20XX年10月水利局工作总结

1、20XX年10月水利局工作总结合着X江中下游整治的节拍,XX管理分局在上级的正确指导下，以防洪保安为中心，以创新为手段，以改革为动力， 抢抓机遇、克难奋进，各项工作均卓有成效。、防汛准备工作有条不紊我局始终把防汛抗灾作为重中之重，深刻领会和贯彻落实上级关于防汛抗灾的指小精丰神，切实把各项备汛工作落实到实处。从思想、组织、工程、物料、预案、通讯等方面做 好充分准备，全力迎战今年可能出现的洪灾。（一）思想上高度重视 坚持“安全第一，常备不懈，以防为主，全力抢险”的防汛方针，我局成立了防汛办公室，进行了防汛抢险知识培 训，并印发了防汛知识手册，组建了防汛抢险突击队。在 月16日全市防汛工作会议后，对

2、全局防洪工作进行了全面 部署，全局上下牢固树立防大汛，抗大灾的思想，层层落实 防汛工作任务，责任和措施。（二）加大整险加固力度 去年，我局按计划对潭洲及北湖两处崩岸进行了高标准整治，分别以砼六方块护岸516立方米、245立方米，并已 通过验收。对今年新出现的城区四码头崩锂采取应急措施， 调度资金进行了抛石镇脚。 分洪道应急此文章来自于学生 XX 整险第一期工程已基本完工。今年国家计划汉江下游堤防整 险加固工程土方100万元，整治干堤公里。我局积极配合进 行各项协调工作，在 6月底全面竣工。另外，分洪道续建配 套工程第二期工程也逐步走上正轨，开工在即。干堤及分洪 道抗洪能力逐步得以加强。（三）科

3、学制定防洪预案 根据上级要求及去年防汛的实际实际情况，我局针对凸现出来的问题，组织技术专班，对防洪预案进行了修订和完 善，迅速摸清了沿堤各段及险工险段责任人及防守单位，每 处险工险段及穿堤建筑物均有对应的防守方案及应急抢护 措施，基本做到科学性、准确性、可操作性。（四）抓紧防汛物质器材储备和通讯工作 我局由财务科对国有防汛器材进行仔细检查，其中砂石料53868方，编织布万平方米，抢险舟1艘，并指定了明确 的地点，登记成册，确保随时调度使用；并筹集了石方27000 方、编织袋70000条等民筹器材。另外，我局组织通讯专班 对所有防汛通讯设施进行了全面的检测维修，并更换了部分 通讯设备，确保防汛通

4、讯的畅通。（五）加大清障除障工作力度我局对汉江干堤砂石料堆放、500米以内压担井及违章植树等防学生XX洪隐患进行了排查，并登记造册，以水政 大队及管理段紧密配合逐家发送通知单，封堵了部分水井，消除了违章植树现象，并正大规模对黄砂堆码等其它防洪障 碍进行彻底清除。（六）落实防汛责任制 我局实行领导及科室蹲点包片制，管理段各负其责，专人坐岗，及时每天水雨情，并密切与市政府及各乡镇联系， 认真落实险工险段，穿堤建筑物及具体堤段责任人，强化责 任，严阵以待。、堤防目标管理循序渐进（一）建章立制，落实责任 要全面加强堤防工程管理，加大规章制度建设力度，强化目标管理及为重要的环节，为此，我局奉行“以钱养事

5、” 的精神，针对堤防目标管理分制考核要求，制订了具体的河 道堤防考评办法，印发了堤防管理手册，以人平一公里 堤段落实责任。同时建立和执行激励机制工，效挂钩，通过 层层检查，严格考核、严格兑现，使管理工作步入制度化、 目标化、规范化的轨道。（二）强化措施，注重实效 为了彻底改变落后局面，我局多次组织各级负责人到先进单位参观学习，强化措施，在堤防目标上档升级上狠下功 夫。今年，我局购石 XX多方高标准整治了 12条上下坡道， 购进了 13台除草机，加大除杂力度，同时对重点考核堤段 采取了挖除草根，移植草皮对杂草进行彻底根治。目前已除杂102万m2,另外填补雨流沟缺 55处，土方7200m3平整 堤

6、面59公里，清除堤旁杂物 1200m2（三）大干林业，干大林业 我局以“大干林业，干大林业”作为指导方针，把春季植树造林作为“干部受锻炼，职工得实惠”的载体，采取“四定”，定区域、定任务、定时间、定奖惩，“三包”包栽植、 包成活、包管护的措施共新栽 51250株，成活率达85%上。同时林管站展开了认真的林木普查，将所辖林木的数量、桩t=r.号、树种、方量进行仔细的调查，并编制成册，逐步加强林木管理。（四）加快建设，美化庭院。为了加快庭院建设，我局投资9万元建成了具有人文性、文化性和生态性的文明小区，并对XX管理段、XX管理段进 行了科学规划，将逐步实施，不断改善干部职工工作、生活 环境。三、聘

7、用制改革不断深化 为了更好地为堤防建设服务，促进分局全面发展，我局不断将年轻干部提到重要岗位，将精兵强将抽调协调办。逐 步推行换岗制，不断提高干部职工综合素质重建奋起直追的 勇气和信心。同时，逐步推行“以钱养事”的精神，做到从 上堤有事做，做事有工资。四、机关管理日益加强为了逐步形成“人员精、素质高、机构简、管理严、奖惩明、用人活、效率高”的管理模式，我局重新制定了机关管理制度和财务制度，它对考勤管理、招待制度、水电管理、车辆管理、房产管理、机关财产管理、环境卫生管理、公交 用公事管理、合同管理及各项财务管理都做了明文规定，逐 步理顺分局上级与下级、科室与科室、一线与后勤的关系， 并且将制度落

8、实到实际行动中，取得了显著的效果，促进了 我局各项工作廉洁，高效的正常发展。五、把社会主义荣辱观融入实践中 四月初以来，我局组织全休干部职工学习“八荣八耻”培养社会主义荣辱观，不断激活内在动力，各单位及机关各 科室写心得体会170份，办专刊16个。我局严格按照系统学习、全面把握、深入领会、学以致用，边学边改的要求，按照规定的时间、人员、方法、程序和要求全面掀起学习热潮。同时，为践行“八荣八耻”，我局组合自身实际，推出了“十提倡反对”，即：提倡爱岗敬业，反对私欲膨胀；提倡艰苦奋斗，反对奢侈铺张；提倡 团结友爱，反对拉帮结派；提倡健康快乐，反对赌毒凶黄；提 倡遵纪守法，反对胡搅蛮缠；提倡廉洁奉公，反对吃拿卡要提倡讲究卫生，反对乱堆乱放；提倡精通业务，反对粗俗蛮干 ；提倡勤学上进，反对不思进取；提倡恪尽职守，反对敷衍塞责。要求干部职工将“八荣八耻”和“十提倡反对”的内容学深学透，弄懂弄清，促使干部职工在依法治堤中做名“明白人”，在分局谋利中做一名“贴心人”，在落实 好每件工作中做一名“实在人”。六、党风廉政建设逐步提升 为了从根本上改变落后面貌，我局把党员干部思想作风建设作为重要课题，经常洗脑，不