人为本，加强服务意识，把服务群

6、众、促进民生问题解决，服务大局、促进经济社会协调发展，作为大调解的价值追求。保持质量为本的调解原则，采用有效措施，不断提升矛盾纠纷的调解率、调解的成功率和调解协议的履行率。 4、要强化对“六个强化的催促，进一步完善监督考核制度，上下齐心协力，认真履行大调解工作的一岗双责，全力以赴抓好我镇大调解工作，积极营造和谐稳定社会环境，以优异的成绩迎接党的十八大胜利召开。 .矛盾纠纷大调解中心201*年9月20日 扩大阅读：关于201*年第一季度大调解工作研判分析报告 *镇 关于201*年第一季度大调解工作 研判分析报告 县矛盾纠纷大调解中心： 201*年镇党委高度重视大调解工作，依据中央政法委提出的“推

7、动矛盾纠纷化解、公正清廉执法、社会管理革新三项重点工作要求，多次召开专题会议，全面贯彻、学习、落实省、市、县司法行政工作关于深入推动大调解机制建设，提升大调解工作机制的文件和会议精神，按照强化社会矛盾纠纷化解工作的要求，高度重视大调解工作，以把镇调解中心建设成联动效能显然的实体单位和一线实战机构为主要任务，以提升化解能力综合素养为抓手，强化“防、联、调、治、建五个环节业务建设，强化机制建设，最大限度地排查化解矛盾纠纷，最大限度地减少不和谐因素，全力维护社会稳定。一、一季度矛盾纠纷排查调处工作状况。 全镇排查矛盾纠纷14起(有4起重点工程建设需长期排查调解突发矛盾)，调处矛盾纠纷14起，调处率1

8、00%。其中重点工程纠纷4起，土地租凭流转纠纷2起，移民安排纠纷1起，劳作争议2起，非法开采1起，历史遗留问题2起，天气干旱1起，煤矿开采纠纷1起，调解成功10起，成功率100%(除重点工程)。二、矛盾纠纷特点。 从矛盾纠纷发生类型看，*镇矛盾纠纷类型多，涉及领域广。其主要矛盾是重点工程建设过程中的突发矛盾和土地流转二次承包边界归属权纠纷。首先关于重点工程建设过程中的突发矛盾，镇政府多次召开会议研究讨论，做出了具体的应急预案和风险评估，对每一个重点工程执行领导包案制度，由专人专方案专团队专项负责。对重点工程执行天天排查制度，对出现的突发事件及时汇报、及时了解状况、及时到位并现场处理，现场处理不

9、了的事情要马上向政府主要领导汇报并准备组织双方会谈协商，限时化解矛盾，保证重点工程建设进度和涉及的农民群众的切身利益。其次关于土地流转和二次承包边界归属权的问题，镇政府也召开专项会议研究寻找解决方案。应为本次土地流转和二次承包边界归属权纠纷有一定的复杂性，土地流转和二次承包距今已有时日，当时参加此事的当事人多半已去世，关于当时所协商的内容和边界以不能确定。其上一辈人签署的土地流转协议下辈人陈述不知此事，拒绝履行。镇政府在处理此类事件是极为慎重，对群众宣讲当时公社的制度和我国现在对人民公社时期遗留问题处理条例或规定，并按照现行条例或规定妥善处理。三、春节两会期间矛盾纠纷化解工作要求。 1、春节两

10、会期间强化领导值班制度，值班领导在岗在位，及时妥善处理好相关问题。成立应急小分队5人，由武装部部长负责，24小事应急待命。镇综治办负责搜集各村居、各单位的稳控状况汇总，如有状况马上向分管领导报告。 2、各村居、各单位分管领导要做到稳控工作状况清、信息灵、发现早、处置快、及时化解，人员失控要及时报告。各村居支书、主任、各单位负责人负总责，包片领导、分管领导必须主动履行职责。按照敏感时期稳控工作的要求，“内紧外松做好重点对象、重点人群的稳控工作。对摸排出来可能上访的人员要登门逐一谈话，告诫、讲清上访及扰乱社会秩序的危害性，以及承当相应的法律责任。同时对反映的事情问题，要按照法律政策提出相应的处置化

11、解措施。四、一季度矛盾纠纷排查调处工作成效。 在本季度内，因领导重视，各单位履行职责，镇矛盾纠纷调解工作开展顺利。14起矛盾纠纷当中除长期需要关注的重点工程建设突发矛盾以外全部调解成功，人民群众和双方当时人都很满意，调解成功的矛盾无反弹现象，全镇无重大刑事案件和影响社会稳定事件发生。五、下一步工作计划。 1发挥党委的核心领导作用。保持“属地管理、分级负责和“谁主管、谁负责原则，发挥党委在矛盾纠纷化解中总揽全局、协调各方的领导核心作用。引引发动基层党组织、各种社会组织和广大党员干部及人民群众参加矛盾纠纷化解，提升引领社会、组织社会、管理社会、服务社会的能力。 2发挥政府的主导作用。强化服务型政府和法治政府建设，认真履矛盾纠纷化解职能，落实矛盾纠纷化解责任，提供更多更好的矛盾纠纷化解服务。 3发挥群众参加矛盾纠纷化解的基础作用。扩展公民参加矛盾纠纷化解工作，保证群众知情权、参加权、表达权、监督权。探究群众参加矛盾纠纷化解的新途径，健全覆盖社会各个领域的群防群治队伍，充分发挥人民群众的情报信息、巡逻防范、人口管理、纠