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文档简介

1、 专业技术文件 / DOCUMENT TEMPLATE 编号: 车间安全目标责任书(完整 正式 规范)编制人:_审核人:_日 期:_车间安全目标责任书说明:该文件为本公司员工进行生产和各项管理工作共同的技术依据,通过对具体的工作环节进行规范、约束,以确保生产、管理活动的正常、有序、优质进行。本文档可根据实际情况进行修改和使用。为加强公司安全生产及现场管理, 落实安全生产责任制, 防止或减少各类生产安全事故的发生, 确保我公司各项工作顺利开展, 公司特与你部门签订_X年度安全生产目标责任书。一、 工作指标1、杜绝一般事故事故的发生, 力争不发生事故。发生一般事故以上的, 一票否决, 并追究相应责

2、任人的责任。2、轻伤事故或财产损失不超过2000元的经济事故不超过3人次。3、保持生产现场、管辖区域的环境清洁卫生, 做到工完、料净、场地清。4、安全设施和器材完好率达100, 且不随便动用。生产装置及重点部位不擅自动火、用电, 需动火、用电时严格按要求办理动火、用电手续。5、工作岗位上严禁吸烟、喝酒, 酒后不得进入生产岗位。6、杜绝违章指挥、违章操作、违反劳动纪律, 并做到三不伤害, 消除事故隐患。7、建立健全车间安全生产管理制度及档案、记录, 健全本部门络。8、安全工作做到有计划、有布置、有措施、有检查、有记录、有反馈, 各种记录资料保存齐全。9、按时完成公司安全工作计划, 做好车间员工二

3、级安全教育培训工作, 积极参加公司组织的各项安全活动, 踊跃提出安全合理化建议, 不断改善劳动、工作条件。10、对公司查出的不安全因素和下达的隐患整改项目, 要积极在规定的时间内完成, 在整改期间, 要采取可靠、有效的措施, 避免安全事故的发生。11、岗位操作人员进入现场要穿戴好相应劳动防护用品, 确保劳动保护用品穿戴率100%。12、不断改善尘、毒岗位的环境, 尘、毒作业场所检测合格率100%, 职业病预防率达到100%。13、发生事故及时上报, 不迟报、谎报、瞒报事故, 并积极组织或配合事故调查。二、奖惩:1、年终总评全面完成指标的单位, 给予表彰和奖励。车间评出先进安全工作者1名, 视工

4、作部门性质不同, 每人给予200500元的奖励, 与年终奖一起发放。2、达不到指标的给予批评、处罚, 直至取消安全评比资格。(重点考核指标完成情况和事故率, 有罚款的, 罚款从年终奖中扣除, 同时追究部门负责人的责任)3、对发生事故不及时上报或隐瞒不报的, 除对责任人从严处罚外, 取消该部门奖优评先资格。4、接到“隐患整改通知书”不及时整改的, 每项扣罚50元;未办理“动火、用电许可证”擅自动火、用电的, 每次扣罚100元。5、事故发生后, 擅离职守, 不积极配合的, 视情况给与经济处罚, 同时建议公司给与行政处分。6、发生生产安全事故时, 车间应积极组织救援并妥善处理善后事宜, 事故处理费用

5、应由公司先行垫付, 确有必要的, 可从安全生产风险抵押金中支取, 对于责任事故, 在追究相关责任人有关责任的同时还要给予责任人一定的经济处罚。7、在事故应急救援中积极实施救援, 成绩突出的个人报公司给予表彰奖励。8、本责任书履行年度内, 如遇车间领导变动、调整, 由接任者继续履行, 否则, 造成事故的, 除全部承担事故责任外, 取消车间奖优评先资格, 同时建议公司给与车间负责人行政处分。以上指标违犯后按有关规定处理处罚, 超过指标取消年终总评, 并按规定处罚。三、各部门要认真学习贯彻安全生产方针, 不断完善安全生产责任制, 落实好车间主任是车间安全生产第一责任人的职责, 车间主任对车间的安全生产工作全面负责, 坚持不懈地做好事故

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