下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、离职证明参考写法及范本四篇 1.证明格式。 2.必有信息:单位名称(注册全称),离职者姓名,离职者曾任职务,在职时间,证明开具日期,开具日期处加盖公章(“骑年压月”)。另外,一般写明 _号,因为那才是唯一的。 3.有竞业限制协议且公司方面支付了补偿金的,建议在离职证明里加以说明竞业限制约定。 4.页眉打印有公司LOGO宣传公司形象。可以选择是否添加公司 _。 5.一般用A4纸打印(档案管理标准),现实中也有些公司采取一式两份中间分割处盖骑缝章的方式。 6.无错别字,不允许篡改,若填写证明时出错建议重新开具。 7.现在的证明一般是在留存的空白版本基础上添加变动信息后打印,看上去整洁,美观,便于存
2、档。不建议使用便笺手写。 离职证明 先生/女士/小姐( _号为 )自xx年01月01日入职我公司担任人力资源 部 人力资源助理 职务,至20xx年07月31日因 个人 原因申请离职,在职期间无不良表现,经协商一致,已 _离职手续。 因未签订相关保密协议,遵从择业自由。 特此证明。 公司名称(加盖公章) 离职证明 兹证明 先生/女士/小姐原系我公司 市场 _部 职员,在职时间为zz年01月01日至xx年07月31日。现已 _完所有离职手续。 特此证明! 公司名称(加盖公章) 离职证明 _先生/女士/小姐,自_年_月_日至_年_月_日在我公司担任_(部门)的_职务,由于_个人_原因提出辞职,现已与公司解除劳动关系。特此证明! 公司名称(公章) 年 月 日 劳动关系解除/终止确认书 甲方:(单位名称) 乙方: _号: 乙方原为甲方_(部门)的_(职务),于20xx年07月31日经双方协商一致解除。甲乙双方确认 解除 / 终止 劳动关系。 双方现已就有关问题达成一致,并办妥离职手续。 特此证明
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2024年特殊病房项目资金筹措计划书代可行性研究报告
- 工程力学(下)电子教案第九章
- 2023-2024学年广东省深圳市宝安区八年级(上)期末英语试卷
- 上海市县(2024年-2025年小学五年级语文)人教版小升初模拟(下学期)试卷及答案
- A版二年级下册语文教案(全册)及教学计划
- 空调机组及新风机组技术规格书
- 废弃物资源化利用行业相关项目经营管理报告
- 医用踝部支具产业规划专项研究报告
- 乙烯基塑料制餐具垫产业深度调研及未来发展现状趋势
- 农业起卸机产业深度调研及未来发展现状趋势
- 华为产品计划模板
- 儒林外史1-56回概括
- 小星星幼儿园班级教玩具统计表
- 初中地理《世界的气候》单元教学设计以及思维导图
- 急性脑卒中抢救流程培训课件
- 幼儿园优质课件-中班《稻子和麦子》
- 幼儿成长档案电子通用版
- 踝关节外侧慢性不稳:修复或重建?课件
- 进展性脑卒中的诊疗策略课件
- 宝钢QBQB4202014热镀锌锌铁合金镀层钢板及钢带
- 《碳纤维片材加固混凝土结构技术规程》(2022年版)
评论
0/150
提交评论