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文档简介
1、搓 背 技 师 规 章 制 度1. 负责水区内每天下午和晚上营业前后的四次卫生扫除工作,做到卫生区内无杂物、无毛发、无污渍,无水迹,无水碱,无死角卫生,物品摆放整齐,巾被品铺放平整,扫除时注意节约去污用品和用水;做不好,每处承担经济责任5元。2. 客人来要问好,客人走要道别,为客人服务时不得和其他技师聊天,妨碍了客人要说对不起,擦完背要搀扶客人下床,并提醒客人小心滑倒,做不好,承担经济责任530元。3. 不得带包、带食品、穿鞋或在非工作时间进入公司,时刻注意自己的仪容仪表,工作中始终保持饱满的精神状态;做不好,承担经
2、济责任530元。4. 严格按照规定时间为客人做好服务,在服务中随时与客人沟通,询问客人对手法轻重的意见,并做好二、三楼按摩项目的推销工作;做不好,承担经济责任550元。5. 做好客用物品(例如沐浴露、洗发水)的节约工作,不得使用公司的任何物品,不得在夜间12点以前洗澡,不得在水区内洗自己的衣物;做不好,承担经济责任10100元。6. 维护公司形象,不可讲不利于公司形象的话,不得做有损公司形象的事,不得泄露公司的营业秘密;如有违反,视情节从重处理。7. 控制好冲浪的开关,1、2、3号和大池的温
3、度、水位和水质,及时换水、洗刷、排污,做不好,承担经济责任30100元。8. 控制好桑拿房内的温度,处理好桑拿房内的气味,经常到桑拿房询问客人是否需要冰水,并及时将桑拿房被巾整理好,清理好离开宾客遗留的物品;做不好,承担经济责任30100元。9. 在填写服务单的过程当中,不得多做少开单,也不得少做多开单,下单时应看清客人手牌号,不得出现重复下单或下错单的情况,做不好,承担服务项目210倍价格的经济责任。10.
4、服从公司颁布的各种政策,如有问题须到办公室找总经理反映解决,不得搞私下议论,不得挑拨劳资关系;否则严肃处理。11. 搞好内部团结,遇见同事和领导须微笑问好,不得在客人面前大声说话或争执,不得和同事争吵或相互拆台及打架;做不好,承担经济责任10200元,情节严重的,马上辞退。12. 注意和水区服务员的协作,对服务员在工作中出现欠缺的
5、地方应及时指出,帮助改正,不得用不友善的语气和服务员说话,做不好,承担经济责任1050元。13. 服从上级的管理,接受水区主管的监督和质检人员的检查,不得顶撞、侮辱、威胁管理人员,如有违反,视情节从严从重处理。14. 搓背技师应在不上钟的时间,做好水区内宾客的接待服务工作,帮助坐浴的客人打沐浴露,搀扶客人上、下池和二楼,帮助客人拿
6、洗刷用品,帮助客人拿15. 消极怠工,工作不积极,不认真、不细心,对客服务不热情,不主动,不彻底,搓背手法、时间、力度不到位,以至影响搓背数量和搓背质量的,一次罚款,二次留用察看,三次辞退。16. 每天排出两名值班人员,负责每天下半夜到第二天中午上班前水区内的服务工作,做好期间的宾客接待和卫生整理工作,要求有客人在就有值班技师在,
7、不得怠慢客人,不得脱岗,串岗;早上在6点半到7点期间可轮流离岗吃饭,时间不得超过20分钟;上午7点中午12点必须上岗服务,承担经济责任1050元。以上规定与员工奖罚条例和公司的其他规定并行,自 年 月 日起执行。 技 师 规 章 制 度1、录用原则一、 本公司招聘员工根据实际要求,对有志为公司服务者,以该工作的业务常识为标准进行考核,凡道德品质好,为人大方,开朗、履历清楚,专业按摩技术水平过硬,通过考核,先例和录用条件者,均有被录用的可能。(1) 应聘者必须向公司提供身份证复印件,相片及有关证件。(2) 应聘者
8、仪表端庄、五官端正、身体健康,没有传染病。(3) 应聘者经考核合格方能正式上岗,成为公司正式员工。(4) 工资的发放形式由公司决定。二、员工若违反公司的有关规定,将视其情节轻重给予处罚,甚至开除,员工不得提出无理的要求。二、服务宗旨:“宾客至上服务第一” 服务口号:“真情服务展现自我” 服务素质一次到位,让客人乘兴而来,满意而归。三、纪律要求1、 工作时间技师不准请假,在客人点钟,随点随到。2、
9、0; 任何情况技师不准与客人、员工、领导发生口角和打闹,工作时间必须每时每刻保持干净清洁的卫生环境3、 不违章操作,不擅自动用设施设备,不得以任何借口拒绝回避集体义务劳动。4、 技师离开本公司,必须提前一个月向公司提出申请,打辞报告,
10、在公司批准后即可离开。四、职业道德(1) 宾客至上、信誉第一、文明服务礼貌待客;强调服务性,统一性,公平性,遵守主随客便,物其所值,宾客至上、宾至如归的特点及原则,(顾客就是上帝)。(2) 素质要好、技艺要精、自我完善、锐意创新。(3) 道德高尚、遵纪守法、团结互助、同心同德。五、罚款条例1、 严格遵守作息时间,退到10分以内扣10分,10分1小时扣20分,退到1小时以上扣50分,一天未到算旷工,扣10
11、0分,不得捎假、捎假各扣20分,电话请假扣20分。2、 技师上班前换好工作服,佩带工牌,化淡妆,严禁在浴区梳妆打扮,违者扣50分/次。3、 上班在规定的位置就坐,且坐姿大方。东倒西歪、大声喧哗、在大厅乱蹿者每次扣20分,在工作场合吵架的每个每次扣200分;情节严重的扣除全部工资及押金,并予辞退。4、
12、0; 安排的上钟顺序,如上钟找不到人,按过活处理,如造成损失和客人的强烈不满扣20分,在领班叫钟后,必须在1分钟之内到达客人面前,违者罚10分。5、 下班之后,除值班人员之外,其他人员不得在公司过夜,如有特殊情况需在公司过夜,必需向领导汇报,待批准后方可过夜,私自过夜者扣20分。6、
13、 技师在上班时间进入其它部门必须服从本部领班的管理,违者本部门领班有权对其进行处罚。7、 严格遵守按摩时间,主动报钟,如不报钟算白活,超点不得超过5分钟,超过5分钟以上算加钟。8、 技师自尊自爱,不得和客人过分亲热,做出有损公司形象的事,不得用客人的手机打电话和索取小费,违者扣10
14、0分:向客人讨要商品,违者50分/次,如有特服行为一经发现,当即开除,并扣除全部工资及押金。9、 对领导要尊敬,服从领班的安排,不得顶撞上级以及污辱性语言,对公司的有关规定和决定不理解的,须单独到办公室反映,严禁私下议论同事、领导和公司,违者扣200分或予以辞退。10、 不得有欺骗客人的行为发生,比如“就剩我一个小姐了”等,发现后一次扣100分。11、 &
15、#160; 不得乱房间内和大厅的枕头、枕巾、床单以及毛毯(除值班人员用毛毯但应第二天收拾时及时送还,叠放整齐),违者20分/次。12、 台有客人投诉服务态度不好或按摩时间不够的,(调查情况属实)按白活处理,一次扣300分。13、 不得在休息大厅私自会客,违者扣10分/次。14、 凭澡票洗浴,不持票者扣20/次,洗浴时间为下班之后,时间不得超过1小时。
16、15、 严禁在大厅内吸烟,吃零食或吃饭等,可以在技师休息室,其它任何工作场所(包括按摩间、圈椅、内吧台外等)都不允许,违者50/次。16、 技师和服务人员必须和睦相处,不得彼此之间闹情绪,不得有影响团结的言语和行为,违者视情节罚50200分不等。17、 讲文明,技师上班时间,遇到客人、领导、同事之间,陌生人必须问您好,违者扣20分/次。18、
17、; 技师做完项目的同时,把房间打扫干净,出现问题按(房间检查规章制度)处理。19、 B组技师在大厅修脚结束之后,必须将物品摆放整齐,不得将脚皮、指甲等散落地面,违者扣20分/次。20、 休息室地面、桌面保持整洁干净,值班人员及时收拾卫生,违者各扣10分,对于故意破坏者,值班人员有责任监督提醒或作出处罚,一次扣20分。 六、服务质量要求进行服务时必须有“先生、小姐”等礼貌称谓,“您好、谢谢、再见、欢迎光临、很高兴
18、为您服务、您有什么要求吗,有什么意见吗?您对我的服务感到满意吗?”等礼貌用语,严禁“哑巴服务”,每个技师做项目时态度要认真,面带微笑,表情自然,形体语言要优美,要尽心尽责为客人服务好,尽量达到客人满意,要时刻牢记“顾客永远是对的”!客人在场时,不得对客人的投诉和批评进行辩解和露出不满意表情和行为。对违反以上方面者,视其情节轻重分别给予罚款警告和当场辞退处理。要求每位技师都能以大局着想,从正体利益出发,致力维护和创造好我们这个大家庭的确良繁荣,同时也要求您们要具备专业的技术水平,平常技师之间要互相切磋,提高个人的水平。七、 房间卫生检查标准1、房间门面,门边门玻璃无灰尘、无损坏、如发现卫生不合格
19、或造成损坏,扣510分,情节严重着重罚。2、 面整洁无杂物(如:头发、纸片、果皮、泥土等)发现一次扣10分。3、 巾被叠放整齐、边角分明,毛巾、枕巾上无头发、无脏迹,出现问题一次扣10分,如明知故犯者加以重罚。4、 床罩、枕头、枕巾无损坏、无杂物、摆放整齐,如违反一次扣5分。5、 工作中使用的电视、镭射设备、空调、电话应自觉维护,工作后关闭一切电源、无损坏。违者一次扣10分。造成损失者严重处罚。6、 房间内桌面、墙壁、墙裙、没有灰尘、无划损,如违犯一次扣5分。7、 房间内一切物品干净整洁
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