历年个人工作总结.doc

1、历年个人工作总结历年工作总结篇一：历年个人工作总结20_年北京市法学会是我人生中的重要一站也是我人生舞台中一个关键的台阶从一个初出茅庐没有任何工作经验的学生直接步入社会、踏上工作岗位我在这里拥有了人生第一笔真正意义上的工作阅历收获了人生第一份宝贵的工作经验。在这半年多的时间里我圆满地完成了各项工作本年度的工作总结主要有以下几项：一、尽职尽责认真完成各类文件、信函和资料的取送、登记、传阅和管理工作1、及时取送文件、信函和资料做到不延误、不泄露、不遗失有文必取、有文必送。在半年多的时间里共取文和送文56次在政法委和法学会之间来回112趟。到目前为止共收文200份各类报刊资料400期。2、分类登记和

2、传阅及时回收认真管理好每一份文件。到目前为止共传阅文件和资料210次。二、翻阅大量文件和资料圆满完成课题调研和各类文字工作1、课题调研报告的撰写工作；2、法学会信息的编写工作；3、北京市法学会07年工作总结和08年工作设想的写作；4、协助领导完成一些会议讲话稿和会议通知的起草工作以及大事记的记录和其他一些公文的写作工作。综上所述在法学会的半年时间里共计完成文字材料三万字。三、积极参与各种培训和学习不断提高自己的业务能力和思想理论水平。07年8月份参加了北京市档案局在顺义召开的北京市机关文件材料归档范围和文书档案保管期限规定实施细则的宣贯工作会议。四、整理档案、管理印章和发文、做好节假日值班安排

3、以及各种对内的协助和对外的接待工作。20_年20_年是北京市法学会的重要一年在这一年里学会举行了换届新一届领导班子的上任充分调动了各方面的积极性我的职责和任务也得到了强化我比以往更忙碌也更充实。通过在工作中不断的学习、揣摩和积累经验我的思想认识水平得到了提高工作能力也得到了锻炼和增强同时领导和同事也给予了我很多指导和帮助促使我能够在20_年圆满地完成自己的本职工作和领导交办的各项任务。一、认真加强思想政治学习不断提高政治理论水平二、积极辅助换届工作加班加点完成领导交付的任务。三、积极协助十三省市区第24次经济法学术研讨会的召开保证开会过程中信息的及时印发。四、积极参与大学习、大讨论和学习实践活

4、动及时印发各种信息保证信息能够有效的上传下达。五、尽职尽责认真完成办公室的日常工作。(1）各类文件、信函和资料的取送、登记、传阅和管理工作以及信息、会刊的校对、印制和地址录入、打印装封和邮寄发放工作。每星期有两次要到政法委去取文件还要经常去印刷厂取信息20_年在学会和政法委和印刷厂之间往来100多趟共收到各类文件232份。校对、印制信息共计11份会刊一期录入、打印300多个邮寄地址装封、寄发300多份信件。(2）法学会各部门档案的移交和收集工作目前已完成。(3）发文、印章的管理工作、奥运期间和节假日的值班安排。20_年共发文37份盖印章208个。(4）完成其他日常工作：接听电话接发传真和领导临

5、时交付的任务。六、在做好日常工作的基础上我还有一项重要工作就是文字工作。由于办公室的事务较为繁杂我除了上述工作还要大量的写作任务手头的文字工作经常被其他一些事务打断几乎没有完整的写作时间我克服了上述困难经常利用休息时间完成文字工作。20_年共写作了3期法学会专报6期法学会信息和1期会刊同时还有其他一些文字工作如学习实践活动实施方案和分析检查报告等。这些工作都锻炼了我的文字能力使我在以后的工作中能够得心应手。在这一年的时间里学会的领导和同事给了我很多指导使我在工作的道路上不断前进业务能力和政治素质不断提高。但是文秘组的工作比较繁杂有时各方面的工作难以协调在今后的工作和学习中我要加强锻炼不断提高自

6、己的综合能力进一步严格要求自己虚心向老同志们学习争取在思想、工作、学习上有更大的进步。基于以上表现本人申请称职。20_年20_年是新中国成立六十周年也是学会建会30周年的前一年还是我到北京市法学会参加工作的第三年。这一年我过得充实而忙碌从筹备建会30周年到日常的办公、办文、办会我的各方面能力都得到了锻炼和加强同时也圆满完成了各项工作任务：一、建会三十周年纪念活动的筹备工作1、完成前期的资料征集、材料收集工作；2、随秘书长一一走访学会的历任老领导和老一代的法学、法律专家；3、向各研究会、社团法学会催要历史沿革和照片；4、老领导、老专家的简介收集查找、核对、修改工作及其照片的收集工作；5、资料的回

7、收汇总、录入修改、整理分类工作；6、完成书中序、后记和目录的写作；7、书中照片的收集整理工作及书中组织机构图的绘制工作；8、征求意见；9书中各种资料的汇总和修改工作；10、对清样的修改和校对工作；11、展板内容所需材料的查找、整理和收集工作；12、后期的材料整理、回收和退还工作。二、会刊、法学会信息、专报的写作和印发工作20_年在收集、征集各种材料的基础上共编辑、撰写、印制了3期会刊、6期法学会信息和16期法学会专报。三、完成各种会议的准备和协助工作20_年常务理事扩大会议材料的准备和信息的写作工作；在学会机关内部和各研究会、社团法学会召开的贯彻中政委18号文件精神会议材料的准备和信息的写作工

8、作以及首都法学家论坛的相关协助工作。四、北京市法学研究五年规划的意见征集、材料收集和写作工作五、文字撰写工作1、北京市法学会20_年工作总结的撰写工作2、北京市法学会20_年工作总结的撰写工作3、对北京市法学会的介绍文稿的撰写工作4、其他一些讲话稿的撰写工作六、中国法学会会长韩杼滨等领导到北京市法学会视察、指导工作的录音、讲话记录、整理和信息写作工作七、陪同领导到中国法学会汇报贯彻中政委18号文件的工作情况八、按照程序完成研究会、社团法学会旧章的移交工作新章的分发和学会各部门旧章的回收工作并办理了相关的登记、移交、回收手续九、制度的起草工作十、办公室的日常事务盖章、办理发文、传阅、回收文件、接

9、打电话、传真等。20_年共盖章224个制作学会发文66个党组发文13个传阅文件298份。回顾这一年自己各方面能力有了一定的提高但仍有很大的成长空间还要继续努力不断发展、丰富和完善自我。基于以上表现本人自评为称职。20_年20_年是充实而忙碌的一年,也是我收获颇丰的一年工作任务虽然有所增多颇为繁重但我的工作能力和水平得到了实实在在的锻炼和提高思想政治觉悟也有很大的提升。现将一年的具体工作情况汇报如下：一、以高标准、严要求完成各项文字工作。完成北京市法学会20_年工作总结和20_年工作设想的写作、编辑、校对工作；及时完成20_年北京市法学会领导班子工作总结；20_年的学会工作总结和20_年工作设想

10、也已完成初稿及时报送给中国法学会；完成北京市法学会宣传信息工作汇报材料；完成20_年学会大事记的整理和写作共计60项主要工作。20_年完成各项文字材料5万多字。二、创新工作方法办好学会会刊。不断提高办刊能力形成稳定高效的工作模式；借鉴中国法学会会刊的版块分割方法将学会会刊的内容分为相对固定的几个版块。截止目前共编辑出刊2期会刊辅助编辑1期会刊还有1期会刊正在筹备中。三、认真办好学会内部刊物法学会信息和法学会专报。20_年共编辑出刊信息8期、专报6期。四、多次印发北京市法学研究五年发展规划征求意见参与研讨、修改完成最终的排版和印发工作。五、为网络开通做好铺垫工作积极做好网络管理。积极参加网络管理

11、培训做好外网管理工作。在参加8个小时学习培训的基础上我加班加点完成了材料上传工作维持着网络的良好运转。20_年共上传了10个领导讲话、16个文字新闻以及24个学会活动的内容；在内网开通之后参加了内网的管理培训20_年共上传了11个学会文件、8期法学会信息、3期学会工作刊以及24个学会活动的内容。六、以认真负责、积极努力的态度做好办公室的日常工作发文的校对、排版、印制、登记、归档工作文件的接收、登记、传阅和归档工作接听电话、接收传真和印章管理的工作等。20_年共印制学会发文50个党组发文4个；在印章管理方面严格执行盖前要登记领导有签字的原则20_年共盖印章192个每一个都有领导签字。七、制定档案

12、管理办法和公文处理办法。八、积极参加市直机关第三届运动会为集体争得四项荣誉。九、参加纪念北京市法学会成立三十周年大会和常务理事（扩大）会议协助完成会务工作会后及时撰写信息。十、以严谨认真的态度积极参加学习和培训提高思想政治觉悟。20_年共参加了各种培训11项提高了思想政治觉悟和工作能力。回顾20_年我严格遵守学会的各项规章制度按时上下班兢兢业业、勤勤恳恳做好了本职工作为组织、为自己交了一份满意的答卷。嘉奖：20_年该同志在新一届领导班子上任之后职责和任务得到强化能够在工作中不断的学习、揣摩和积累经验以认真努力的工作态度和积极进取的工作作风完成了各项工作任务积极辅助换届工作加班加点完成了领导交付

13、的任务；积极协助十三省市区第24次经济法学术研讨会的召开保证开会过程中信息的及时印发；积极参与大学习、大讨论和学习实践活动及时写作和印发各种信息保证信息能够有效的上传下达；尽职尽责认真完成办公室的日常工作；在做好日常工作的基础上出色完成了各项文字工作如学习实践活动实施方案和分析检查报告以及领导讲话材料等。20_年共撰写、编辑、校对了6期法学会信息、3期法学会专报和1期法学会工作刊。20_年嘉奖：王凌凌同志在本年度工作中态度认真、塌实肯干、积极进取、责任心强工作有思路、重方法善于主动学习和思考注重工作效率并有较强的创新意识、团结协作意识和能力以认真努力的工作态度撰写完成了各种文字材料50000多

14、字；负责编辑出刊了8期信息、6期专报、2期会刊；多次印发北京市法学研究五年发展规划征求意见参与研讨、修改完成最后的排版、印发；认真做好网络管理及时上传和更新大量学会资料；还负责起草学会制度做好办公室的日常事务积极参加各种活动和培训等较好完成了全年工作任务。篇二：历年工作总结安全管理部20_年度工作总结不知不觉又至岁末忙忙碌碌又一年一年来安全管理部的工作总体来说没有达到预期的目标主要是一些客观的原因阻挠了工作的进程下面我就把这一年的工作总结一下向领导做一下汇报。不妥之处请领导斧正。一、09年工作总结1、保安员日常管理以及培训安全管理部在09年当中一直履行着监督检查的责任积极与管理处配合做好保安员

15、工作行为的监督检查工作并对保安的日常工作进行指导随时督促各管理处做好现场管理工作的质量树立良好的保安形象。首先说一下天河国际管理处客观来说天河国际的保安工作有一定进展无论是形象还是人员的构成经过不断的调整搭配人员趋于稳定工作水平不断的提升外在形象与现场管理都得到了提高如果人员稳定另外解决客观条件造成的影响再加强日常的监督检查力度认真做好培训工作的话应该说天河国际的保安形象与工作质量都还有很大的上升空间。天籁村的保安工作总体来说较去年有一定的进步但是由于人员的频繁更换进步不是很明显主要是人员的不确定因素影响了部门的整体全年计划人员的不稳定直接造成了培训工作的滞后整天忙于人员的更换无暇顾及保安的培

16、训工作导致培训不系统工作质量得不到明显的提升进步较慢虽然说客观因素较多但是安全管理部还是需要承担工作懈怠、疏于监督管理的责任无论是在消防以及军事训练方面都没有及时跟进造成了培训不系统工作质量得不到明显提升的被动局面。随着二期工程的启动人员缺乏的问题日益凸现出来所以说来年的工作重点还是人员招聘的工作如何保证人员的稳定如何解决人员招聘难的问题应该作为来年的工作重点只有这两个问题得到解决后才能谈保安工作的质量。因为这是提升保安工作的前提。安吉物流作为公司今年新接的一个项目总体来说未达到公司的期望值现场管理缺乏力度监督检查跟进不及时虽说保安责任心很强但是外在的形象一直是安吉物流项目的短板直接影响了我公

17、司的整体形象这个主要与人员的构成有关年龄偏大素质较低没有工作经验是安吉物流保安的特点由于人员招聘有一定难度为了保证工作的连续性和稳定性一直没有对人员做出较大的调整所以导致工作的滞后。2、培训工作为使新员工尽早的熟悉岗位特点安全管理部与各管理处密切配合严格按照三级培训制度对新员工进行了岗位知识以及公司的规章制度的培训入职前由安全管理部对其进行规范的岗前培训使其了解公司的规章以及一些相关的要求和规定入职后管理处对其进行管理处大体情况以及特殊要求的培训为尽快进入角色打好基础上岗后再有带队负责人和老员工进行传、帮、带对其进行进行岗位知识的具体培训为其做好本职工作提供保障。使三级培训制度得到了很好的执行

18、与贯彻。各小区日常的保安培训工作如何呢？说实话我对这一年当中日常培训的工作很不满意虽然零零散散的做过多次培训包括消防知识、军事训练等科目但是效果不是很理想主要原因是日常培训做得不够系统没有形成规律和制度导致培训工作的衔接不好效果得不到有效的巩固。来年如何做好培训工作保证培训工作的系统性、连续性、规范性如何提炼昆泉物业培训工作的特色达到以培训促质量的工作目的也是安全管理部虎年需要考虑的工作重点。3、消防管理消防管理应该说是09年安全管理部做的最彻底的一项工作消防器材管理制度得到了很好的执行比如每月20日雷打不动的消防器材月检对于消防器材的数量进行核对并及时更换过期器材保证了消防器材的安全和状态为

19、小区的消防安全提供了很好保障。同时为了争取工作的主动安全管理部及时与区消防大队相关人员加强沟通积极配合消防大队的日常检查工作对提出的问题及时进行整改到位降低了因工作不到位给企业造成损失的可能性。在员工消防知识的培训方面我部采用了机动培训的办法随时随地的对员工进行了不定期、不定项的培训拓宽了员工的消防知识面增强了基本技能的掌握能力为应对突发事件提供了保障。4、人员招聘现在说一说人员招聘的工作开头的地方我说的一些客观原因主要就是指的人员招聘为什么这么说呢？因为这一年的时间我有百分之八十以上的时间是在招人每天穿梭在开发区的各家中介和劳动保障大厅天天如此因为公司人员流动过于频繁一直在不停地走不停地来直

20、接导致了我工作的单一性：招人。为了保证公司的人员配备一年当中我不停的开发新的招聘渠道加强与开发区各个人力资源公司的沟通工作先后与开发区20多家中介公司建立了良好合作关系。同时不断地向周边偏远的地方辐射利用周边地区信息缺乏的特点进行招聘保证公司人员的及时补充同时对公司的网络招聘信息进行及时更新保证信息传输的效率以便于掌握人员招聘的第一手资料保证公司人员的配备减少因人员问题给工作造成的被动总体来说一年当中人员招聘工作还是完成的比较圆满没有出现大的纰漏很好的控制了人员的配备。保证了公司人员的充足。同时人员问题一直是困扰我公司整体工作提升的主要原因由于人员招聘工作牵扯了安全管理部太多的精力直接影响了保安整体工作的提升所以说人员的问题还是来年的第一重点工作如何控制好人员的流动频率保证人员的稳定为整体工作提升提供更好的基础如何调整和改变客观因素给人员招聘造成的影响是我们需要考虑的重中之重。二、20_年工作计划1、人员的储备与年前的安全工作。20_年的第一个重点工作就是如何保证年前的人员储备保证春节期间不会出现因人员缺失而造成工