优秀员工从我做起优秀员工心得

1、优秀员工从我做起优秀员工心得优秀员工从我做起 优秀员工心得的范文，觉得有用 就了，为了方便大家的阅读。下面给大家带来一篇文章一一优秀员工从我做起优 秀员工心得。感谢公司领导给我机会让我有幸聆听到了于大成老师 精彩的演讲，使我受益匪浅。以下就是我个人的学习心得。没有退路才有出路。没有谁在发展过程中是一帆风顺的, 遇到困难、挫折、失败时能坚忍不拔、不抛弃、不放弃地去 解决困难，并在困难中成长。在下一次遇到困难的时候，就 可以知道如何去解决、避免、克服。通过老师的指点，我知道在今后工作中，应当在遇到问 题的时候要学会解决问题、克服困难。假设遇到困难时退缩、 害怕、逃避，那么最后得到的结果就是以失败告

2、终。大多成 功者遇到困难，都能稳如泰山，是因为成功者遇到的困难太 多了，已经习惯面对困难了，所以他们成功了。工作提前，自我推后。把工作放在第一，把自我放在最 后，才能体现自我的价值。“使我痛苦者，必使我强大”不就是平常我们所说的“吃 得苦中苦方为人上人”吗？吃苦、吃亏都是福，只有当我们 经历了各种磨难，我们才有了知识和阅历的积累，才有了面 对矛盾和问题时的识别、判断和正确的处置方式，才有了又 一次的获取成功的机会，也就是说我们要不断的学习，不断 的追求上进，每个人都有惰性，如果不能克服这种惰性，它 就成为了一种自然习性，我们就在这种贪图安逸的日子里, 个人简历一天天退步，一天天落后，最终被社会

3、所淘汰。想 法决定一个人的活法，你有什么样的品质，什么样的心态去 对待你的工作，也能反映出你这个人本身的品质，和对生活 的一种态度。负责任的就是在你的职责范围内，坚持不懈，就没有不 可能，属于你权限范围的，热心、尽力。在工作中，很多人 只要遇到点麻烦，总喜欢找借口为自已推诿，这是一种对工 作的不负责任，也是对生活的一种不负责任，我们只有勇于 承担自已的过失和错误才会在工作中不断的提升自我，创造 自我，成就自我。以客人的需求为己任，当客人获得服务时， 他不会去考虑谁在做，只会感受服务的质量，所以于大城先 生讲的“按本色做人，按角色做事”应该是每位员工时刻应 牢记在心并付诸于实际的，做到了，终身受

4、用。凡事高标准，严要求。我们要做到的永远都要比别人要 求的更好，所谓“吃亏是福”我们要舍得吃亏，舍得付出， 这即是对你工作态度的肯定，也是对你做人的一种肯定，伟 大源于你对事情的认真，也源于你舍得吃亏，比别人的付出。凡事积极主动。一个优秀、积极心态的人可以引导我们 向其学习，不断提升自己；同样一个消极的“毒品”也是可 能给我们误导的，对企业的影响或许会更大。相信大家都会 选择前者。如果我们自身作为一个优秀、积极的人，能够很 好的引导并且影响、帮助到您身边的人，肯定也能让自己在 一个更加开心快乐的状态中投入到工作，更能将这种氛围传 染到身边的每个人。凡事团队第一。在我任职的部门我就能深深的体会到

5、这 一点，我们部门领导也很看重这点，每次开会总会强调这个 团队的效力，热门思想汇报经常对我们说，一个人没做好， 别人就会说这个部门没有做好，一个人没有完成任务，必将 影响到整个团队的工作进度，所以，我们要注重这个团队的 力量，只有团队上去了，我们的个人价值才会得到提升。最后，于老师还为我们大家精心准备了为时八分钟的 “感恩环节”，大家闭上双眼，怀着一颗感恩的心，审视自 己的过去，思考自己的现状，展望自己的未来。首先，感谢 我们的国家，给了我们优越的生活环境;感谢我们的父母， 给了我们强壮的生命;感谢我们的老板，给了我们施展才华 的平台。还要感谢那些与我们有过恩和情、甚至有过仇的和 恨的人，是他们给了我们成长的机会。此时此刻，随着老师 低沉浑厚的声音，所有员工的情绪都被带到了过去的回忆中, 流下