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文档简介
1、名词解释(每小题5分,4小题共20分)(总分20.00)1.公务员纪律(5.00分)答:公务员的纪律,是指机尖为保障实现其职能,维护机矢的秩序和正常运转而 制定的,要求每一个公务员遵守的行为规范。2公务员奖励(5.00分)答:公务员奖励是指机矢依照法律规定或者有矢 章程的规定,对工作表现突出、有显著工作成绩或者有其他突出事迹的公务 员或者公务员集体给予一定荣誉或者物质利益以示鼓励的制度。3.公务员工资制度(5.00分)答:公务员工资制度,是指在公务员依法履 行职责、完成本职工作后,国家以法定货币支付给公务员个人劳动报酬的制 度。4公务员回避制度(5.00分)答:公务员回避制度是指通过对公务员所
2、 任职务、执行公务和任职地区等方面作出限制性规定, 减少因亲属尖系的人 为因素对工作的干扰,保证公务员公正廉洁地执行公务的法律制度。单项选择题(每小题2分,5小题共10分)(总分10.00)1.我国实行()相结合的公务工资制度(2.00分)rA.津贴与基本工资B.职务与级别C.等级与工资D.职务与待遇2.()是一种既可在行政机矢内进行,也可在行政机尖外进行 的内外混合型交流形式。(2.00分)A.挂职锻炼B.转任C.轮换D.调任3.国家实行(),定期进行公务员和企业相当人员工资水平的调查比 较,并将工资调查比较结果作为调整公务员工资水平的依据(2.00分)A.工资调查制度B.工资制定制度C.工
3、资评定制度D.工资调整制度4.国家公务员实施奖励的机尖,必须是(2.00分)A.部队厂B.各级党的组织a C.国家行政机尖D学校5.下列不属于国家公务员回避类型的是(2.00分)rA.职务回避B.公务回避C.地区回避D.民族回避多项选择题(每小题4分,5小题共20分)(总分20.00)1我国公务员交流形式是法定的。包括(4.00分)A.挂职锻炼B.轮岗C.转任D.调任2.国家公务员纪律的基本内容包括(4.00分)A.工作纪律17 fB.道德纪律C.政治纪律D.廉政纪律3.公务员奖励制度既是社会主义精神文明建设的重要内容,又 是国家公务员管理制度的重要组成部分,更是国家公务员 激励机制的核心内容
4、。其作用表现为(4.00分)A.团结向上作用1B.激励作用7C.竞争作用7D.示范作用4.我国公务员制度规定回避的两种情形是(4.00分)厂A.法律回避B.主动回避C.制度回避D.申请回避5.公务员在受处分期间不得晋升职务和级别,其中受什么样处分的不得晋升工资档次(4.00分)A.撤职17B.记大过17C.记过D.降级判断题(每小题4分,5小题共20分)(总分20.00)1道德纪律是公务员作为公职人员必须遵守的职业道德和社会公共道 德。(4.00分)厂错误a正确2.转任是指公务员因工作需要或者其他正当理由在机矢内的平级调 动。(4.00分)广错误A正确3任职回避是指对有特定亲属矢系的公务员,在
5、担任某些矢系密切的 职务方面作出的限制a正确(4.00分)4.国家公务员奖励的对象是公务员个人或者公务员集体。(4.00分)广错误n正确5.受记过处分的国家公务员,在行政处分解除前,不得晋升职务和级别,可以晋升工资档次。(4.00分)简答题(每小题10分,3小题共30分)(总分30.00)1.简答公务员奖励的原则有哪些。(10.00分)答:1、物质奖励与精神奖励相结合,以精神奖励为主的原则2、公平、公正、公开的原则3、奖励个人与奖励集体并重的原则4、定期奖 励和及时奖励相结合的原则5、有错必纠的原则2简答公务员惩戒的种类。(10.00分)答:主要是:1、 警告,三个月;2、 记过,十二个月;3、 记大过,十八个月;4、 降职、撤职,二十四个月3.简答交流与回避两者存在的区别体现在哪些方面。(10.00分)答:具体体现在以下三个方面:(1)两者目的各不相同。交流的目的相对比较宽泛,主要目的是加强对公 务员的培养使用;而回避最主要的目的是保证公务员公正履行职责,防止公 务员利用职权为个人或亲朋好友谋私利。(2)涉及的范围不同。从管理的对象来看,交流涉及的人员很多,除
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