2021年税务稽查工作计划（多篇）.doc

1、2021年税务稽查工作计划（多篇）_年，在分局党组的正确领导下，燕山稽查局将继续以“_”为指导，以“_收入为中心”，以“稽查促征管为手段”，坚持：“依法查处税收违法行为，保障税收收入，维护税收秩序，促进依法纳税”这一工作任务，积极推行“一级稽查管理模式”逐步实现稽查工作“职责明晰、科学管理、程序规范、执法严明的工作目标，努力开展各项工作。（一）强化稽查人员对一级稽查系统模块的培训和系统操作的能力，为_年系统全面上线做好战前准备，以确保每一个稽查干部都能够熟悉掌握、灵活运用，提高稽查工作效率。（二）全面落实、层层分解市稽查局安排部署的各项检查工作任务，狠抓各项工作的监督和落实，以查处税收违法案件

2、和专项检查为工作重点，规范执法程序、完善执法手段、优化稽查方法，确保税务稽查各项工作顺利实施。（三）围绕组收中心工作，强化稽查各环节职能，充分发挥税务稽查职能作用，实现科学、规范、高效的税务工作目标，认真履行稽查工作职责，严厉打击涉税违法行为，完善考核激励机制，强化层级管理，改进工作方法，狠抓党风廉政建设，努力完成各项工作任务。1、认真分析稽查组收形式，以提高纳税人税法遵从度和税收政策执行准确度为主线，力争以查促管、以查促查的工作目标，坚持利用信息化手段促进稽查工作的开展。2、采用分类稽查模式，对企业分规模、分行业、分层次开展检查，在检查方案中，明确检查目标、预案具体、思路清晰、文书规范、法条

3、严谨；充分地利用阶段性检查汇报形式对检查工作进度实行督导，确保检查成果。3、实施多级审理制度，以确保案件审理的准确性，由检查科进行案卷纸质资料进行初审，对案卷质量、违法事实及证据陈述进行把关；案件审理部门对检查程序、违法事实认定及处理意见进行实质_，同时，继续坚持由分局主管局长、稽查局长以及各科主要负责人、检查小组人员组成的稽查局内部审委会，_审理每一案件，确保案件定性准确，执行公正，有效提高稽查案件查处质量，杜绝执法风险。4、执行工作直接关系到稽查成果能不能最终得到体现，在执行查补税款入库的环节上，必须要与检查、审理等部门通力合作，在确保涉税企业的合法利益不受侵害的情况下，必要时，采取各种有

4、效措施，与市局相关部门、企业所属征管部门以及公安机关等进行信息交流，沟通协调，从而确保查补税款及时足额入库，避免了稽查案件欠税的发生。5、在贯彻稽查一体化要求，提高内部工作效率的基础上，加强与计统、管理、税政、征收等部门的沟通与协作，形成全局部门之间“信息共享、管理互动”的工作机制，保障稽查组收工作的开展，充分利用相关部门提供的疑点，查找企业在执行政策方面的漏洞，发现稽查组收新亮点。（四）加强对涉税违法案件的查处力度1、加大稽查办案力度。严格执行各环节相关的法定程序和手续，做到实体与程序并重，特别要注重对涉税违法案件的证据确凿、定性准确、程序合法、处罚适当、执行顺利。2、加大对重大涉税违法案件

5、的查处力度。对达到重大案件移送标准的案件，严格按照涉税犯罪案件移送管理办法及时移送司法机关追究刑事责任，同时加强移送案件的后续管理规定工作，提高案件移送工作质量和效率。同时，进一步发挥案件公告和舆论传媒，已达到教育警示作用。3、加大案件协查和金税协查的工作力度。为进一步规范_协查工作，我局将协查工作的各个环节责任到人，确保协查工作中发函、回函的质量；及时、准确、无误的录入每一份增值税_，扎扎实实的做好_协查工作。4、加大案件检查成果，提高案件检查办结实效，按照市局督办要求，_年，着重清理、解决长久未结案件，必要时积极与公安机关、法院等部门相户配合，稳妥的解决处理好此案，使其稽查成果最终得到体现

6、。（五）加强学习，提_部的政治素质和综合能力。有计划、有步骤的安排政治及业务学习，利用每周五下午时间安排学习，使大家即了解当今政治及社会形式，又及时学习领会目前税收政策的新变化，努力创建“学习型”机关。（六）规范内部管理，提高依法行政的能力。以“规范执法文书”为突破口，提高稽查干部的综合能力。在_培训的基础上，进一步规范稽查人员的各项执法文书，如：稽查报告、_、工作底稿以及其他公文、信息、调研等文字要求，并以举办各项执法文书及公文写作展示、评比为契机，提高稽查干部的综合能力。（七）认真落实市局_开展税收执法专项检查实施意见，提高_的管理质量，推行案卷制作规范化，从文书格式、取证粘贴、纸质规格、

7、材料归类、文书规范、卷宗排序、装订等反方面提出新的要求，避免案件资料的破损和散失，保证案件资料的完整和安全，保守案件涉及的_，满足史料的积累，便于稽查人员借鉴历史经验，促进税务稽查工作的有效开展。（八）加强党风廉政建设，落实“一岗两责”，切实把从严治队与廉政从税的要求贯穿到稽查各项工作始终。认真履行廉政建设责任制，强化惩防体系建设，推进风险防范和内控机制建设，完善岗责体系、规范管理流程，深入排查廉政风险，确保执法监察常态化，切实做到税收与廉政并重，管理与监督并举，把_倡廉工作落实到实处。_年税务稽查工作计划篇二_，稽查局将根据_地区地税局和自治区地税稽查局的工作要求，紧紧围绕税收中心任务，加强

8、团结协作，规范稽查执法，优化稽查服务，将重点做好以下几个方面的工作：（一）严格税收执法管理，整顿规范税收秩序。一是要高度重视，按照地区局的工作布署和区局稽查局_年工作要点，确保实现全年稽查查补税收收入不低于本级地税税收收入的_%，全年稽查结案户数不少于稽查局干部人均_户，处理_违章户数要完成_户的目标要求，确保实现全年稽查工作任务圆满完成。二是重点部署，继续做好_专项检查工作。把查前培训与全面检查紧密结合，企业自查与重点检查紧密结合，日常检查与_专项检查紧密结合，把_检查与宣传教育紧密结合，规范用票秩序，查处购买、使用虚假_的典型案件，以案释法，教育民众，在管理、检查、处罚等方面形成合力，让假

9、_失去使用市场，彻底规范_使用秩序。三是实行联动机制，加强信息共享。继续建立与国税、工商、公检法、银行等部门的工作联系制度。加强信息反馈、情报交换，及时掌握涉税违法活动动态（范本），各尽职责，相互配合，形成打击_违法犯罪活动的合力。（二）认真贯彻落实好“四位一体”的良性互动机制要深入落实税收分析、税源监控、纳税评估、税务稽查“四位一体”的工作机制，重点落实征、管、查之间的联动协作机制。总结去年好的经验，克服存在的不足，通过统筹结合征收、管理、稽查、执法监督等各个环节的内在运行机制和相互之间的衔接，加强稽查与征管等部门的有机协作，开拓创新，实现“以查促管、管查互动”取得新突破。（三）强化干部素质

10、能力建设，努力造就高素质的地税稽查干_伍1加强思想政治工作，深化改进稽查工作作风彻底改进工作作风精神面貌，不断完善制度建设，综合运用科学合理的目标导向机制、客观公正的绩效评价机制、奖勤罚懒的激励约束机制，明确工作重点，清楚该做什么、该怎么做。作为科室领导的中层干部更要起到模范带头作用，率先垂范，激发全体稽查干部的工作动力。2.以“针对性和实效性”为目的，强化稽查干部业务素质将本局和地区局安排的各类考试纳入年终考核，要分层次制定培训学习计划，根据不同的岗位职责培训授课，将提高稽查人员会计会计实务处理能力和会计电算化作为中长期目标，力争在自治区局限定的时间内，努力打造一支具备_、协调、查办大要案能

11、力的复合型及专业型稽查队伍。（四）以税务文化为引领，扎实推进_倡廉制度建设把税务文化渗入到各项工作中，建立长效的党建工作机制，确保党建工作科学化，规范化、制度化；要提升拒腐防变能力，加强稽查内控机制建设，扎实做好教育、制度、监督、纠风和惩处等各项工作；坚决杜绝稽查工作中有可能存在的人情选案、查而不报、查多报少、以补代罚、该移送不移送的现象，努力以优良作风带动广大稽查干部，使稽查工作真正成为税收工作的一把“利剑”。_年税务稽查工作计划篇三【篇一】今年，我镇税务稽查队的总体思路是：在镇党委、政府的正确领导下，紧紧围绕“整顿和规范花炮企业税收秩序”为目标，结合我镇实际，以队伍建设为抓手，以严厉查处和

12、打击企业税收违规行为为手段，全面提升稽查工作质量，创新方法，务实工作，真正为镇党委、政府守好“财税的大门”。今年税务稽查队的工作主要从以下五方面入手：一、突出“严”字，健全制度。为打造一支强有力的队伍，今年我们围绕“稽查队暂行管理办法”的制定，召开了专门会议进行_讨论，集思广益，健全了各种规章制度，制定了明确的规定和要求，使队伍有章可循。在制度执行上坚持“从严管队”，要求所有队员时常对照规定和要求自我检查，查找不足并及时纠正。要求队员树立良好的干部形象，做到严于律己、清正廉洁，公正执法，严禁滥用职权、谋取私利行为，切实抵制歪风邪气，坚决杜绝违纪违规的事件发生。二、强调“宣“字，营造氛围。税收政

13、策的广泛宣传有助于我们工作的开展，因此我们将在这方面加强力度，着力营造良好的纳税护税的氛围。第一，将与税务征管队一道制定和印发“烟花鞭炮企业税收征管与流通管理规定”，分发到各企业，使企业熟知税收的各项规定，提高业主的依法纳税意识。第二，将编写和印发大量税收违规信息_宣传单，不留死角，分发到各村组，使税收政策宣传深入人心，充分调动广大群众的护税意识。三、着眼“巧”字，创新方法。随着我镇税收征管制度的不断完善和改进，有关企业逃漏税收的手段也呈现善变性和多样性，给我们的工作提出了新的挑战。第一，我们要加强自身学习和经验交流，定期召开会议，共同探讨新的工作思路，适时调整工作策略和方法，取长补短，创造性

14、开展工作。第二，采取灵活主动，机动巡查方式。一是_统一行动与单独踩点相结合；二是重点对交通要道及边界交通路口进行巡查；三是经常性更换车辆，出其不意堵截逃税漏税。第三，采取“重点对象、重点路段、重点时段”实行重点监控的方式。凭借经验与实际特点，集中力量对重点目标实施重点监控和重点打击。第四，广开渠道，努力编织一张全方位的信息网。我们将主动深入群众，发动群众，借助各种力量，努力打造信息网，并重奖_人。四、强化“铁”字，重拳出击。在执法过程中，我们将抛开外界因素，敢于打情面仗，敢于硬碰仗，以铁面孔、铁心肠、铁手腕，查处一起，重罚一起。同时，责令违规企业写出保证书备案，并适时予以曝光。以此达到震慑一方

15、、教育一方、扭转一方的效果。通过从严处理、教育，促进全镇良好的纳税秩序。五、注重“合”字，齐心协力。“凝聚”才有合力，才有冲劲。一是加强内部的团结，齐心协力，打好攻坚战。二是加强与税收征管队等有关部门和各村以及公安派出所的联系和沟通，建立联防联查的体系，密切彼此之间的关系，促进工作的配合，互通情况，形成合力。今年的税务稽查工作，我们一定会齐心协力、排除万难、敢于攻坚、善谋创新、不辱使命，_地完成工作任务，给镇党委政府交份满意的答卷。_年税务稽查工作计划篇四一、开发应用查帐软件的背景和动机会计电算化的迅猛发展，网络和信息技术的应用，税务稽查工作面临着新的挑战。在近几年的日常工作中，的检查人员常常

16、感到会计电算化带给传统手工查帐模式的强烈冲击。就以往案件的操作过程来看，在对会计电算化企业检查时往往会面对难题：首先是稽查人员对会计核算的逻辑性与性难以判断。财务软件允许设置多个帐套，各帐套之间可以传递数据，可以对凭证科目和帐册再筛选、过滤，这就为企业设置AB账，编制虚假财务报表了。系统超级管理员还能直接任意环节篡改，会计信息失去了传统意义上的不可更改性。是财务数据存储灵活，易遭转移和销毁。电子帐套可以本机硬盘上，也可网络存储在硬盘、磁带、光盘中。是稽查人员获取企业财务软件的基础信息的渠道过窄，征管法实施细则十四条规定“纳税人使用计算机记账的，应当在使用前将会计电算化系统的会计核算软件、使用说

17、明书及资料报送主管税务机关备案“。税务机关往往的运行环境和人员配置而无法试用。情况下想在检查前财务软件的运用情况就受到程度制约。最后是信息化环境下对控管、检查企业财务数据的法律依据尚欠。征管法及实施细则指出税务机关有检查、封存电子数据证据的权力。国税发_年_号文虽了税务机关有电算化检查的权力，但法律位阶低，且对电子取证、电子检查的执法程序缺少规定。，我局税务检查手段滞后于信息技术发展的现状，转变传统稽查思路，创新税务检查手段，从_年_月起，将部署地税稽查查帐软件列为跨年度的工作。一年半来，在实践中摸索，在摸索中前进，对稽查信息化了有益的尝试，了，了一套的执法程序和管理制度。现就软件开发应用过程

18、中的经验和心得与大家做交流。二、查帐软件的功能特点无锡奇星软件科技有限公司拥有多年税务查帐软件的研发经验，其产品已推广应用于全国二十个省（一百多个城市）的稽查局，了的应用。我局与该公司联合开发的查帐软件包括数据、分析评估、项目检查、帐务检查、成本检测、结果、综合管理、帐套管理、基础数据、模型管理、系统功能等11大模块，从每个模块中又散射出若干功能子模块，每个子模块又包括若干功能菜单,主要功能特点：（一）采集范围广，可采集近百种_多个版本的财务软件中的数据；采集数据类型多，包括：帐务数据、物流数据、工资数据和固定资产数据；了多种采集方法。（二）的分析方法，层层逼近分析技术和模型项目修正。模型分析

19、功能强大（三）分税种项目化检查平台，针同税种、不同项目的检查工作表、检查模型和稽查提示信息帮助检查人员项目检查。（四）个人所得税和固定资产的专项检查平台（五）物流数据及成本检查分析方法（六）数据管理平台(B/S结构)，以数据增值应用，稽查实施过程监控管理。（七）可以将企业多个年度的数据检查平台上，并跨年、月分析工具，以强化工具的分析功能。（八）分析模型行业和不同年度设置，了分析模型的适用性和软件的伸缩性。主要模型的运行结果，内置数据加工功能，了模型的性。三、使用查帐软件查帐初见一年半来的和实践，感受到信息高科技对税务检查的：查帐极大，案件质量，稽查威慑力提升，队伍建设再_阶,内部管理更为规范化

20、、科学化和精细化。来说，主要在六个：（一）和度，查深查透案件查帐软件所的查帐工具和多样化的模型了查帐的工作。传统的手工查帐只能从海量凭证中单纯凭经验来抽查，而软件科目的名称、凭证的摘要内容、金额等信息，运用查找、过滤等删选手段，能地将所需要的信息汇总列示，了检查人员数据；软件的指标分析、报表分析、帐户分析、帐户检测、分录比对和存货检测等模型分析功能，迅速异常信息，并穿透式阅帐功能帮助稽查人员任意透过总帐看明细帐，透过明细帐直接看记帐凭证，省去了稽查人员到企业的原始凭证中去翻找烦琐的工作环节。（二）塑造稽查高科技形象,提升稽查威慑力信息化查账工具，强化了查账手段，可以对多种常用财务软件数据导出，

21、也可以多人联合对案件案头分析，拓展了检查的广度和深度。本文章共2页，当前在第1页_本文章共2页，当前在第2页_在使用软件以前，传统的查帐对会计电算化企业查帐，面对海量的原始单据，调帐费时，费力，如要企业把凭证打印需要两、三天的，一旦遇到企业不的情况，工作就难以展开。现在只需带光盘和U盘，稽查人员就可以独立将企业数据采集带回去检查，不需要会计从旁协助，企业也不必担心凭证丢失，限度地降低了查帐对企业生产经营的，减轻了企业税务稽查的抵触情绪，也为稽查队伍塑造了文明，亲和，高素质，高科技的形象。据一线检查人员反映，查账软件对企业的会计分录检测往往只要用几分钟，而人工检查起码要两天，是后者的十倍。税务能

22、、高效、地摸清对方的底牌，的震慑了那些企图以高科技手段蒙混过关的不法分子。（三）规范稽查流程，队伍监控查帐软件的使用过程体现了实施检查的流程，加上对各税种、目计税依据的归集和对查帐过程的记录与控制，使内部管理更为规范化、科学化和精细化。对检查人员而言，规范了工作底稿，检查内容和范围，了计算标准，定式检查。扣除比例、扣除限额预先设置好参数(如招待费、计税工资限额、个人所得税扣除标准等)，一旦归集好计算依据就可自动计算出结果，可以检查人员参差不齐的误差，在规范检查内容的，对稽查人员的的大有帮助。是所得税的归集设置的项目，从内容到口径与省所得税申报表。，对所得税申报缴纳的情况，可以直接找出税款差异的

23、原因。对审理人员而言，能够以查阅人员的身份查阅最原始的帐册数据，从软件应用各模块的记录中可以看出整个查帐过程。审理时就弥补了传统的审理仅_纸质案卷的缺陷。审理人员可以看出取证完整，对“事实清楚“的把握更到位更，地排除差错。对层而言，事中、事后的工作过程都会在检查帐套内留下记录，可以局监督、检查稽查工作的全过程。另一也提醒和督促检查人员须敬业爱岗，工作精益求精。（四）稽查稽查人员要想地运用查帐软件稽查工作，具备基础的计算机应用能力、的会计电算化知识。检查干部在使用查帐软件的过程中积累和共享查帐经验，接触和知识的和学习，是计算机应用能力，工作即学习，学习即工作，潜移默化地了稽查。（五）降低稽查成本

24、电子数据容易复制、转储，可调帐检查的次数与成本，软件查帐了单个企业查帐，极大降低了税务稽查成本。（六）数据增值应用查帐软件的应用，积累的案件数据会越来越多，查帐软件应数据增值工具，可以工具统计分析，以自动生成行业数据，自动修正查帐软件中的参数。可以将已查案件自动或半自动生成案例库，用以类似企业检查或案例学习。四、开发应用中的几点体会感到上马查帐软件项目是一项系统工程。人、物、财机器设备、信息等六大因素互相、互相制约。要设计、控制和管理的，人员培训，制度建设等环节全程伴随开发过程。这里谈一谈开发应用中的几点体会：（一）成立强力，统筹规划开发工作，带头，上下一心是工作的保障。的做法是：成立了以稽查

25、局长为组长，各分管副局长和市局信息中心主任为副组长，局中层干部为的；下设项目，由查帐能手和骨干组成，项目的测试、应用、二次开发的和技术工作。班子结构，既有综合管理人员，也有专业技术人员，既了团队的沟通交流，又便于在开发过程中高效灵活地配置人、物、财、机器等资源。，尊重软件开发客观规律，科学统筹，将开发应用工作细化成实施、实地采集数据、测试应用、测试应用评估、项目实施等五阶段，分解责任，到人，有条不紊地予以实施。一年多来，边开发、边测试、边修改、边，分行业、有、有地对查账软件实地测试、应用、比对，将稽_验、方法与计算机信息技术相，攻克了财务软件版本繁多、数据接口不等难关，在规定内保质保量地了任务

26、。（二）配套队伍建设，人员培训贯穿查账软件应用要求稽查人员复合型的知识结构，要有的财会、稽查知识和技能，熟悉税收法律法规，而且还应当计算机及网络技术，数据和管理技术。“宁可人等装备，不可装备等人“，决等软件后再培训干部。局里从开发起始之日就狠抓配套队伍建设，对人员的培训工作贯穿。到为止，已双休日大规模培训_次（包括召集市本级全体人员和各县（市）人员培训_次，市本级全体人员单独培训_次，检查人员培训_次）。在平时，演示性培训，赴企业现场实地培训和互帮互学等，使全体稽查人员了软件框架和主流财务软件的运作模式，了查账软件的操作，理解了检查模型设置原理、能熟练应用软件的查账技巧。（三）制度，规范执法程

27、序征管法第五十四条、第五十八条规定税务机关有权检查纳税人的帐簿、记帐凭证、报表和资料，对与案件的情况和资料可以记录、录音、录像、照相和复制。国税发_号文了税务机关有电算化检查的权力。这是电子查帐的主要执法依据。然而法律条文对电子数据稽查证据所涉及的证据完整性、规范性、安全性证据使用、储存和保管等的操作都详细。我局在参考了兄弟经验的基础上，法律和本地，大胆，创新，制定了_市_稽查局查账软件实施稽查的工作程序（见附件1）。规范了电子数据的调取、保管、归还、存档等多个环节，将查账软件实施稽查与TF_设定的流程相，为检查人员在操作中规范执法、程序、依法行政了武器。（四）采用二次开发模式，科学规避项目风

28、险现代软件工程学实践表明，近一半的项目开发延期，预算超支等风险因素。为把项目风险降至最低，项目决定大胆创新，参照原型法(rapidprototyping)思想二次开发。即构造具备主要功能的查帐软件原型，然后对它的试用，修改，扩充“本地化“的查帐软件。在思想下，以奇星公司原综合性查帐软件为原型，将稽查问题分析转化成查帐软件需求，边试用、边细化、边，了软件的“本地化“。基础上，再二次开发，开发出工业、商业、餐饮业、房地产业、建筑业、金融业等六个行业的专业查帐软件，并在各行业的检查中了应用，是在餐饮业、所得税汇总缴纳企业的检查中了功能。开发模式前期投入小，风险低，非常适用需求经常的情形，跨越了人员不

29、懂技术，技术人员不懂的鸿沟。五、下一阶段工作思路在税务稽查工作中，取证是实施稽查的关键环节。查帐软件的电子取证功能在数据采集软件上。查帐软件的使用，加大电子取证，规范电子证据取证工作，已当务之急。以往的数据采集经验，下一步计划从几个和规范电子取证工作：（一）强化数据接口，采集范围的数据采集软件可以采集近百种_多个版本的财务软件中的数据，涵盖了国内外主流非主流的财务软件，但也薄弱环节。从我实践和兄弟省市的案例来看，主要有三点：可采集数据的国外财务软件偏少；对采用新型网际网络架构，服务器不在本地的财务软件难以采集数据；对企业自行开发，量身定做、结构的财务软件难以采集数据。将与奇星公司联合，对国内外

30、财务软件接口的研发。（二）保护系统，取证客观电子取证时，如何划定取证范围，取证客观是一直在思考的问题。操作中只对财务软件中的帐套取证，绝大多数情况下能检查需要，但必要时建议取证范围。稽查人员可行政处罚法第_条的规定对现场记录的物品、数据等证据，经批准后封存，以备分析。封存前要保护好与系统的软硬件及外围设备，数据丢失。封存可以包括：现场的信息系统、涉及的磁介质、上机记录、命令记录、内部人员使用的工作记录、现场的打印输出结果、传真打印件、程序备份和数据备份等。（三）依照法定程序、科学取证依照法定程序证据收集。觉得将来在取证的程序上有必要注意几点：由两个人提取操作，稽查人员提取电子证据后在文书化的证

31、据材料上签字，并由在场的当事人签字确认；提交取证过程的文字说明材料，注意电子文档的存贮位置、文件名、文件后缀等细节；提取的电子证据来源与原始计算机和备份硬盘、软盘的编号；四是要，注意计算机信息网络的上机和操作之间的差异。常用的固定电子证据的不外是打印和拷贝两种。哪种取证，在固定证据后，都应当现场确认，电子证据的收集和固定情况，包括：案由；参加检查的人员姓名及职务；检查、检查地点及检查顺序；检查中的问题及解决方法；取证及取证份数；检查的人员签名；电子证据的人员签名。特殊情况下，如收集证据时电子文件遭意外损毁或非法篡改、删除的，应通知专业技术人员予以协助。（四）电子证据检验鉴定，证据法定效力理论上

32、电子证据鉴定才能定案的直接证据，税务机关在办理涉及电子证据的案件时，应提请法定机构对电子证据检验分析。找出电子证据与案件事实的客观，从而电子证据的性和可信性。省内电子证据鉴定尚欠，该项工作有。（五）精心存档，证据安全在电子证据的过程中，有些案件设计金额，需要移送司法机关；有些案件后纳税人申请行政复议，提请行政诉讼。为电子证据的可信度和安全性，检查人员要对各个的电子证据归档，安全。取证调查时可将备份的介质打上封条，并采用安全措施保护。非人员对存放电子证据的计算机操作，人员调取证据时轻易删除或修改与证据无关的文件，以免引起有价值文件的丢失。总之查帐软件填补了稽查过程中计算机监控的空白，而且大幅度了

33、税务稽查的度。另一，稽查人员认识到，查帐软件万能的，无法解决所有问题；即使是再科学再先进的查帐软件，要想用好用活，也要求使用人员具备较强的综合素质，的功是电脑查帐的前提。我实践表明，使用查帐软件计算机辅助查账，综合运用稽查方法，不失为新下促稽查_年税务稽查工作计划篇五（一）严格税收执法管理，整顿规范税收秩序。一是要高度重视，按照地区局的工作布署和区局稽查局_年工作要点，确保实现全年稽查查补税收收入不低于本级地税税收收入的_%，全年稽查结案户数不少于稽查局干部人均_户，处理_违章户数要完成_户的目标要求，确保实现全年稽查工作任务圆满完成。二是重点部署，继续做好_专项检查工作。把查前培训与全面检查

34、紧密结合，企业自查与重点检查紧密结合，日常检查与_专项检查紧密结合，把_检查与宣传教育紧密结合，规范用票秩序，查处购买、使用虚假_的典型案件，以案释法，教育民众，在管理、检查、处罚等方面形成合力，让假_失去使用市场，彻底规范_使用秩序。三是实行联动机制，加强信息共享。继续建立与国税、工商、公检法、银行等部门的工作联系制度。加强信息反馈、情报交换，及时掌握涉税违法活动动态（范本），各尽职责，相互配合，形成打击_违法犯罪活动的合力。（二）认真贯彻落实好四位一体的良性互动机制要深入落实税收分析、税源监控、纳税评估、税务稽查四位一体的工作机制，重点落实征、管、查之间的联动协作机制。总结去年好的经验，克

35、服存在的不足，通过统筹结合征收、管理、稽查、执法监督等各个环节的内在运行机制和相互之间的衔接，加强稽查与征管等部门的有机协作，开拓创新，实现以查促管、管查互动取得新突破。（三）强化干部素质能力建设，努力造就高素质的地税稽查干_伍1加强思想政治工作，深化改进稽查工作作风彻底改进工作作风精神面貌，不断完善制度建设，综合运用科学合理的目标导向机制、客观公正的绩效评价机制、奖勤罚懒的激励约束机制，明确工作重点，清楚该做什么、该怎么做。作为科室领导的中层干部更要起到模范带头作用，率先垂范，激发全体稽查干部的工作动力。2.以针对性和实效性为目的，强化稽查干部业务素质将本局和地区局安排的各类考试纳入年终考核

36、，要分层次制定培训学习计划，根据不同的岗位职责培训授课，将提高稽查人员会计会计实务处理能力和会计电算化作为中长期目标，力争在自治区局限定的时间内，努力打造一支具备_、协调、查办大要案能力的复合型及专业型稽查队伍。（四）以税务文化为引领，扎实推进_倡廉制度建设把税务文化渗入到各项工作中，建立长效的党建工作机制，确保党建工作科学化，规范化、制度化；要提升拒腐防变能力，加强稽查内控机制建设，扎实做好教育、制度、监督、纠风和惩处等各项工作；坚决杜绝稽查工作中有可能存在的人情选案、查而不报、查多报少、以补代罚、该移送不移送的现象，努力以优良作风带动广大稽查干部，使稽查工作真正成为税收工作的一把利剑。_年

37、税务稽查工作计划篇六（一）工作目标工作目标：把握三个重点，实行三个结合，实现三个提高。三个重点是：以税收专项检查工作为重点，整顿行业税收秩序；以整治税收秩序为重点，规范地区税收秩序；以查处重大涉税违法案件为重点，规范企业的纳税行为。三个结合是：稽查工作与税收征管实践相结合，透视征管质量，堵塞征管漏洞；与税收政策相结合，透析政策的执行情况，总结税收实践反映的政策问题；与稽查管理软件的应用相结合，进一步规范稽查管理和执法行为。三个提高是：提高稽查管理能力；提高稽查执法水平；提高选案准确率、结案率、查补收入入库率。（二）主要任务1_开展重点税源企业税收检查。积极完成由区局统一部署重点税源企业的税收自

38、查、抽查和审计式检查工作。同时我局将选择部分重点税源企业_开展审计式检查。加大对重点税源企业税收自查的指导力度，提高税收自查质量。2深入开展税收专项检查和区域税收专项整治。根据区局统一安排，重点对非正常状态企业逐户、逐笔的检查，对税收秩序相对混乱的县（市）_开展区域性税收专项整治，重点打击虚开建筑业、货物运输业_等违法活动，加大对偷逃骗税活动的打击力度。3严厉打击_违法犯罪活动。在全地区打击_违法犯罪活动工作协调小组的领导下，充分发挥部门职能和合力，完善打击_违法犯罪活动长效机制。坚持标本兼治、综合治理、打防并举，打击“卖方市场”，整治“买方市场”。协同国税局、公安机关继续开展打击_违法犯罪专

39、项行动，严厉打击印制、贩_的犯罪团伙，捣毁制假贩假窝点。加大假_曝光力度，提高打击_违法犯罪的社会效应。4认真做好涉税_案件的查处工作，加强对税收违法_案件的受理、转办和查处工作。实施检举案件分类处理，明确分类权限和程序。提高稽查案源管理质量效率，积极探索科学有效的案源管理方法。强化_服务意识，提高检举服务质量，引导检举人实事求是检举税收违法行为。严格为检举人保守_，依法确认、计算和兑付奖金，积极为检举人兑奖提供优质服务。5进一步巩固完善国、地税稽查部门之间联合办案、联合检查工作机制，加强涉税信息的沟通与交换，达到信息共享，密切相互间协作，掌握更多的案件线索，巩固和完善各项协作机制，使各类稽查

40、案件能顺利查处。6建设稽查信息平台。树立“信息管税”理念，坚持信息化稽查。充分利用税务稽查管理软件，严禁出现机外操作和机外数据，加强数据录入和程序操作，通过管理软件加强稽查系统业务管理。充分利用征管信息开展选案、深度检查，重点_纳税零申报、负申报、低税负企业。切实提高对信息化管理企业的稽查办案能力，有效应对企业利用电子账簿虚假记账、隐匿或销毁电子账簿以及利用互联网、手机通讯等新型支付手段逃避税收。7进一步加强税务稽查规范化管理，严格目标管理考核及责任追究制。进一步规范和完善稽查执法程序，不断提高稽查工作质量。8加大稽查管理软件的培训与加强软件再利用功能。由于在_年的稽查管理软件在实际应用上存在

41、许多问题，我局将在新的一年里，对稽查管理软件进行分环节再培训，以保证稽查软件正常运行，不出问题。9加强稽查队伍建设，建立一支政治过硬、业务熟练、纪律严明的稽查干_伍。加大对稽查人员的业务培训力度，有效提高稽查质量。抓好稽查部门党风廉政建设，时刻注意稽查队伍中出现的不良苗头和隐患。坚持预防为主的方针，继续开展预防职务犯罪教育，进一步筑牢稽查部门拒腐防变的思想防线。健全权力监督机制，实现对稽查重点环节监控，建立科学有效的廉政预警体系，确保稽查干_伍干净干事，不出问题。_年税务稽查工作计划篇七今年，我镇武装工作将在镇党委、政府的正确领导下，按照上级要求，总结去年工作成效，结合我镇武装工作实际，以科学

42、发展观为指导，认真贯彻“_大”、“_大”精神，以应急动员任务为牵引，以质量建设为核心，脚踏实地，突出重点，整体推进，把我镇武装工作推向新的台阶，主要从以下六个方面下功夫，见成效。一、切实抓好国防教育，提升军政素质。镇_部制定了全年的政治教育工作计划，具体指导全年的政治学习。一是抓好思想政治教育。坚持把学习贯彻“_大”、“_大”会议精神作为重大政治任务贯穿全年，深入抓好学习实践科学发展观活动。通过学习，使广大民兵树立正确的人生观、世界观和价值观。二是围绕中心抓好经常性教育。坚持利用每月民兵营长例会，对民兵干部进行教育，结合形势教育要求，认真落实基干民兵季课教育和普通民兵时事教育，着重加强对职责、

43、基本观点的理解，在提高认识、解决问题上下功夫。三是利用国防教育展板巡回展出。利用节假日、赶集日在人口密集地方进行展出，进学校、进村庄，营造人人支持国防，关心国防浓厚氛围。通过各类学习教育活动，提高广大群众和民兵的军政素质。二、切实抓好民兵整组，提升_建设质量。镇_部将按照上级民兵_整顿的要求和安排，进一步巩固民兵_，充实民兵队伍。一是加强专武干部和民兵干部的建设。一方面，将配齐配强专武干部，加强学习和管理，不断增强能力和素质；另一方面，将针对武装工作的特点，选配政治可靠、身体健康，年纪较轻，文化程度较高，具有一定的_素质和_指挥能力的青年加入民兵干_伍，通过教育和培训，使他们尽快熟悉业务。二是

44、根据上级要求和安排，制定整组计划，周密安排，深化调整基干民兵队伍，确保整组实效性。三是抓好民兵应急分队队伍建设。落实上级关于民兵应急分队建设的标准，第一调整人员，重点考虑年轻、精干的优势，以_军人为主，第二健全制度，严管队伍，奖惩分明，第三加大投入，配齐应急分队装备，提高队员待遇。四是精心_基干民兵集结点验。周密安排，严密_，确保程序规范，人装到点率_%。三、切实抓好民兵训练，提升应急处突本领。以“平时服务、急时应急、战时应战”的目标要求狠抓民兵训练，保质保量地完成上级_机关下达的民兵_训练任务。一是选派身体条件和_素质好的基干民兵参加年度集训，争创佳绩。二是严密_应急分队训练。积极_参加县属

45、应急分队集训和自行_教育和训练相结合，通过训练让队员们熟练掌握武器装备，增强体质，培养过硬的纪律作风和吃苦耐劳的精神，进一步提高应急动员作战及遂行各种任务的能力,提高队员整体的综合素质，为今后处置各类_打下扎实基础。四、切实抓好基层建设，提升规范化建设标准。民兵基层建设是加强国防后备力量的重要举措，是新时期民兵工作和遂行多样化_任务的需要。按照上级基层建设的要求，镇_部今年将重点抓好民兵营的规范化建设，在“七有“的前提下，对各村基层建设进行进一步规划、巩固和提高；同时重点打造好两个亮点村的建设，按照标准全面完成好规范化建设任务。完善镇_部自身软件设施，精心规划新办公楼_部办公室的建设，明确目标

46、，决心将镇_部自身建设提高一个档次，打造成全县的亮点。五、切实抓好_工作，提升兵员质量。_工作是党和政府赋予基层武装部的一项重要的政治任务，我们将坚决贯彻执行征兵命令，努力把高学历兵员输送到_，保质保量完成征兵任务。在征兵时严格把好“四关”。第一，认真做好平时征兵准备工作，即把好兵役登记关，确保适龄青年的登记率和签证率达到百分百，确保把大、中专待分配毕业生，高中应届生，_需求的高技术人才，身体、政治合格的适龄青年，确定为预征对象。第二，严把管理关，对确定的预征对象进行跟踪管理，对预征对象进行认真的病史、政审调查，按谁_、谁签字负责，加强预征对象外出的请销假制度，预征对象外出时村级应及时向上级报告，并登记。第三，把好体检关，严防不思进取、思想落后、故意逃避兵检的青年弄虚作假，对此类发生将严格按兵役法规定执行。第四，把好文化、政审关，配合公安机关对兵检合格人员进行政审调查，严防在社会上有违法乱纪行为和参加_的青年蒙混入伍，确保_纯洁性。我们将早安排、早计划、早宣传、早发动，促进_工作的顺利开展，确保征兵任务的_完成。六、与镇党委政府保持高度一致，努力完成好镇党委政府交办的其他工作任务。重点工作安排：1、_月份底至_月份_旬前完成民兵_整顿工作（_月底迎接县_部基干民兵