2017年专业技术人员继续教育试题及答案

2017年专业技术人员继续教育问题和答案(肯定通过)1.以下选项中的任何一个不是失业保险保险保险的必备要求(b .失业前首次就业):2.全国专业技术人员继续教育事业行政主管部门(a .人事社会保障部)。3.公务员及公务员法管理的事业单位、社会团体职员因工作受到伤害或职业病，支付费(a .所在单位)支付。4.下列条款中不属于劳动合同的必要条件(d .训练，保密，补充保险)5.有关复查的错误陈述如下(b .不适用于福利扣减等违规):6.在以下情况下，用人单位可以解除劳动合同(d职工不受劳动伤害的伤害，规定的医疗期满后，原单位和用人单位不得从事单独安排的工作)7.以下职业中不需要设定准入限制的是(c .国际商务谈判家)8.以下人员中有工资集体交涉权的是(c .私营企业高管):9.以王先生独立创作与李某合作的作品的名义发表。王先生侵犯了李某的(b .演技权)。10.下列合同中不能约定试用期的(c .日程工作完成期限的劳动合同):11.在以下情况下适用最终判决(AB):a .工伤治疗费回收和金额特别大的争议b .关于工作时间、休息休假、社会保险等国家实施劳动标准的争议12.下列劳动合同中属于无效合同的：(c b)因欺诈、胁迫手段或晋升的危险，对方违反真意签订的劳动合同c .法律，行政法规强制规定的劳动合同13.国家设定行政许可型职业资格的依据是(ABCD)。a .国务院关于b .行政法规c .法律d .行业协会的规定14.对于违反服务年限合同的违约金，以下陈述是正确的(ABD)A.违约金的金额不能超过雇主提供的教育费B.雇主向工人要求的违约金，如果服务期限还没有履行一部分，就不能超过应分摊的教育费D.工人如果违反服务年限合同，就要根据合同向雇主支付违约金15.国家发展专业技术人员继续教育公共服务事业的原则是(ABC)。O a .市场监管b .银行投资c .政府主导16.关于专业技术人员的权利，(ABCD)如下：A.作为特殊职业集团，专业技术人员一般与其他人员相比，拥有与自己的工作表现密切相关的职业权利B.作为社会人，专业技术人员作为生命个体享有固有的人身及人格等基本人权。c .作为劳动者，拥有自由、平等经历等劳动权D.作为国家公民，享有宪法和法律规定的基本权利17.以下发明属于(ABD)职务结果A.本单位传达的本单位执行本单位以外的任务进行的发明创造是b .本单位进行的发明创造是d .利用本单位的物质条件进行的职务发明创造是18.职务绩效工资计划下的薪金组成包括(ABCD)A.津贴补贴b .薪金等级c .绩效工资d .工作薪金19.按照劳动争议调解仲裁法规定发生劳动争议的，当事人可以去下列哪一个组织申请调整？(ABC)A.企业劳动争议调解委员会b .依法设立的基层人民调解组织C.在城镇和街道上建立的具有劳动争议调整功能的组织20.国家在专业技术人员继续教育方面的任务是(ABC)。(多主题4分)分数：0分O a .加强继续教育公共管理O B .改善继续教育公共服务O C .向参与继续教育的专业技术人员提供财政支持21.当事人申请仲裁后可以自行和解，但无论是否同意，都不能撤回仲裁申请。(裁决问题3分)得分：3分o对o错误22.雇主聘用尚未取消劳动合同的工人。原来雇主和工人引起的劳动争议，可以把新雇主列为第三方。(裁决问题3分)得分：3分o对o错误工作许可需要根据行政许可法进行必要性审查。(裁决问题3分)得分：3分o对o错误24.工资可以用法定货币支付，也可以用实物和有价证券替代货币支付。(裁决问题3分)得分：3分o对o错误25.从业人员应接受安全生产教育和培训，掌握安全生产知识，提高安全生产技术，加强事故预防和应急处理能力。(裁决问题3分)得分：3分o对o错误26.本公司的职业年金是自愿行为，无论是企业职员还是机关职员。(裁决问题3分)得分：3分o对o错误27.最低工资标准不包括加班费。夜班是在高温、低温、地下、有毒等特殊条件下，津贴、法律法规及国家规定的劳动者享受的福利。(裁决问题3分)得分：3分o对o错误28.公共机关工资实行等级分类管理。而且要加强宏观调控，规范分配秩序，理顺分配关系。(裁决问题3分)得分：3分o对o错误29.我国的收入分配制度改革不鼓励资本和技术等生产要素参与收入分配。(裁决问题3分)得分：3分o对o错误30.平等权是指专业技术人员平等享受宪法和法律规定的权利，不履行宪法和法律规定的义务。(裁决问题3分)得分：3分o对o错误21.当事人申请仲裁后可以自行和解，但无论是否同意，都不能撤回仲裁申请。(裁决问题3分)得分：3分o错误22.雇主聘用尚未取消劳动合同的工人。原来雇主和工人引起的劳动争议，可以把新雇主列为第三方。(裁决问题3分)得分：3分o对工作许可需要根据行政许可法进行必要性审查。(裁决问题3分)得分：3分o对24.工资可以用法定货币支付，也可以用实物和有价证券替代货币支付。(裁决问题3分)得分：3分o错误25.从业人员应接受安全生产教育和培训，掌握安全生产知识，提高安全生产技术，加强事故预防和应急处理能力。(裁决问题3分)得分：3分o对26.本公司的职业年金是自愿行为，无论是企业职员还是机关职员。(裁决问题3分)得分：3分o对27.最低工资标准不包括加班费。夜班是在高温、低温、地下、有毒等特殊条件下，津贴、法律法规及国家规定的劳动者享受的福利。(裁决问题3分)得分：3分错误28.公共机关工资实行等级分类管理。而且要加强宏观调控，规范分配秩序，理顺分配关系。(裁决问题3分)得分：3分o对29.我国的收入分配制度改革不鼓励资本和技术等生产要素参与收入分配。(裁决问题3分)得分：3分o错误30.平等权是指专业技术人员平等享受宪法和法律规定的权利，不履行宪法和法律规定的义务。(裁决问题3分)得分：3分o错误前10个单一主题(三点)1.以王先生独立创作与李某合作的作品的名义发表。王先生侵犯了李某的(签名权)。2.全国专业技术人员继续教育事业行政主管部门(人事社会保障部)3.水平评价类职业资格的改革方向是(改善专业技术人员的职业水平评价方法，改善社会化)。4.事业单位目前实行的工资制度是(职务绩效工资制)。5.职称制度改革中涉及专业技术职务改革的人员是(机关专业技术人员)6.对于以下劳动合同解除，雇主必须进行经济补偿(雇主建议协商解除劳动合同):7.有关复查的错误陈述如下(复查不适用于福利扣除等违规):8.公务员及公务员法管理的事业单位、社会团体职员在工作事故中受伤或患有职业病的情况下，支付费由(材料事业单位)支付。9.以下选项中可以获得专利的是(产品的外观美感丰富，适合工业应用程序的新设计)。10.行政许可职业资格改革的方向是(限制专业技术人才的职业准入，依法严格管理)。11.基本社会保险中工人不需要分担的是(工伤和生育保险)12.以下职业中不需要设定出入限制的是(国际商务谈判家)。13.工人有工资支付安全权，按照规定，工资至少每月支付一次。14.水平评价型职业资格的改革方向是(改进专业技术人才职业水平评价方法，提高社会化程度)。15.专业技术人员的职业权益是指完成专业技术工作所需的(重复、共性)权利。这是专门技术领域公民基本权利的集中体现。16职务发明创造申请专利的权利属于(这个单位)。17.列人员中有工资集体交涉权的是(民营企业高管)。18.人格权分为人格权和身份权。下列选项中属于身份权的是(配偶权)19.关于企业所得税法实施条例的薪金薪金，有以下错误陈述(薪金薪金是指企业向在职员工支付的劳动报酬，雇佣员工的劳动薪金不属于薪金薪金)20.下列条款中不属于劳动合同的必要条件(训练、保密、补充保险)21.在以下情况下，雇主可以解除劳动合同(员工没有因工作受伤而受伤，规定的医疗期限到期后，原劳动和雇主不能做单独安排的工作):22.以下选项中，不是失业保险保险保险的必备条件(失业前首次就业)23.以下作品中受版权法保护的是(获得诺贝尔文学奖的小说)。24.基本医疗保险费由雇主和员工共同缴纳，其中劳动者缴纳的部分(均分为个人账户)。25.关于仲裁案件当事人，下列事项之一是错误的(在工伤事故纠纷中，员工未成年子女不能成为第三方):26.专业技术人员全面实现各种权益的重要前提和基础是(确立权利意识，重视自身权益的保护)。27.著作权人的下列权利之一不受法律永久保护的是(财产权):28.关于合同履行权，下列错误之一是(劳动者在劳动合同履行期间入伍或卸任，履行国家规定的其他义务，雇主必须立即终止劳动关系)。29.对乡镇党委和人民政府的审查决定不服的投诉，由(县级机关人事综合管理部门)管辖。30.由雇主开除、开除、解除劳动合同、减少劳动报酬、计算劳动者工作期限等决定引起的劳动争议，(雇主的)证明。31.关于保护专业技术人员的权利和利益对雇主的意义，有以下错误陈述(保护专业技术人员权益是企业上市融资的必要前提):之后的10个多主题1.专利权的特点是(ABCD)。(多主题4分)OA .专有oB。时间oC。无形oD。地区在以下情况下适用最终判决(AB):(多主题4分)OA .要求劳动报酬，不超过当地月最低工资标准12个月的金额的争议OB .国家劳动标准的实施引起了工作时间、休息休假、社会保险等方面的争议3.飞行许可职业资格的设定主体可以是(BCD)。(多主题4分)OB .产业协会oC。企业oD。社会团体4.按照劳动争议调解仲裁法规定发生劳动争议的，当事人可以去下列哪一个组织申请调整？(ABC)(多主题4点)OA .企业劳动争议调解委员会oB。依法设立的基层人民调解组织C.在城镇和街道上建立的具有劳动争议调整功能的组织5.当前事业单位工资制度改革的原则是(ABCD)。OA .按劳分配和按生产要素分配的结合鼓励创新创造B.为了符合事业单位员工的收入和经济社会发展水平，建立反映事业单位特点的工资正常调整机制OC .级别和工作条件变化，优秀人员和核心工作梯度增加oD。激活事业单位内部分配，加强事业单位活力6.以下选项中属于企业福利费的是(ACD):(多主题4分)OA .员工困难补助金oC。交通补贴oD。亲子奴婢7.以下劳动合同中属于无效合同的是(BCD):(多主题4分)OB .以欺诈或胁迫的手段或使人处于危险中，在对方违背真相的情况下签订的劳动合同oC。违反法律、行政法规义务规定的劳动合同oD。免除雇主自己的法律责任，排除工人权利的劳动合同8.职务绩效工资计划的薪金组成部分是(ABCD)。(多主题4分)OA .工资单oB。津贴补贴oC。工作薪金oD。绩效工资9.以下关于版权的声明是正确的(ACD):(多主题4分)A.版权属于作者，版权所有的一般原则oC。版权也称为版权，作为知识产权的一种，法律赋予文学、艺术和科学作品的作者对自己创作的作品拥有的专有权OD。版权从作品制作完成之日起制作10.在安全生产领域，从业者拥有的权利是(ABCD)。(多主题4分)OA .知情权oB。赔偿权索赔oC。劝告权批判oD。应急处置权11.国家发展专业技术人员继续教育公共服务事业的原则是(社会参与、政府主导、市场规制)。12.国家对专业技术人员继续教育的责任如下(加强继续教育公共管理；为继续教育提供法律保护改善继续教育公共服务)。13.公司的任务是保护员工的财产权(不得非法扣押员工的金钱和其他随身物品)。不能拖欠职员工资等收入。不能对员工处以违法罚款。专利权的对象是(实用新型；外观设计；发明)。15.关于版权，以下主张是正确的。(版权也是知识产权的一种，法律授予文学、艺术和科学作品作者对创作的作品拥有的专属民事权利。) :版权属于作者，是版权所有的一般原则。版权从作品制作完成之日起制作。）16.影响工业安全卫生的物质因素是(化学和生物制剂；工作场所和环境机械设备)。17.在以下情况下，劳动合同内容可以变更(因企业转换、重大技术革新或调整经营方式等经济因素，劳动合同需要变更；劳动合同的部分条款违反了新颁布的法律和规定。由于严重的损失或自然灾害，雇主未能完全履行劳动合同。18.机关工作人员的工资为(实际贡献；工作成果职务义务)紧密联系。19.合同履行权保护的原则如下。直接