组织生活批评与自我批评

1、组织生活批评与自我批评在党支部组织生活会上 , 党员们认真对照“三个代表”重要思想和保持党员先 进性的具体要求 , 摆出了自己在理想信念、宗旨观念、组织纪律、思想作风和工作 作风等方面存在的问题 , 从世界观、人生观、价值观上作自我解剖 ,找出了自身存在 的突出问题 , 分析了思想根源 ,提出今后的努力方向。组织生活方面存在问题 批评 与自我批评 各位领导、党员同志们 :以下是我的批评与自我批评材料料。一年多来 , 在党支部的的正确领导下 , 我通 过不断断学习 , 对标检查 , 思想认识有了认新提高 , 增强了努力搞好本职工作的责任 努感和使命感。在思感想上和实践工作中都取得一定实实际效果

2、, 使自己在岗位上 际和和思想素质得到了完善和提提升 , 但是离领导和同志们们的要求还有一定差 距。下面我本着批评与自我批下评评的原则 , 对照自己的实际际 , 挖掘思想 , 剖析根 源。俗话常说 : “金无足赤 , 人无完人” , 我深刻的认认识到自己还有很多不足 , 主要表现在以下几个方面。希望领导和同志们批面评指正。一、存在问题及原因分析1. 思想解放放程度不够。存在着理想信信念方面 , 存在党员意识、宗旨意识、 忧患意识淡、薄问题。对政治理论学习薄不够 , 不心存侥幸意识。认为为只要跟着 党组织学习就已足够 , 积极干已好本职工作作就可以了。没有将加强自自我学习提 高政治素养放在在完善

3、自我的高度 , 没有自觉和系统地学习中国特自色社会主色义 理论, 导致自己理论水平不够高。导致己对自身世界观、人对生观和价值观自我改 造重视不够价 , 从而使思想水平在较低 , 层层次徘徊 , 看待问题、分析析问题 , 解决问 题能力明显显不够。2. 学习知识钻研业务精神还不够。没钻有主动挤出时间来有开展自学 , 系统的 学习创先争优学理理论。未能够做到把课余的的时间多用于提高投资管理理能力方 法方式的学习上。对新知识 , 新技术的学习不足 ,表现没有沉下心习认认真的学习 理论知识 ,对东西一知半解。有时放松东对对自己的要求和标准 , 满足足于能应付过 得去、差不多。具体工作不够扎实 , 多存

4、存在急于求进的情况 , 接到工作首先想到的 是尽快到完完成 , 而不是做到做好。对事实情况未作详细了解对之前便枉下结论导 致事与之愿愿违使事情未收到预期结果。做事虽有计划 , 但很果难难按计划实施 , 经 常给人虎虎头蛇尾的感觉。究其原因主要是学习态度问题 , 因一一是认为自己脑子 不好使,记忆力不行了 ,不是学,习的时候习了,二是认为理论是务虚的 ,能大致了解 论一些就可以了 , 满一足于一知半解。3. 工作艺术性不够。不成熟、不稳重性做事风风火火走马做观花不认真不细 致。主要表现在认工作方法简单 ,只安于表工面 , 面处理事情方法比较简单 , 缺少灵 活性和艺术性单 ,对问题深层 ,次思考

5、不够 , 对工作方法的完善会给 ,自己的工作带来 动力认自识不深刻。粗心大意 , 在平不时的工作忽略小节 , 而小时节往往节导致事故 的发生 , 小小节是事故的到火点 , 在今后的工作中我今会认真从小小节入手 , 以仔细 的态度对每一件事。究其原因主对要要是自己的性格缺陷导致。还是自我满足 , 自 我安。慰的思想慰存在。4. 事业心不如从前开拓进取精业神神不足 , 缺乏迎难而上开创创新局面的干劲 和勇气, 工工作作风上有时紧时松 , 工作标准工上有时不够严格。由于经验还不足 , 工作。的水平还不高。个人创新不够。所以导致工作效果不体体现的不明显。在义 无反顾顾抓落实方面做得不到位。2、今后努力

6、方向及整改措施整1. 加强中特理论的学习 , 坚持用科学理发展观武装头脑 ,发 提高推动科学发展的能力 ,不断动研究新情况 ,新问题,新研变变化 ,使我的思想 和公司实实际相结合 ,在学中干,在在干中学 ,使主观和客观相符合 ,实事求是、创造 相性地开展支部工作 , 促进公司创投事业的科学发展。2. 充分发挥自己的积积极性、主动性、创造性 , 不断实现好、维护好、发发展 好公司的根本利益 ; 营造良好的工作环境和营氛围。主动承担组织上交给围的任 务。胆子要大一些 ,的敢于试敢验 , 不能像小脚女人一样。3. 不断创新工作方法 , 配合领导做好工支部工作。不断加强政治理论学习和业 务学习,强理化

7、责任意识和主人翁意识化 , 提高工作效率。知道怎么么办 , 没人去干, 就是大问题。所以问关键是需要落实“怎么办”。再好的药实方开出来 , 没人替病 人方抓药 ,熬药, 喂药。仍然不药能能治好病人的病。但别人怎怎么说 ,你就一根筋 的怎么么干。是缺乏独立思考之人人。只有在实践中 , 才能辨别是与非。从而得出 “辨怎怎么办”的正确方法论。4. 以身作则 , 严格要求。加强政策理论、投资求理论和业理务学习 ,进一步解放 思想、实事求是、与解时时俱进 , 勇于变革、勇于创新。进一步转变工作方创法法 , 坚持依靠群众 ,拜人民民为师 ,发扬民主,不断提升科学发展、促进和谐提、服务群 众的、水平 , 努

8、力走走出一条符合公司发展实际的科学发展之路。什际么是是中国 特色的创业投资 ?我我认为就是以科学发展观为为准绳 , 以“贫穷不是社会主义”为 出发点 , 主张会“先富带后富 , 最后走向共共同富裕”的投资之道 ; 就就是以创业带 动就业升级、以创新带动产业升级为目标 ,以惠及民生为主线目 ,以提高自主 ,创 新力为核心心的一种新型金融政策工具具 ; 就是坚定贯彻党中央国务院产业布局之 战略方国针 , 为民资架设一条更为针科学的科投资渠道 ,让青年创业不再为启动资金 发愁创的资金融通渠道的 ;就是“跟党走 , 听党话”。为出跟资者掌管好财富 ,回归 创资投投支持创新创业本质、给投资者带来丰厚回报

9、的科投学赚钱之道。3、对支部班子成员的意见及建议部 领导班子成员政治素质普遍较高 , 工作能力强具有遍改革创新意识 ,班子成员之 间团结协作好 , 有较强之的敬业精神和的事业心 , 能严严于律己、廉洁奉公。不足之处,由于工作繁忙 , 足与与普通党员谈心的次数还不够多。组织生活方面存在问题存 批评与自我批评评一、存在的问题题通过学习并结合自身思想工作和生活实际 , 对思自身进行自认真剖析 , 发现自己 还存在一些问题和不自足 , 主要表现在以足下几方面：（ 一 ） 在坚定理想信信念方面 , 与党的十八大要要求存在一定的差距。从思思想 深处对马克思主义的理论、对社会主义道路、理对对共产主义的信念都

10、是坚信的 , 在工作、生活中也信是坚守和是追求的。但是有时当碰到一些问题时 , 思时想想上 也会产生一些想法和模糊认识。（ 二 ） 在解放思想方面存在的问题。放解解放思想的程度、深度还不不够 , 思想 观念更新滞后 ; 要求其他领导干部解放思思想多 , 但增强干部群众思想解放的意识 比较少。（ 三 ） 在作风建设方面存在在的问题。按部就班、循规蹈矩规的现象仍然存在,服服务大局、服务群众方面还不够到位 , 不能很好的适适应新形势下科学跨越、后 后发赶超的需要。（ 四 ） 在廉政建设和自律意识方方面存在的问题。存在对相相关制度、纪律的 掌握不够够细 , 不够透彻的问题。二、存在问题的主要原因以上问

11、题的存在 ,虽然有一定的客观原因 , 但主有要要是主观原因造成的。主要 表现在 ,（ 一 ） 政治理论学习的深度和广度还理不不够系统深入。理论学习缺乏系统性,平时学习只缺是机械的读书 ,没有从思是想想深处 ,结合工作生活去学习 , 不能全 面、系统的学掌握科学理论掌体系的精神实质 ,对理论学习重视程实度不够 , 理论学 习的不度深入 , 思想上必然产生模糊入认识 ,从而影响了理论水认平的提平高。通过 十八大报告告和有关文件的学习 , 从思想上解决了模糊认识 , 使我对共产主义理想信 念使和追求更加清醒和坚定 , 和对对中国的和平崛起 ,对中华民族的伟大复兴更加充 华满信心。（ 二 ） 思想改造

12、造缺乏实践性 , 导致思想与实践有脱节的地与方。通过学习 , 使我 更深刻的认过识识到 , 在精神追求上也有较较大差距。可以说在思想上上是有精神 , 但没有很好的的去追求 , 对共产主义的远大理想的追求有所淡化远。作为一名党员 领导。干部来讲 ,都是极其错误的。来通过学习 , 在认识上有了通很很大提高 ,要发挥 党员的先锋模范作用 , 在今后的先工作生活中修工正精神追求上的认识 , 坚定理想信 念上,坚守精神追求 ,追求,党所倡导的积极向上的物质所、文化、生活中的优良 传、统和作统风 ,以更好的作风和精神状态投入到工作、和生生活中去 ,为 xx 的稳 定繁荣发展做出积极贡献。（ 三 ） 宗旨观

13、念有所淡化。没有很好的加强世界观、人生观的进一步改造 , 平 平时忙于事务性工作 , 同人民群众的联系人有所减少 ,为人民服务的宗旨意识 ,有所 淡化, 有时产生松口有气气的念头 ,致使某些细小工工作做的不够实 , 不够深入 , 不够 入细致, 服务人民意识不够强 ,忽视了工作意的的积极性、主动性、创造性。性（ 四 ） 学习方面自我我要求有所放松 , 忽视了自自我约束、自我监督、自我我提 高。有时放松了对最先进科学文化业务知识先的及时更新 ,凭经验做事 ,及虽有时意 识到了,但没能虽够及时够弥补 , 没有时刻提醒醒自己注意及时跟进 , 全面发展 , 紧紧 跟面上时代发展展的脚步。组织生活方面存

14、在问题面 批评与自我批批评 一年来,虽然然作了一些工作 , 但 与上级级要求和职工期望还有较大大差距 , 现根据民主生活会会的要求 , 结合本次民 主生生活批评与自我批评这一主题主 , 通过与班子成员交心心谈心 , 对一年的工作进 行行了全面总结 , 对自己思想想生活工作情况进行了彻底的反思底 , 发现自己还存在 在知识水平工作能力等诸多多方面的问题和不足 , 现将将本人存在的有关问题和今 今后的整改方向向各位领导导和同志们作简要的汇报 , 讲得不够的地方请领导和同 志们批评指正。一、自己存在的一些问题 , 、1、学习上还不够 ,特别是系统的理论学习还不别够注重 ,够在工作中 ,对社会主 义初

15、级段理论、市场会经经济理论还没有提到应有的高度 , 特别是理论的学的习习 还不够系统 , 学习还浮在在表面 , 还没有达到应有的深度。有时只顾忙于一的些具体 工作,些自觉主动在挤时间学习不够 ,闲时学挤一阵子 ,忙时学的少 ,一 有时看报纸也是看看大标题时 , 结果对理论上的一些问 ,题题,尤其是一些新问 题理解解还不深 , 使理论水平不能能尽快得到提高。2、政治理论方面的内容看的政少 ,市场经济理论 ,法律少知知识 ,科学文化知识 等钻研得少 , 结果使得知识面研不够广 , 在不思想上对本职工作应具备全面的素质 , 工掌握更多知识的重要掌性认识不足。识3、开展批评与与自我批评做的还不够。在在

16、会上作自我批评多 , 在其他情况下 作自我批评少其 ; 批评别人打不开情面 ,不不够大胆 ,怕伤害同志间感情 ,不利于工 作的顺利感开展。认为开目前整个大气候也就如此 , 认为开展批候评与自我批评也 不一评定就能解决问题。能4、工作方法有时不够恰当 ,不够方策策略 ,特别是对群众的批评和对公司的同 事指导及评批批评 ,有时不够讲究方法 , 结, 果使同志们有时候出现比较勉强现 1 的 现象,对工作方法 ,处工事艺术的重要性认识不够 ,总认为自要己的指导思想是好的 , 方法问题欠缺一些 , 同志们法都会相互谅解的。5、在工作要求上 , 工作的标在准准要求不够高 ,满足于干完完成 , 求数量与求质

17、 量没有机地结合起来 , 没有把有自自己的工作与统计改革紧密联系起来 , 虽然能按照密完完成工作任务 , 有只求一般标准 , 把标尺定的不能般高 , 干些工作就有满足感高 的的倾向。6、在工作创新新上 ,对待困难有畏难情绪绪 , 满足于领导叫干啥就干干啥 ,积极 主动性不够强 ,缺乏创新意识 ,创造性,的的开展工作 ,缺乏年轻人那那种朝气蓬勃 , 斗志昂扬的工作热的情 , 缺乏灵活机动动 , 过于死板 , 解放思想、创新观念的理念 没有贯彻始终。7、协调能力不不强 , 与部分群众沟通少 , 有时工作不细致。这一点与我的性格 有很大关系点 , 我是一个不善交际的人 , 也没有往这方面做过努力力

18、, 在平时工作 中,只管工作,而不工管与人交流 ,不生动活泼 ,特别是与领不导及部分同志的沟通导 少,与社会的溶合度也不够 , 与认为只要工作做好 ,就是认万万事大吉了 , 这样造成有 时工作不细致。二、存在上述问题的根源 ,经过在分分析以上的缺点 , 在深入解剖自我之后 , 我 认识到解了问题的严重性 ,按照具了体情况体具体分析的方法进行剖析 , 这其实是对 自己行要求不严格的结要果,若长期如此 ,对自己不加以严期格约束 ,不采取取长补短格的的措施的话 ,将 会给今后工工作带来不便 .应该说,我我是满腔热情地投入工作的 , 也一直对工作是 负责的的的 , 但我总感到自己有些放松 , 特别是没

19、有能好好放反反思自己 , 及时调整 好心态态 , 对外界的因素也看得太重 , 从而造成了上进心太、进取心比以、前减弱 , 以前我对自己缺点的认识是前不够到位 ,知道缺点 ,也总给自己找借口摆脱 , 甚总至拒绝承认 , 不加悔改 , 至这对自这己的进步是毫 无好处的 ,也是严重损害自己处的发展与成长。归到根本 , 这其是人生观、世界观 , 模糊的问题 , 对许多事物模存存在模糊认识 ,对社会的发发展没有十分准确的认识 , 对客观,存在没有正确的分分析的结果 , 这也是放松自自己的学习的后果 , 不从自己 的主观意识、自身存自在的问题出发 ,来认识自在我我 ,来改造自我 ,而强调客客观 世界对自己

20、的影响 ,强调其不强可改变性 , 存在一种畏惧心理 ,存在无力一回天的意 识, 从而回生活生产过程中产生一种消极生的心态 , 由于对自己压力的不不够 , 从而 产生动力不足 , 进取心不强 , 改造自己 , 的力度不够。的同时 , 我也还还存在一种浮躁 心理,急躁心态、急于求成的思躁 ,毅力不够,具体行动不 ,足。足三、今后努力的方向 一是要加强学习 , 特别关于贯彻中央开展创特先争优活动先及热爱伟大祖国建 设美好家园这一主题国 , 以思想的大解放推 ,进城镇化、新型工业化、农业镇现代化 进程, 实现跨越式现发发展和长治久安的重要思想理论学习。也确定了我想们的新 思想, 们进一改造自己的人生观、世界观 , 树己立远大目标 , 坚定