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文档简介

1、出版社办公室工作总结上传 2021年个人工作总结 时间过的真快,在每日的劳碌中不知不觉已经迎来了2021年,回首过去,展望来年,从个人角度来讲,我在社领导和大家的关心下,无论做人还是做事都收获了许多,在此表示感谢,感谢领导对我的信任,感谢大家对我的支持。下面我就一年来的主要工作汇报如下: 一、适应角色变化,调整工作思路 2021年,我有幸担当了办公室负责人,为了能更快更好地适应工作,我首先树立整体观念:一名合格的办公室负责人,是领导的参谋助手,因此一方面要正确领悟、执行和维护社委会的有关打算和制度;另一方面还要客观精确地向领导反映工作状况,维护员工利益。为了扮演好这个角色,我凡事从某某公司整体

2、利益动身,不该说的话不说,不该做的事不做,该做的乐观扎实做好;其次加强服务意识:办公室是行政管理部门,上对领导要服好务,下对员工要服好务,是一根针眼穿多条线的部门,我个人没有别的想法,就是要通过我们办公室的服务,让领导腾出更多精力考虑某某公司的大事,让员工更少地纠结在不满足上,能更多地去想如何多出好书、多卖书上。于是,我时刻保持高度的工作热忱和奉献精神,早来晚走,从大局动身,任劳任怨,全心全意做好各项工作。其三,加强个人修养。一年来,说没有委屈是不行能的,面对部分员工的不理解,我也经常感到郁闷。但当我看到领导们每天承受工作压力时而表现出来的态度,我真的是被他们的人格魅力所折服,由此我更加坚信做

3、人的信念:要宽容,对别人宽容就是对自己宽容。在指责别人的同时先要思索自己哪点做的不够好,勇于担当责任,勇于承认错误。于是我不断订正自己的不良心态,不断修炼心性,提高觉悟。 二、仔细做好本职工作 从岗位职责上看,有十几项工作,表现到工作中,有大家看的见的,也有看不见的。简洁叙述一下: 1.办公室的全面协调和管理:今年信息部归并到办公室一起管理,除了要担当原来办公室负责人的职能外,还要兼顾信息部的整体运作,保障全社网络正常运行。 2.文秘工作:截止12月底,共发行政公文38 份, 上报材料89份,共批转上级来文50份,基本做到了批转精确、传阅快捷、效率最大化。 3.档案工作:按时整理完成并移交我社

4、2021年度文书及照片立卷工作,共 卷,其中归档共7卷,其中75册,图书22册,电子照片归档60张。某某公司合同51份。 4.人事劳资工作:其中包括每月员工的工资表制作、各月险金报表、每年4月保险基数的调整、7月公积金调整、11月份社保稽核部的稽核、劳动合同续签、新进员工及离职员工各项手续、责任编辑注册和登记,组织新编辑培训等。 5.后勤管理工作:今年主要做了会议室搬迁及装修、后面平房暖气改造及地下库房和总编办暖气管修理、某某公司楼前清理私搭乱建、几间办公室的搬迁及粉刷、协作出版部建立地下存书室等; 6.组织各种会议:其中包括年会、各部门例会、每周社委会例会,协作工会组织员工旅游等; 7.平安

5、保卫工作:每逢节假日之前,在社长的支持和重视下,进行例行的平安检查、以及节假日期间的值班支配。我社是全校的重点防火单位,为保障我社的平安生产,我和徐老师保持了高度的责任感和平安意识,不但与各部门签订了平安责任书,还乐观组织员工参与学校保卫处组织的平安培训训练,提高员工的防范意思。同时制定了重大事情紧急预案等防范措施。对于老化线路及电源插座督促准时更换。尽量做到防患于未然。 8.如期顺当进行各项年检:其中包括事业法人年检、出版物年检、电子某某公司年检、出版发行物年检、发行部企业年检等。 9.印章的保管:某某公司公章、发行部公章及白社长人名章都由我保管,为不出差错,我坚持用印登记制度和公章保管,同

6、时提高警惕,对发觉的问题准时提示,一年来没有发觉任何违反用印的事项。 10.某某公司改制:帮助白社及有关部门完成改制的相关工作。 三、不足之处 1、因在某某公司时间比较短,对社里的许多状况都不是很了解,落实到工作中表现出来犯简洁、想当然的毛病,处理问题不够成熟稳健; 2、人力资源工作还有待加强,尤其是对员工有方案地培训以及企业文化建设没有投入更多的精力。自己本身对这方面的业务学问还要加强培训与学习; 3、协调沟通力量还做的不够。如何更好地维护员工利益、如何更好地领悟和执行领导的精神,使大家围绕一个核心齐心协力把某某公司建设好,这方面的力量是工作艺术的问题,我做的还不够好,需要在今后不断努力提高; 4、个人修养还有待提高。遇到困难尤其是面对员工的不理解时,有畏难心情,不能坚持一贯的工作热忱,这跟个人修养有很大关系,主要缘由还是自己不能很好地站在他人立场、站在某某公司立场考虑问题,需要

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