阜阳市文物管理所争创

阜阳市文物管理所争创阜阳市文物管理所争创 市直作风效能建设基层市直作风效能建设基层 先进单位先进单位 活动查找问题及整改方案活动查找问题及整改方案 一 存在的主要问题 1 学习方面 学习是提高自身本领的前提和基础 要认真学 习和勇于实践三个代表重要思想 切实提高理论指导实践 解决实 际问题能力 同时 要认真学习国内外政治 经济 文化和法律等 方面的知识 开阔眼界 使思想水平和知识水平跟上时代的步伐 近几年 在学习方面 偏重于法律 文化 技能和业务方面的知识 学习政治 经济知识方面不够 即使学也缺乏即时性 主动性和针 对性 因此 在这方面学识 收获较浅 只局限于弄懂本职工作 而不会将工作与服务社会建设联系起来 2 文明服务表面化 形式化的问题仍然存在 主要表现为未 能广泛深入地加强全心全意为人民服务宗旨意识教育 建立健全各 项规章制度 尤其是在抓好各项文明服务规章制度的落实上缺乏持 之以恒的韧劲和认真细致的作风 总是等到上级有布置才匆匆忙忙 去组织开展活动 因而表现为 表面文章多 实际内容少 短期行 为多 长效措施少 工作被动 效果较差 3 对队伍的状况 缺乏从实际出发 大胆揭摆问题的勇气 存在 遮遮掩掩 做表面文章的现象 如与领导班子沟心通气欠缺 工作 中存有芥蒂 存在着得过且过 不出乱子就好的错误思想 产生这些问题的主要原因主要是 一 放松了政治理论学习 理论是学习的先导 只有理论上的 清醒 才能做到政治上的坚定 行动上的坚决 学习上 偏重于文 化知识 业务知识和法律知识的学习 对政治理论学习有所放松 对学习马克思主义 毛泽东思想 邓小平理论 三个代表 重要思 想和党的基本路线不系统 不全面 不扎实 满足于现状 认为现 有的理论知识 在现在的岗位上也够用了 长期以往 潜移默化 导致了对共产主义理想信念的弱化 深思细想 危害严重 二 宗旨观念有所淡化 在工作中 有时产生了想松口气的念 头 致使工作有时不够深入 疏远了与群众的联系 群众观念不强 全心全意为基层服务意识不牢固 三 自我要求有所放松 忽视了自我约束 自我监督 自我提 高 工作有时凭经验 按部就班 忽视了自我的进一步完善和提高 不能紧紧跟上时代发展的需要 降低了自我要求 在思想作风 工 作作风 组织纪律方面放松了对自己的要求 尤其在工作作风上有 时不够严谨细致 工作责任心不强 总认为不出大问题就行了 四 工作标准有所降低 由于思想进取意识淡化 工作标准也 随之降低 有时在工作中有瞻前顾后 患得患失 得过且过 进取 精神不强 满足于维持现状 缺乏钻研精神 对新形势下政治思想 工作出现的新情况 新问题研究不够 在某些方面的能力 水平不 适应形势发展的要求 影响了工作的质量和效率 二 整改方案 1 加强学习培训 在提高干部素质和业务能力上下功夫 要在提高干部综合素质和业务工作能力上下功夫 把干部队伍建设 作为提高机关行政效能的着力点 一是解决干部职工的思想认识和 观念问题 通过学习 进一步深刻认识转变干部作风 加强行政机 关效能建设的重要性 切实提高认识 转变观念 加强作风建设 提高行政效能 二是提高干部职工的综合素质 通过加强教育培训 加快干部培养步伐 努力提高干部队伍的整体素质 三是激发干部 职工的主动性和创造性 要积极探索干部培训的激励机制 调动干 部学习的积极性和主动性 引导他们把时间和精力多用于学习理论 思考问题 干好工作 努力建设一支高素质的适应现代化要求的干 部队伍 2 明确岗位职责 在建立健全各项规章制度上下功夫 进一步明确岗位职责 在修订完善建立各项规章制度上下功夫 为 顺利开展转变干部作风加强机关行政效能建设提供制度保障 全面 加强制度建设 把机关建设成为 勤政 务实 廉洁 高效 和谐 的文明机关 逐步建立职责清晰 管理健全 务实高效 奖罚分明 的行政管理制度体系 建立健全学习制度 工作管理制度 财务制 度 岗位责任制 服务承诺制 限时办结制 首问负责制 过错追 究制等规章制度 形成以制度管人 以制度管事的长效机制 推进 我所各项管理工作走上制度化 规范化轨道 3 加强廉正建设 在抓教育 重防范 堵源头上下功夫 一是认真开展党风廉政教育 坚持 教育在前 预防为主 防患未然 的指导思想 采取中心组学习 主题讨论 业余自学等形式 开展 多形式 多载体 系统性的党风廉政教育活动 组织干部职工学习邓 小平理论 三个代表 重要思想 在干部开展 访贫思廉 读书思廉 影视思廉 系列专题教育活动 筑牢党员干部思想防线 使 党员长 期受教育 群众长期得实惠 二是创新监督机制 做到工作圈 生 活圈 社交圈监督并重 事前预防控制 事中监督约束 事后惩戒 并重 坚持惩防并举 注重预防的方针 三是建立健全学习制度 工作管理制度 财务制度 首问责任制度 限时办结制度 失职追 究制度等规章制度