贸易出口经理工作简历模板

1、贸易出口经理工作简历模板诚信徽章：求职意向及工作经历人才类型：普通求职应聘职位：贸易/进出口经理/主管：贸易/出口经理/主管、采购：采购、房地产开发/策划主管/专员：房地产开发/策划主管/专员工作年限：5职称：无职称求职类型：全职可到职日期：随时月薪要求：3500-5000希望工作地区：广州香港奥克兰个人工作经历：公司名称：起止年月：xx-10xx-12奥康企业有限公司公司性质：外商独资所属行业：贸易/进出口担任职务：工作描述：1、了解并搜索公司所需采购的产品，收集有关产品的质量标准2、通过原有渠道和网络资源寻找可靠的供应商信息3、通过网络通讯方式或电话与供应商取得联系，并询盘。4、收集相关样

2、品，并进行分类管理5、对比报价与质量，并对报价与厂家信息做有效管理，完善该产品质量描述6、拜访供应商，以确保厂家有一定供应能力，并了解真实产品质量，并了解排产情况7、针对产品价格，质量，交货期，付款方式与供应商进行最后商讨和确认8、制作Po，并做最后内部确认，以确保各条款有效实施9、监督贸易流程操作，派出人员跟进订单进度10、派出人员监督装柜，以确保空间充分利用，并取证。除采购工作外职责内其他工作：1、人员招聘，培训与管理2、办公室行政管理3、公司网络资源的管理4、办公室网络与计算机的维护与管理5、接待外国客人6、了解全国各地展会信息，邀请客户访问7、开发公司对外贸易平台主要负责过的产品有：花

3、岗岩，家具，家用电器，食品、离职原因：公司平台不完善,另寻个人发展机会公司名称：起止年月：xx-01xx-09香港亚孚进出口有限公司公司性质：外商独资所属行业：其他行业担任职务：贸易经理工作描述：1、了解并搜索公司所需采购的产品，收集有关产品的质量标准2、通过原有渠道和网络资源寻找可靠的供应商信息3、通过网络通讯方式或电话与供应商取得联系，并询盘。4、收集相关样品，并进行分类管理5、对比报价与质量，并对报价与厂家信息做有效管理，完善该产品质量描述6、拜访供应商，以确保厂家有一定供应能力，并了解真实产品质量，并了解排产情况7、针对产品价格，质量，交货期，付款方式与供应商进行最后商讨和确认8、制作

4、Po，并做最后内部确认，以确保各条款有效实施9、监督贸易流程操作，派出人员跟进订单进度10、派出人员监督装柜，以确保空间充分利用，并取证。除采购工作外职责内其他工作：1、人员招聘，培训与管理2、办公室行政管理3、公司网络资源的管理4、办公室网络与计算机的维护与管理5、接待外国客人6、了解全国各地展会信息，邀请客户访问主要负责过的产品有：花岗岩，家具，家用电器，食品、离职原因：公司名称：起止年月：xx-06xx-12联智国际贸易有限公司公司性质：外商独资所属行业：石油/化工/矿产/地质担任职务：贸易专员工作描述：1、了解并搜索公司所需采购的产品，收集有关产品的质量标准2、通过原有渠道和网络资源寻

5、找可靠的供应商信息3、通过网络通讯方式或电话与供应商取得联系，并询盘。4、收集相关样品，并进行分类管理5、对比报价与质量，并对报价与厂家信息做有效管理，完善该产品质量描述6、拜访供应商，以确保厂家有一定供应能力，并了解真实产品质量，并了解排产情况7、针对产品价格，质量，交货期，付款方式与供应商进行最后商讨和确认8、制作Po，并做最后内部确认，以确保各条款有效实施9、监督贸易流程操作，派出人员跟进订单进度10、派出人员监督装柜，以确保空间充分利用，并取证。除采购工作外职责内其他工作：1、人员招聘，培训与管理2、办公室行政管理3、公司网络资源的管理4、办公室网络与计算机的维护与管理5、接待外国客人

6、6、了解全国各地展会信息，邀请客户访问主要负责过的产品有：花岗岩，家具，家用电器，食品、离职原因：公司名称：起止年月：xx-09xx-04商船三井信息处理有限公司公司性质：所属行业：交通/运输/物流担任职务：clerk工作描述：处理船务单证离职原因：教育背景毕业院校：北京对外经济贸易大学最高学历：本科获得学位:学士毕业日期：xx-07-01所学专业一：国际经济与贸易所学专业二：商务英语受教育培训经历：起始年月终止年月学校（机构）专业获得证书证书编号2000-092003-07培正商学院商务英语专科00000012003-09xx-07北京外国语大学商务英语本科100307xx05000728语

7、言能力外语：英语良好国语水平：良好粤语水平：精通工作能力及其他专长从事出口贸易工作2年以上，熟悉采购、贸易出口流程，熟悉跟单工作，能够熟练制作单证如PIcIPL。从事过多种工作，如销售，客户服务，售后服务，咨询顾问等。具有良好的综合技能。熟练计算机软硬件，熟悉办公室内部网络建立与维护。2年以上客户服务经验与2年贸易采购工作经验，是本人具有良好的沟通能力与谈判能力。详细个人自传多年的工作经验，使本人拥有较高的综合素质。待人诚实，认真工作是本人的原则。多种的工作经历使本人认识到不同岗位的各种职能和需要，遇到问题勤于专研和分析，找到最佳的解决方式。个人联系方式求职企业的不同也应以不同简历应对寻找一份

8、满意的工作似乎显得特别困难，尤其是那些在职场中打拼已久，仍找不到发展目标的求职者们，并非是他们能力不够出色，而是在这些求职者寻找工作时，并不能够有针对性的进行创作求职简历，这也就会导致求职者能够获得工作的几率会大大折扣。总的来说，现今国内寻常的招聘企业，一般会非常注重求职者的个人能力，似乎只要能力可以满足需求，寻常人求职成功的可能性就会大大提高。但事无绝对，一旦求职者不能够在简历中尽可能的显现出较大的优势，那么对求职者而言，只有失败这一个结果。不同简历可起到的不同效果重表面不可否认，一些用人企业会非常重视求职者的表现出来的能力，如简历中怎样做出阐述才能够较大程度的提升一份简历的可吸引度，能够吸引导致招聘方关注的简历，无论从哪一点来看，都可用高质量来形容，尤其是在求职者个人能力本身便非常出色的前提下，进行这般创作，也很有可能为求职者的求职之路带来不可小觑的帮助。重实力是否拥有比较出色的实力，也是用人企业为之关注的问题，实力比较出色的求职者