生命要安全安全是有条件的！

1、生命要平安，平安是有条件的！ 平安，无危则安，无缺则全。我们身边每天到底伴随有多少危和缺，在人生的道路上困难前行，我们在瞻前顾后，左盼右望。生命要 平安！我们在思考、探究。 我是一个农夫工，从事建筑行业。从企业的工人到做企业的平安管理，一路走来已有十多年的历程。“平安”这二个字眼对我来说并不生疏，它已经深深植入我的神经。成天在为着“平安”而引起的诸多琐事而奔忙。经常带着血的阅历教训苦苦传授训练员工，深知生命要平安，平安护航着生命。 企业是一个团队，我们是企业的一名成员，企业要进展，必需具备企业的生命力，企业的负责人就是企业的首脑，是企业平安文化的提倡者，营造企业平安环境第一责人，我们成员就是企

2、业的肢体，首脑调整肢体，肢体协作首脑，才能制造旺盛的生命力，肢体苦痛，首脑必需有知觉，否则麻木，肢体麻木整个人体就成病态，生命力就受限制，生命平安就得不到保障。由此道理可知企业的平安管理首先要保证企业全员的生命平安。据美国海因里希调查工程事故的统计结果：人的担忧全行为导致工程平安事故占88%，物的担忧全状况占10%，不行抗力因素占2%，不难看出我们企业平安管理工作更要“以人为本”。人的行为平安了，整个平安事故就可能避开了88%，可想生命要是平安何等的重要。 珍爱生命，平安为生命护航，平安是有条件的！我们有很多平安管理的规章制度，值得我们长期遵守，以身作则。很多平安话语常在我脑海里回荡：“在岗一

3、分钟，平安60秒”；“平安工作无小事，有起点无终点”；“动态管理，跟踪监控”；“责任心到位，岗位责职分解，不能存在绕幸心理”；“隐患显于明火、责任重于泰山”；“隐患就是事故”;“四不放过原则”；“制度不能只挂在墙上有口无心”等等。 我们基层的平安工作专职平安员就像是我们农村60年月的乡村的“赤脚医生”背着所需药品奔跑在乡村小道，在工作上没有明显的成就感，但是解决不少人的苦痛。随着市场经济的改革开放，建筑业市场改革深化，劳务人员“游民”较多，造成劳务人员素养水平得不到有效提高和把握，劳务队伍必需规范管理，终端劳务要一体化，平安管理标准化。 平安生产许可证条例中对平安生产条件有规定，国发【2021

4、】23号通知对加强企业的平安生产又提出了进一步要求。在今后的企业平安生产管理中应进一步规范平安生产条件，在基层多年的平安生产管理中得出以下几点感受： 1落实科学进展观，坚持以人为本，树立平安进展理念，转变经济进展方式，提高效益，把经济进展建立在平安生产有牢靠保障的基础上，企业不能只向“钱”看，忽视了脚下的陷井，应夯务实平安生产基础，强化平安生产主体责任落实和责任追究，提高劳务人员的整体素养，加大基层专职平安管理员权限和待遇，同时也就加强了平安管理人员的执行力，对企业的管理人员要进行平安绩效考核，建立企业平安嘉奖机制，企业平安管理没有奖惩措施，企业的规章制度将无法得到有效地实施。 上一页1 2下

5、一页 2提高平安事故的经济赔偿额度，也是行之有效的经济刺激。 3加大平安生产监管力度，政府有关部门和企业要相互协作，杜绝“安检”之门便利进，进入之后无监管现象的发生。清除制约着制度有效实施的障碍，解决这个根本性管理问题，就是要行为上端正态度，对平安生产全过程进行监控。 4平安生产管理的实质就是不断完善平安生产条件，平安生产条件是企业实现生产平安进行的最本质要求，就像我们在游泳，都不知道水性，怎么到水里游，要想游泳先必需会水性，这是实现事故的根源管理，是平安生疏问题。要生疏平安生产条件的本质平安作用，他符合“平安第一，预防为主”的平安方针。对企业项目部的平安生产条件有待政府相关部门进一步完善。

6、5对企业平安生产条件综合评价，实现平安生产动态管理。对企业的平安条件要定期进行综合性评价，项目部可通过评价结果，不断完善平安生产条件，有目标地预防把握。借助于现代计算机和网络技术，使平安生产条件评价电脑化，网络化。对政府有关部门首脑、企业负责人首脑和办公网络电脑，三脑联网化，有效的实现建筑施工平安生产的动态管理。动态管理就是全过程监控，跟踪，要动起来，就像生命，生命在于运动，不动就没有生命力，不动生命力就不旺盛，从而企业生命力就要走向衰竭。过程不把握，只等结果。结果是无法转变的，如结果消逝问题那么施工过程中铺张了大量的人力资源，物质资源，企业经济效益无从谈起。 6终端劳务一体化。树立建筑劳务公司品牌和信誉，让劳务人员统归劳务公司一体化管理，不能接受“游民”混杂，让不良的企业平安文化相互感染。 有法不依是管理的哀痛，我们要向社会大力宣扬平安管理的法律法规，宣扬平安训练学问，提高劳务人员自觉遵守法律法规，提高平安意识水平。“生命是要平安，