大学生创业优势与劣势分析

1、大学生创业优势与劣势分析大学生创业不仅能解决自身的就业问题， 而且能够为他人提供就 业岗位，更重要的是缓解了就业压力，维护了社会稳定，推动了社会 进步与发展。下面由 给大家分享，欢迎参阅。大学生创业优势第一，具备较好的知识结构。大学生通过 3年、4年、7年乃至 更长时间的高校学*，已经具有;定的专业知识、管理知识、商业知识、 法律知识和科技推广与开发能力。这是从事创业参与竞争的基本要 素，也是“克敌”制胜的有力武器。尤其是选择专业对口项目创业的 大学生，对自己创业来说，就是；种核心的竞争力。第二，善抓创业的有效信息。当今社会，正处在知识爆炸的信息 时代，从某种意义上谁掌握了信息，谁就掌握了未来

2、。大学生大都具 备计算机、手机操作知识，有的还有开发软件的能力，能够从多种渠 道，包括网络、媒体、亲戚、朋友、有关单位等收获大量创业信息， 并有能力对信息进行整理、分析、评价、有效筛选，从而确定创业项 目，选择创业路径。第三，拥有敢试的拼搏本钱。这本钱主要体现在时间与年龄上，大学毕业生没有家庭束缚且年轻好胜，如“初生牛犊不怕虎”，有壮士断腕的勇气，敢冒创业风险，愿意为创业成功延长工作时间。一旦 受到挫折，也有折腾的资本、回旋的余地、磨砺的时间、再战的精力第四，处在创业的最佳时期。大学毕业生包含专科生、本科生、 研究生、博士生；毕业时的年龄大体在以下范围：专科毕业约22岁，本科毕业约23岁，研究

3、生毕业约25;26岁，博士生毕业约27;28岁, 不少专家建议大专生、本科生最好毕业3;5年之后再创业，这样比较 成熟。正如世界首富比尔盖茨所说：“我不认为一定要在创业阶段开 办自己的公司。为一家公司工作并学*他们如何做事，会令你受益匪 浅，打好基础对我们非常重要。”如按专家建议运作，各层次的大学 毕业生创业自然进入到25-29周岁阶段。心理学家认为，这个阶段 是创造心理的觉醒期，处在这个阶段的人，是创造力最为活跃时期， 对创造充满渴望与憧憬，又很少受传统观念的束缚，敢想敢试、敢作 敢为，相对容易达到成功目的。大学生创业劣势第一，缺乏丰富的社会阅历。大学生从家门走入校门，再从校门 走上社会，对

4、社会的方方面面了解甚少，可以说什么都不知道，什么 都要重新学*，亲自体验。创业就像一张白纸，需要你精心描绘，能 否变成蓝图，就看你的能力。我们有的大学生有些书生气，认为我是 大学生，既有知识，又是社会的精英，本应强于其他群体。殊不知你 是“大姑娘上轿头；遭”，刚从事一个项目，开创；番事业，没有任何经 验，而别人已经在这个项目中干了N年，经过了好几个回合，无论社会阅历、工作经验及其分析问题与解决问题的能力都要胜过你；筹,短期内难以超越他（她）们。第二，没有足够的经费保障。我们大学生大都是农家后裔，几年 的大学生活，已将并不富裕的家产抽空，有的父母还寄希望自己的子 女尽快就业，回报家庭；在这种情况

5、下，你不可能再从家里拿钱业；即 便是干部和其他家庭的子女，也会遇到创业经费的难题。因为就大多 数学生家长来说，还没有根本改变传统的就业观念，在他（她）们看来， 自己子女毕业后到国家行政、事业单位、国营企业、中外合资企业就 业是最佳选择，如果不行就到私人企业打工；最让家长难以接受的是 自己的子女大学一毕业就走创业之路， 对此，大多数父母不会主动支 持，更不会给予太多的活动经费。这就需要我们大学生自己想方设法， 多种渠道筹措创业经费，包括向银行贷款，向亲戚、朋友借款等。第三，缺乏良好的心理素质。尤其是一些 80年末90年代初出 生的独生子女，受家庭和社会环境的影响，本来就有优越感和脆弱感， 当走上

6、创业路之后，容易滋生自卑感、自负感，一旦遇上较大困难就 会产生抑郁心理；这种心理表现为情绪低落、悲观，心情压抑、苦闷。 有的甚至对什么事情不再感兴趣，不愿与社会各方人士交往，极易放 弃原来的主张，由此导致创业天折。第四，缺少可靠的人脉资源。大学生创业首先会遇到如何组建团 队问题，由于大学生刚走上社会，且人力资源匮乏，难以找到志同道 合的伙伴，共同创业。有道是：“选择志同道合的伙伴，就是选择了 成功。”是谁创业并不重要，重要的是你站在那里的时候，身后站的 是;群什么样的人。在我们思齐教育集团有一句名言叫“一个人走得 快，两个人走得稳，三个人走得远”，这就是团队致胜的道理；其次缺 乏磨协同的能力与

7、人才。大学生创业不能孤立地存在社会，要与社会 各系统、各部门各单位、各有关人士广泛联系，这就要求我们在人际 交往和工作交往中不断提高磨协同， 求发展的能力，同时注重招揽与 储备这方面的人才。综上所述，大学生创业既存在诸多的优势，亦存在诸多的劣势， 可谓优劣参半，喜忧并存。如何正确把握创业的优势劣势，是摆在我 们大学生面前的一个重大课题。笔者认为，一是要克服消极的心理障 碍，树立创业必胜的信心；二是要准备创业的基本条件，包括人、财、 物等;三是要审时度势、扬长避短；四是要吸取他人经验教训，避免不 走弯路或少走弯路；五知难而进，开拓进取。从创业成功人士的实际情况看，创业过程，酸、咸、苦、辣、醋 无奇不有，要想成就一番事业，就要吃苦耐劳，经受来自各方面的考 验。倘若，你想当老板，就得具备能屈能伸，能上能下，走南闯北， 吃苦耐劳的精神。也许你刚踏入工作单位不久，就因为经验不足，造 成工作上的一点失误或因一事得罪了老板， 而被老板炒鱿鱼。这个时 候，你万万不能气馁，重要的是从中找出经验教训，悟出一个道理。一个有志有为的青年人，既要敢为天下先，善当打工仔，又要敢做人 上人，争当总经理。俗语说，不想当将军的不是好士兵。同样，不想 当经理、老板的也不是好员工。当你阅历肤浅、羽毛未齐的时候你要 勤奋劳作，做好单位或老板分配给你的每一件事情。 一旦具备当老板 的