工厂工作总结

1、工厂工作总结 （ 精选多篇 ）第一篇：工厂月工作总结 本文由小编辑收集整理，以下提供一篇工厂月工作总结给大家参考！一、安全工作：春临三月，一路芬芳。加工厂在机械维修中心的统一领导下，坚 持“预防为主， 综合治理”的方针。认真贯彻公司及两级中心有关安 全会议精神和指示，要求全 体员工认真领会、吸取事故的教训、引以 为戒、提高安全意识。通过安全教育， 增强员工的安全意识和自我防 护能力；通过本质安全体系齐抓共管，营造要我安 全和我要安全的良 好局面，大大提高了全员的安全意识，安全工作处于良好失态。 具体 工作如下：1. 借助本质安全管理体系这一平台来监督三违、反三违、纠正三 违。且做到了区 队长每

2、人录入隐患 5 条、技术员录入隐患 2 条、群安 员录入隐患 3 条，其它员 工人人登录本案系统 2 次的要求。进一步规 范了员工的操作行为，习惯性三违得 到了一定的控制。2. 区队积极开展了“隐患自检自查”“我当一天安检员”活动， 及时发现和找出 安全漏洞。行检查维护，对修的监督和检查，3. 定期安排人员对区队消防器材、吊具、机床设备、手头工具进 发现的不安全隐患及时的进行了整改4. 充分发挥区队长、技术员以及群安员的作用，加大了对日常检 包括对外来人员使用加工厂设备的安全监督，对新 分配大学生的安全教育和安全 管理等。5. 区队员工积极参与中心每周组织安全例会，引以为戒，吸取教 训，大大提

3、高了 员工的安全意识。 通过以上几方面的工作，圆满的实现了本月安全生产无事故。 当然，区队也深知居安思危，还有很多不足之处，需不断学习来提高。二、设备、工具维护 区队安排人员对机修车间车床、钻床、刨床、铣床、剪板机、 天 车进行了检查和维护。对装配区域手锤、扁铲铜棒、撬棍、锤击螺丝 刀的边角 毛刺等进行了清理和校正修复，对钢丝绳等吊装用具进行了 检查维护，不符标准 的及时报废处理。此方面的工作在于保持定期对 设备的检查维护和保养，重在坚 持。三、修旧利废及加工：3 月份，加工厂修旧利废项目共计完成 19 项，具体如下：1 、大洗 441 底流泵更换填料箱；2 、煤制油 1343 尾轮更换轴承、

4、油封（ 2 台）；3 、上湾厂 yox450 偶合器退卸丝杠，更换轴承油封；4. 上湾厂 yox560 偶合器漏油处理5. 上湾厂 yox650 偶合器漏油处理6 、大洗厂 434 机尾导向滚筒包铁皮7 、大洗厂 434 电动滚筒解体维修8 、大洗 3713 渣浆泵更换轴承、机封9 、补连厂 sew-90 减速器解体维修10 、大洗 253 减速器 js-90 解体维修11 、石洗 601s 激振器检修12 、补洗 150 激振器检修13 、大洗 js-110 减速器解体检修14 、上湾厂 js-90 减速器解体维修15 、煤制油尾轮更换轴承、油封16 、大洗 278 底流泵更换轴承、机封17

5、 、布厂 3130 筛机 401s 激振器更换轴承18 、哈洗 314 轴承组件检修 对于此项工作抓好检修质量和组织备件为主，提高 员工工作的积 极性来提高检修记录。注重培养后备力量。检修完后总结分析设备 检 修的工艺工序，在此基础上再改进，掌握各项技术参数。 各类非标及机加主要 有加工补焊煤制油齿板、刨床加工楔铁、焊 机加工接线盒、中心电视机座加工、 岗位练兵下管料和焊件、补焊锦 界十字滑块、加工煤制油封水环。机加工项目另 见统计。四、隐患处理： 本月我队共计发现隐患 15 条，并及时安排人员进行了落实整改， 实现了闭环管理。如对四柱压力机旁空洞进行了封堵，对电焊机电流调节把柄安装 和固定等

6、。五、区队创优： 在公司上下全力推进“找差距、抓整改、足提升”活动中，机械 维修中心加工厂也没有落后，工厂员工从小事做起，从日常检修中做 起，改变思 路大胆创新，收到了良好的效果。近日，接到煤制油厂入 料泵封水环损坏需要更 换，按照常规需要把泵解体后才能更换，需要 耗费大量的人力和时间。考虑到这 种情况，员工们设计加工了此剖分 式封水环（如下图）。更换时只需把盘根和旧 环取出， 20 分钟即可完 成更换。节约了大量的人力和时间。六、区队建设以及培训： 区队建设方面，严格按照两级中心的要求，对内页资料 的完善、 现场标准化的整改、安全管理、日常修旧利废、非标加工、机加等都 努 力向标准靠拢。 包

7、括对区队宣传栏内容及时进行更换、对车间地面 进行刷漆区域 划分，对消防箱、天车进行编号，对暖气片进行除污刷 漆，对消防通道进行疏通， 对设备张贴标识牌，对车间现有设备承包 责任划分，对两级中心的有关指示和精 神及时的通知区队成员，让每 一位及时了解和掌握。 培训方面：1. 利用班前会每日一题学习手工电弧焊和 co2 保护焊的相关内 容。并参与了电 焊技能竞赛理论考试考核。2. 对新入企员工马旭东同志进行了安全培训，在张玉福师傅的带 领下对车床加工 工作有了较深刻认识和长足的进步。3. 在中心的统一安排下，由 skf 厂家工程师讲解了轴承代号的含 义、间隙调整、 安装注意事项等内容。并亲临现场进

8、行了指导和交 流，使员工对轴承的安装有了 更加专业的了解和掌握。（下图）七、星级员工 本月区队石金龙同志表现突出，在检修中主动担当、踏实认真、勇 于挑战，全心身的投入，认真对待日常工作任务，带领小组成员积极 投入工作。 2014 年 x 月份工作重点： 安全方面： 1. 抓好安全不放松，严厉打击检修装配 中的习惯性违章、三 违。 2. 区队长及技术员积极进行自检自查，并及时对查出的 隐患进 行整改，把事故消灭在萌芽状态。 3. 定期检查保养工器具及设备，确保工 具设备的完好。 4. 认真落实本案体系的各项要求，严格按照中心的安全考核细 则 要求每位员工。 检修方面： 1. 把好检修质量关，提高

9、检修效率。 2. 做好对备品 备件落实、预存储存以及及时提报。相关人员加强 交流。 3. 细化检修记录，做 到谁检修谁记录。 4. 根据现有资源，检修任务轻重缓急，合理安排好日常检修。 区队建设管理： 1. 按照区队的统一部署，合理安排好员工的正常休班，保证出勤 人数，合理开展工作。2. 合理安排人员做好区队各项记录。 3. 加强和员工的思想交流，了解他们的 内心世界 4. 有意识的加强区队员工的凝聚力和团体的战斗力。团结就是力 量。 5. 针对综合体系和本安检查及部门考核检查中发现有欠缺和遗漏 的问题，进行及时 彻底的整改和完善，争取将各项环节建立健全。推 进标准化动态达标。 6. 加强日

10、常技术培训，创建“学习型区队”，充分利用检修装配 时学习，在工作中学习， 学习中工作，从而提高区队人员的业务水 平。 7. 加强员工的思想道德建设，提高 员工综合素质。让年轻员工积 极入党。 8. 广泛听取区队成员的建议和意见，对提 出合理意见和建议的人 员给予一定奖励，从而是使各个环节更加健全、完善、和 谐。第二篇：工厂工作总结在过去的 xx 年中，在分厂领导的领导下，在表面工段长的带领下，经过了工 人同事的共同奋斗，和经过了自己的积极努力，作了很多的工作，取得了一定的成 绩。下面，我将本年度个人工作总结报告如下：感谢领导和同事们的信赖和关怀，谈一下自己去年的感想和体会， 开始分到 了再制造

11、分厂，先培训了一段时间，在这一段时间里，我努力学习，经过了看录像， 听领导讲话，在思想上和对发动机的认识上都有一定的提高，再制造的建设项目是 我们厂发展的绝好好机会，是改善职工收入，增加职工福利的一个重要项目，所以 必须要建设好，我虽然年纪大了，但要造福子孙后代，所以要学好再制造发动机的 知识，为今后的生产打好基础，在进行再制造的基本建设时期，参加了蒸汽管道的 施工，焊龙门架子，打蒸汽管道的墙体支撑，包保温层，等工作，参加了，设备的 卸车，拆箱和就位，安装调整水平，等大小设备， xxx 台套，的工作，还参加了非 标和工装制造的工作，制作了大小工装， xxx 多台套，取得了一定的成绩，在这些 工

12、作中，能服从领导的安排，积极主动地起带头作用，想方设法，任劳任怨的干好 自己的工作，团结同志，和工友们一起团结协作的完成了各项任务。在开始的转运小车的制造过程中，能起到骨干作用，认真分析图纸，确定制作 方法，比如在小车的手把制作问题上，要计划买钢制弯头来焊接，我和张明吉一商 量，制作了一个简易的弯管器，按照图纸把小车手把完成了，很美观，在小车的制 作中，我们制作了好几个小工装，来加工小车的零件，比如 u 字形的小车牵引板， 挂曲轴的粗 20 的圆钢要弯制成直径 100 的半圆的钩子， 120 个，如用乙炔氧气或 者人工弯制，很累又费时，作了一个小工装，半天时间就弯制成了半圆，在计算小 车各部尺

13、寸的整个的制作过程中，很少出现误差，使整个小车的制作过程，很顺利 地完成了，大热天的，和工友们一起给小车喷漆，各种工作都能干，在卸设备和设 备就位，以及安装，调整的整个过程中，都能起到独挡一面的作用，在下半年的非 标制造过程中，能按时完成领导下达的各项任务，做了翻转架， x 台，装烤漆房的 吊车， x 台，制造但化炉的吊车立柱和大梁，装氮化炉的吊车一台，在这个过程中， 以前没有制作过吊车大梁，对吊车大梁有一定的技术要求，在焊接完了以后，没有 达到规定的技术要求，经过了火焰校正发，用热胀冷缩的原理是其达到了技术多要 求的尺寸，完成了吊车大梁的制作任务，在修旧利废的过程中， 在焊接蒸汽管道 的时候

14、利用了以前废弃的暖气管道，来制作了蒸汽管道过马路的大架子，在制作热 工吊车的立柱的时候，也用了以前的废弃的暖气管道，节约了大批的成本，在干各 项工作的时候，服从领导的分配，积极主动地去想办法完成各项任务，焊了防盗窗， 冷凝器的防盗笼，变压器的防触电围栏。遵守各项规章制度，认真工作，使自己素养不断得到提高。爱岗敬业的职业道 德素质是每一项工作顺利开展并最终取得成功的保障。一年的时间里，我能遵守工 厂的各项规章制度，兢兢业业做好本职业工作，一年来从未迟到早退，用满腔热情 积极、认真地完成好每一项任务，认真履行自己应尽的职责，平时生活中团结同 事、不断提升自己的团队合作精神。我想说， 11 年，使我

15、感到在再制造的基本建 设中能使我发挥作用的一年。我觉得多做一些工作更能体现自己的人生价值。“业精于勤而荒于嬉”，在以 后的工作中我要不断学习业务知识，通过多看、多问、多学、多练来不断的提高自 己的各项业务技能。学无止境，时代的发展瞬息万变，各种学科知识日新月异。我 将坚持不懈地努力学习各种知识，并用于指导实践。为再制造的发展贡献自己的力 量。我建议， 再制造正处于转型期，是一个非常关键的时期，这一时期应该从管 理上下工夫，管理的好坏，会决定转型的成败。首先，要加强思想观念的转变，加 大管理力度，特别是管理干部要改变老观念，要从实干型向管理型转变。要健全管 理制度、明确岗位职权、建立激励机制、完

16、善考核方式。好的制度可以改变人的行 为，好的制度可以激励员工，好的制度可以强化管理。在去年的工作中，我感到，领导对我的信任，工友们对我的信赖，从皱厂长对 工作的热情，王书记对大家的严格要求，谭虎对管理工作的认真负责，王楠雁对预 算的认真，张明吉对工作的精益求精，等等，这些都是对我一个很好的鞭策，让我 也学到了很多的东西，产生了许多新问题，也学习到了许多新知识、新经验，使自 己在思想认识和工作能力上有了新的提高和进一步的完善。在日常的工作中，我时 刻要求自己从实际出发，坚持高标准、严要求，力求做到业务素质和道德素质双提 高。在明年的工作中，我会继续努力，及时纠正和弥补自身的不足和缺陷。 为再 制

17、造的发展做出自己更大的贡献。第三篇：小工厂工作总结工作总结我是一名终端业务员，没有来公司之前，我也是业务员，不过做的是酒的业务。 俗话说烟酒不分家吗。因为我在市场上跑业务时也会经常碰到烟厂的业务人员，通 过偶尔的接触对他们的工作也有了一些了解，感觉他们的工作非常的好。同时在非 常巧合的情况下，我也很幸运的加入了这个团队，我很高兴加入这个团队同时也满 足了我的愿望。来到公司共 4 个多月了，在这里我学会了很多也成长了不少，当然功劳肯定离 不开领导对我的支持和同事对我的帮助 。刚来时我对自己的工作很茫然，不知道 该从何下手，虽然也跑过业务同时也对烟的业务有了一点了解，但真正的工作起来 真的不知从何

18、下手，多亏了纪淑斌不厌其烦的讲解给我听，直到我懂了为止 。公 司的领导对我工作上的失误和不足及时的指出来加以纠正，让我很高兴，在工作起 来时就信心十足，得心应手了。我们在市场上走访商户，会碰到各种各样的老板，因此会有各种各样的问题会 出现，商户提出的疑问有时候我们都不知道该怎么解释，所以市场上问题的收集和 上报是我们的主要工作，每天的工作会议就很重要，我们将市场上收集的问题及时 的反馈，公司的经理马上会告知我们解决的方法，做到有问题就有人去处理和解决。 这样在我们业务上也省去了很多不必要的麻烦，工作起来会更加的得心应手。但有 时候我们也会碰到很多难缠的商户，说话非常的难听，有时也会说出一些不文

19、明的话语，当时听了心里非常难受，想要顶撞商户，但一想起领 导开会经常说的“我永远支持你们的工作，脚下的路我们一起走。其实做业务就是 做人，我们出去代表的不只是自己的形象，而是代表公司的形象， 这句话，心里 就想开了，也就没有那么生气了，同时也认识到我们终端工作就是为商户服务的， 既然是服务行业，还会计较这些吗？我喜欢我的工作，因为我知道在我的身边不但有和我并肩作战的同事还有在背 后默默支持我们的领导。我们共同走脚下的路 ，相信我们会更加辉煌。第四篇：工厂年度工作总结2014 年是我厂进一步深化改革的一年，也是新为面貌发生较大的一年，工厂 年度工作总结。在新为直接领导和关怀下，在新为全体员工共同

20、的努力下，坚持以 质量求生存，抓注机遇，抢占市场，开拓进取求实创新，收到了显著的成效。一、贯切会议精神，统一思想，管理者拥有自己的一套管理体制，使新为人民 有了自己努力奋斗的目标，实现共塑辉煌。二、突出新为地位，提高产品质量。我特到炼胶车间、硫化车间、机动组学习， 了解、掌握运用橡胶知识让客户用的更放心，自己心里更有底。三、加强自身建设，共创美好家园。回顾 2014 我到三岗开展各项工作的实践，我有如下三点切身体会：一、上级领导的重视与支持是我各项工作取得进展的根本保证，年度工作总结 工厂年度工作总结。 获得亲手材料深入探讨。二、新为的团结协作，使我肩负着一份责任，产生一种特殊的力量助我前进，

21、 把工作做得更好。三、通过我参加的社会活动，看到父辈们在辛勤的耕耘，感到父母养育儿女之 艰辛。2014 年开展各项工作也存在一些缺点及问题，主要表现在：1 、生产部：严格按照生产工艺要求做。2 、技术部：尊重客户对技术的要求，保证生产工艺单正确、部分问题及时处 理。3 、营销部：很客观的向客户介绍产品，并保证反馈信息迅速、真实、准确、 到位。2014 年我工作重点是：1 、弄清配料组分之间的相互关系及相互作用。2 、验证配料份量及产品机械性能是否达到最佳。3 、了解金加工，收集管理信息。2014 是充满信息的竞争年，应加强对产品质量的控制，加强对人才的培养， 围绕以质量求生存，工作后勤服务到位

22、。力争新的年度取得更好的成绩。第五篇： 2014年工厂年度工作总结从今年 3 月初入职到现在快有一个年头了，虽然总以农历年为一单位，在外浪 迹那么多年终要习惯阳历年和阴历年的说法。 xx 年转眼即逝，由衷感到又长大一 岁的苦恼，而我怎么还像个长不大的孩子，长的娃娃脸这个不说，只是说话快言快 语，大大咧咧从来不会考虑后果的严重性，这个直肠子是不经大脑的一根神经，很 厉害，我想这是我最大的毛病，也是我一直想改而改不掉的毛病。工作是一个随时反省，随时更新修改的过程，平日里日复一日，重复不停地机械工作，说不烦那是假的。工作总是不能规律一致，或许跟我性格有很多关联，相信一起工作的同事都知道，我就是拥有南

23、方人的模样，北方人的性子。因为归属性 情中人一类，所以在做事方面很多都欠妥。虽然经常回头看，做总结，但还是难免 因当时想的不周而引发的病根。说话是一门学问，更是一门艺术。有时同样从我口中说出的一句话得到的效果 往往适得其反。很多时候即使说的真言也未必会得到认可，很伤心。中国人都有以 年为计量单位，我也是。我希望在来年改掉所有孩子气，说话方面底气一点，给人 感觉信任一点，办事方面更牢靠一点。像我的工作接触面就比较广，面对不同的人群，不同的性格，要做好内外衔接 这个工作确实不易，有时好不容易安抚好客户，公司内部又来个面红耳赤，或者内 部平息而客户又起争端，这内忧可治，外患也可疗，而内忧 +外患就会是战争的开 端。所以有时会冒出一些生气的火花在所难免，其实事后都觉得真没那必要。有这 么一句话我准备做为我的座右铭：再烦，也别忘微笑；再急，也要注意语气。战争 从来都是甲方和乙方的厮打，如果一方握手力求和平，谁又还会唯恐天下不乱呢？ 我想微笑是最好的战争武器。我是一个对自己要求完美的人，做事比较雷厉风行，工作的每一步力求精细化， 在平时的工作中不管大小都能全力以赴，能够积极自信地行动起来，每件事总要做 到让自己满意为止。记得在我刚入职那会客户的所有信息几乎全厂无人不晓，在这个信息时代，特 别是国内这块大市场，不管肥瘦大家都敝帚自