全员安全教育培训总结

1、平安教育培训工作总结京沈客专辽宁段 TJ-13 标一工 区为切实贯彻落实公司及局工程部的平安规章制度，工区扎实推进平安现将工程平安教育生产宣传教育行动， 积极开展各项平安教育培训工作， 培训工作总结如下：主要工作情况工区把握平安第一责任理念， 在思想上更加重视平安培训， 在行动 上更加自觉地抓好平安培训， 把平安教育培训工作作为一项重大事项来对 待，明确工作任务、明确工作责任、明确推进时间，切实抓落实。 一 落实平安生产培训责任，建立健全培训工作机制一是加强组织领导。 工区成立以工区经理为第一责任人、 工程书记为牵头人，安质、工程、物资、综合办公室等有关部门组成的工作小组， 对平安培训工作领导

2、机构进行了调整， 明确了责任部门、 职责分工和工 作措施，做到“四个到位 ：即领导到位、人员到位、责任到位、宣传教 育到位，努力形成组长统一领导、部门依法监督、培训机构全面负责、工 区职工广泛参与的平安培训工作格局。二是强化制度保障。工区制订了?平安教育培训工作培训方案? ，完 善了各项培训考核制度， 推动平安教育培训管理走上制度化、 标准化的轨 道。二推动全员教育培训，提高职工平安意识一是加强平安监管人员教育培训。工区管理人员 30 余人，定期组织 平安 培训教育培训， 并认真学习其它工程良好的培训经验， 目前正积极筹 备 关于平安教育培训的考试内容。二是有效开展平安教育知识普及工作。 工区

3、以“平安生产月 活动 为 契机，通过 QQ 、网络等媒体的新闻报道、开设专栏、专题讲座等形式， 紧紧围绕“平安责任、 重在落实的主题， 开展了形式多样、 内容新颖、 贴 近群众、富有成效的活动， 进一步普及了平安常识和根本技能， 到达了 提 高平安教育的意识，强化平安生产根底工作的目的。二、 存在的主要问题一是员工参与平安培训的积极性不够。 人员平安生产意识淡薄， 对 安 全培训不重视、平安投入缺乏、存在侥幸心理现象。二是教育教学资源有限。 目前，工区平安教育培训的教学方法总体还 是比拟单一。关于平安教育行业教师缺乏， 师资力量薄弱， 局部平安教学 照本宣科，创新不够。三是平安教育培训标准化程

4、度不高。 平安培训的资金、 人力、 精力 上 的投入缺乏，考核人员监考不够严格，培训标准程度有所欠缺。三、 今后努力的方向及建议：2021 年，我们将牢固树立科学开展、 平安开展的理念， 深入贯彻“安 全第一、预防为主、综合治理方针，以全面落实工程部的各项规章制度， 围绕落实工程平安教育主要目标任务， 完善培训机制， 改良培训考核方式， 创新工作思路， 进一步提升工区平安培训教育的水平和质量。 突出抓好以 下工作：一是进一步学习平安教育培训相关文件。 组织工程主要领导、 平安管 理人员，采取会议传达、集中学习、专题培训、分散自学等多种方式， 深入开展平安教育宣传学习，紧紧抓住坚持科学开展、平安

5、开展这个主题， 加深对平安的理解，为进一步加强和改良平安生产工作创造有利的舆论氛围。二是进一步抓好对工程职工的平安培训。采取因人、 因工种施教的方 法，根据不同工种、文化程度和工作经历，采取不同的教学方法，满足 不同层次学习人员的学习需求。三是进一步加强培训队伍建设。 严格按照“教考别离原那么， 切实把 好 培训考核关。抓好师资队伍建设，完善制度加强管理。高标准、高质量的完成培训任务。四是进一步提高培训质量。根据集团公司、公司及局工程部关于安全教育培训工作的规定和要求，进一步加强对工程平安教育培训工作的组织 领导、监督管理、检查考核。同时，要进一步丰富教育培训的形式和手 段，增强教育培训的科学性、针对性和时效性，严把培训考核质量关。五是创立平安培训示范职工。着重培育重视职