XX学校毕业设计(论文)细则【模板】(20210214011251)

1、XX学校 毕业设计（论文）细则 毕业设计（论文）是培养计划中最后个重要的、综合性的教学环节，是各个教学环节的继续、深化、 补充和检验，是授予大专毕业的必要条件之-O 一. 毕业设计（论文）的目的和要求 毕业设计（论文）的基本任务是培养学生综合运用所学的基础理论、基本知识和基本技能来分析、解 决实际问题的能力。 毕业设计（论文）应注盘学生智力的开发，着重培养学生的能力。通过毕业设计（论文）使学生受到 高级技术人才所必须的综合训练，包括调査研究，查阅文献和检索资料的能力：理论分析、制定设计或试 验方案的能力，设计、计算和绘图的能力；技术经济分析的能力；计算机应用的能力：数据处理、综合分 析的能力和

2、撰写论文或设计说明书包括外文摘要的能力等。通过毕业设计（论文）巩固已获得的知识并扩 大专业知识面。 毕业设计（论文）对学生应严格要求，严格训练。 二. 毕业设计（论文）题目 毕业设计（论文）选题应满足教学的基本要求，题目般以中、小型为主，论文设计的份量要适当, 应使学生在规定的时间内经过努力能基本完成，或者有阶段性的成果：又不因任务过少，造成学生空闲， 以致达不到教学要求。 毕业设计的题目应以应用型为主，可以是生产实践中的课题，结合科研的课题，结合实验室建设的课 题，做技术储备性的课题。综合生产实际的课题应不少于80%,满足教学要求的虚拟题只能是少量的。 每个课题都应有任务书。毕业设计（论文）

3、题目落实后必须在第五学期末，最迟在毕业设计（论文） 开始之前四周下达给每个学生，同时填好立题卡。 三. 导师 毕业设计（论文）的指导教师，应以有经验的讲师以上教师为主，其人数应占指导教师总数80%以上。 初次担任指导工作的助教耍由讲师以上教师帮助，指导教师指导学生人数：讲师以上教师，般不超过 10人。 四毕业论文报告（设计说明书）的要求与内容 毕业设计（论文）完成后，必须编写毕业论文报告（设计说明书） 毕业设计（论文）说明书应包括以下内容：毕业设计（论文）任务书、任务的意义与作用，方案确定的 原则与原理说明、设计计算过程、实验部分（如实验仪器设备、实验布置、实验计划和主要步骤、数据、 计算及图

4、衣等）、比较分析，结论，并附必要的数据、衣格、定数量的图纸和参考资料目录等。图纸应 符合国家有关标准。 毕业设计（论文）说明书要求：语言简练、内容明确、论证严密、数据准确、有原理、有计算、有分析、 有结论。应该层次分明、文理通顺、书写整洁、农达确切、标点正确、图纸清晰。每个学生应按时完成论 文报告（设计说明书）。并将装订好的毕业设计（论文）说明书交给指导教师审阅。 学生毕业设计（论文完成后，应通过审阅、评阅和答辩三个环节，综合评定学生的成绩并写出评语。 五. 毕业设计（论文）的审阅 审阅工作由指导教师担任。指导教师认真审阅后写出审阅意见（评语）其内容包括：任务完成的情况 （数量、质量）、是否符

5、合要求，对基础理论和专业知识掌握的程度、独立分析问题解决问题的能力、实 验的水平、设计及论文中的独立见解，或对新技术运用的情况、工作态度、责任心等。 六. 毕业设计（论文）的评阅 毕业设计（论文）经指导教师审阅后，-般由教研室指定专人进行评阅。评阅人应具备指导毕业设计 （论文）的条件并尽可能是参加该课题答辩的同志。 毕业设计（论文）的评阅主要对毕业设计（论文）的质量水平提出评价，应肯定成绩，指出不足，写出评 语。 七. 毕业设计（论文）的答辩 1. 学生毕业设计（论文）答辩在系领导下进行。各系或专业成立答辩委员会，人数可由59人组成, 设主任委员1人，副主任委员广2人。答辩委员会主任由系主任、

6、教研室主任或学术水平较高的教师担 任。答辩委员会的任务是组织答辩工作，统一答辩要求和评分标准。 各教研室或课题组设立答辩小组，由学术水平较高的有经验的教师担任正副组长（正组长应为答辩委 员会成员），小组成员般35名。指导教师、评阅人参加答辩小组，答辩小组的任务是主持答辩的有 关工作。必要时可聘请外单位有关人员参加。 答辩地点一般安排在校内，时间由各系统一安排。 答辩委员会（答辩小组）名单及答辩日程安排衣在答辩前三天由各专业报教务处。 2. 各系（专业或教研室）应将学生答辩的名单及具体安排在答辩前广2天向学生公布。 学生在答辩前应准备好发言，发言一般为1520分钟。答辩时间般为30分钟左右。 答

7、辩完毕，由答辩小组评定答辩成绩并根据审阅、评阅意见综合评定毕业设计（论文）的总成绩，并报 答辩委员会审定。 八. 毕业设计（论文）成绩评定 毕业设计（论文）的成绩由三部分组成。指导教师评定平时成绩占40%：评阅教师评定设计论文成绩占 25%：答辩成绩由答辩小组评定，占35%。 1. 指导教师评分（40分） （1）全面完成任务情况 （2）掌握基础理论，专业知识 （3）独立工作，分析解决问题 （4）说明书的质量 （5）文字及图纸质量 （6）译文及外文摘要质量 （7）遵守纪律出動情况 （8）工作勤奋情况 2. 评阅教师评分（25分） （1）内容是否正确，讨论是否严密，有无独创性 （2）数据处理、计算

8、能力如何，结论及分析是否正确 （3）图纸质量及译文或外文摘要的质虽如何 （4）文字农达及附件 3. 答辩小组评分 （35分） （1）规定时间内的发言情况 （2）回答提问情况 平时成绩和评阅成绩必须在答辩前评出，并报教研室主任（对学生不公布）。 学生因故毕业设计（论文）环节三分之-以上时间未参加者，指导教师应取消该生答辩资格。凡争 取“评优”的答辩，由学生本人申请，指导教师推荐，在全教研室范围内进行公开答辩，并欢迎学生参加。 答辩结束，由答辩小组评定每个学生的成绩，评分标准应严格掌握，优秀的比例要严格把关，每个 专业不得超过该专业毕业设计（论文）人数的15賀。优良成绩比例不能超过70%。最后由答

9、辩委员会审核 通过后，统宣布成绩。凡平时极不认真或论文质量较差或答辩不能令人满意，达不到毕业设计（论文） 要求的，应评为不及格。毕业设计（论文）成绩在毕业答辩结束后的两天内报教务处。 毕业设计（论文）答辩结束后将论文报告或毕业设计说明书连同指导教师评语、评阅人评语、答辩 组评语及成绩由教研室收齐后交系统保管。般保留四年，四年后选择典型的毕业论文继续保留几份。 如接受外单位的课题要做好移交手续，设计原件留校，副本给外单位。 九. 优秀毕业设计（论文）的推荐 答辩结束后，要及时做好优秀毕业设计（论文）的推荐工作。按下列标准，择优推荐：1、能为生产科 研或实验室建设所采用；2、达到在校内外学术会议宣

10、读或发农的水平：3、确有独立见解，质量较高的， 毕业设计被评为优秀。 十.毕业设计的组织与领导 主管教学的副校长负责领导全校毕业设计（论文）工作。各系由分管教学的系主任全面负责，各专业 教研室要指定一名主任或副主任专管。 毕业设计（论文）过程中，各级领导要加强师生的思想教育，并对毕业设计（论文）工作进行替促和 检査。在毕业设计（论文）过程中，指导教师每周至少安排与学生见而次，及时检査，并指导工作。指 导教师每月要向教研室主任汇报次，如遇特殊情况要及时汇报。各系应组织毕业设计（论文）中期检查。 毕业设计（论文）工作结束后，教研室要组织指导教师进行交流讨论，认真做好总结，并写出书面材料报 系。 在毕业设计（论文）初期和后期，学校教务处将根据立题和答辩阶段的工作对其进行抽査考评。 十一.经费 毕业设计（论文）经费根据周