简历制作注意事项.ppt

1、简历制作,课程要点,1、简历制作的目的 2、简历的基本内容 3、简历的外观设计 4、简历制作注意事项 5、简历制作技巧 6、简历投递渠道 7、简历投递方式,1、简历制作的目的,简历只要一个功能，就是获得面试的机会！ 它是如何做到的呢？ 真实而巧妙的反映自己的过去 对企业寻找的东西做出机敏的反映,2、简历制作基本内容,1）基本信息 2）求职目标 3）教育背景 4）工作经历 5）培训经历 6）项目经验 7）技术技能 8）自我评价,1）基本信息,姓名、性别、出生年月、详细的联系方式，现住址、手机号码和电子邮件 注意点：姓名、年龄、电话、住址、重要信息（学校/专业/外语水平/工作年限）、照片、薪金、政

2、治面貌、婚姻状况,2）求职目标,如：求职目标 基本于*的 C+软件工程师 ERP实施工程师 软件技术支持工程师 注意点：忌岗位不明确、忌”万能“岗位目标,C+开发职位要求,岗位职责:1、负责软件模块与组件的详细设计；2、负责软件模块与组件的编码实现；3、负责软件模块与组件的Bug修正；4、负责上线系统的技术支持；5、配合公司的项目开发流程，认真负责地完成各项工作要求； 6、能够对于公司开发技术、开发流程和项目管理提出改进意见。任职资格： 1、计算机相关专业，统招本科以上学历；2、精通C和C,熟练使用VC+开发Windows程序；3、具有一定的软件过程控制和需求设计经验者优先；4、熟悉TCP/I

3、P，HTTP等协议，对协议细节有清晰概念；5、熟悉Mysql数据库，精通SQL语言，有大容量(千万记录以上)数据库应用开发经验者优先；6、掌握规范化的软件开发方法，能够快速有效地完成开发任务；有良好的代码编写习惯，逻辑结构清晰，命名规范。,项目实施职位要求,岗位职责： 负责用友软件产品的安装调试、演示培训、应用指导等实施上线工作。 负责用友软件产品的售后服务、系统升级、维护等工作。 按公司要求完成销售任务，配合销售经理进行市场推广、宣传活动。 任职要求： 熟练掌握用友软件 计算机技术、计算机信息管理、财务管理、电算化或相关专业，大专以上学历。 有软件产品或项目相关实施经验或软件技术支持经验优先

4、。 熟练使用各种OFFICE工具，描述企业业务需求及撰写解决方案，有优秀的沟通能力和PPT演讲能力，业务分析能力，方案写作能力。 熟悉SQL数据库，掌握计算机网络和操作系统。 工作认真负责，客户服务热情耐心，有较强的敬业精神和良好的团队合作精神。 *该职位一经录用，公司提供带薪、免费前往用友集团参加专业培训的机会！,技术支持职位要求,1、 工作地点：石景山 2、 岗位职责： 配合销售完成用友软件产品的安装调试、演示培训、应用指导等实施上线工作。 负责用友软件产品的售后服务、系统升级、维护等工作（包括上门、电话）。 按公司要求完成一定的销售任务，配合销售经理进行市场推广、宣传活动3、 任职要求：

5、 男性。石景山本地人，或在当地居住。 有用友软件产品相关经验或软件技术支持经验. 计算机技术、计算机信息管理、财务管理、电算化或相关专业，大专学历。 了解SQL数据库，具备一定的计算机网络和操作系统知识。 工作认真负责，客户服务热情耐心，有较强的敬业精神和良好的团队合作精神。 *该职位一经录用，公司提供带薪、免费前往用友集团参加专业培训的机会！,售前顾问职位要求,岗位职责： 负责医院运营管理解决方案、销售工具的设计与推广； 负责医院项目的售前支持工作，包括：客户调研、需求分析和应用解决方案的制定、方案讲解与交流、数据的整理、产品演示、重点行业及客户分析、竞争对手研究、建立高层信任等； 依托自身

6、专业特长，配合销售活动策划、实施，推动规模化销售； 分子公司/合作伙伴的售前、销售培训，售前能力提升； 协助销售进行样板客户的建立和维系； 对公司的市场活动进行支持。岗位要求 大学本科以上学历，管理、财务、物流、信息化专业； 具备三年以ERP实施/售前咨询经验，具备财务/供应链经验优先； 深刻理解ERP产品的核心思想，有U8实施经验者优先； 能够熟练的使用各种Office工具描述企业业务原型、业务需求及撰写解决方案； 掌握售前咨询方法，独立进行售前业务规划，对经验不足的售前人员进行售前咨询业务指导； 有优秀的沟通和演讲能力、业务分析能力、文案写作能力； 适应较频繁的短期出差。,3）教育背景,最

7、多从高中写起就可以，正规、非正规的成人教育，专业很重要，但不起决定性作用。 注意点：专升本 自考/成考 跨专业 学历低 如已获得学历证书，直接写最后获得的最高学历证书，不必要写明如自考、成教、函授等字样。,4）工作经历/实习经历,针对有工作经验： 工作时间、公司名称、工作岗位、工作内容、工作成绩 针对应届毕业生： 兼职、在校打工、单位实习、义工和社团社区工作 注意点：描述工作经历时尽量与应聘职位相靠拢,5）培训经历,要与教育经历区分 写与应聘相关的培训 如：计算机级别、程序员考试、管理课程、质量管理等 培训的结果 如：信息产业部高级软件工程师证书 注意点：与应聘岗位相关的内容，只要是你学习过，

8、哪怕是没有获得证书，都可以做为培训经历。书写要规范，注意培训内容和收获的描述。,6)项目经验,什么项目、什么功能、你做了什么、你怎么做的、遇到的困难、如何解决的？ 如：项目名称：新奥（中国）燃气投资有限公司资金管理平台 软件环境： 开发工具： 项目描述： 责任描述： 注意点：顶目功能描述过多，个性的太少；整个项目没有逻辑和一定架构；要根据自己做过的模块进行描述。,7）技术技能,将技术分类别 将熟悉的技术详细写 将自己特长技术描述清楚 其它技能，如网页制作、网络管理、大型机、单片机等 注意点：忌讳技能描述混淆重复；优势技术突出描述、不懂的技术简单带过，注意用词，如精通、掌握、熟悉、了解等,8）自

9、我评价,从三个方面着手 工作经验、个人能力、性格特点 不用太长，三四句就可以了,3、简历的外观设计,页 数 不应 太长，12页A4纸。 原因：招聘人员筛选简历的工作时间很短。 网上简历重点考虑,布 局 在结构严谨的前提下，层次分明，用行间隔来实现是简单的办法。 简历二字不写或者很小，留出第一页的左上部空白给招聘经理做批示。 一个好的布局是让招聘人在10秒内考虑是否从头读到尾。,3、简历的外观设计,纸 张 A4，没什么可说的 你是搞技术的，不是搞艺术的，就是白纸 好的优质纸张，最好是激光打印件,3、简历的外观设计,字 体 最多不要超过3种字体 最好是2种字体 正文的字体要适中，标题和姓名用稍大字

10、体突出 要考虑打印后的效果,3、简历的外观设计,4、简历制作注意事项（1）,错别字 “我” 为中心 没有解释原因的时间空缺 过于繁缛的文句 过于简单 不够规范,4、简历制作注意事项（2）,虚假不真实 求职目标不明确 条理不清 稀奇怪异 滥用照片 不正确提交资历证明 兴趣和爱好,5、简历制作技巧,工作经历与目前工作目标无关 工作经历中的间隙 应届毕业生,6、简历投递渠道,各大招聘网站 各地招聘网站 专业的行业网站 招聘会 报纸 内部推荐,7、简历投递方式,一般方式 传真、邮寄、现场投递 网络投递方式 各网站注册直接点投递按钮+文本粘贴 注意点：已投简历一定要备份，投递简历的标题。保护好你打印的简历，