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文档简介

白鹿庄中小学高效课堂实施方案教学是学校的中心工作,高质量是学校的永恒目标。课堂教学是教学工作主要阵地,实施高效课堂则是在主要阵地上去追求高质量的永恒目标。“低负担,低消耗,全维度,高质量”则是高效课堂的永恒目标。我们贯彻执行五教发【2011】3号文件精神,推进高效课堂的探索与实践的指导思想是:“领导带头,全员参加,典范引领,整体提升”。目标是到2013年,30%的教师能够达到“高效课堂”的90分标准,余下的70%能够全部达到“高效课堂”的80分标准。具体实施方案如下:一、 成立高效课堂达标活动组织领导小组.:组长:张建华副组长:杨丽华 成员:向艳丽 雷正林 伍玉林 王皓二、实施步骤:(一)、学习动员阶段(2011年2月3月)1、积极参加县教育局组织的“高效课堂”宣传动员活动,积极组织全体任课教师开展学习和动员活动。2、制定本校的实施方案。3、分别组织全体教师学习五峰土家族自治县中小学教学常规基本要求、五峰土家族自治县高效课堂教学评价标准(试行),广泛宣传,全面发动,明确重点,明确步骤。(二)、研讨实施阶段(2011年4月2012年7月)1、领导带头,整体入轨校长及中层干部在4月份以内,带头撰写“高效课堂”学习心得,教师会议上交流。4月中旬开始,教导处督办检查中学教师的备课情况;小学重点加强现代化教学手段的应用,率先实现人人会用,用得恰当。自4月份开始,每位教师每月上交一份优质教案,由教导处督办落实。2、学习交流,实践探索积极安排教师参加市县开展的“高效课堂”学习研讨活动,确保专业任课教师至少每年参加一次县、市级学习交流。各校结合“国培计划”的实际情况,进行学习交流活动。每学期开展一次 “高效课堂”听课评课活动,评价主体从“教师”转向“学生”,评价重点从“评教”转向“评学”。加强交流,取长补短,探索提高。3、推出典范,引领整体在“高效课堂”的听、评课活动的基础上,推出活动先进者,在本镇上示范课,积极参加市县组织的相关研讨、竞赛活动。在“高效课堂”的听、评课活动的基础上,对活动后进者,分学校、乡镇、县研训中心三个层次,开展“诊断式”听课和帮助,努力实现共同进步,确保实现达标比例。(三)、达标自评阶段(2012年9月2013年1月)依据“高效课堂的评价标准”,在个人申请的前提下,中心校“高效课堂实施工作小组”分中学和小学对申请的教师进行相应的达标验收。中学2012年9月、10月;小学2012年11月2013月1月。(四)、申报接受验收阶段(201

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