天假日酒店_客户关系管理案例_第1页
天假日酒店_客户关系管理案例_第2页
天假日酒店_客户关系管理案例_第3页
天假日酒店_客户关系管理案例_第4页
天假日酒店_客户关系管理案例_第5页
已阅读5页,还剩12页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

1、七天连锁酒店,小组成员: 林家良 陆骏秋 宋磊 田铮 刘英龙 金连姬 钟笠笠 金爱萍,2012.5.11,目录,案例回顾与总结,公司简介,CRM战略概述,CRM战略机会与威胁,一、公司简介,7天连锁酒店集团创立于2005年,2009年11月20日在美国纽约证券交易所上市。作为第一家登陆纽交所的中国酒店集团,7天连锁酒店秉承让顾客“天天睡好觉”的愿景,以直销低价模式,快乐自主的服务理念,致力为会员提供干净、舒适、快乐的住宿环境和氛围,满足客户的核心住宿需求。,一、公司简介,7天连锁酒店现已拥有分店超过1000家,覆盖全国150个主要城市,业已建成经济型连锁酒店全国网络体系。 7天连锁酒店拥有会员

2、超过3380万,是中国经济型酒店中规模最大的会员体系。作为业内科技领航者,7天是目前少数能“724小时”同时提供多达5种便利预订方式的连锁酒店,包括:网上预订、电话预订、WAP预订、短信预订、手机客户端。 7天连锁酒店,凭借“7天会”庞大的会员体系,通过科技和服务的持续创新,结合充满活力的7天企业文化,已成为中国经济型酒店行业的领先品牌。,二、CRM战略概述,1、客户类型 7天酒店会员是一家主要目标客户为商务人士、自助游爱好者、年轻一族为主要消费力量的经济型酒店连锁集团。,买方效用分析,二、CRM战略概述,二、CRM战略概述,2、客户关系维持 在7天的营业收入中,有98%来自于会员,同时,有8

3、1%的份额由会员的重复消费贡献。所以7天连锁酒店的主要客户都是“7天会”的会员,7天连锁酒店对客户关系的维持更多地体现在对会员关系的维持上。 作为一个在尽力控制成本的连锁酒店,像某些5星级酒店一样在会员生日时发送祝福甚至邮寄贺卡、礼物,或者利用MIS(管理信息系统)存储每位顾客的详细信息甚至生活癖好并在下次接待时主动提供个性化服务等等并不非常现实。所以7天连锁酒店的会员关系维持主要体现在会员服务上。,二、CRM战略概述,七天会 在7天的会员俱乐部“7天会”的网站上,会员享受的不仅仅是会员价、积分和预定房间的一般化服务,还可以同时享有汽车租赁、预定机票等“一条龙” 的服务。另一方面,如果对某项服

4、务有所不满,也可以在“7天BBS”里投诉,很快就会有服务人员与你联系,可能比打投诉电话还快。要是真的感到无聊,甚至可以在“快乐7天”的社区中玩“偷菜”游戏。 7天连锁酒店的CEO郑南雁说:“与那些专业的SNS网站不同,我们的网站没有盈利的压力。我们更倾向于把它看作是一种增强会员黏性和发展新会员的客户关系管理工具。”,二、CRM战略概述,七天会会员积分系统设计 系统按照会员积分多少将会员分为几个级别,包括注册会员即可得到的“普通卡会员”和预订并入住一晚即可获得的“银卡会员”等等。新会员注册后可以享受到仿佛入住教程一样的服务,随着教程的进展,会员体验到了预订、入住、结算等基础服务,并获得了1.5倍

5、积分等奖励,若办理实卡还可以享受一次特惠房优惠,会员卡还可以作为门卡。 会员积分可以换取旅行用洗漱包、日用品、书刊、一定数量的入住时间,甚至可以使用积分参与抽奖活动。,三、CRM战略机会与威胁,在强手如云的经济连锁酒店业,利用IT树立竞争优势的7天连锁酒店是一个另类,但是这个另类脱颖而出了。也许它的成功得益于其创业团队的远见,用IT的思维来建设一个酒店,先做IT系统再扩张分店,先有了电子商务再完善传统商务,正是这种看似颠倒的发展步骤,使得7天打败了众多对手,获得了现在的成就。 会员不仅自己乐于享受7天提供的服务,也向亲朋好友们推荐7天并建议他们成为会员。会员不断增加的同时也使得7天的顾客的纯度极高,7天可以将几乎全部的精力放在为会员提供服务,维持会员关系上。可以说,在7天,会员和企业实现了共赢。,三、CRM战略机会与威胁,然而我们也可以发现,7天连锁酒店的成功也是建立在互联网的支撑下的,如果有朝一日互联网出现问题,也许其它的一些连锁企业只是受到极大损害,而7天却极有可能面临倒闭的风险,毕竟电子商务是7天运营的主要方式。同时,计算机与互联网都只是冷冰冰的机械,如果7天在发展电子商务发展IT的同时忽略了由人提供的顾客服务,也会带来7天的灭亡,毕竟酒店业是服务业,最能使顾客舒心的服务是

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论