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文档简介

1/3班主任工作考核细则1、努力完成班主任常规工作（50分）A、制订班级工作计划2分B、建立健全班委会和班规班纪2分C、早操、课间操、眼保健操、自习课下班情况5分D、坚持家访，经常与家长联系商讨教育学生的方式、方法4分E、经常与学生谈心，因人施教，方法得当4分F、坚持班会制度，主题鲜明，形式多样，讲究实效3分G、坚持班干部值日和点名制度2分H、经常与科任老师联系，协商对学生的教育、教学的方法2分I、坚持卫生制度，乐于接受并认真完成各项劳动任务5分J、指导学生端正学习态度，改进学习方法3分K、指导学生开展第二课堂活动，提高学生素质3分L、积极主动做好违纪（违法）学生的教育和处理工作2分M、积极组织学生参加学校或年级组组织的各项公益和社会实践活动2分N、切实加强住校生的教育管理工作，认真执行住校2/3生管理制度4分O、做好学生操行评语，分数的评定，按要求填写、发放、回收学生的综合测评手册3分P、进行期中、期未总结2分2、师德高尚（10分）A、遵纪守法、依法执教、廉洁从教、为人师表4分B、作风民主，爱护学生，对学生一视同仁4分C、勤于总结，善于创新2分3、班级管理卓有成效（40分）（1）班风（10分）A、所带班级学生尊敬师长，对人有礼貌，团结友爱，有责任感，班级有凝聚力3分B、所带班级学生勤奋，勇于竞争，积极向上，班级学风浓厚3分C、所带班级学生遵守法律、法规、校纪、校规、班纪、班规2分D、所带班级参加学校和年级组织的各项活动成绩优秀，完成任务好2分（2）班级工作考核成绩（30分）（二）考核方法1、每学期未由年级组考核小组对本年级的班主任进行考核评分。3/32、考核小组成员通过检查班主任工作的各项材料，征求任课老师意见和召开学生座谈会等形式对班主任
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