党风廉政建设半年工作总结1

1、党风廉政建设半年工作总结在各级党委的领导下，*党委认真落实党风廉政建设和反腐败工作，为实现全年党风廉政建设奋斗目标奠定了坚实的基础。一、落实责任主体，创新宣传教育方式*领导高度重视党风廉政工作，制定下发了基层单位主管领导抓党风廉政建设责任制考核办法，实行考核与工资相挂钩。与41个基层单位签订党风廉政建设责任状，明确领导干部责任和分工。*下大气力转变教育理念，创新宣传教育方式。在电视台开设“廉政之窗”专栏。循环播放多部廉政电教片，向百姓普及廉政法规，对干部长鸣警钟；建立“党风廉政短信平台”。及时将廉政信息、上情下达、廉政警示语等信息进行短信群发；建立“网络党风廉政教育平台”。将廉政党课、反腐倡廉

2、系列电教片进行网络平台发布，目前学习点击率已超过*次；举办廉政文化作品大赛。共从*个基层党支部征集到参赛作品*00余件，采取大众评委同专业评审小组联合评选的形式进行分类评选。至今已有各级领导干部及职工群众*00余人参观了展览，同时，又有*0件文化作品被选送到*进行参展；以会代训做好教育工作。始终坚持大会小会讲廉政，会上会下敲警钟。在*春季工作会议、中层以上干部会议等会议上，针对八个方面52个不准、“小金库”、收送礼金、慎交友等十多个方面反复对领导干部进行教育。在*举办的为期2天的后备干部培训班上，对廉政准则进行了细致的讲解与授课，直接受教育总人数达*000余人次。二、创建示范单位，推动廉政建设

3、提档升级按照“六抓、十有、三无、五先”的标准，创建了*、*、*、*、*个党风廉政建设示范单位，以突出“特点”，打造“亮点”为重点，开展各具特色的创建活动。三、加强信访稳定，加大信访重点布控制定下发了信访工作应急预案，成立了信访应急领导小组，与*个基层单位签订信访工作责任状，设立举报信箱和举报电话，对排查出的重点信访案件、重点信访人员的包案责任科室、单位、责任人的落实情况逐件逐人审验把关。坚持“谁主管，谁负责”和“单位主要领导是第一责任人”的原则，对土地承包、利费收缴、财务收支等重点工作事项加大检查力度，实施重点监控，把稳定工作落到了实处。上半年，*纪委对*群众来访及*厂群众信访第一时间进行了走

4、访调查，将干群矛盾化解在了萌芽中。四、严肃办案纪律，强化办案责任制本着讲程序、重规范、求质量的工作作风，坚持“预防为主，标本兼治”的原则，将查办案件和“保增长、保民生、保稳定”相结合，严厉查处损害人民群众利益案件。今年，*纪委配合*纪委调查处理了*群众上访案件，并联合组织部、审计部、财务部、卫生科对该单位进行了处理整顿。*党委还将查办案件和干部教育相结合，对涉嫌*受贿案件的*等*人进行了免职处理，为&领导干部上了一堂生动的警示教育课，严肃了领导干部的从政行为。五、完善制度建设，推进“清风净土”工程顺利实施一是加强制度建设，规范权力运行。制定下发了*反腐倡廉“清风净土”工程实施方案和*反腐倡廉“

5、制度执行年”活动实施方案，进一步完善权力运行制衡约束机制。下发基层党支部党风廉政建设工作志，规范内业标准，提升基础资料质量。二是实行双向承诺，规范行业运作。凡*建设项目，不论规模大小，建设单位和中标单位在项目实施前必须签订“建设项目廉政承诺书”，进行双向承诺、双向监督，反复对双方的从业人员进行廉政教育。截止到*月*日，已有*个工程建设项目签订了“承诺书”。三是引进自助设备，创新公开形式。在部分基层单位安装多媒体自助查询机，对党务、政务、财务公开的方式、方法进行试点改革。电脑技术与媒体网络相结合，推进公开方式科学化。分项细化与焦点公开相结合，推进公开内容规范化。落实责任与群众监督相结合，推进公开工作程序化。四是完善监督制度，发挥群众作用。制定下发了党风廉政建设监督员制度实施方案，经过民主选举及资格审查后，选聘了*名基层党风廉政建设监督员，对“三重一大”事项及关系到职工群众切身利益的事项进行监督和检查，并颁发聘书，持证上岗。此外，*纪委还积极参与监督了*招聘机关驾驶员、公开竞聘*长、选举工