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文档简介
1、资料来源:来自本人网络整理!祝您工作顺利!县委农工部优化发展环境和机关效能建设总结 县委农工部优化进展环境和机关效能建立总结 为进一步改良干部作风,提升效劳程度,进步办事效率,优化进展环境,我部依据栗办发202110号和*办字20212号文件精神,仔细推动优化进展环境和机关效能建立,准时召开会议、学习传达精神,成立指导小组仔细制定工作措施,落实工作责任,不断推动机关工作作风的转变和进步机关的工作效率和程度。并通过自已找、群众提、指导点、大家评等方式,深化查找干部作风方面、行政审批方面与政务环境方面存在的突出问题,深入剖析根源,制定整改方案,落实整改措施,限时整改到位,使广阔干部工作作风明显改良
2、,效劳效能明显进步。现将我部自查总结状况报告如下: 一、主要做法 一加强组织保障,明确工作职责。召开了全体干部职工发动大会,制定了施行方案,成立了以部长为组长的工作指导小组,形成了以分管指导详细抓、各科室详细落实的责任体系,实行分管指导和科室负责人挺直负责的工作机制。并进一步完善标准了权利运行制度、指导廉政风险点防控等内容。 二加强监视检查,优化政务环境。进一步完善了各项内部管理制度,严格落实“效劳承诺制、“一次性告知制、“首问责任制、“限时办结制等制度,不断改良工作作风,进步政务效劳效率。要求群众来访所问询的相关工作人员,属于职责范围内应当办理的,马上办理;不属于职责范围的,将所办事项准时交
3、接给相关科室及指导,不推诿扯皮或者久拖不决。严格执行挂牌上岗和首问责任制,坚决杜肯定待群众和企业看法僵硬冷漠、方式简洁粗暴、办理事项推诿延误等现象。同时,在政府网站精确公开政务信息,精简办事程序,优化办事流程,便利群众查阅、办理,使群众满足。 三加强作风建立,强化效劳型机关建立。严格执行八项规定,从上下班、值班、会议、卫生、请假、接待、账务报销等方面进展严格规定和奖惩,要求全体干部职工踏实工作,严禁不履行职责、玩物职守;严禁弄虚作假、欺上瞒下、拖事不办;严禁利用工作之便吃拿卡要;严禁参加任何形式的赌博活动;严禁上班时间做与工作无关的事;严禁用公款参加高消费消遣活动。狠抓机关内部管理,坚持考勤制
4、度、外出公示制度、亮牌办公制度、学习制度等,杜绝机关干部上班打嬉戏等现象,转变了机关作风。仔细落实廉洁自律规定,全年来我部没有违纪、违规大事发生,实在做到了依法行政、公正执法。 四改良工作方法,强化行政效能建立。我部通过会议座谈、下乡调研、电话约谈等方式主动理解群众需求、存在的困难,引导、关心广阔农村进展产业,转变相貌。结合党的群众路途训练理论活动,搜集了群众的看法和建议,准时关心他们排忧解难,受到全县广阔人民群众的全都好评。同时,我们组织了全体干部职工仔细学习行政效能、优化进展环境等有关文件,进一步转变工作作风,掀起了“四比四看热潮,营造了人人讲效能、到处抓效能、事事高效能的良好气氛。通过学
5、习主动改良了思维方式和工作方法,有力推动了全县“三农工作的创新进展,确保了各工程标任务的顺当完成。 二、详细措施 一层层发动,做好宣扬。本次自查自纠活动,我们实行党政结合、层层发动的方式进展。一是党员先行。支部号召全体党员对比文件所列举的表现,首先组织党员仔细查摆,对比检查;支部通过民主生活会,主动开展批判和自我批判;二是宣扬到位。进一步加大治理庸懒散工作宣扬力度,利用宣扬栏,宣扬进步机关效能的内容和重要意义,鼓励广阔干部仔细履职、奋勉工作。 二端正看法,指导带头。此次自查自纠活动,班子成员把带头查找问题作为加强单位自身建立的一个重要内容来抓。一是做好表率。班子成员做到从自身做起,从履职抓起,
6、从分管的工作抓起,一级抓一级,层层抓落实。注重调查讨论,常下乡理解群众所想所愿,关心他们解决实际困难,指导干部至少要对分管工作进展三次调研,不能图形式、走过场。建立群众信誉卡,准时与挂点村群众联络,准时听取群众看法和建议。弘扬节俭节省作风,不用公款搞互相送礼、宴请活动,反对铺张铺张,精简会议、文件和活动,不组织高消费消遣、健身活动,不超标、超规装备用法车辆。二是抓好训练。班子成员按职责分工,做好训练引导工作,确保每名干部职工端正看法,消退顾虑,使干部职工通过自身找、别人提、指导点等方式,找准存在的问题,为集中整改做好预备。 三针对问题,准时整改。在此次活动中,对查找的自身存在的“庸、懒、散等纪
7、律作风问题,以训练为主,可以认识到位和改良明显的,不予追究;针对发觉的问题,进一步建立、健全各项规章制度,修改完善农工部内部管理规定、廉政建立制度、述廉述职制度、重大事项报告制度等一系列制度,明确决策程序,强化廉洁自律,全部工程资金实行专人专帐,专款专用,形成靠制度管人、按制度办事、用制度管权的体制机制。同时,加强监视检查,进步规章制度的执行力,实现用规章制度管事、管人的目的。 三、主要成效 一进一步增加了落实工作的自觉性与坚决性。通过深化开展自查自纠、互查互纠、群众评议,广阔党员干部职工对各自工作的内涵、精神本质和根本要求有了进一步认识、理解,增加了工作的自觉性与坚决性。在自查自纠工作中,我
8、们坚持以治庸提能、治懒提效和治散提神为重点,抓学习提力量、增效能优环境、抓作风严纪律,为我县农业农村工作不断适应新形式、解决新问题、抢抓新机遇、谋求新进展奠定了坚实的根底。 二进一步理清了农村事业进展新思路。提出了工作总体思路:以科学进展观为统领,坚持统筹城乡进展,实现工业化、城镇化、农业现代化“三化协调互动,围绕粮食增产、农业增效、农民增收、乡村秀美的目的,以农业科技创新为主线,以进展现代农业为关键,以新农村建立和农村清洁工程为重点,以增加农民收入为要务,着力进步农业综合消费力量,不断深化农村各项改革,扎实推动农村社会事业建立,努力构建农业增效、农民增收、农村进展的长效机制。进一步增加效劳意
9、识和效率意识,加强绩效考核,创新进展,努力为我县的“三农工作再创佳绩、再立新功。 三进一步提升了精神风貌。通过推动优化进展环境和机关效能建立,广阔党员干部的“心气神得到全面提升,弘扬了一心为公的“正气。通过深化开展查摆问题、专项整治,激发了大家锐意进取的工作热情,形成了心齐、气顺、劲足、实干的进展气氛,大力破解了工作中的梗阻,全体干部职工工作上互相协作,讲正气、重合力,在廉政文化进农村活动中,深化基层,勇于拼搏,彭高镇东山村帮建点获得省级廉政文化进农村示范点,本县也荣获“江西省廉政文化进农村先进县。 四进一步改善了党群、干群关系。工作中建立了指导责任制和指导干部联络挂点制度,强化了群众监视评价
10、机制,进一步拓宽了党群、干群联络与沟通的渠道。注重从解决群众关怀的热点、难点问题入手,仔细倾听群众呼声,突出抓了一些与群众消费生活亲密相关的难点问题,亲密了党群关系、干群关系,进步了农工部干部在人民群众中的威信,增加了吸引力和凝聚力。 今年,本部通过健全完善各项规章制度,深化机关作风建立,严格执行岗位目的责任制、党风廉政责任制,存在的11项整改任务全面完成,整治了工作中“庸、懒、散、拖行为,接待费同比下降52%,“三公经费支出下降33.5%,合并会议12次,叫停可开可不开的会议5次,会议同比削减32%,发文数量同比下降42%。对外形象明显提升,通过一系列的整改措施,杜绝了干部作风中的“庸、懒、散,目前农工部的精神相貌大为改观,业务素养、工作作风、办事效率、效劳看法、对外形象有了明显提升。效劳质量显著提升,严格落实了首问负责制、效劳承诺制、限时办结制和一次
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