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文档简介

1、重点单位联勤联防检查反馈表单位名称：（公章）行动时间：年 月汇总评分成绩:评分 项目评分内容评分标准评分方法得分情况查除灾患能力30 检消火隐的才分是否通过授权书或委托书等方式 确定消防安全管理人是否未确定消防安全管理人的扣1分。是否根据单位实际制定岗位消防 责任是否不能提供或提供材料内容不切合实际的扣2分；员工是否熟知岗位消防责任人不熟悉每个岗位至少随机抽查1名员工并提问，抽查总人数不少于5 人，单位员工不熟知岗位消防责任，每发现1人扣0.5分，扣 完2分为止。是否每月进行一次全面防火检 查，并填写检查记录。是否未每月开展防火检查的扣4分；是否每日进行防火巡查。是否未每日开展防火检查的扣4分

2、；在营业期间是否每二小时进行一 次防火巡查。是否未每二小时开展防火检查的扣4分；员工是否每天班前、班后检查本 岗位消防安全。人未落实员工未在班前、班后进行防火检查的，每发现1人扣0.5分， 扣完4为止。是否针对防火检查、巡查发现的 不能立即消除的火灾隐患制定整 改计划，明确整改措施、整改时 限，限期消除，并釆取防范措施， 确保整改期间的安全。处不符防火检查、巡査记录中记录的不能立即消除的火灾隐患，无火 灾隐患整改报告或通知的，每发现一处扣1分，扣完3分为止；r 急存 应好障 % 姑分 20 现扣 发接 每直需幾T(30知并设否 是 否 是 否 是 /、一畤驚A t bL oMJ AH UJ 1

3、 ) 疏逃的才分防传育训能力30 消宣教培的才分软0积提 % 1A 4 4iI , -乍二 3UJ , 條旳禁 忆丁 LL -FT八 44-1 、 上；j -, 重安灵7O 是训否 是 5训I IX 新扣其他 情况第四讲结构动力特性与动力反应【内容提要】自由度体系周期、频率计算，简谐荷载与突加荷载作用下简单结构的动力系数、振幅与最大动内力，阻尼对振动的 影响。一、概念（一）动力荷载荷载大小、方向和作用位置随时间而改变。按时间可分为周期荷载、冲击荷载、突加恒载和随机荷载。（二）动力问题的特征结构在动荷载作用下，其上质点产生惯性力，抵抗变形还产生阻尼力，因此，结构的内力和位移成为时间的函数。（三）动力响应结构在动荷载作用下产生的动内力和动位移，统称为动力响应（动力反应）。它不仅与动荷载有关，还与结构动力 特征（固有频率、振型和阻尼）有关。

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