风电场运维值班员岗位工作标准_第1页
风电场运维值班员岗位工作标准_第2页
风电场运维值班员岗位工作标准_第3页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

1、.风电场运维值班员岗位工作标准1 范围1.1 本标准规定了安全生产部风电场值班员的责任与权限、岗位人员资格要求、工作内容要求与方法、检查与考核等事项。1.2 本标准适用于电电力巴彦淖尔(乌拉特后旗)分公司。2 岗位职责2.1 职能范围与工作内容2.1.1 在值长或主值班员的领导下,坚守岗位,精神集中,认真监视,及时发现设备缺陷和异常。对风电场的安全稳定运行负直接责任。2.1.2 按值长及主值班员命令、填写操作票并进行倒闸操作;2.1.3 按场长或值长的安排办理检修工作票并进行检修工作。2.1.4 按时巡视设备,做好记录,发现缺陷立即汇报值长、主值班员。2.1.5 按时抄表并填写运行记录、检修纪

2、录和其他各种记录;保管工具、仪表、器材、钥匙等,并按值移交。2.1.6 做好卫生清扫工作。2.1.7 协助值长和主值班员做好新人的培训工作。2.1.8 做好交接班工作。2.2 权限2.2.1 有权执行风力发电场安全规程、运行规程、检修规程及各项规章制度,对风电场设备进行监视、巡视、启停操作和检修维护。2.2.2 有权根据值长、主值班员的要求进行工作票所列安全措施的实施。2.2.3 有权根据值长、主值班员要求审查操作票、担任监护或操作。2.2.4 有权按场长或值长的安排办理检修工作票并进行检修工作。2.2.5 有权拒绝违章指挥和对人身及设备安全有较大威胁的操作。2.2.6 有权根据设备运行情况、

3、对生产管理方面、技术管理方面存在的问题提出合理化建议。2.2.7 有权对设备的检修及修后的质量进行验收。3 技能要求3.1 具有机械及电气相关专业中专及以上文化程度或初级以上技术职称。3.2 熟悉风电场安全规程、运行规程、检修规程,掌握风力发电场设备系统组成,掌握设备的构造、工作原理和工作过程。掌握风力发电机组运行操作和检修维护。3.3 能够根据微机监控系统,控制面板故障报文分析,正确判断故障并进行处理。3.4 掌握工作票制度、操作票制度的有关规定,能够进行电气倒闸操作,正确地实施工作票所列的各项安全措施。3.5 掌握风电场工具、仪器的使用方法。3.6 能够运用计算机进行有关工作。4 工作内容

4、与要求4.1 工作目标4.1.1 接受值长和主值班员命令,完成值长和主值班员要求操作。4.1.2 完成当班运行发电指标和当班期间设备检修、维护工作。4.1.3 执行上级颁发的各项法规、法纪和各项标准,学习“三标一体”管理体系文件内容。4.1.4 贯彻执行上级有关电业生产技术和技术管理的政策、规定。4.1.5 学习新技术和先进经验的推广工作,提出合理化建议。4.2 工作要求4.2.1 掌握设备运行和检修的情况,并及时向值长和主值班员汇报。4.2.2 执行有关生产管理制度,执行风电场安全规程、运行规程、检修规程和有关规章制度。4.2.3 根据运行记录、统计资料、试验数据和检修记录,分析运行设备的技

5、术状况。进行设备检修、维护并参加修后验收。4.2.4 对运行中出现的异常现象和影响安全经济运行的设备缺陷、问题及时联系处理。4.2.5 填写生产运行日志、运行记录、检修记录,进行生产运行指标的统计。4.2.6 参加本班事故调查和分析会议,落实防止事故的措施。4.2.7 完成本班检修工作、日常消缺维护工作。4.2.8 执行反事故措施,和运行技术措实施。4.2.9 按时、保质、保量完成公司及部门领导交办的任务。4.3 工作程序4.3.1 交接班时了解运行日志,了解设备运行、检修、缺陷情况。4.3.2 当班期间接受值长和主值班员命令,按要求进行操作、完成运行发电、检修维护工作。4.3.3 按照规定定

6、期填写运行日志、运行记录、检修记录。4.3.4 做好运行监视、定期巡视,及时发现设备存在隐患和缺陷,并进行处理。4.3.5 进行设备检修和维护。4.3.6 参加修后设备检查、验收,试运,按值长主值班员要求是否进入备用或投入运行。4.3.7 做好卫生清扫工作。4.3.9 做好交接班工作4.4 工作条件4.4.1 人员素质:具有较强的责任心、事业心,并且符合本标准第3条的要求。4.4.2 环境条件:有较好的工作场所,配备一般的办公用具,并配有计算机打印机等,能够登录互联网。4.5 工作方法4.5.1 策划4.5.1.1 努力学习与风力发电的专业、技术理论知识。4.5.1.2 学习风电场生产管理知识.4.5.1.3 提高专业技术水平和工作能力,不断适应公司发展需要.4.5.2 实施4.5.2.1 贯彻上级有关电业生产技术和技术管理的政策规定。执行风电场有关安全规程、运行规程、检修规程和规章管理制度。4.5.2.3 完成本岗位职责工作。4.5.3 检查4.5.3.1 按照相关管理标准、管理制度中工作程序的要求对当班工作进行检查。4.5.3.2 对运行、检修、文明生产等工作进行检查。4.5.4 处置4.5.4.1 对每项工作进行全面总结分析,提出下一步的工作目标,定出具体措施。4.5.4.2 对发现的不合格(不符合)项,向值长汇报,执行不合格(不符合)、事故、事件控制程序,和纠正措施

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论