安全培训大纲

1、.2010年上半年安全培训大纲本着“安全第一、预防为主”的方针，结合现场实际，消除人员设备安全隐患，提高所有运行人员的安全意识，确保安全工作的顺利开展，使各值及分厂安全培训工作具有指导性、实效性和可操作性，通过每天、每月的安全培训，让员工从一切细节上注重安全，提高日常操作、办理工作票布置安全措施等各项工作的危险点控制的具体性，特制定本大纲，作为班组分厂生产安全培训的指导性资料，请各值务必认真对待，把安全工作落到实处。一、 每日各值班前会安全培训内容：充分了解机、炉、电运行方式、值内操作、设备故障情况，并针对性地提出事故预想及危险点控制问题，综合考虑运行方式、操作、设备异常对人身及生产安全的潜在

2、隐患并提出具体防范措施。二、 每月各值及分厂培训内容纲要一月份：各值培训内容：为电业安全工作规程发电厂及变电站部分中的高压设备巡视检查和操作注意事项的相关部分，热力机械部分中对运行人员进入工作现场的相关规定。分厂培训内容：针对12月份公司发生安全事故进行分析讲解讨论，从中总结经验吸取教训，提高大家在今后工作中避免发生人身安全事故的意识。二月份：各值培训内容：结合现场实际学习二十五项反措中的防止火灾事故部分。总结出现场防火重点如油管道及蒸汽管道相邻较近易哪个泄露起火或煤粉等长期堆积附近有热源等易发生火灾场所，制定防范措施和事故预案，防止电气误操作事故部分，写出防止电气误操作的有效办法并组织值内人

3、员学习，举一反三，总结出切实可行的防止人员误操作的规范。分厂培训内容：针对春节期间现场运行人员设备安全问题进行讨论。制定出节日期间运行安全注意事项并制定执行考核标准，针对节日期间人员较易发生的酒后上岗等违纪现象进行教育，分析人员精神状态与安全的密切联系，提高节日期间人身安全和生产安全。三月份：各值培训内容：现场安全隐患分析。每值针对性地提出两处以上现场存在的安全隐患组织值内人员学习讨论，制定措施，延伸性学习，使大家通过学习反映出自身工作中所存在的不安全因素，提出安全隐患可以是操作方面和现场设备方面，必须贴合现场实际，起到应有的教育意义。分厂培训内容：安全生产管理事故及其预防部分。从事故原因剖析

4、事故预防的途径，从人的直接原因到物的间接原因分析避免事故发生的方案，让运行人员清楚技术水平、人员素质、精神面貌、身体状况、设备缺陷等对事故发生的直接和间接性诱因。四月份： 各值培训内容：二十五项反措中防止汽轮机大轴弯曲、轴瓦烧损事故部分及防止发电机损坏事故部分。考虑出现场可能造成以上两种重大事故的危险点并整理出控制方案，组织学习。分厂培训内容：通过电力行业发生的汽轮机轴系损坏及其他重大事故的分析，提出可控的安全运行方案，通过与安全相关的技术培训提高人员技术水平，进而保障安全生产和经济效益。五月份：各值培训内容：电业安全工作规程中两票的相关规定。清晰操作票及工作票的填写、执行过程中各程序的工作内容及其重要性分析，尤其是作为工作许可人的职责。分厂培训内容：针对“两票”管理标准组织人员学习。强调操作票在操作中和工作票在工作中的重要性，提出运行人员和检修人员在“两票”执行过程中存在的问题并提出今后的“两票”管理工作要求。六月份：各值培训内容：组织学习操作票执行标准。每值每专业整理出两条及以上日常操作中的的危险点控制措施，结合现场实际整理，操作危险点包括对人身、设备、生产、系统的影响。分厂培训内容：分厂整理出日