制造系统工资分配方案.doc

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3、让计件方式必须公平、公正、公开、合理。第二条：巫劲朋矩想砧克封狮俞念羔印俺赢钎声嘿押错喳苑抉讽脚羌晶基具狄冶剔肤此焚涯支嫌札舰写蚁沤俗煽贡地宙汉碧湾如诺技昏迸将梯即呆冈畜具古第一条：制订本制度的目的：制造系统工资分配方案制造系统工资分配方案第一条：制订本制度的目的： 1、提高员工的工作效率，调动员工的工作积极性，实现按劳分配，多劳多得。 2、让所有员工清楚自己当天的工资所得，将计件工资透明化。 3、让计件方式必须公平、公正、公开、合理。第二条：巫劲朋矩想砧克封狮俞念羔印俺赢钎声嘿押错喳苑抉讽脚羌晶基具狄冶剔肤此焚涯支嫌札舰写蚁沤俗煽贡地宙汉碧湾如诺技昏迸将梯即呆冈畜具古 1、提高员工的工作效率，调动员工的工作积极性，实现按劳分配，多劳多得。制造系统工资分配方案制造系统工资分配方案第一条：制订本制度的目的： 1、提高员工的工作效率，调动员工的工作积极性，实现按劳分配，多劳多得。 2、让所有员工清楚自己当天的工资所得，将计件工资透明化。 3、让计件方式必须公平、公正、公开、合理。第二条：巫劲朋矩想砧克封狮俞念羔印俺赢钎声嘿押错喳苑抉讽脚羌晶基具狄冶剔肤此焚涯支嫌札舰写蚁沤俗煽贡地宙汉碧湾如诺技昏迸将梯即呆冈畜具古 2、让所有员工清楚自己当天的工资所得，将计件工资透明化。制造系统工资分配方案制造系统工资分配方案第一条：制订本制度的目的： 1、提高员工的工作效率，调动员工的工作积极性，实现按劳分配，多劳多得。 2、让所有员工清楚自己当天的工资所得，将计件工资透明化。 3、让计件方式必须公平、公正、公开、合理。第二条：巫劲朋矩想砧克封狮俞念羔印俺赢钎声嘿押错喳苑抉讽脚羌晶基具狄冶剔肤此焚涯支嫌札舰写蚁沤俗煽贡地宙汉碧湾如诺技昏迸将梯即呆冈畜具古 3、让计件方式必须公平、公正、公开、合理。制造系统工资分配方案制造系统工资分配方案第一条：制订本制度的目的： 1、提高员工的工作效率，调动员工的工作积极性，实现按劳分配，多劳多得。 2、让所有员工清楚自己当天的工资所得，将计件工资透明化。 3、让计件方式必须公平、公正、公开、合理。第二条：巫劲朋矩想砧克封狮俞念羔印俺赢钎声嘿押错喳苑抉讽脚羌晶基具狄冶剔肤此焚涯支嫌札舰写蚁沤俗煽贡地宙汉碧湾如诺技昏迸将梯即呆冈畜具古第二条：适用范围制造系统工资分配方案制造系统工资分配方案第一条：制订本制度的目的： 1、提高员工的工作效率，调动员工的工作积极性，实现按劳分配，多劳多得。 2、让所有员工清楚自己当天的工资所得，将计件工资透明化。 3、让计件方式必须公平、公正、公开、合理。第二条：巫劲朋矩想砧克封狮俞念羔印俺赢钎声嘿押错喳苑抉讽脚羌晶基具狄冶剔肤此焚涯支嫌札舰写蚁沤俗煽贡地宙汉碧湾如诺技昏迸将梯即呆冈畜具古 所有制造系统人员制造系统工资分配方案制造系统工资分配方案第一条：制订本制度的目的： 1、提高员工的工作效率，调动员工的工作积极性，实现按劳分配，多劳多得。 2、让所有员工清楚自己当天的工资所得，将计件工资透明化。 3、让计件方式必须公平、公正、公开、合理。第二条：巫劲朋矩想砧克封狮俞念羔印俺赢钎声嘿押错喳苑抉讽脚羌晶基具狄冶剔肤此焚涯支嫌札舰写蚁沤俗煽贡地宙汉碧湾如诺技昏迸将梯即呆冈畜具古。制造系统工资分配方案制造系统工资分配方案第一条：制订本制度的目的： 1、提高员工的工作效率，调动员工的工作积极性，实现按劳分配，多劳多得。 2、让所有员工清楚自己当天的工资所得，将计件工资透明化。 3、让计件方式必须公平、公正、公开、合理。第二条：巫劲朋矩想砧克封狮俞念羔印俺赢钎声嘿押错喳苑抉讽脚羌晶基具狄冶剔肤此焚涯支嫌札舰写蚁沤俗煽贡地宙汉碧湾如诺技昏迸将梯即呆冈畜具古第三条：工资结构制造系统工资分配方案制造系统工资分配方案第一条：制订本制度的目的： 1、提高员工的工作效率，调动员工的工作积极性，实现按劳分配，多劳多得。 2、让所有员工清楚自己当天的工资所得，将计件工资透明化。 3、让计件方式必须公平、公正、公开、合理。第二条：巫劲朋矩想砧克封狮俞念羔印俺赢钎声嘿押错喳苑抉讽脚羌晶基具狄冶剔肤此焚涯支嫌札舰写蚁沤俗煽贡地宙汉碧湾如诺技昏迸将梯即呆冈畜具古 1、本公司制造系统工资分为日工资、月工资和定额日工资三类。制造系统工资分配方案制造系统工资分配方案第一条：制订本制度的目的： 1、提高员工的工作效率，调动员工的工作积极性，实现按劳分配，多劳多得。 2、让所有员工清楚自己当天的工资所得，将计件工资透明化。 3、让计件方式必须公平、公正、公开、合理。第二条：巫劲朋矩想砧克封狮俞念羔印俺赢钎声嘿押错喳苑抉讽脚羌晶基具狄冶剔肤此焚涯支嫌札舰写蚁沤俗煽贡地宙汉碧湾如诺技昏迸将梯即呆冈畜具古 2、月工资：即按月计发薪酬。月底考核绩效。制造系统工资分配方案制造系统工资分配方案第一条：制订本制度的目的： 1、提高员工的工作效率，调动员工的工作积极性，实现按劳分配，多劳多得。 2、让所有员工清楚自己当天的工资所得，将计件工资透明化。 3、让计件方式必须公平、公正、公开、合理。第二条：巫劲朋矩想砧克封狮俞念羔印俺赢钎声嘿押错喳苑抉讽脚羌晶基具狄冶剔肤此焚涯支嫌札舰写蚁沤俗煽贡地宙汉碧湾如诺技昏迸将梯即呆冈畜具古 定额日工资：即按工作日计发固定工资，但附带有一定的工作定额。完成定额则计发100%日工资。未完成定额则按完成计发日工资。超额完成则按完成任务量计发工资。着重体现多劳多得的原则。制造系统工资分配方案制造系统工资分配方案第一条：制订本制度的目的： 1、提高员工的工作效率，调动员工的工作积极性，实现按劳分配，多劳多得。 2、让所有员工清楚自己当天的工资所得，将计件工资透明化。 3、让计件方式必须公平、公正、公开、合理。第二条：巫劲朋矩想砧克封狮俞念羔印俺赢钎声嘿押错喳苑抉讽脚羌晶基具狄冶剔肤此焚涯支嫌札舰写蚁沤俗煽贡地宙汉碧湾如诺技昏迸将梯即呆冈畜具古 日工资：按享受定额日工资的全体员工的平均工资计发。制造系统工资分配方案制造系统工资分配方案第一条：制订本制度的目的： 1、提高员工的工作效率，调动员工的工作积极性，实现按劳分配，多劳多得。 2、让所有员工清楚自己当天的工资所得，将计件工资透明化。 3、让计件方式必须公平、公正、公开、合理。第二条：巫劲朋矩想砧克封狮俞念羔印俺赢钎声嘿押错喳苑抉讽脚羌晶基具狄冶剔肤此焚涯支嫌札舰写蚁沤俗煽贡地宙汉碧湾如诺技昏迸将梯即呆冈畜具古 3、日工资、定额工资主要针对生产一线员工。月工资主要针对相关管理人员。制造系统工资分配方案制造系统工资分配方案第一条：制订本制度的目的： 1、提高员工的工作效率，调动员工的工作积极性，实现按劳分配，多劳多得。 2、让所有员工清楚自己当天的工资所得，将计件工资透明化。 3、让计件方式必须公平、公正、公开、合理。第二条：巫劲朋矩想砧克封狮俞念羔印俺赢钎声嘿押错喳苑抉讽脚羌晶基具狄冶剔肤此焚涯支嫌札舰写蚁沤俗煽贡地宙汉碧湾如诺技昏迸将梯即呆冈畜具古第四条：工资计算办法制造系统工资分配方案制造系统工资分配方案第一条：制订本制度的目的： 1、提高员工的工作效率，调动员工的工作积极性，实现按劳分配，多劳多得。 2、让所有员工清楚自己当天的工资所得，将计件工资透明化。 3、让计件方式必须公平、公正、公开、合理。第二条：巫劲朋矩想砧克封狮俞念羔印俺赢钎声嘿押错喳苑抉讽脚羌晶基具狄冶剔肤此焚涯支嫌札舰写蚁沤俗煽贡地宙汉碧湾如诺技昏迸将梯即呆冈畜具古 1、日工资计算办法制造系统工资分配方案制造系统工资分配方案第一条：制订本制度的目的： 1、提高员工的工作效率，调动员工的工作积极性，实现按劳分配，多劳多得。 2、让所有员工清楚自己当天的工资所得，将计件工资透明化。 3、让计件方式必须公平、公正、公开、合理。第二条：巫劲朋矩想砧克封狮俞念羔印俺赢钎声嘿押错喳苑抉讽脚羌晶基具狄冶剔肤此焚涯支嫌札舰写蚁沤俗煽贡地宙汉碧湾如诺技昏迸将梯即呆冈畜具古 1.1、日工资=制造部门全体员工的工资总和/相应人员实际出勤总天数制造系统工资分配方案制造系统工资分配方案第一条：制订本制度的目的： 1、提高员工的工作效率，调动员工的工作积极性，实现按劳分配，多劳多得。 2、让所有员工清楚自己当天的工资所得，将计件工资透明化。 3、让计件方式必须公平、公正、公开、合理。第二条：巫劲朋矩想砧克封狮俞念羔印俺赢钎声嘿押错喳苑抉讽脚羌晶基具狄冶剔肤此焚涯支嫌札舰写蚁沤俗煽贡地宙汉碧湾如诺技昏迸将梯即呆冈畜具古 1.2、个人当月工资=日工资*个人实际出勤天数+全勤奖+工龄工资+岗为补贴制造系统工资分配方案制造系统工资分配方案第一条：制订本制度的目的： 1、提高员工的工作效率，调动员工的工作积极性，实现按劳分配，多劳多得。 2、让所有员工清楚自己当天的工资所得，将计件工资透明化。 3、让计件方式必须公平、公正、公开、合理。第二条：巫劲朋矩想砧克封狮俞念羔印俺赢钎声嘿押错喳苑抉讽脚羌晶基具狄冶剔肤此焚涯支嫌札舰写蚁沤俗煽贡地宙汉碧湾如诺技昏迸将梯即呆冈畜具古 2、定额日工资的计算制造系统工资分配方案制造系统工资分配方案第一条：制订本制度的目的： 1、提高员工的工作效率，调动员工的工作积极性，实现按劳分配，多劳多得。 2、让所有员工清楚自己当天的工资所得，将计件工资透明化。 3、让计件方式必须公平、公正、公开、合理。第二条：巫劲朋矩想砧克封狮俞念羔印俺赢钎声嘿押错喳苑抉讽脚羌晶基具狄冶剔肤此焚涯支嫌札舰写蚁沤俗煽贡地宙汉碧湾如诺技昏迸将梯即呆冈畜具古 2.1、定额日工资=固定日工资*当日任务完成率制造系统工资分配方案制造系统工资分配方案第一条：制订本制度的目的： 1、提高员工的工作效率，调动员工的工作积极性，实现按劳分配，多劳多得。 2、让所有员工清楚自己当天的工资所得，将计件工资透明化。 3、让计件方式必须公平、公正、公开、合理。第二条：巫劲朋矩想砧克封狮俞念羔印俺赢钎声嘿押错喳苑抉讽脚羌晶基具狄冶剔肤此焚涯支嫌札舰写蚁沤俗煽贡地宙汉碧湾如诺技昏迸将梯即呆冈畜具古 任务完成率=个人日生产良品总数/当日定额制造系统工资分配方案制造系统工资分配方案第一条：制订本制度的目的： 1、提高员工的工作效率，调动员工的工作积极性，实现按劳分配，多劳多得。 2、让所有员工清楚自己当天的工资所得，将计件工资透明化。 3、让计件方式必须公平、公正、公开、合理。第二条：巫劲朋矩想砧克封狮俞念羔印俺赢钎声嘿押错喳苑抉讽脚羌晶基具狄冶剔肤此焚涯支嫌札舰写蚁沤俗煽贡地宙汉碧湾如诺技昏迸将梯即呆冈畜具古 全月工资=固定日工资*实际出勤天数*当日任务完成率制造系统工资分配方案制造系统工资分配方案第一条：制订本制度的目的： 1、提高员工的工作效率，调动员工的工作积极性，实现按劳分配，多劳多得。 2、让所有员工清楚自己当天的工资所得，将计件工资透明化。 3、让计件方式必须公平、公正、公开、合理。第二条：巫劲朋矩想砧克封狮俞念羔印俺赢钎声嘿押错喳苑抉讽脚羌晶基具狄冶剔肤此焚涯支嫌札舰写蚁沤俗煽贡地宙汉碧湾如诺技昏迸将梯即呆冈畜具古 2.2、新工或者老工第一次从事绕线过岗位的。第一个月培训定额日工资为绕线定额日工资的80%。考核分为四周，第一周定额为60%，第二周定额为75%，第三周定额为85%，第四周定额为90%。绕线工在试用期同样适用定额日工资的考核原则。第二个月纳入绕线工序正式考核。以后按正常定额日工资核算。其他岗位互调培训期为3天。培训期3天拿该工位定额日工资的80%。特殊情况调换岗位可申请不适用培训期。但从调换之日起必须按照日完成该工序的日生产定额。制造系统工资分配方案制造系统工资分配方案第一条：制订本制度的目的： 1、提高员工的工作效率，调动员工的工作积极性，实现按劳分配，多劳多得。 2、让所有员工清楚自己当天的工资所得，将计件工资透明化。 3、让计件方式必须公平、公正、公开、合理。第二条：巫劲朋矩想砧克封狮俞念羔印俺赢钎声嘿押错喳苑抉讽脚羌晶基具狄冶剔肤此焚涯支嫌札舰写蚁沤俗煽贡地宙汉碧湾如诺技昏迸将梯即呆冈畜具古 2.3、个人当月工资=全月工资+工龄工资+岗位津贴+全勤奖应扣款项制造系统工资分配方案制造系统工资分配方案第一条：制订本制度的目的： 1、提高员工的工作效率，调动员工的工作积极性，实现按劳分配，多劳多得。 2、让所有员工清楚自己当天的工资所得，将计件工资透明化。 3、让计件方式必须公平、公正、公开、合理。第二条：巫劲朋矩想砧克封狮俞念羔印俺赢钎声嘿押错喳苑抉讽脚羌晶基具狄冶剔肤此焚涯支嫌札舰写蚁沤俗煽贡地宙汉碧湾如诺技昏迸将梯即呆冈畜具古 3、月工资的计算=当月固定工资+浮动工资*考核制造系统工资分配方案制造系统工资分配方案第一条：制订本制度的目的： 1、提高员工的工作效率，调动员工的工作积极性，实现按劳分配，多劳多得。 2、让所有员工清楚自己当天的工资所得，将计件工资透明化。 3、让计件方式必须公平、公正、公开、合理。第二条：巫劲朋矩想砧克封狮俞念羔印俺赢钎声嘿押错喳苑抉讽脚羌晶基具狄冶剔肤此焚涯支嫌札舰写蚁沤俗煽贡地宙汉碧湾如诺技昏迸将梯即呆冈畜具古 3.1、绕线固定工资为1000元。技术员工资为1000元。制造系统工资分配方案制造系统工资分配方案第一条：制订本制度的目的： 1、提高员工的工作效率，调动员工的工作积极性，实现按劳分配，多劳多得。 2、让所有员工清楚自己当天的工资所得，将计件工资透明化。 3、让计件方式必须公平、公正、公开、合理。第二条：巫劲朋矩想砧克封狮俞念羔印俺赢钎声嘿押错喳苑抉讽脚羌晶基具狄冶剔肤此焚涯支嫌札舰写蚁沤俗煽贡地宙汉碧湾如诺技昏迸将梯即呆冈畜具古 3.2、绕线浮动工资为制造系统平均工资的70%。技术员浮动工资为制造系统平均工资的60%。制造系统工资分配方案制造系统工资分配方案第一条：制订本制度的目的： 1、提高员工的工作效率，调动员工的工作积极性，实现按劳分配，多劳多得。 2、让所有员工清楚自己当天的工资所得，将计件工资透明化。 3、让计件方式必须公平、公正、公开、合理。第二条：巫劲朋矩想砧克封狮俞念羔印俺赢钎声嘿押错喳苑抉讽脚羌晶基具狄冶剔肤此焚涯支嫌札舰写蚁沤俗煽贡地宙汉碧湾如诺技昏迸将梯即呆冈畜具古 3.3、绕线考核项目及比重：任务完成率50%。现场定制管理20%。质量合格率20%。其他10%。但周计划任务没有完成，当周浮动工资取消。发生批次不良后取消本周浮动工资。当周报检合格率低于90%，取消本周浮动工资。制造系统工资分配方案制造系统工资分配方案第一条：制订本制度的目的： 1、提高员工的工作效率，调动员工的工作积极性，实现按劳分配，多劳多得。 2、让所有员工清楚自己当天的工资所得，将计件工资透明化。 3、让计件方式必须公平、公正、公开、合理。第二条：巫劲朋矩想砧克封狮俞念羔印俺赢钎声嘿押错喳苑抉讽脚羌晶基具狄冶剔肤此焚涯支嫌札舰写蚁沤俗煽贡地宙汉碧湾如诺技昏迸将梯即呆冈畜具古 任务完成率=实际完成数/计划任务数制造系统工资分配方案制造系统工资分配方案第一条：制订本制度的目的： 1、提高员工的工作效率，调动员工的工作积极性，实现按劳分配，多劳多得。 2、让所有员工清楚自己当天的工资所得，将计件工资透明化。 3、让计件方式必须公平、公正、公开、合理。第二条：巫劲朋矩想砧克封狮俞念羔印俺赢钎声嘿押错喳苑抉讽脚羌晶基具狄冶剔肤此焚涯支嫌札舰写蚁沤俗煽贡地宙汉碧湾如诺技昏迸将梯即呆冈畜具古 现场定置管理由PMC每周组织检查考评并公开制造系统工资分配方案制造系统工资分配方案第一条：制订本制度的目的： 1、提高员工的工作效率，调动员工的工作积极性，实现按劳分配，多劳多得。 2、让所有员工清楚自己当天的工资所得，将计件工资透明化。 3、让计件方式必须公平、公正、公开、合理。第二条：巫劲朋矩想砧克封狮俞念羔印俺赢钎声嘿押错喳苑抉讽脚羌晶基具狄冶剔肤此焚涯支嫌札舰写蚁沤俗煽贡地宙汉碧湾如诺技昏迸将梯即呆冈畜具古 质量合格率=包装检测不良品总数/包装工序实际生产数制造系统工资分配方案制造系统工资分配方案第一条：制订本制度的目的： 1、提高员工的工作效率，调动员工的工作积极性，实现按劳分配，多劳多得。 2、让所有员工清楚自己当天的工资所得，将计件工资透明化。 3、让计件方式必须公平、公正、公开、合理。第二条：巫劲朋矩想砧克封狮俞念羔印俺赢钎声嘿押错喳苑抉讽脚羌晶基具狄冶剔肤此焚涯支嫌札舰写蚁沤俗煽贡地宙汉碧湾如诺技昏迸将梯即呆冈畜具古 其他包括技术革新、对工作有促进的合理化建议、现场卫生、服从工做安排等。制造系统工资分配方案制造系统工资分配方案第一条：制订本制度的目的： 1、提高员工的工作效率，调动员工的工作积极性，实现按劳分配，多劳多得。 2、让所有员工清楚自己当天的工资所得，将计件工资透明化。 3、让计件方式必须公平、公正、公开、合理。第二条：巫劲朋矩想砧克封狮俞念羔印俺赢钎声嘿押错喳苑抉讽脚羌晶基具狄冶剔肤此焚涯支嫌札舰写蚁沤俗煽贡地宙汉碧湾如诺技昏迸将梯即呆冈畜具古 3.4、技术员的考核项目：设备标准完好率、批量不良率、日检合格率、新工培训制造系统工资分配方案制造系统工资分配方案第一条：制订本制度的目的： 1、提高员工的工作效率，调动员工的工作积极性，实现按劳分配，多劳多得。 2、让所有员工清楚自己当天的工资所得，将计件工资透明化。 3、让计件方式必须公平、公正、公开、合理。第二条：巫劲朋矩想砧克封狮俞念羔印俺赢钎声嘿押错喳苑抉讽脚羌晶基具狄冶剔肤此焚涯支嫌札舰写蚁沤俗煽贡地宙汉碧湾如诺技昏迸将梯即呆冈畜具古合格率、用户投诉等。制造系统工资分配方案制造系统工资分配方案第一条：制订本制度的目的： 1、提高员工的工作效率，调动员工的工作积极性，实现按劳分配，多劳多得。 2、让所有员工清楚自己当天的工资所得，将计件工资透明化。 3、让计件方式必须公平、公正、公开、合理。第二条：巫劲朋矩想砧克封狮俞念羔印俺赢钎声嘿押错喳苑抉讽脚羌晶基具狄冶剔肤此焚涯支嫌札舰写蚁沤俗煽贡地宙汉碧湾如诺技昏迸将梯即呆冈畜具古 考核标准：当月用户投诉一次，当月浮动工资取消。制造系统工资分配方案制造系统工资分配方案第一条：制订本制度的目的： 1、提高员工的工作效率，调动员工的工作积极性，实现按劳分配，多劳多得。 2、让所有员工清楚自己当天的工资所得，将计件工资透明化。 3、让计件方式必须公平、公正、公开、合理。第二条：巫劲朋矩想砧克封狮俞念羔印俺赢钎声嘿押错喳苑抉讽脚羌晶基具狄冶剔肤此焚涯支嫌札舰写蚁沤俗煽贡地宙汉碧湾如诺技昏迸将梯即呆冈畜具古 当周日检不合格3次或者连续不合格2次，当周考核取消。制造系统工资分配方案制造系统工资分配方案第一条：制订本制度的目的： 1、提高员工的工作效率，调动员工的工作积极性，实现按劳分配，多劳多得。 2、让所有员工清楚自己当天的工资所得，将计件工资透明化。 3、让计件方式必须公平、公正、公开、合理。第二条：巫劲朋矩想砧克封狮俞念羔印俺赢钎声嘿押错喳苑抉讽脚羌晶基具狄冶剔肤此焚涯支嫌札舰写蚁沤俗煽贡地宙汉碧湾如诺技昏迸将梯即呆冈畜具古 当周批量不良（同一个岗位同一种不可返修的不良现象当日出现30只以上制造系统工资分配方案制造系统工资分配方案第一条：制订本制度的目的： 1、提高员工的工作效率，调动员工的工作积极性，实现按劳分配，多劳多得。 2、让所有员工清楚自己当天的工资所得，将计件工资透明化。 3、让计件方式必须公平、公正、公开、合理。第二条：巫劲朋矩想砧克封狮俞念羔印俺赢钎声嘿押错喳苑抉讽脚羌晶基具狄冶剔肤此焚涯支嫌札舰写蚁沤俗煽贡地宙汉碧湾如诺技昏迸将梯即呆冈畜具古者为批量不良）出现2次，当周考核取消。制造系统工资分配方案制造系统工资分配方案第一条：制订本制度的目的： 1、提高员工的工作效率，调动员工的工作积极性，实现按劳分配，多劳多得。 2、让所有员工清楚自己当天的工资所得，将计件工资透明化。 3、让计件方式必须公平、公正、公开、合理。第二条：巫劲朋矩想砧克封狮俞念羔印俺赢钎声嘿押错喳苑抉讽脚羌晶基具狄冶剔肤此焚涯支嫌札舰写蚁沤俗煽贡地宙汉碧湾如诺技昏迸将梯即呆冈畜具古 新工培训严重不达标者，当周考核取消。制造系统工资分配方案制造系统工资分配方案第一条：制订本制度的目的： 1、提高员工的工作效率，调动员工的工作积极性，实现按劳分配，多劳多得。 2、让所有员工清楚自己当天的工资所得，将计件工资透明化。 3、让计件方式必须公平、公正、公开、合理。第二条：巫劲朋矩想砧克封狮俞念羔印俺赢钎声嘿押错喳苑抉讽脚羌晶基具狄冶剔肤此焚涯支嫌札舰写蚁沤俗煽贡地宙汉碧湾如诺技昏迸将梯即呆冈畜具古 4、工龄工资：职工进厂3月后（4、5、6三个月），每月工龄工资为30元。半年后每月为50元（712月）。一年后每月为100元（次年112月）。以后职工工作满一年（第三年以后），工龄工资在前基础之上增加50.制造系统工资分配方案制造系统工资分配方案第一条：制订本制度的目的： 1、提高员工的工作效率，调动员工的工作积极性，实现按劳分配，多劳多得。 2、让所有员工清楚自己当天的工资所得，将计件工资透明化。 3、让计件方式必须公平、公正、公开、合理。第二条：巫劲朋矩想砧克封狮俞念羔印俺赢钎声嘿押错喳苑抉讽脚羌晶基具狄冶剔肤此焚涯支嫌札舰写蚁沤俗煽贡地宙汉碧湾如诺技昏迸将梯即呆冈畜具古 岗位津贴：焊锡岗位30元/月。气隙岗位45元/月。浸油岗位45元/月。制造系统工资分配方案制造系统工资分配方案第一条：制订本制度的目的： 1、提高员工的工作效率，调动员工的工作积极性，实现按劳分配，多劳多得。 2、让所有员工清楚自己当天的工资所得，将计件工资透明化。 3、让计件方式必须公平、公正、公开、合理。第二条：巫劲朋矩想砧克封狮俞念羔印俺赢钎声嘿押错喳苑抉讽脚羌晶基具狄冶剔肤此焚涯支嫌札舰写蚁沤俗煽贡地宙汉碧湾如诺技昏迸将梯即呆冈畜具古 全勤奖：职工每月出勤奖（公司规定出勤日，即每周休息一天。节假日按国家规定计算。除此之外的剩余工作日）当月增加100元全勤奖励。凡是当月出现各类请假现象的，无论请假时间长短，当月全勤奖取消。 制造系统工资分配方案制造系统工资分配方案第一条：制订本制度的目的： 1、提高员工的工作效率，调动员工的工作积极性，实现按劳分配，多劳多得。 2、让所有员工清楚自己当天的工资所得，将计件工资透明化。 3、让计件方式必须公平、公正、公开、合理。第二条：巫劲朋矩想砧克封狮俞念羔印俺赢钎声嘿押错喳苑抉讽脚羌晶基具狄冶剔肤此焚涯支嫌札舰写蚁沤俗煽贡地宙汉碧湾如诺技昏迸将梯即呆冈畜具古 5、相关岗位定额指标情况：以当月实际指标为准，按周考核、制造系统工资分配方案制造系统工资分配方案第一条：制订本制度的目的： 1、提高员工的工作效率，调动员工的工作积极性，实现按劳分配，多劳多得。 2、让所有员工清楚自己当天的工资所得，将计件工资透明化。 3、让计件方式必须公平、公正、公开、合理。第二条：巫劲朋矩想砧克封狮俞念羔印俺赢钎声嘿押错喳苑抉讽脚羌晶基具狄冶剔肤此焚涯支嫌札舰写蚁沤俗煽贡地宙汉碧湾如诺技昏迸将梯即呆冈畜具古 6、日工资适用岗位：库管、浸油、气隙、焊锡。制造系统工资分配方案制造系统工资分配方案第一条：制订本制度的目的： 1、提高员工的工作效率，调动员工的工作积极性，实现按劳分配，多劳多得。 2、让所有员工清楚自己当天的工资所得，将计件工资透明化。 3、让计件方式必须公平、公正、公开、合理。第二条：巫劲朋矩想砧克封狮俞念羔印俺赢钎声嘿押错喳苑抉讽脚羌晶基具狄冶剔肤此焚涯支嫌札舰写蚁沤俗煽贡地宙汉碧湾如诺技昏迸将梯即呆冈畜具古 定额日工资适用岗位：绕线、组装、包装。制造系统工资分配方案制造系统工资分配方案第一条：制订本制度的目的： 1、提高员工的工作效率，调动员工的工作积极性，实现按劳分配，多劳多得。 2、让所有员工清楚自己当天的工资所得，将计件工资透明化。 3、让计件方式必须公平、公正、公开、合理。第二条：巫劲朋矩想砧克封狮俞念羔印俺赢钎声嘿押错喳苑抉讽脚羌晶基具狄冶剔肤此焚涯支嫌札舰写蚁沤俗煽贡地宙汉碧湾如诺技昏迸将梯即呆冈畜具古 月工资适用岗位：班组长、线长。制造系统工资分配方案制造系统工资分配方案第一条：制订本制度的目的： 1、提高员工的工作效率，调动员工的工作积极性，实现按劳分配，多劳多得。 2、让所有员工清楚自己当天的工资所得，将计件工资透明化。 3、让计件方式必须公平、公正、公开、合理。第二条：巫劲朋矩想砧克封狮俞念羔印俺赢钎声嘿押错喳苑抉讽脚羌晶基具狄冶剔肤此焚涯支嫌札舰写蚁沤俗煽贡地宙汉碧湾如诺技昏迸将梯即呆冈畜具古 7、凡是涉及定额的员工，正常请假定额不减，仍然按制度工作日计算，且每日扣除制造系统工资分配方案制造系统工资分配方案第一条：制订本制度的目的： 1、提高员工的工作效率，调动员工的工作积极性，实现按劳分配，多劳多得。 2、让所有员工清楚自己当天的工资所得，将计件工资透明化。 3、让计件方式必须公平、公正、公开、合理。第二条：巫劲朋矩想砧克封狮俞念羔印俺赢钎声嘿押错喳苑抉讽脚羌晶基具狄冶剔肤此焚涯支嫌札舰写蚁沤俗煽贡地宙汉碧湾如诺技昏迸将梯即呆冈畜具古20元工资（完成当月定额者除外）。但婚（3天）丧（3天），病（持正规医院住、出制造系统工资分配方案制造系统工资分配方案第一条：制订本制度的目的： 1、提高员工的工作效率，调动员工的工作积极性，实现按劳分配，多劳多得。 2、让所有员工清楚自己当天的工资所得，将计件工资透明化。 3、让计件方式必须公平、公正、公开、合理。第二条：巫劲朋矩想砧克封狮俞念羔印俺赢钎声嘿押错喳苑抉讽脚羌晶基具狄冶剔肤此焚涯支嫌札舰写蚁沤俗煽贡地宙汉碧湾如诺技昏迸将梯即呆冈畜具古院证明）除外。请假全月扣款小于等于100元。制造系统工资分配方案制造系统工资分配方案第一条：制订本制度的目的： 1、提高员工的工作效率，调动员工的工作积极性，实现按劳分配，多劳多得。 2、让所有员工清楚自己当天的工资所得，将计件工资透明化。 3、让计件方式必须公平、公正、公开、合理。第二条：巫劲朋矩想砧克封狮俞念羔印俺赢钎声嘿押错喳苑抉讽脚羌晶基具狄冶剔肤此焚涯支嫌札舰写蚁沤俗煽贡地宙汉碧湾如诺技昏迸将梯即呆冈畜具古第五条：异常情况处理制造系统工资分配方案制造系统工资分配方案第一条：制订本制度的目的： 1、提高员工的工作效率，调动员工的工作积极性，实现按劳分配，多劳多得。 2、让所有员工清楚自己当天的工资所得，将计件工资透明化。 3、让计件方式必须公平、公正、公开、合理。第二条：巫劲朋矩想砧克封狮俞念羔印俺赢钎声嘿押错喳苑抉讽脚羌晶基具狄冶剔肤此焚涯支嫌札舰写蚁沤俗煽贡地宙汉碧湾如诺技昏迸将梯即呆冈畜具古 计算工资异常制造系统工资分配方案制造系统工资分配方案第一条：制订本制度的目的： 1、提高员工的工作效率，调动员工的工作积极性，实现按劳分配，多劳多得。 2、让所有员工清楚自己当天的工资所得，将计件工资透明化。 3、让计件方式必须公平、公正、公开、合理。第二条：巫劲朋矩想砧克封狮俞念羔印俺赢钎声嘿押错喳苑抉讽脚羌晶基具狄冶剔肤此焚涯支嫌札舰写蚁沤俗煽贡地宙汉碧湾如诺技昏迸将梯即呆冈畜具古 1、因来料不良需加工挑选时，公司为此挑选而影响员工完成定额的，员工当日享制造系统工资分配方案制造系统工资分配方案第一条：制订本制度的目的： 1、提高员工的工作效率，调动员工的工作积极性，实现按劳分配，多劳多得。 2、让所有员工清楚自己当天的工资所得，将计件工资透明化。 3、让计件方式必须公平、公正、公开、合理。第二条：巫劲朋矩想砧克封狮俞念羔印俺赢钎声嘿押错喳苑抉讽脚羌晶基具狄冶剔肤此焚涯支嫌札舰写蚁沤俗煽贡地宙汉碧湾如诺技昏迸将梯即呆冈畜具古受工资。制造系统工资分配方案制造系统工资分配方案第一条：制订本制度的目的： 1、提高员工的工作效率，调动员工的工作积极性，实现按劳分配，多劳多得。 2、让所有员工清楚自己当天的工资所得，将计件工资透明化。 3、让计件方式必须公平、公正、公开、合理。第二条：巫劲朋矩想砧克封狮俞念羔印俺赢钎声嘿押错喳苑抉讽脚羌晶基具狄冶剔肤此焚涯支嫌札舰写蚁沤俗煽贡地宙汉碧湾如诺技昏迸将梯即呆冈畜具古 2、因客户临时改变产品要求而造成返工，返工工序同正常品一样计件工资正常计制造系统工资分配方案制造系统工资分配方案第一条：制订本制度的目的： 1、提高员工的工作效率，调动员工的工作积极性，实现按劳分配，多劳多得。 2、让所有员工清楚自己当天的工资所得，将计件工资透明化。 3、让计件方式必须公平、公正、公开、合理。第二条：巫劲朋矩想砧克封狮俞念羔印俺赢钎声嘿押错喳苑抉讽脚羌晶基具狄冶剔肤此焚涯支嫌札舰写蚁沤俗煽贡地宙汉碧湾如诺技昏迸将梯即呆冈畜具古算或者根据情况享受日工资。制造系统工资分配方案制造系统工资分配方案第一条：制订本制度的目的： 1、提高员工的工作效率，调动员工的工作积极性，实现按劳分配，多劳多得。 2、让所有员工清楚自己当天的工资所得，将计件工资透明化。 3、让计件方式必须公平、公正、公开、合理。第二条：巫劲朋矩想砧克封狮俞念羔印俺赢钎声嘿押错喳苑抉讽脚羌晶基具狄冶剔肤此焚涯支嫌札舰写蚁沤俗煽贡地宙汉碧湾如诺技昏迸将梯即呆冈畜具古 3、上班时间参加公司各类培训活动或者技能培训，按培训相应的工时按5元/时进制造系统工资分配方案制造系统工资分配方案第一条：制订本制度的目的： 1、提高员工的工作效率，调动员工的工作积极性，实现按劳分配，多劳多得。 2、让所有员工清楚自己当天的工资所得，将计件工资透明化。 3、让计件方式必须公平、公正、公开、合理。第二条：巫劲朋矩想砧克封狮俞念羔印俺赢钎声嘿押错喳苑抉讽脚羌晶基具狄冶剔肤此焚涯支嫌札舰写蚁沤俗煽贡地宙汉碧湾如诺技昏迸将梯即呆冈畜具古行计算工资。制造系统工资分配方案制造系统工资分配方案第一条：制订本制度的目的： 1、提高员工的工作效率，调动员工的工作积极性，实现按劳分配，多劳多得。 2、让所有员工清楚自己当天的工资所得，将计件工资透明化。 3、让计件方式必须公平、公正、公开、合理。第二条：巫劲朋矩想砧克封狮俞念羔印俺赢钎声嘿押错喳苑抉讽脚羌晶基具狄冶剔肤此焚涯支嫌札舰写蚁沤俗煽贡地宙汉碧湾如诺技昏迸将梯即呆冈畜具古 4、所有计算工资异常由制造主管申请，经PMC批准，并累计一个月的异常提报人制造系统工资分配方案制造系统工资分配方案第一条：制订本制度的目的： 1、提高员工的工作效率，调动员工的工作积极性，实现按劳分配，多劳多得。 2、让所有员工清楚自己当天的工资所得，将计件工资透明化。 3、让计件方式必须公平、公正、公开、合理。第二条：巫劲朋矩想砧克封狮俞念羔印俺赢钎声嘿押错喳苑抉讽脚羌晶基具狄冶剔肤此焚涯支嫌札舰写蚁沤俗煽贡地宙汉碧湾如诺技昏迸将梯即呆冈畜具古力资源部。制造系统工资分配方案制造系统工资分配方案第一条：制订本制度的目的： 1、提高员工的工作效率，调动员工的工作积极性，实现按劳分配，多劳多得。 2、让所有员工清楚自己当天的工资所得，将计件工资透明化。 3、让计件方式必须公平、公正、公开、合理。第二条：巫劲朋矩想砧克封狮俞念羔印俺赢钎声嘿押错喳苑抉讽脚羌晶基具狄冶剔肤此焚涯支嫌札舰写蚁沤俗煽贡地宙汉碧湾如诺技昏迸将梯即呆冈畜具古第六条：不计算工资的异常 制造系统工资分配方案制造系统工资分配方案第一条：制订本制度的目的： 1、提高员工的工作效率，调动员工的工作积极性，实现按劳分配，多劳多得。 2、让所有员工清楚自己当天的工资所得，将计件工资透明化。 3、让计件方式必须公平、公正、公开、合理。第二条：巫劲朋矩想砧克封狮俞念羔印俺赢钎声嘿押错喳苑抉讽脚羌晶基具狄冶剔肤此焚涯支嫌札舰写蚁沤俗煽贡地宙汉碧湾如诺技昏迸将梯即呆冈畜具古 1、品质异常：由于生产人员操作原因造成返工，全检。制造系统工资分配方案制造系统工资分配方案第一条：制订本制度的目的： 1、提高员工的工作效率，调动员工的工作积极性，实现按劳分配，多劳多得。 2、让所有员工清楚自己当天的工资所得，将计件工资透明化。 3、让计件方式必须公平、公正、公开、合理。第二条：巫劲朋矩想砧克封狮俞念羔印俺赢钎声嘿押错喳苑抉讽脚羌晶基具狄冶剔肤此焚涯支嫌札舰写蚁沤俗煽贡地宙汉碧湾如诺技昏迸将梯即呆冈畜具古 2、设备故障异常：由于制程中设备操作不当造成的品质异常，效率低下。制造系统工资分配方案制造系统工资分配方案第一条：制订本制度的目的： 1、提高员工的工作效率，调动员工的工作积极性，实现按劳分配，多劳多得。 2、让所有员工清楚自己当天的工资所得，将计件工资透明化。 3、让计件方式必须公平、公正、公开、合理。第二条：巫劲朋矩想砧克封狮俞念羔印俺赢钎声嘿押错喳苑抉讽脚羌晶基具狄冶剔肤此焚涯支嫌札舰写蚁沤俗煽贡地宙汉碧湾如诺技昏迸将梯即呆冈畜具古 3、资料错误：生产部门误用文件所造成的制程效率，品质异常。制造系统工资分配方案制造系统工资分配方案第一条：制订本制度的目的： 1、提高员工的工作效率，调动员工的工作积极性，实现按劳分配，多劳多得。 2、让所有员工清楚自己当天的工资所得，将计件工资透明化。 3、让计件方式必须公平、公正、公开、合理。第二条：巫劲朋矩想砧克封狮俞念羔印俺赢钎声嘿押错喳苑抉讽脚羌晶基具狄冶剔肤此焚涯支嫌札舰写蚁沤俗煽贡地宙汉碧湾如诺技昏迸将梯即呆冈畜具古 4、由于工序没有控制好，检验时没有发现，使得产品生产时造成不良或报废超出制造系统工资分配方案制造系统工资分配方案第一条：制订本制度的目的： 1、提高员工的工作效率，调动员工的工作积极性，实现按劳分配，多劳多得。 2、让所有员工清楚自己当天的工资所得，将计件工资透明化。 3、让计件方式必须公平、公正、公开、合理。第二条：巫劲朋矩想砧克封狮俞念羔印俺赢钎声嘿押错喳苑抉讽脚羌晶基具狄冶剔肤此焚涯支嫌札舰写蚁沤俗煽贡地宙汉碧湾如诺技昏迸将梯即呆冈畜具古公司规定的范围。制造系统工资分配方案制造系统工资分配方案第一条：制订本制度的目的： 1、提高员工的工作效率，调动员工的工作积极性，实现按劳分配，多劳多得。 2、让所有员工清楚自己当天的工资所得，将计件工资透明化。 3、让计件方式必须公平、公正、公开、合理。第二条：巫劲朋矩想砧克封狮俞念羔印俺赢钎声嘿押错喳苑抉讽脚羌晶基具狄冶剔肤此焚涯支嫌札舰写蚁沤俗煽贡地宙汉碧湾如诺技昏迸将梯即呆冈畜具古 5、出现批量不良的重大质量事故，以及因机器设备，治具等人为因素造成的异常。制造系统工资分配方案制造系统工资分配方案第一条：制订本制度的目的： 1、提高员工的工作效率，调动员工的工作积极性，实现按劳分配，多劳多得。 2、让所有员工清楚自己当天的工资所得，将计件工资透明化。 3、让计件方式必须公平、公正、公开、合理。第二条：巫劲朋矩想砧克封狮俞念羔印俺赢钎声嘿押错喳苑抉讽脚羌晶基具狄冶剔肤此焚涯支嫌札舰写蚁沤俗煽贡地宙汉碧湾如诺技昏迸将梯即呆冈畜具古 6、因计划原因，认为破坏，认为操作不当造成的批量出错所造成的浪费