公司行政人员上半年工作总结(多篇)

1、公司行政人员上半年工作总结公司的行政人员上半年工作总结：转眼间上半年已经过去，回顾这半年，在领导的关心指导和同事 的支持与帮助下，我顺利的完成了上半年度的工作。作为公司的行政 人员，半年来，我完成了本职工作，也顺利的完成了领导交办的其他 任务，自身在各方面都有所提升，但也有不足之处，需要将来不断学 习，不断积累工作经验，现将这半年的工作和学习情况总结如下：一、行政工作较为复杂和琐碎，一直以来，我认真做好各个部门 的服务工作，保证各部门的正常运行。二、尽心尽责做好做好行政人事工作，物资方面，做好公司的办 公用品的采购和发放工作，合理配置各个部门的使用和管理。三、文件管理工作：半边年共写会议记录1

2、8篇，同时完成公司 各个部门文件的上传下达工作。四、人事管理工作：上半年公司在人员招聘方面采用多个渠道, 分别有网络、报纸和现场招聘会等各个渠道同时并行的方式，对现场 招聘会我公司每月月底准时参见，完成各个部门缺少的人员招聘，通 过现场招聘会一方面做到了宣传我公司的效果，另一方面还完成了部 门招聘任务；网络招聘我公司采用的是长期合作的形式，一直和和招 聘网站长期合作，对高要求的岗位有时让网站协助我们招聘，起到了 一定的效果。五、日常行政事务工作：在公司的车辆管理上和印章的使用上,协助经理完成相应的工作。六、公司资料办理工作：办理公司营业执照和组织代码证的年检 工作。七、制度建设方面：在公司各种

3、制度的基础上，继续完善公司的 车辆管理制度及环境卫生负责区域，车辆管理制度中，把车辆的使用范围具体的责任到个人，合理利用资源，为公司节约费用。根据 公司的具体情况，制定出差管理制度并下发到各个部门。八、公司的审批流程上：重新定制各公司的审批流程及现行使用 的各种表格，规范投资公司、装饰公司、建筑公司的各种费用审批流 程。在各公司的合同签订中，责任到个人及按照规定的合同会签程序 签订合同。九、参与公司投标文件的制作：分别参与了矿业集团、法院、产 学研基地、人民医院等标书的制作，分别和北京和深圳等公司保持沟 通和联系。十、不足之处：在公司环境美化工作中有待提高；在公司文化建 设中要加强；管理意识欠

4、缺。对于其它部门的工作，监督得少，后勤 服务做得多。行政部将正视自己工作中的不足之处，积极改善，更好 的完成本部门的工作，同时协调好同其他部门的工作关系。第二篇：公司行政人员上半年工作总结转眼间上半年已经过去，回顾这半年，在领导的关心指导和同事 的支持与帮助下，我顺利的完成了上半年度的工作。作为公司的行政 人员，半年来，我完成了本职工作，也顺利的完成了领导交办的其他 任务，自身在各方面都有所提升，但也有不足之处，需要将来不断学 习，不断积累工作经验，现将这半年的工作和学习情况总结如下：一、行政工作较为复杂和琐碎，一直以来，我认真做好各个部门 的服务工作，保证各部门的正常运行。二、尽心尽责做好做

5、好行政人事工作，物资方面，做好公司的办 公用品的采购和发放工作，合理配置各个部门的使用和管理。三、文件管理工作：半边年共写会议记录18篇，同时完成公司 各个部门文件的上传下达工作。四、人事管理工作：上半年公司在人员招聘方面采用多个渠道, 分别有网络、报纸和现场招聘会等各个渠道同时并行的方式，对现场 招聘会我公司每月月底准时参见，完成各个部门缺少的人员招聘，通 过现场招聘会一方面做到了宣传我公司的效果，另一方面还完成了部 门招聘任务；网络招聘我公司采用的是长期合作的形式，一直和和招 聘网站长期合作，对高要求的岗位有时让网站协助我们招聘，起到了 一定的效果。五、日常行政事务工作：在公司的车辆管理上

6、和印章的使用上, 协助经理完成相应的工作。六、公司资料办理工作：办理公司营业执照和组织代码证的年检 工作。七、制度建设方面：在公司各种制度的基础上，继续完善公司的 车辆管理制度及环境卫生负责区域，车辆管理制度中，把车辆的使用范围具体的责任到个人，合理利用资源，为公司节约费用。根据 公司的具体情况，制定出差管理制度并下发到各个部门。八、公司的审批流程上：重新定制各公司的审批流程及现行使用 的各种表格，规范投资公司、装饰公司、建筑公司的各种费用审批流 程。在各公司的合同签订中，责任到个人及按照规定的合同会签程序 签订合同。九、参与公司投标文件的制作：分别参与了矿业集团、法院、产 学研基地、人民医院

7、等标书的制作，分别和北京和深圳等公司保持沟 通和联系。十、不足之处：在公司环境美化工作中有待提高；在公司文化建 设中要加强；管理意识欠缺。对于其它部门的工作，监督得少，后勤 服务做得多。行政部将正视自己工作中的不足之处，积极改善，更好 的完成本部门的工作，同时协调好同其他部门的工作关系。第三篇：公司行政人事部-行政人员年终工作总结公司行政人事部-行政人员年终工作总结xx年即将结束，在即 逝的一年里，武汉华侨城在发展的道路上又迈进一大步，作为行政部 门的一员我肩负着公司的文件发放签收.报刊的发放.会议室的会议 安排与管理.各部门的出差票务预订等工作，看着公司各项基础管理 得到不断加强与完善，我的

8、内心无比激动。虽然我加入公司的时间不长，但我却深深体会到了华侨城这个大家庭的温暖与和睦。领导和同事们对我的关心和帮助使我在工 作能力方面和思想觉悟方面都有了进一步的提高，本年度的工作总结 主要有以下几项：1）思想政治表现、品德素质修养及职业道德。能 够认真贯彻党的基本路线方针政策：爱岗敬业，具有强烈的责任感和 事业心，积极主动认真的学习专业知识，工作态度端正，认真负责。2）专业知识、工作能力和具体工作。我是十月份来到公司工作 的，行政工作琐碎，但为了搞好工作，我不怕麻烦，向领导请教、向 同事学习、自己摸索实践，在很短的时间内便熟悉了各项工作，明确 了工作的程序、方向，提高了工作能力，在具体的工

9、作中形成了一个 清晰的工作思路，能够顺利的开展工作并熟练圆满地完成本职工作。(1) 协助同事做好了各类公文的登记、上报、下发等工作，并把 把文件按类型整理好放入贴好标签的文件夹内，给大家查阅文件提供了很大方便。(2) 做好了各类公文的收发工作，每天按时把报刊、公函、及时 分发到各部门及个人。 做好会议室的会议安排和管理工作，协调好各部门的会议时 间并进行合理协商。(4)认真、按时、高效率地做好领导及总监交办的其他工作。3) 工作态度和勤奋敬业方面。热爱自己的本职工作，能够认真的对待每 一项工作，工作投入，热心为大家服务，保证按时出勤，出勤率高， 有效利用工作时间，坚守岗位，需要加班完成工做按时

10、加班加点，保 证工作按时完成。4)工作质量成绩、效益和贡献。在开展工作之前做好个人工作 计划，有主次的先后及时的完成各项工作，达到预期的效果，保质保 量的完成工作，工作效益高，同时在工作中学习很多东西，也锻炼了 自己，经过不懈的努力，使工作水平有了长足的进步，开创了工作的 新局面，为公司及部门工作做出了应有的贡献。总结一年的工作，尽管有了一定的进步有成绩，但在一些方面还 存在着不足。比如有创造性的工作思路还不是很多，个别工作做的还 不够完善，这有待于在今后的工作中加以改进。熊縉xx年工作计划xx年对武汉华侨城来说将会是一个繁忙而充实的一年，在新的 一年里，我将会认真学习各项政策规章制度，努力使

11、思想觉悟和工作 效益全面进入一个新水平，为公司的发展做出更大更多的贡献。对未 来工作的计划1. 在日常事物工作中，我将做到以下几点：(1) 协助领导做好各类公文的登记、上报、下发等工作；(2) 继续做好报刊信件的收发工作(3) 做好会议室设备的维护和保养工作；(4) 做好会议室安排工作，让各部门同事尽快习惯x系统，使 今后的会议室管理更加高效、系统；(5) 认真、按时、高效率地做好领导交办的其它工作。在日常事物工作中，我一定遵循精、细、准的原则，精心准备, 精细安排，细致工作，干标准活，站标准岗，严格按照行政部的各项 规章制度办事。2. 在行政工作中，我将做到以下几点：(1) 做好领导服务：及

12、时完成各位领导交办的各项的工作。要 成为领导的助力、助手，急领导所急，想领导所想，勤跑腿，多汇报, 当好参谋助手。(2) 做好各部门服务：加强与各部门之间信息员的联络与沟通， 系统的、快速的传递信息，保证信息在公司内部及时准确的传递到位。(3) 做好信息保密工作：保存好办公室常用文档，做好存档保 密工作；要及时、准确、全面的收集各方面信息并做好存档工作。(6) 学习各种文字材料的写作，提高自身写作功底。这个工作岗位是琐碎、繁杂的。我将根据实际情况进行合理分工、 合理安排，认真落实岗位责任制，确保工作井然有条；还要创造性地 工作，不断探索工作的新思路、新办法和新经验；同时增强工作创造 性的同时，

13、我一定注意办事到位而不越位，提供服务而不干涉决策， 真正成为领导的参谋助手，成为上、下沟通的桥梁。4.提高个人修养和业务能力方面，我将做到以下三点：(1) 积极参加集团安排的基础性管理培训，提升自身的专业工 作技能。(2) 向领导和同事学习工作经验和方法，快速提升自身素质。(3) 通过个人自主的学习来提升知识层次。我深知：一个人的能力是有限的，但是一个人的发展机会是无限 的。现在是知识经济的时代，如果我们不能很快地提升自已的个人能 力，提高自已的业务水平，那么我们就这个社会淘汰。当然要提升自 己，首先要一个良好的平台，我认为武汉华侨城就是我最好的平台， 我一定会把握这次机会，使业务水平和自身修

14、养同步提高，实现自我 的最高价值。公司行政人事部行政人员年终工作总结第四篇：房地产公司行政部上半年工作总结房地产公司行政部上半年工作总结回顾这半年来的工作，我在公司领导及各位同事的正确指导和细 心帮助下，按照公司的要求，较好地完成了自己的本职工作。通过半 年来的学习与工作，也体会到了很多，现就最近几个月的工作情况做个自我总结：一、行政的日常管理工作。作为地产行政部的负责人，自己清醒地认识到，行政部是总经理直 接领导下的综合管理机构,是承上启下、沟通内外、协调左右、联系 四面八方的枢纽,推动各项工作朝着既定目标前进的中心。行政部的 工作千头万绪，有绩效的实施，制度的完善、文书处理、档案管理、 文

15、件批转、会议安排、及迎来送往等。面对繁杂琐碎的大量事务性工 作，自我强化工作意识，注意加快工作节奏，提高工作效率，冷静办理各 项事务，力求周全、准确、适度，避免疏漏和差错,至今基本做到了事事 有着落。1、认真做好公司的文字工作。草拟综合性文件和报告等文字工作，负责办公会议的记录、整理 和会议纪要提炼，并负责对会议有关决议的实施。认真做好公司有关 文件的收发、登记、分递、文印和督办工作;公司所有的文件、审批 表、协议书整理归档入册，做好资料归档工作。配合领导在制订的各 项规章制度基础上进一步补充、完善各项规章制度。及时传达贯彻公 司有关会议、文件、批示精神。二、加强自身学习，提高业务水平由于感到

16、自己身上的担子很重，而自己的学识、能力和阅历与其 任职都有一定的距离，所以总不敢掉以轻心，总在学习,向书本学习、向 周围的领导学习，向同事学习，这样下来感觉自己半年来还是有了一定 的进步。经过不断学习、不断积累，已具备了办公室工作经验，能够比 较从容地处理日常工作中出现的各类问题，在组织管理能力、综合分 析能力、房地产e网协调办事能力和文字言语表达能力等方面,经过半 年的锻炼都有了很大的提高，保证了本岗位各项工作的正常运行，能够 以正确的态度对待各项工作任务，热爱本职工作,认真努力贯彻到实际 工作中去。积极提高自身各项业务素质，争取工作的主动性，具备较强 的专业心,责任心，努力提高工作效率和工

17、作质量。三、存在的问题和今后努力方向半年来，本人能敬业爱岗、创造性地开展工作，取得了一些成绩， 但也存在一些问题和不足，主要表现在:第一，办公室主任对我而言是一 个新的岗位,许多工作我都是边干边摸索，以致工作起来不能游刃有余, 工作效率有待进一步提高;第二,有些工作还不够过细，一些工作协调的 不是十分到位;第三，自己的理论水平还不太适应公司工作的要求。在 下半年里，自己决心认真提高业务、工作水平，为公司经济跨越式发展, 贡献自己应该贡献的力量。我想我应努力做到:。第一，加强学习，发展脉络、走向的了解，加强周围环境、同行业发展的了解、学 习，要对公司的统筹规划、当前情况做到心中有数;。第二，本着

18、实事求 是的原则，做到上情下达、下情上报;真正做好领导的助手;。第三，注重 本部门的工作作风建设，加强管理，团结一致，勤奋工作,形成良好的部 门工作氛围。不断改进办公室对其他部门的支持能力、服务水平。遵 守公司内部规章制度，维护公司利益，积极为公司创造更高价值，力争取 得更大的工作成绩第五篇：公司行政办公室上半年工作总结行政办公室是公司的综合管理部门，是公司领导的参谋助手，综 合承接上级部门指示和公司各单位的请示、报告，综合协调处理公司 行政事务，又是公司政策指令和各种信息的交汇点和集散地；行政办 公室是公司的窗口和总进出口，负责接待上级领导的视察和兄弟企业 的参观访问，接收处理上级部门和兄弟

19、企业的来文来函，处理各种公 务往来。行政办公室沟通上下、协调左右、联系各方、照应内外，（请 你收藏好范文，请便下次访问：）其运行情况直接影响着公司整体 工作水平和效率。半年来，我们行政办公室全体员工在公司各级领导 的关心指导下，在其他部门的热心支持和大力帮助下，团结进取、努 力工作，克服困难，较好的完成05上半年的工作。现将xx年上半年 工作总结如下：一、配合公司各部门，解决节前堵路事件。许平南高 速公路通车后，因公司领导班子调整引起拖欠农民工工资问题引发的 农民上路阻路现象时常发生，特别是春节前一段时间，农民堵路、围 堵公司和收费站现象达到了空前的地步，行政办公室在努力做好公司 内部员工思想

20、稳定工作的基础上，通过及时向上级汇报、参与研究解 决堵路问题等做法，与公司一起通过大量艰苦卓绝的工作，基本的解 决了节前堵路问题保证了营运工作的正常。二、组织参加省建投文艺 汇演并荣获一等奖。元月份，省建投组织下属17家控股企业，参加 省建投系统“xx年迎新春文艺汇演”。为塑造我公司年轻、积极、 向上的精神风貌，行政办公室积极协调各收费站，临时从各收费站抽 调16名女同志，并从方城聘请了艺术指导，克服时间紧、标准高的 困难，从一开始的筹划、选择节目形式和艺术指导到正式封闭排练都 是昼夜加班。最终，在省建投下属的17家控股企业25个参演节目中， 我公司推荐演出的节目被评为一等奖，又被省建投授予优

21、秀组织奖。 三、成功组织“许平南高速公路工程建设总结表彰大会”。许平南高 速公路公路历时三年于xx年12月12日全线胜利通车，在许平南高 速公路建设三年来，特别是在xx年的工程建设中，全体员工在公司 党、政班子的领导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导， 紧紧围绕公司“抓质量、促进度、保通车”和营运准备的中心任务， 迎难而上，顽强拼搏，开拓进取，圆满完成了省政府确定的xx年底 全线建成通车的目标任务，同时公司涌现出一批先进集体和先进个 人。为表彰先进，宣传典型，进一步激励全体职工在公司的改革和发 展中，继续发扬奋勇拼搏精神，不断取得新的更大的成绩，行政办公 室成功的于xx年1月14日组

22、织召开了 “许平南高速公路工程建设总 结表暨公司xx年度工作会议建设总结表彰大会。为了庆祝许平南高 速公路建成通车，活跃职工业务文化活动，增强公司的凝聚力，行政 办公室还精心准备策划了 “迎新春”文艺汇演。这次大会是一次“动 员会、总结会、联欢会”，大会办出了干劲、办出了积极性、办出了 水平。大会及文艺汇演取得了圆满的成功。四、充分准备迎接省建投 xx年度考核工作。xx年3月11日，由河南省建设投资公司牵头，各 股东方代表参与的xx年许平南高速公路公司经营班子考核工作在我 公司进行。行政办公室充分准备，合理筹备，积极协调各部门迎接考 核。此次考核取得了近三年来最好的成绩，为公司建设期工作画上一

23、 个圆满的句号，也为公司运营初期开了一个好头。五、成功创办了六 期许平南人报。报纸是经济建设的工具、报纸是传播知识的工具。 报纸不但要成为企业内部沟通信息、上情下达、表扬好人好事、丰富 员工业余生活的工具，更要成为展示企业形象的一个重要窗口。行政 办公室就是看到了报纸在一个企业里的重要的作用，创办了公司的第 一张企业报刊许平南人，迄今为止已成功创办了六期。在办报的 版面内容上，一版二版是公司重大活动和公司领导讲话精神及各部 室、基层单位本月发生的重大事件。三版四版主要以刊登员工的工作 心得和文学创作。如今，员工们都积极踊跃的投搞为能办的更好增砖 添瓦。每期报纸出来后，员工们都争先恐后的抢着看，

24、甚至带回家让 家里人看。“对内提高企业凝聚力,对外树立公司形象”是我们今后 办好许平南人的目标。六、成功处理一系列工程建设官司。三年 建设期遗留了大量债权债务，自通车以来，公司不断有各类、各级官司 找上门来。鉴于公司尚未明确此类问题应由那一个部门处理的实际情 况，为了不使此类问题影响到公司正常的办公秩序，行政办公室克服专 业知识缺乏、工作量大的困难，积极、诚恳、实事求是的处理了一系 列此类问题。为领导分忧解难，保障了公司正常的工作和秩序。七、 加强管理制度，部门团结空前加强。没有规矩不成方圆。工作也是一 样，需要有专门的制度来约束。行政办公室半年来出台了、等多 项规章制度,切实通过落实各项规章

25、制度，规范了工作程序。公司领导 一直都把各部门的团结看的尤为重要，行政办公室也是一样。部门人 员虽少，但人心不齐一样是干不了大事。半年来，行政办公室又新进了 几名员工，部门领导都一一告戒他们一定要注意团结，不利于团结的话 不说、不利于团结的事不做。全体员工也牢记领导教诲，相互学习、 互帮互带、团结奋进，形成了一个关系融洽、分工明确的集体,部门团 结空前加强。八、组织召开公司成立五周年座谈会。xx年5月20日 上午，为庆祝公司成立五周年，公司领导班子全体成员同公司中层正职 以上干部、养护工区、路政大队、收费站等四十余人,在公司会议室 召开座谈会。行政办公室针对谢亚伟董事长在会议上的讲话精神、工

26、作安排，确定了今后行政办公室的工作方向、工作重点,为早日实现社 会主义和谐企业的目标贡献自己的力量。九、对公司所有车辆进行了 有效的管理。行政办公室把公司的车辆管理看作各项工作的重点，派 专人专项负责公司的所有车辆的加油、维修、保险等，并制定了。根 据公司计划合理购买车辆,并安排在南阳地区统一挂牌以达到节约各 项费用的目，减少了公司不必要的费用支出。十、参加省建投召开的 控股企业办公室主任工作会议。xx年6月3、4日，省建投在三门峡 大鹏国际酒店召开了控股企业办公室主任工作会议，我公司行政办公 室的三位同志参加的此次会议。会议上，省建投总经理胡智勇、副总 经理吕继增分别在会议讲话中对xx年度各

27、控股企业办公室的工作做 了充分的肯定，并对办公室今后的工公司行政领导工作总结目录第一篇：公司行政领导工作总结第二篇：公司行政年终工作总结第三篇：公司行政年终工作总结第四篇：xx年公司行政工作总结范文第五篇：xx年是公司行政年终工作总结正文第一篇：公司行政领导工作总结一年来，在董事长的领导下，在各位领导的指导和帮助下，在同 志们的支持配合下，我服从工作安排，加强学习锻炼，认真履行职责, 全面提高了自己的思想认识、工作能力和综合素质，较好的完成了各 项目标任务。虽然工作上尽力了很多困难，但对我来说每一次都是很 好的锻炼，感觉到自己逐渐成熟了。现将的工作情况汇报如下：一、认真履行职责，积极开展工作（

28、一）努力做好行政管理工作1、协助董事长做好行政管理工作，组织召开总经理办公会议、 中层干部会议、公司对内、对外的会议、临时性的工作会议，从会前 准备到会中服务及会后跟踪，都能全面完成，无论是会议接待、资料 制作、会场布置都能较好的完成，保证了各项会议的成功召开，同时 做好会议记录，做到了保密和及时归档。2、认真做好材料的撰写、打印、信息上报和档案管理等工作， 确保及时撰写和上报，做好各种文件的收发、复印工作。及时请董事 长及相关领导阅办，部室下达做好记录，按时布置，全年起草行政文 件个，办公室文件个。今年继续完善各类文件的转发程序，做到了文 件转接有登记。3、公文管理工作实现了制度化、规范化。

29、建立了各种内、外公 文的管理流程，使公文的收、发、阅、审、存、借有了严格的管理程 序、确保了公文传送的及时性、公文执行的有效性及公文使用的安全 性，从而对提高公司的工作效率起到了促进作用。4、档案管理工作实现了规范化。建立了公司的档案管理制度和 程序，并安排专人管理，对公司档案进行了分类、编号等级管理，对 档案的归档、保管、调阅、借用实行了严格的审批管理，并实行了纸 质版和电子版同时保存的管理方式，确保了档案管理的安全性及延续 性。5、完成行政工作计划、总结、以及的编写和上报工作。完成办 公室工作档案的收集、整理和归档工作，完成各项资料、报表的上报 工作。6、做好办公室电话业务合作、求职咨询、

30、会议邀请、政府政策 等的接报和转报工作。7、印章管理工作基本规范。严格执行印章使用制度，对本部门 的印章使用进行严格的管理，确保了印章使用的合法性和安全性。8、完成或协助其他部门完成了金凤区工业园区落成仪式、张毅 书记太阳山视察、吴忠市市委县域经济观摩团视察、同心洪灾赈灾、 第十三届镁业年会、金凤区工业集中区第一届职工运动会等的筹备工 作。能够及时解决和安排董事长及公司领导布置的工作和其他部门的 协调工作，做到重大问题及时上报。总之、公司的行政管理工作，在中已达到了一定的水平，我们的 公司也逐步跨入了现代化规范管理的企业行列。（二）信息管理工作1、加强了网站的管理工作，对公司网站内容进行了严格

31、审核， 并不断充实网站内容、更新网页，及时上传新信息、搜集外来信息， 为企业建立了一个良好的宣传窗口。2、不断完善建立企业信息库，3、加强了信息收集与信息传递工作，增大了公司的信息量及信 息流，根据公司的业务发展要求，收集相关企业、产品、市场、人才 的详细信息，并提供给公司高、中层领导学习、运用、选择，方便了 领导的工作，同时也提高了工作效率。（三）人力资源管理工作1、不断完善人力资源管理制度，规范了招聘、录用、转正、 离职等人事工作流程，明确了人才选聘标准。2、完善了人事档案管理工作。制订了人事档案规范内容，健全 了人事档案，规范了人事档案管理流程。3、企业文化建设初具规模，先后组织了金凤区

32、工业园区奠基典 礼、抗震救灾捐款、镁业大会、新年联欢晚会等大型活动，组织了大、 小五场培训活动，参加等交流会及多种宣传活动，为企业输送了大量 人才，进一步提高了企业知名度，有效地塑造了企业文化。（四）后勤管理工作1、不断加强资产管理工作的规范化。对公司资产进行彻底等级 造册的基础上，依据公司资产管理办法分别按部门对资产进行了 分类、编号登记，并将管理责任落实到具体的使用人或保管人，规范 了资产领用、回收、调拨等管理流程。2、车辆管理工作得到了加强。对公司车辆的调度审批、调配使 用、维修保养、行车安全、违章处理、费用控制、车辆保管等方面进 行了严格管理，并严格执行了派车审批制度，达到了有效地使用

33、车辆 和有力地控制费用的（请关注）双重效果。3、办公用品管理工作规范化。实行了办公用品精细管理，既保 证了工作需要，又避免了不必要的浪费，有效地控制了办公成本。三、坚持严于律己、努力做好表率（一）加强思想作风建设始终把公司的利益作为开展工作的前提；始终把乐于奉献、默默 无闻作为自己的准则；始终把服务意识、创新意识作为一切工作的基 础；始终保持自己的年轻心态和工作热情，努力成为办公室全体人员 的楷模。办公室工作琐碎繁杂、千头万绪。因此，我正确认识自身的 工作和价值，正确处理苦与乐、得与失、个人利益和公司利益、工作 与家庭的关系，坚持甘于奉献、诚实敬业,一年到头，经常加班加点，做到加班加点不叫累、

34、领导批评不 言悔、取得成绩不骄傲，从而保证了各项工作的高效运转。（二）积极加强自身业务学习一年来，一直遵循“活到老，学到老”的人生信条，始终把学习 放在重要位置，努力提高自己的综合素质上下功夫。四、存在的问题和建议（一）自身的问题一年来，在领导和同志们的关系支持下，工作也取得了一定的成绩，但距领导和同志们 的要求还有不少的差距：1、由于工作性质的限制，下到基层锻炼的时间、机会偏少，对 全公司重点业务工作的了解只局限于领导传达指示、与分公司的电话 沟通，缺乏实在的实践认识。2在工作中与领导交流沟通不够，有时候只知道埋头苦干，3、由于自己（二）今后工作的思路1、“没有规矩、不成方圆。”办公室特殊的

35、地位和工作性质要 求办公室必须是一个制度健全、管理严格、纪律严明、号令畅通的战 斗集体。要本着“从严、从细、可行”的原则，在原有各项制度的基 础上进一步修订完善办公室工作规范、考核制度、保密制度、文件管 理制度、从而使办文、办事、办会等各项工作的开展更加规范有序。2、办公室主任是公司最基层的管理者，既是指挥员又是战斗员， 是领导意志、意见的体现，也是基层问题的反馈者，因此更要树立起 良好的自身形象，在工作中成为同事的榜样，在感情上成为同事信任 的伙伴。3、工作中要树立创新意识、主动探索，充分发挥领导的参谋作 用，积极为领导出谋划策，探索工作的方法和思路。4、积极与董事长、各位领导进行交流、出现

36、工作上和思想上的 问题及时汇报，也希望领导能够及时对我工作的不足进行批评指正， 使我的工作能够更加完善。总之，完美主义和理想主义一直是我工作中最大障碍，应当更加 清醒地面对现实。在今后年度的工作中，我一定会进一步解放思想， 紧跟公司的工作思路，积极配合完成办公室的工作，与时俱进，开拓 创新，在现有工作的基础上更上一个台阶！第二篇：公司行政年终工作总结尊敬的领导，亲爱的同事们：大家好！我是20xx年9月17号入职公司的，在公司我主要负责公司的行 政工作很荣幸与各位共事，也感谢各位同事对我工作的支持。回顾 这几个月的工作，有收获也有很多感概。短短的几个月的工作中，在 领导和同事的支持和鼓励下，让我

37、感受到在工作中带给我的自信和快 乐，也感受到因为自己能力有限和对行政工作的不成熟而带来的压 力。虽然在这几个月的工作中，自己在工作中取得了一点点成绩，但 是有很多不足。下面我主要从以下几个方面对我20xx年3个月的工 作进行述职，恳请公司领导及各位同事给予指正。一、工作内容1、配合领导和各位编辑工作行政工作主要的一点就是协助领导工作，传达领导给各位编辑的 指示以及辅助领导分配给编辑任务，负责与各位编辑进行沟通，配合 各位编辑工作。2、招聘工作写手是公司主要的生产力，由于公司工作的特殊性，导致写手的 流动性很大，所以招聘优秀写手是每天的工作重点。个别写手是主动 加招聘qq进行洽谈，大部分写手是先

38、打电话通知加qq-看写手须 知发论文样本发笔试题目和资料库笔试 笔试合格最后成为公司的写手。虽然招聘写手是一个比较繁重的工作，但 是每一步都要认真，因为招聘写手是给写手和公司提供一个双赢的机 会，公司需要好的写手，而写手也通过公司积累了物质财富，所以每 招一个成功的写手，自己都有成熟感。由于自己的能力和精力有限， 不能保证每一个写手都很优秀，这也给编辑们带来了一定的压力，还 请各位编辑见谅。在这3个月的工作中，我共招聘130多位写手。偶 尔我也会配合领导为公司招聘其它人员。也会在各个网站发布招聘信 息，除了我每天都更新的51job和中华英才网，其它的网站，类似58 同城，赶集网，百才招聘等我也

39、会发布招聘信息。为公司招聘像电话 营销，行政文员，销售经理等招聘工作。3、网站录入和更新由于招聘写手是一个长期的工作，所以每天都要更新招聘网站来 拓展写手的能源。前程无优和中华英才网是每天都要更新的，xx和 xx和xx这三个网站是每2天录入一次，每次录入2篇文章进行更新。在公司的4个月中我共录入了 4个网站的内容，录论文和期刊。 10月份的时候是xx和xx这2个网站。11月份的时候是xx和xx这2 个网站内容的录入。4、李波老师后台的录入李波老师是咱们公司的重要客户，他的稿件都要通过专用后台进 行分配和调整，每天早中晚至少三次登陆后台，查看最新的动态，给 编辑分配任务。二、工作中的不足担任行政

40、工作3个月以来，发现有很多不足，招聘写手的时候缺 少耐心，审查笔试稿子不够认真，这让一些不负责任的写手乘虚而入, 影响了公司的工作效率。向领导汇报工作时不够仔细，影响了领导的 判断力和决策力。三、工作感想加入公司负责行政工作3个月来，我觉得行政工作最主要的是耐 心和激情。行政工作要时刻保持饱满的热情，要有足够的耐心，不能 急于求成，要脚踏实地循序渐进的工作，虽然有的时候所做的工作都 是重复的，但是每一时刻都要认真，细致的面对工作，每天都要有归 零心态去工作，对待工作有责任感和信心，不能自满，要在不断学习 和自我反省中去工作。四、20xx年工作计划1、加大招聘力度。20xx年的招聘工作做的不是很

41、成功，写手总是不够用，在即将 到来的20xx年我要加大招聘力度，尤其是医学写手，不能让公司因 为我的招聘不当而影响公司的发展。我会努力，认真，不能有一丝一 毫的懈怠的去面对招聘工作，让公司的行政部门成为各个部门发展的 后备军。2、做好领导和各部门沟通工作。行政部是领导与各部门沟通的桥梁，在20xx年我会继续配合领导和各部门的工作，帮领导分忧解难，做好后勤保障的服务职能。3、工作规范化，职业化。行政部现在刚刚步入正轨，有些地方还不是很成熟，我会努力让 行政部在20xx年应有的价值体现出来，使其发展越来越规范化，无 规矩不成方圆，行政部虽然是单枪匹马，但我相信有领导和各位同事 的关照，行政部的发展

42、会越来越职业化。4、提升个人工作能力，对工作要有奉献和感恩的精神。在知识的山峰上攀登的越高，你领略的风景也越壮观，我要不断 的给自己充电，高标准要求自己，不断的挑战自己，时刻保持谦卑感 恩的心去工作，每一天都要不断地检讨自己的工作和绩效，谦虚的向 领导和各位同事学习，要有创新意识，没有畏难情绪，要严于律己， 让自己的能力得到提升，为公司创造更大的价值。“想要”和“得到”之间还有“做到”，我会努力“做到” 把 我“想要”的都“得到”。能够认识年轻有为的领导和各们优秀的同事也是我的荣幸，几个 月的共事时间虽然短暂，但我很感激领导和公司各位同事给予我的帮 助和鼓励，我会继续努力用我的成绩回报各位，工

43、作上的不足还恳请 各位能及时批评，我会很感激大家。真心的祝福公司在领导的带领下 20xx年继续创造奇迹，也祝愿我们的队伍会越来越强大。我们强则公 司强，公司成功则我们成功。希望20xx年我们将所有的对手都拍在 沙滩上，让公司成为行业领头人祝领导和各位同事身体健康，事业顺心。第三篇：公司行政年终工作总结公司行政年终工作总结尊敬的领导，亲爱的同事们：大家好！我是吴芮淇，主要负责总经办行政后勤工作，xx年3月21号 入职公司，在公司我主要负责公司的行政工作很荣幸与各位共事， 也感谢各位同事对我工作的支持。回顾这段时间的工作，有收获也有 很多感概，在领导和同事的支持和鼓励下，让我感受到在工作中带给 我

44、的自信和快乐，也感受到因为自己能力有限和对行政工作的不成熟 而带来的压力。虽然在这几个月的工作中，自己在工作中取得了一点 点成绩，但是有很多不足。下面我主要从以下几个方面对我xx年3 个月的工作进行述职，恳请公司领导及各位同事给予指正：一、完成的主要工作以及取得的成绩和经验为领导和员工创造一个良好的工作环境是行政后勤重要工作内 容之一。一年来，我结合工作实际，认真履行工作职责，加强与其他 部门的协调与沟通，使我的基础管理工作基本实现了规范化，相关工 作达到了优质、高效，为公司各项工作的开展创造了良好条件。如：做到了各项档案、合同、公章管理等工作的清晰明确，严格 规范；做到了收、发文件的准确及时

45、，并对领导批示的公文做到了及 时处理，从不拖拉；做到了办公耗材管控及办公设备维护、保养、 日常行政业务结算和报销等工作的正常有序。做到了活动之前有准 备，活动过程有指导，活动之后有成果，受到一致好评。行政工作的核心就是搞好“服务”，即为领导服务、为员工服务。 一年来，我们围绕中心工作，在服务工作方面做到了以下三点：1、变被动为主动。对公司工作的重点、难点和热点问题，力求 考虑在前、服务在前。特别是行政部分管的办公耗材管控及办公设备 维护、保养等其他日常工作，工作有计划，落实有措施，完成有记录, 做到了积极主动。日常工作及领导交办的临时性事物基本做到了及时 处理及时反馈，当日事当日清。在协助配合

46、其他部门工作上也坚持做 到了积极热情不越位。2、在月度工作计划中，每月都突出12个“重点”工作。做到 工作有重点有创新，改变行政后勤工作等待领导来安排的习惯。3、严格按照公司要求，在公司员工行为规范和办公环境等员工 自律方面加大了监督检查力度，不定期对员工行为礼仪、办公区域清 洁卫生进行抽查，营造了良好的办公环境和秩序。4、在创新与工作作风上有所突破。在工作思路、工作方法等方 面不断改进和创新，适应公司发展的需要，做到工作有新举措，推动 行政后勤工作不断上水平、上台阶。切实转变服务作风，提高办事效 率，增强服务意识和奉献精神。行政人员要具备很强的工作能力和保持行政部高效运转，就必须 为切实履行

47、好自身职责及时“充电”，做到基本知识笃学、本职业务 知识深学、修身知识勤学、急需知识先学，不断补充各等方面的知识 和深入钻研行政业务知识。一年来，我部从加强自身学习入手，认真 学习了公司业务流程、制度等业务内容，切实加强了理论、业务学习 的自觉性，形成了良好的学习氛围。二、工作中的存在的问题和教训自从我担任行政工作以来，发现有很多不足，草拟文件的时候缺 少耐心，审查文件或者稿子不够认真，影响了公司的工作效率。向领 导汇报工作时不够仔细，影响了领导的判断力和决策力。行政工作常 常事无巨细，其实每项工作我主观上都希望能完成得最好，但由于能 力有限，不能把每件事情都做到尽善尽美。二是对公司各部门有些

48、工 作了解得不够深入，对存在的问题掌握真实情况不够全面，从而对领 导决策应起到的参谋助手作用发挥不够。三是抓制度落实不够，由于 公司事物繁杂，基本检查不到位，因而存在一定的重制度建设，轻制 度落实现象。四是对公司其他专业业务学习抓得不够。这些都需要我 们在今后的工作中切实加以解决。三、对工作的建议和未来的打算加入公司负责行政工作以来，我觉得行政工作最主要的是耐心和 激情。行政工作要时刻保持饱满的热情，要有足够的耐心，不能急于 求成，要脚踏实地循序渐进的工作，虽然有的时候所做的工作都是重 复的，但是每一时刻都要认真，细致的面对工作，每天都要有归零心 态去工作，对待工作有责任感和信心，不能自满，要

49、在不断学习和自 我反省中去工作。xx年已经过去，新的一年将要到来。在新的一年里，我们将继 续围绕公司中心工作，克服缺点，改进方法；深入调研，掌握实情； 加强管理，改进服务；大胆探索行政工作新思路、新方法，努力提高 自身综合素质，加强理论学习、业务学习，强化服务与管理意识，制 定相应的考核管理制度，明确分工，充分调动工作积极性，促使行政 工作再上一个新台阶，为公司的健康快速发展作出更大的贡献！第四篇：xx年公司行政工作总结范文xx年公司行政工作总结范文xx年即将远去，回首xx年的工作，有硕果累累的喜悦，有与同 事协同攻关的艰辛，也有遇到困难和挫折时的惆怅，时光飞快，不知 不觉中，充满希望的xx年

50、就伴随着新年伊始即将临近，可以说xx 年是公司稳定发展的一年，也是公司蓄意推进行业改革，拓展市场持 续发展的关键年，也是行政部成绩颇丰的一年，现就本年度行政部重 点工作并结合公司实际情况做以下总结和新一年工作计划与大家共 同分享，希望大家针对行政部的工作多批评，指正，多提宝贵意见。总结一、工程方面：各店的常规维修与维护1、公司各店工程人员完成了各部门上报的维修单据4000多件， 口头报修xx多件，处理多起突发性设备、设施故障。2、工程部在去年的工作基础上，又制定了详细的设备、设施保 养计划，将计划分解到季度、每个月，并详细说明了保养内容，落实 到每个人，保障了工作质量和效率。3、全年完成了大型

51、维修与事故抢修项目：宣化店厨务部下水 管干线彻底疏通清理一次;市政居民排水井堵塞往厨务部返水清掏 一次;改造楼顶排烟管道一次，解决了顶层居民投诉问题;新阳店 为了缓解用电压力，增设改造主电缆2根，不仅解决了用电问题，同 时解决了安全隐患问题;新阳店后楼道改造，通过与厨房长共同研 究，为了菜品出品的需要，厨房需增加煤气灶，但因空间狭小，困难 重重，经反复研究、测量，最终决定将后楼通道加以利用，又新增了 一个380公斤油箱，即解决了采购冬季买油的困难，又保证了部门的 使用;西大直街店营业区、卫生间、下水干管堵塞，面临无法营业; 连夜抢修西大直街一楼总电闸烧坏，整个一楼停电，影响营业，连 夜抢修。4

52、、宣化店装修改造期间，基础设施改造项目本着一次建设长远 打算，立足超前，留有后劲的宗旨，克服了时间短、场地窄，各方面 错综复杂的恶劣环境，完成了以下几项工作：整体综合布线的设计、 施工;室内供暖设施进行全方位改造，整体按分户供暖型式设计以 后，全楼分户供暖时不用在室内施工，此项工作一劳永逸。自来水 干线原有分布不合理，而且是铁管经长期腐蚀已经有多处漏点，经请 示总办，将有隐患的室内铁管全部更换成ppr热溶管，并且做了合理 布局，做到一劳永逸。为了安全、保暖，后楼道增设防盗门两扇，小门斗一处，400 公斤油箱一个。整体改造设计了供风、排风、卫生间通风管道及 空调，管路、电路的走向位置，合理的利用

53、了空间，经使用验证，效 果良好。5、全年完成了大修保养项目：新阳店供暖锅炉大型维修、保养一次;新阳店厨务部排烟管 道清掏油污一次（20延长米），从排烟罩至排风机;西大直街店更换平 板式热风幕一个;西大直街厨务部排烟管道清掏油污一次（30延长米），从排烟罩至排风机;完成了各店的空 调、排风机、外机等，年度清洗、保养工作。固定资产管理工作：对固定资产的购进、管理、监督、维修、保养工作。新阳店，西大直街店工程室工具摆放。物资存放环境卫生方面 根据公司要求进行了整体改善。同时对员工加强了思想教育。使员工 的整体思想素质更上一个台阶。为提升企业整体素质和长远规划打下 了良好的基础。二、夜值、安全、防火工

54、作1、各店夜间值班，安全巡查次数累计8000余次。2、各店夜间值班人员全年无脱岗、漏岗、事假等违纪现象发生。3、各店室外设施防护网设置布局合理，坚固耐用，无安全隐患 发生。4、完整填写夜间值班记录本30余本。5、各店增设电路巡查机制，每天用电高峰不少于8次的，对电 线、电缆，的温度检查，确保安全。6、各店按时完成了每月一次的安全联合检查。7、在公司各店、各部门的配合下，确保了全年各店无安全事故, 给公司安全运营打下良好的基础。三、外联方面工作1、宣化街店装修改造期间，为了整体安全、方便、卫生方面考 虑，经总办批准，计划将厨务部原有使用煤气罐改造成煤气管道，通 过申报申请，得知由于是老城区气源不

55、足，现已不增加新用户了，经 与煤气公司有关部门多方协调，在工程人员赵师傅的协助下，克服了 重重困难，费尽周折，最终圆满完成了安装任务，现经使用验证，效 果良好。2、宣化店正门牌匾由于宣化街整体外立面改造受影响，施工方 与执法局联合下发拆除通知，我店接到通知后与总办汇报，决定尽量 保住原有牌匾，经总办杨总牵头，以行政部为主，多方协调和努力， 最终使我店外立面牌匾得以大部分保留，使我公司在日后牌匾的使用 中彰显出实力和社会效益。3、大成店由于楼体外立面装修改造要求我店将排烟管道拆除重 建，经过与杨总汇报，杨总指示尽量保住，在杨总的支持与协助下， 多次与施工方负责人交涉，与楼上邻居协商，取得他们的宽

56、容和理解, 最终采取其它方式进行保温与修饰，给公司避免了经济损失。4、完成了各店寝室续交房费的工作，还有两处条件不理想的寝 室的更换工作。5、各店办理员工暂住证与派出所外联工作。6、宣化店、西大直街店、大成店办理牌匾执照外联工作已圆满 完成。经过这样紧张有序的一年，我感觉自己的工作技能上了一个新的 台阶，做每项工作都有了明确的计划和步骤，行动也有了方向，工作 也有了目标，真正做到了心中有底!基本做到了忙而不乱，紧而不散，条理清楚，事事分明，从根本上摆脱 了刚参加工作时只顾埋头苦干，不知总结经验的现象。就这样，我从 无限繁忙中走进这一年，又从无限轻松中走出这一年，还有，在工作 的同时，我还明白了

57、为人处事的道理，也明白了要有一个良好的心态， 一份对工作的热诚及其责任心!才能踏踏实实的做好每一项工作。新 的一年即将到来，面对餐饮业竞争越来越激烈的现实情况。以及面临 设施设备老化问题。行政部工程全力结合酒店现有的情况做好下一年 的工作计划，来弥补上一年工作的不足。xx年工作计划一、严格管理、高效沟通，愉快工作。充分发挥员工的积极性与 主动性，培养员工的多方面能力，促使员工成为一岗多能的万能工， 加强各店之间的技术交流与学习，提高部门整体的技术，技能。以多 种形式加强与员工之间的沟通，积极推行公司的企业文化，丰富员工 的思想与觉悟、加强企业文化的宣传与学习。扭转员工的思想和工作 作风，提高部

58、门的服务水平，从而为员工愉快地工作创造良好的条件, 形成团结、紧张、活泼，和谐的氛围。二、节能降耗、控制成本，势在必行。基于目前我们公司的能耗 情况，节能潜力较大，工程部将集中精力进行设备的节能改造，xx 年，公司能耗定会控制在较为合理的水平。在维修材料及设备大修的 管理上，坚持能自主解决的不找厂家、能回收利用或拼装使用的坚决 不买的原则，整理各店分散材料的资源，分类管理，避免重复购买， 在公司各店设备故障高峰到来之前，加强巡检保养，延缓设备的老化 期，并严格控制维修成本。三、主动维修、高质高效、满意服务，变被动维修为主动维修, 变事后维修为事前检修。提高维修、运行人员的服务水平，为公司打 造品牌提供坚强的硬件保证。以一线部门满意为起