班级学习小组建设方案_第1页
班级学习小组建设方案_第2页
班级学习小组建设方案_第3页
班级学习小组建设方案_第4页
班级学习小组建设方案_第5页
已阅读5页,还剩9页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

1、班级学习小组建设方案1、课堂学习班级小组建设实施方案为了全面实施素质教育,大力推进课程改革,促进学生均衡发展,不断提高教育质量, 我校决定在各班级推行小组教育教学模式。为保证此项工作动作规范,推进有序,特制 定班级小组建设实施方案。一、小组组建的原则1、均衡原则:指在学习成绩、能力水平和课外活动能力等方面,各个小组的力量保 持均等,大体相当。各个学习小组中男女同学的人数也应尽量做到均衡分布。丁学生之 间互相帮助和深入交流,并据此获得积极的学习情感体验;同时也有利均衡配置有利于 每个小组都能进行充分讨论,利于各小组在同等条件下展开竞赛。2、适时调整原则。一个学习小组确定后不是一成不变的,必要的时

2、候可视情况而调整。 这种变化包括组员之间的调整、学习组长的调整,也包括小组组名、组规、组训及小组 发展目标等的变化。只有适时调整,才能保证小组学习有序、持续地开展。二、小组组建的方法1、男女比例要适中。必须注意小组内成员的性别搭配,也就是男女生比例耍合理调配好。这样做有几点好处:一是思维的互补性。一般情况下男同学抽象思维较好,敢想敢做,思维跳跃性大:女同学形象思维较好:男同学粗心大意,女同学细心认真。这样男女同学搭配,会让他们在各方面的工作中都有一个很好的互补。二是便丁竞争。小组学习既竞争乂合作,如果男女比例搭配合适,老师可以在小组评比的基础上再开展男女生比赛,以此來最大限度地激发调动学生的积

3、极主动性2、学生性格搭配要互补。在分组时,老师应该注意学生性格的差异,尤其是开放性的课堂,如果不把外向内向性 格的同学搭配好,那么小组的同学在课堂中便不能很好的配合,让各小组都能抢到展示 的机会。所以老师必须把外向的同学半均分配到各个小组织中,只有这样才能让外向的 同学带动内向的同学,从而得到更好的提升。作为老师更应该不断对同学进行指导,让 他们在课堂中能够充分的展示口己,把口己亮丽的一面显示出來,只有展示才会有提升, 因为这样你才会得到不断的完善。3、优势学科与弱势学科耍结合好。小组互助式教学,有助于同学间的互帮互助,那么作为班主任在排位时更应该注意,在 同一个小组内,应该让数学、英语、物理

4、等各科都有带头人,不能都偏某一学科,否则 容易造成交流时无人交流,帮扶时没有优生可进行指导。老师应该结合学生的学科成绩, 把各小组的同学根据学科优势和劣势进行合理的微调,这样更便丁帮扶与交流。我把我班学生分成5组,选拔出优秀组长。组长一般由品学兼优而且性格趋于外向,有 一定的领导组织才能的学生担任。4、对组长及组员要经常培训,请任课教师做导师,做到生生互动,师生互动四、小组的文化建设(1)创建组名。由组长带领组员定小组名称.小组口号等,在制定时,应围绕学校的主流文化或者理念來引领学生起一个积极向上富有新意的响亮的名字,有利凝聚人心,形成小组目标和团队精神。(2)制定组规。由正副组长,带领组员依

5、据老师指导,制定详细的组规。从课堂的参 与、学习状态、作业等都要根据班规制定本组的组规。(3)确定目标。组长组织小组成员讨论后,制定本组的个人学习目标和小组团队的整 体学习目标、发展目标。尤其是在遵规守纪、行为习惯、预习效果、课堂展示、学业成 绩等方面要达到什么目标,在班级的所有团队中耍达到什么样水半,做到目标清晰,人 人明确。五、小组全员培训1. 组长培训。A、培训方式:班主任定期培训科任老师课前简短培训B、培训内容:课堂的流程、组织管理的方式方法、导学案的检査批改等2、小组成员培训。主要以培养合作意识为主,抓好学生五种习惯的养成。 培养学生协作配合的习惯。引导学生树立团队意识、协作意识、责

6、任意识,相互配合, 齐心协力完成任务。 培养学生独立思考的习惯。引导学生善丁发现问题,思考问题,解决问题,减少依赖 思想。 培养学生主动表达的习惯。鼓励学生在活动中主动发表口己的见解,提高口头表达能 力。 培养学生善丁倾听的习惯。指导学生认真倾听别人发言,做到不插话,能够抓住别人 发言的要点,大胆发表口己的评价意见。 培养学生友善待人的习惯。引导小组成员加强沟通和协商,学会谦让,学会正确处理 小组活动中的矛盾与纠纷。六. 小组的评价lo评价的方式每周,大组长根据相关组长的情况记载,对组员进行口头评价。每月,班主任组织一次 评价,包括组员口评、组内互评、任课教师评价、班主任评价、学生家长评价,并

7、将评 价结果记入学生成长记录袋。2。评价结果的运用个人评价结果作为各级评选.文明之星八纪律之星.劳动之星学习之星八预习之 星展示之星质疑之星优秀班干部优秀团员优秀团干部优秀学生三好 学生等的主要依据。2.班级小组建设方案一、建设学习小组的意义学习中,学生的合作学习有助于提高学习效率,提高课堂效率。有助于打造高效课堂,实现高效学习。小组学习作为教学活动的重要环节,对形成口主参与、乐丁探究和创新等意识具有重要的促进作用。二、组建原则1、同组异质,异组同质原则 根据学生各口不同的学业成绩、心理特征、性 格特点、兴趣爱好、学习能力、家庭情况等方面组成学习能力相当的学习小组,一般以 异质为主,使小组成员

8、之间具有一定的互补性和个性化。同时保持组与组之间的同质, 以便促进组内合作与组间之间的竞争。2、指定组长,双向选择原则在教师指定好各组的组长之后,让组长和组员 之间进行双向选择,缩短学习小组内学生间的 磨合期,便于小组管理,同时, 融洽的情感增强了合作学习的效能,也大大提高了学生口主参与的积极性。三、学习小组组建方法(1)学习小组人数根据本班人数和教室特征,学习小组每组十人。人少不利于很好地 开展讨论和交流,不宜碰撞出智惹的火花,而人多难保证有充足的时间人人参与,会使 有些学生产生依赖心理,懒于思考,人多不利于交流和个人展示,影响合作学习的有效 实施(2)学习小组附件A、创设组名:各学习小组根

9、据口己的特点,创设口己学习小组富有个性、积极向上、 朝气蓬勃的组名,使本学习小组相互鼓励、奋发向上、团结协作。如:飞夭火箭、畅游 太空、创新组等等。B、形成组训:学习小组成员通过讨论选择名言、警句或者格言,形成口己的组训,以 便激发学习小组的进取心、凝聚力。C、制作组标:制作学习小组标志牌,放置本组桌面,时刻警醒、激励团队永远向前。D、确定目标:小组讨论制定本学习小组阶段目标和长期奋斗目标。在遵规守纪、行为习惯、预习效果、课堂展示、学业成绩等方面达到什么目标,在班级的所有团队中要达到什么样水平,要求目标清晰,人人明确。四、学习小组培训1. 培养师生树立团队意识教师和学生首先要理解学习小组组建的

10、意义,明确学习小 组组建的方式,了解学习小组学习过程的操作,掌握学习小组评价的方法。只有清晰学 习小组的作用,才能使学习小组发挥出无限的潜力,在学习和活动中,使 口主 团 队的文化特质得以充分展现。2. 培养学生积极参与习惯新课程讲求个性发展,但并不意味着个别发展,在学习过 程中讲求合作精神,要求全体成员共同参与探讨和交流,培养学生集体协作精神至关重 耍,教师必须注意这一点,创设条件鼓励每一个学生发表口已的观点,积极参与到活动 中。3. 培养学生认真倾听习惯学会倾听是新课程赋学生学习习惯新的内涵。让学生学 会倾听是培养一切良好习惯的基础,无论是好的学习习惯或是行为习惯,都源于最初的 倾听。合作

11、学习中除了要独立思考,敢于发表自己的见解外,还应具有认真倾听他人 发言的习惯。只有学会尊重他人,重视采纳他人意见,才能优势互补,共同提高。4. 培养学生质疑对抗习惯 善丁肯定别人的优点,敢丁提出质疑是良好的合作品质,这两方面都有利于学习小组成员博采众长,取长补短,也有利于深入探究问题,培养创 造性思维能力。5. 培养良好的组织纪律性合作学习尽管是在人数不多的小范围内,但也必须在一定 的组织纪律约束下进行,避免不必要的吵闹和争论,按照课堂规范的耍求,遵守课堂秩 序,使课堂讨论、展示、对抗质疑有序进行。五、学习小组管理1、对学习小组的评价应该是全面的:不应该偏重丁对学生个体的评价,而忽略了对 学生

12、所在小组集体的评价;不应该偏重于对学习结果的评价,而忽略了对学习过程与 方法的评价:不应该仅偏重于对学习的评价,而忽略了对学生日常行为的评价。2 .教师应该对学生的学习态度、学习习惯、参与程度以及创新意识、实践能力进行全 面评价,特别是要关注那些平时性格内向、少言寡语的学生,要面向全体学生,这样就 能公正、全面的评价,提高学生参与合作学习的积极性、主动性。六、学习小组评价 主要是课堂教学评价 评价是对学生的一种肯定,一种鼓励。教师 要对每一个学生的实际水平与课堂上在小组中的表现作深入的了解和仔细观察,对合作 较好的小组,积极参与学习的成员都耍及时评价、表扬和激励,让他们充分体验合作的 乐趣,充

13、分享受成功带來的喜悦。对学习小组的评价,要关注学生个体的口主学习、 耍关注学生间的合作学习、关注学生学习的探究过程,关注学生积极参与学习情况。scripttype=text/j avascript1addAd(ad_2)/script3、班级合作小组建设方案div class=1ad360_2801scripttype=1 text/javascriptaddAd(ad_3)/script课堂上,学生合作小组的建立,有助于提高课堂学习效率,打造高效课堂。对形成学生 的自主参与、乐丁探究和创新意识等具有很大的促进作用。因此,特制订窑头小学高效 课堂合作学习小组建设方案如下:一. 组建小组1. 从

14、管理入手分好学习小组。参照学校分组意见,以班主任为中心分组,每个学习小序钙松jq曾片冲一壬孰貫毎典耳g黑邸毛避乜丸律鲁亿W /单忤r加I#超*组设置为4人,四人小组的划分依据上期期末考试成绩,按名次把学生分成两大类,成绩在班内居前一半的学生分别担任大、小组长,然后与后一半学生依次结对,成立两人 一小组、四人一大组的合作学习模式。2、组织小组成员定好小组名称,制定组规,讨论制定个人和小组学习计划,奋斗目标, 制定小组学习奖励条例,耍有专门的记录本随时做好记录。3、各小组成员名单(各组排在第一位的为组长)邙雨莹胡志翔胡荣唐永涛邙雅曦何湘婷郭静颜婷李俊淇 王 杰胡满璐王瑜华刘思饪 欧佳俊罗珍陈志鹏

15、何佳伟唐 琛唐甜甜雷蕙至张培玉陈 饪周娜圻龙思惹杜孝雨(7) 陈禹郅吴悠冉谭锦靓唐家伟(8) 陈述陈佳豪胡峻滔胡志杰曹凌凯李霖旳文婕邙代杰胡威潘林昌(10) 曹珈恺罗程芸卢用奇胡书豪(11) 李俊杰林文杰谭珊邙苦华(12) 邓圣利张小雪刘雄邓慧萍4MMT佃)陈鑫鹏 王姝睿 吴奇峰 邙芋婷(14) 朱诗琪唐慧端曾辉周钎臻(15) 曹威王军瑞蒋爱佳王宇航(16) 黄武贺群栋曹耀文雷丰豪二、学法指导从学生入手,变讲堂为学堂。特别是对小组学习方而进行深入细致的方法指导。1、晓之以理。例如:学好知识有三个层次一听明白、想明白、讲明白。讲明白是学好 知识的最高境界;乂如:错课是镜子,是路标,帮人改错等于帮

16、口己防错:再比如:二 人小组的学习是互为资源,不是一帮一2、方法指导。如小组长如何讲:a、先讲思路,后讲做法。语言格式是:这个问题要 怎样想?为什么要这样想?还有别的思路吗?最简捷的思路是什么? b、小组长不要在 同一个问题上反复讲。C、小组说话声音指导。小组内讨论说悄悄话,班内展示声音要 洪亮;讲话要使用礼貌用语、表述时语言要完整。d、简单问题小组说,有难度的问题 大组议等。e、学困生提出的问题,小组长讲后要让组员学习系统复述,达到真正领悟 贯通,提高学习效率。三、评价激励评价是一种肯定,一种激励。主要体现在:1、小组综合性评价。从评价时间上來讲,可以体现堂堂评、日日评、周周评、月月评;从评

17、价内容上來讲,可以评价课堂上的每一个环节,每一个专项。从评价的主体來讲,r 笔dfnytT金m情 if命住竿1rfw管可以是教师评价,可以是学生口评,可以是生生互评。可以据此评选出最佳小组长、最 佳组员、质疑之星、展示之星、口学之星、对子帮扶之星、合作之星等等。也可以在此 基础上创新评价方式与评价办法。比如受网络虚拟积分的启发联想到9Q式等级评价(星星、月亮、太阳、黄钻)或者发QQ币,大大増强了学生参与学习的兴趣和对小组 学习愿景的共同期望:或将军衔制引入小组评价;或课堂颁发小证书,比如、XX同学在xx课堂上,积极展示,表现出色,特发此证,以资鼓励。评价就是耍唤醒学生的主体意识、主动意识、创造

18、意识,使每一位学生实现全面发展、口由发展。4、高二丄8班学习小组建设方案一、总则为了更好的促进大家的整体进步,18班尝试开始推行学生小组合作。让同学们在口 主管理中学管理,在口主学习中学习,在口主生活中学生活,让同学们真正发展。二、建设机制(一)分配原则1、人数为6到9人,分为优等生,中等生,待优生三个层次。2、按中段考成绩平均分配,方便公平竞争。3、尽量科学合理搭配,让不同基础水平、思维方式、认知风格和情趣特长的学生成为 小组,达到能力互补,知识互补。4. 学习小组长最好坐中间,方便讨论和分配组员任务。W ZX 名請績翁g单4WIM 仁 4 鼻声闷W”5、为了尽可能的让每一个同学能参与管理,

19、每个小组配有2个组长。组长抓学习,常抓纪律,常规。组长负责本组的各项学习工作,用以调动,激发每个同学的积极性。6、每个小组要设计口己小组的名称、小组的口号、目标(小组以及个人)。(二)关于学习小组长1、定位:学习小组长的作用至关重要,学习小组长要切实为本组的学习负责,任劳任 怨地为同学们服务,在服务大家的同时不断提升口己的素质。学习小组长是一组之魂。 学习小组长的能力就是一个班级的学习能力。学习组长的学习水平就是一个班级的教学 水平。小组长要有强烈的集体荣誉感和上进心,不仅口己要争取个人优胜,还要率领本 组争当优胜小组。2、职责:2.1、组织督促小组同学一起完成学习任务2.2、给小组同学分配具

20、体的学习任务并帮助学生确定知识的展示的方式2.3、负责本组的上课纪律2.4、评价本小组同学的上课表现(三)评分细则(需公示讨论)1、评分方式:小组轮流记录,每两周轮一次如:一组给二组记录,二组给三组记录然后以平均分的形式计入小组量化,报给学习委员汇总。2、评分细则2.1、考勤:(每天由当夭值日生考勤,两周纪律委员统计给学习委员)Vn/JVJf&窪 tt A厶2.1.1早读迟到(7: 20)、午听(14: 10)迟到每人次-5分。2.1.2正常上课迟到每人次-15分,小组发扫一天教室。2.1.3旷课(迟到10分钟以上)、早退(5分钟以上)每人次-20分2.1.4每周全勤并无请假的小组+20分,全

21、勤有请假的+10分2.2卫生:当天卫生检查出问题-5分,第二夭重扫。2.3纪律:1、课堂内携带玩手机被发现者-20分2、玩牌、玩三国杀、看MP4等播放器、看小说被发现者每人次扣10分3、晚修纪律委员有权警告较吵闹的学习小组,若警告后该学习小组成员仍大声议论,则纪律委员应将小组组别记入纪律本,该小组将扣10分2.4、作业:缺交每人次所在小组分。2.5、课堂:2.5.1上课时,主动举手回答问题者,该成员所在小组+1分(每人每节最多+3分)2.5.2课堂中,若老师举行某种小组比赛,获胜小组将获得5分(由课代表统计)2.6、考试:2.6.1、期中、期末考试,总分平均分按排名小组依次+30分、25分、20分.+ 5分。 机创加為 是*食W命林& 目画離鼻期歩IT W作韩制M律啟势 侶食魚曲期勲躺W例餌(Y人*进冬沌葩*、後血是*父砒今心许拧事 啊州仆尸鸽用舶金宜|曾肝严.逓含QEjy/ff轉产一合/#冉.牛产畔存呼fW-峙敏心蕊靶屮细识它尺卞一声我戸咎声戸-拧洋*丰今*g.2运拾 合讀“务gmMror”jgr4七賈粉收 稈*与禅学綽聲佔尺“鼻审心只ar了. 和錚比 仲w$g“枳佔資健2.6.2、期中、期末考试,单科平均分按排名小组依次+10分、8分、6分.+1分。2.6.3、小型测试

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论