九(9)班班规_第1页
九(9)班班规_第2页
九(9)班班规_第3页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

落实班规措施: 为使班规更好的得以实施,具体措施如下:每人原始分70分,以周为单位计算加减结果。(一)以下行为属于违纪:1、升旗仪式中不肃立,甚至是说话打闹。 (扣2分)2、迟到、早退、无故旷课 (迟到早退扣2分,旷课扣2分)3、仪表不合要求,女生披头散发、穿超短裙或超短裤、男生留长发。穿拖鞋,戴首饰、留长指甲、化妆、穿拖鞋或穿鞋没有拉起后跟等。(扣2分)4、不认真做早操. 早晚读不读书的. (扣2分)5、课堂上睡觉; 吃东西、玩小物件、传纸条、乱扔杂物; 看课外书;交头接耳、嬉笑打闹, 擅自换座位、离座、 中途离开教室者。(扣2分) 6、课间无事生非滋扰同学;聚众打逗情节恶劣的。(扣3分)7、毁坏公物且没有及时修补;破坏环境卫生; (扣2分)8、卫生值日缺勤,或袖手旁观,劳动拖拉、懒惰 (扣2分)9、课后骚扰同学(粗言秽语、跟踪、电话、书信);敲诈勒索、打架;抽烟;偷窃。(扣5分) 10、进入网吧、游戏机室等未成年人不得进入的场所(扣5分)11、拖欠作业 (扣5分) 考试作弊 (扣10分) 12、欺瞒、顶撞师长;对同学恶言相向。 (扣5分) (二) 以下行为值得表彰:1、主动清理教室内外的环境;放学后主动返回课室关闭门窗。(2分)2、课堂上主动回答问题的同学 (2分)3、连续一周无拖欠作业,无课堂违纪现象 (2分)4、每周劳动积极,工作细致周到 (2分)5、每周按时按量完成各科背记任务 (2分) 6、主动协助老师工作,热心帮助同学解决困难 (2分)7、连续三十天无不良举止言谈,与同学关系融洽 (3分)8、在各项竞赛(运动会、球赛或知识竞赛、朗读比赛等)中获得名次 (3分)9、月考中总分进入全级前50名 (10分)10、月考成绩进步较大 (5分)11、举报不良现象;拾金不昧 (2分)(三)备注:1、小组长负责记录组员的在校的各方面表现,尤其是卫生、纪律、仪表等方面。对好人好事也要及时发现、登记。每周评选优秀小组。2、班长负责整体情况的调控。每月评选两名优秀组长。3、班干之间要有充分的沟通,尽量使记录公正、周全。4、每周召开简短班干会议,汇报一周纪检情况,副班长周五进行总结。结果在班会上公布,扣分最多的后10名同学拖地一周。得分最高的10同学予以通报表扬。九(9)班 班 规 班 约班训:细节决定成败态度成就梦想!班风:自信、自律、活泼、惜时、务实、拼搏、团结、;一、纪律方面 1、出勤:早晨、晚修必须在6;40前到校进行早读或晚读。扫保洁区的同学必需提前10分钟到班,科代表收作业并交给老师。中午14:30必须到班。2、按时上课,预备铃声响后立即回到教室,做好课前三分钟读书事情,铃声就是命令,铃声一响,教室立即安静!不迟到不早退,遵守班规校纪。3、在教室时间不听MP3,不打手机,不吃零食,不看小说杂志,不伏台睡觉,不过位,不传纸条,不做 与学习无关的事情等。4、自习课保持安静,保证教室的绝对安静,不许讨论问题!5、课余时间不能追逐打闹。6、跑操集队时要快静齐,动作要规范划一。7、实行请假制度,不得无故请假,有事需事先向班主任请假。8、上课迟到应从前门进来,并向老师喊“报告”,经老师许可后才可以轻轻地进来,到位置上坐下。二、学习方面1、上课认真听讲,积极思考,勇于回答问题,不做与学习无关的事情。2、独立按时完成作业,格式规范不抄袭,字体要端正漂亮,保质保量按时上交。3、考试不作弊,认真回答问题,不东张西望。三、劳动卫生方面1、保持教室的整洁,讲究卫生,不乱扔纸片、水瓶,不随地吐痰。2、值日生认真完成任务,扫地、擦黑板,摆放好工具,离开教室时要关好门窗、灯管。3、穿戴整洁,注重仪表,男生不留长发,女生不佩首饰,不穿奇装异服。四、寝室管理制度1、 严格遵守作息制度,按时休息,不吵闹不影响他人休息,不能利用休息时间外出上网,内宿生不能在外留宿。2、 宿舍内务要整齐统一,不得乱摆、乱放日常用品及床上用品,保持室内整洁与干燥,不要在宿舍和楼道内乱扔垃圾、乱泼水。五、为人处事方面1、尊敬老师,见到老师要主动问好,建立和睦的师生关系;团结同学,同学间要互相帮助,不欺侮弱小同学及女同学。2、男女同学间正常交往。3、不

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论