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小学一分钟演讲稿 小学一分钟演讲稿篇一：小学生一分钟演讲稿 【篇一】：勤俭每滴水 尊敬的领导、亲爱的老师： 你们好!我演讲的题目是勤俭每滴水。 地球是人类可爱的唯一的家园。地球上的资源是有限的，而水更加特别珍贵。可使用的淡水是有限的。有人比喻说，在地球这个大水缸里，可以用的水只有一汤勺.目前，世界上有半数以上的国家约15亿人口面临淡水不足,我们要像爱惜眼睛一样珍惜每滴水! 同学们，你们知道吗?假如你刷完牙后及时地拧紧水龙头，那末一年能够节省多少水呢?满满一百零九个浴缸!所有人都这么做，积攒的水该有多少啊!我们的子孙后代也有水喝了。 请意想到这一点吧，赶紧珍惜水资源吧!为了人类的未来，还等甚么哪?同学们，我们是地球的小主人，我们每一个人从小就要有环境保护意识。 【篇二】：窗户与镜子 一个富有的家脾气非常急躁，对四周的一切都看不惯，感到生活没有乐趣。他听说四周新搬来了一名大学者，便往访问学者，希看从他那里找到快乐。 银行家一进学者家门就不停地抱怨妻子不够体贴、孩子不够尊重自己、员工不感激自己，说自己如何富有、如何劳苦功高。 学者早就看出他不快乐的缘由，正苦于没有适当的方式向他说明这个简单的道理。忽然，窗外传来小孩子的笑声，学者灵机一动，想出一个好办法。他拉着银行家走到客厅窗前，问：透过窗户你看到了甚么? 我看见男人、女人和几个小孩儿。他们在顽耍 bdquo; bdquo;银行家说。 很好。学者又拉着他走到镜子前：你在镜子里看到了甚么? 固然是我自己了!银行家不耐烦地回答。 成心思，学者语重心长地说，窗户和镜子都是玻璃做的，唯一的区别就是镜子的玻璃上加了薄薄一层银。可仅仅由于多了这一丁点儿银，人们却再也看不到他人，只能看到自己了。 这个故事告知我们：不要为了金钱而忘记身边更有价值的幸福。 【篇三】：让生命之花绽放 同学们，你们看，碧绿的大海里，鱼儿在自由安闲地翱翔;你们听，湛蓝的天空下，鸟儿在欢快地叫唱哦!这个世界最生机盎然的就是生命!正是这一条条鲜活的生命啊，让我们的整个地球也鲜活起来。 我一直喜欢那一首歌：在我生命中的每天，歌中唱道： 看时光飞逝/我祈祷明天/ 每当那熟习的旋律响起，我就感到生命的宝贵 。 天天清晨，当朝霞映红了我的双颊，当树上的小鸟叫醒了我的梦想，我知道新的一天又开始了。我感谢我的爸爸、妈妈是他们给予了我宝贵的生命，是他们让我感受这美丽的地球。我还要感谢我的爷爷、奶奶，他们的慈祥像阳光一样照亮了我心灵的每个角落! 是啊，生命就像一朵花，生命之花是残暴的，也是脆弱的，略不珍惜就会枯萎，凋零。 同学们，让我们吸取生活中教训，珍重生命中的每天。看时光飞逝，我祈祷明天，愿我们每一个小小的梦想，都 能够渐渐地实现! 从现在开始，从我们做起：不要因贪玩，而是往了宝贵的生命，健康成长，让生命之花永久绽放! 【篇四】：一分钟演讲稿 老师、同学们： 大家好!今天我演讲的题目是一分钟! 有一次，一个青年来到教育家班杰明家里，向他请教如何才能取得成功。当班杰明打开门的那一瞬间，这个青年惊奇不已，原来他的房间里一片狼籍。班杰明马上说到：请在门外等一分钟，我整理一下你再进来吧。一分钟以后，他再次打开门热忱地招呼青年进来，此时青年看到的确是一切已变得井然有序。青年在心里感叹班杰明的速度，可是，没等青年人把题目讲出来，班杰明就非常客气地说：好吧，你可以走了。青年人一下子停住了，既为难又非常遗憾地说：可是，我，我还没向您请教呢。这些，难道还不够吗?班杰明一边扫视着自己的房间，一边微笑地说，你进来已有一分钟了。一分钟?一分钟青年人若有所思地说，噢，我懂了! 这个耐人寻味的小故事，告知了我们一分钟虽短，却可以做很多事情，也改变很多事情。同学们，我们在学校这个知识花园里沐浴着时代的阳光雨露,对我们来讲，努力学习，这是我们成长的必修课，只争朝夕，这是我们当仁不让的义务和责任。那末，你还在犹豫甚么，就让我们从这一分钟开始，从现在做起，在学习的道路上将一点一滴的知识积累，在人生的旅途中将一方一寸的风景收藏，让我们具有无怨无悔的昨天，丰富盈实的今天，布满希看的明天。小学一分钟演讲稿篇二：小学课前一分钟演讲稿 小学课前一分钟演讲稿 郭敬明依稀说过这么一句话：很多我们以为一辈子都不会忘记的事情，就在我们念念不忘的日子里，被我们遗忘了 。看到这句话的时候，让我一惊，我们，随着年龄的增长是否已经忘记了自己? 第一次接触小王子这本书的时候，我还是一位三年级的小学生，对于书中所描写的故事朦朦胧胧，并不理解其中意境，只知那是一本童话。 时隔数年，前几天整理东西时翻出了这本尘封了许久的童话，再次翻开书页，却有了不一样的认识。 书的第一章节，写到了“我”童年的第一幅画，是一条蟒蛇吞食了一头大象，由于不是解剖图，看上去如同一顶帽子。他把画给大人们看，问他们是否恐惧，而他们，却嗤之以鼻，“一顶帽子有什么可怕的?”，看到这句话时，不禁感伤了，是否那些童年时刻的想象力、奇怪的想法，会随着时间流逝而丢失呢?想起一句郭敬明的话：很多我们以为一辈子都不会忘记的事情，就在我们念念不忘的日子里，被我们遗忘了。小时候总以为，那些想象是多么的神奇，觉得自己的想像很美丽，如今看来，却是幼稚。也许时光会带走很多，而每个大人，都是从孩子做起的。 小王子看出了那是一条蟒蛇，可富有童心的人，却注定了孤独。他相信“我”给他画的箱子里有他要的羊，也许是一种倔强的坚持，也许是一种真实的相信。 作者详细的给出了小王子的家乡b612星球，并写明了是因为大人们只喜欢看这些数字，他们不能想象给出的美好画面的情景，他们只会看一些跟数字沾上边的资料，他们认为，数字就是权威。就像我们的考试一样，一直认为考试并不能代表什么，我们学习不是为了那一纸单据，学习，是为了充实自己，是为了取得，成绩、分数，只是赠品。 小王子单纯的太孤独。他担心“我”给他的“羊”会吃了他心爱的玫瑰，他开心因为羊儿也吃猴面包树。他尽力的守护着他的玫瑰，甚至不愿“我”说他的玫瑰的刺是花儿在使坏。只是，他当初还是那样的离开了他的玫瑰，虽然，他还是很想念：如果有人爱上了在这亿万颗星星中独一无二的一株花，当他看着这些星星的时候，这就足以使他感到幸福。他的玫瑰，就在其中一颗星星上。 他的玫瑰，喜欢打扮自己，有些骄傲，她说自己不怕老虎，只是一句逞强，让小王子生气。就因为她的言语，他离开了，去别的星球流浪。后来他才懂得当时自己的过错，懂得自己没有珍惜，他说自己当时太年青，还不懂得爱她。这样一个故事，也许映衬出了更多的错过，有时候为了赌气，错过了机会，有时候吵架，错过了朋友。小王子离开的那天，她却坚强了，展现了真正的自己。其实我们也常在伪装，有时候怕被伤害，有时候出于目的。其实伪装是一种逃避，也是一种坚强。 在后来的旅程中，他在其他星球上遇见的人们都象征了不同的大人。势利但在自己的生活中迷失、孤单的国王，爱慕虚荣的人，矛盾着自己、逃避一切的酒鬼，不知何为追求的实业家，重于教条的点灯人，只知纸上谈兵的地理学家。小时候看这些，只是觉得不理解，只当作一个个故事，只是现在明白了，却希望自己还不明白，那样的自己还有童年的想像力等等。 来到了地球，他遇见了成片的玫瑰和他的玫瑰长得一样，而他的玫瑰却告诉他，她是独一无二的。随后遇见了狐狸，一个智者，它教会了他什么是建立关系，建立关系就是互相都不可缺少，是各自的唯一，小王子明白了，他的玫瑰是独一无二的，因为所有的玫瑰中，只有那一朵是他的最爱。狐狸向往b612星球上没有猎人，却又发现那里没有鸡让它吃。生活中也没有什么十全十美的事，我想我们应该懂得取舍，或安于现状。 小王子驯服了狐狸，与它建立了关系，可小王子还是要继续流浪的，他离开狐狸的那天，狐狸很难过。转念发现，有的东西如果始终没有得到过，我们会遗憾;但当得到了再失去，却是痛苦的。小学一分钟演讲稿篇三：小学生一分钟演讲稿团队的力量! 团队的力量 尊敬的各位领导、同事们 大家好！我叫孔贺贺，今天我演讲的题目是团队的力量 “一人难挑千斤担，众人能移万座山”。这是古人对团队力量的描写，而今天海尔集团在 张瑞敏的带领下，经过短短15年的时间，发展成为中国家电第一品牌，是团队的力量为海尔 插上了腾飞的翅膀；美国通用公司，由一个亏损严重的问题企业，奇迹般地崛起并成长为世 界500强，是团结的力量完成了韦尔奇伟大的梦想，这就是团队的力量！ 说道团队的力量就 不得不想到主任在培训会中讲到的一种动-物狼。狼是一种群居动物，多少世纪以来，狼一 直是所有野生生物中最具恶名的种类之一，它被人仇视，使人恐惧。给人留下根深蒂固的反 面角色的印象。而狼却不如我们想象中的那样不堪，狼在它们的意志中闪耀着人类所匮乏的 精神团队精神，在弱肉强食的动物世界里，它们更加懂得团队的重要性。它们借此发展 壮大，狼群在狩猎的时候靠每头狼都会根据自己的条件选择自己的任务，有些狼要做先锋， 去骚扰猎物；跑得快的狼去围追或堵截；强壮的狼去猎杀强壮的猎物；弱小的狼去猎杀相对 弱小的猎物，通过密切的合作，齐心协力的战斗，总能战胜强大的对手。狼的这种战斗方式 足以让任何猛兽汗颜。即使再强大的猛兽见到狼群也要退避三舍。由此可见团队精神是多么 重要；团队的力量是多么强大！ 同样，面对煤炭行业的现状，保安全、促高效、谋发展、迎挑战成为广大员工的共识， 团队的力量更加成为应对煤炭经济的挑战，企业谋求发展，实现新突破的强大动力，我们要 像狼群一样，各部门密切合作，齐心协力，保障企业安全生产、高效建设、共同战胜市场冲 击这头“猛兽”，与企业公创辉煌！篇二：团队的力量 演讲稿 团队的力量 演讲稿 各位评委、各位同事： 大家好！ 我相信，不久前，单位组织的拓展训练给大家都留下了深刻的印象，那身处高空时的胆 怯，战胜自己以后的喜悦，鼓励与拥抱的温暖，合力完成项目后激动的泪水，点点滴滴，都 是那么真切和真实，永远留在了我们记忆里。流过了汗水和泪水，我们能体会到些什么呢？从一开始，我所在的小队就面临着很多困难：平均年龄偏大，身体素质不好，队员人心 不齐，团队如一盘散沙?因此，我们自嘲地把自己的团队命名为“夕阳红”。尽管如此，我们 还是全心投入和参与进去，逐渐发现团队的弱点，克服种种困难，加强沟通和配合，在勇敢 地挑战自我的同时，齐心协力完成了每一个项目。在大脚霸游戏中，我们的脚连在一起，形成了相互牵制，队员走路的速度不一，掌握不 好节奏，我们走得很艰难。任何一个队员出错，整个队伍就无法前进一步。我们从最初的相 互埋怨猜疑，到后来意识到完成这个项目，心要往一处想，劲要往一处使。我们试着挽起手 臂，形成一个整体，大家大声喊着节奏，慢慢有了默契，尽量做到步伐一致，尽管艰难，却 坚持走到了终点。在我们的理解里，拓展训练不求第一，只要这个小队的每个人能够全心投 入，完成每一个项目，就已经是莫大的成功！ 这个过程中，折射出来的就是牺牲和配合。一个团队中，必然有人在默默地牺牲，但这 份付出全体队员都看在眼中，记在心里。个体的成功不是团队的成功，只有全体顺利翻越才 是真正的胜利，所以我们必须集思广益，用最有效率、最恰当的方式，让最后一位同事也翻 过去，为了这个目标，每个人(转载于:wwW.xmsJoB.coM 厦 门 培训考试 网:小学一分钟演讲稿)都付出了自己的努力。项目完成后，教练宣布我们只用了预计 时间的四分之一，在那一刻，大家终于品尝到了胜利的喜悦。 从拓展训练中，我也意识到，每个人从出生以来无时无刻不是在团队中成长，自己是这 个集体中的一员，首先要充分发挥潜能，尽力做好自己的工作，加强配合，发挥自己的创新 能力。第二，团队的发展才是真正的发展。遇到一个问题时，必须集中整个团队的智慧，形成一个统一的，然后按照计划去实施，及时调整方法和策略，去做到最好。第三，决不轻言放弃，增强勇气和毅力，相信自己能做到。第四是学会换位思考，站在对方的角度， 替他人着想，换一个角度思考，多一份理解，多一份关爱。 在我们成功挑战每一个项目的背后，自始至终都是我们所有队员共同努力的结果。我们 是一个整体，只有相互信赖、互相支持，做好自己应该做好的每一步，才能将我们的集体打 造成一个富有战斗力、执行力的团队。 通过这次拓展训练活动，让我对团队的意识和个人在团队中的作用感悟至深。如果将从 活动中感悟到的道理运用在今后的工作中，相信我们的明天会更美好，我们的团队会越发强 大和完美！篇三：小学生励志稿小学生励志演讲稿 各位同学： 大家好！我演讲的题目是书写自己的生命传奇。 相信大家都熟悉西游记的 故事吧。大家最喜欢哪个人物？孙悟空！对，孙悟空机智勇敢、神通广大、聪明伶俐、武艺 高强。那么我们能不能成为孙悟空那样的人呢？ 有同学说不能？因为孙悟空是天地所生，是神胞仙胎，并且出生在名山大川花果山。 我们是普通人，出生在平凡的地方，这就注定了我们与神奇无缘。 我们出生的地方平凡吗？在宇宙的海洋里，我们所处的太阳系和地球，是一个独一无二 的奇迹，迄今为止，我们关于生命的确凿证据，只能在地球上面找到，相对于死寂的宇宙， 地球不是名山大川吗？生命从诞生到进化到人类，用了几十亿年的时间，而孙猴子若想进化 成人类，还需要上百万年呢？因此，我们每个人和孙悟空一样，都是天地所生，都是宇宙的 神奇。 孙悟空出生后，和普通的猴子一样，在山中，食草木，饮涧泉，采山花，觅树果。与狼 虫为伴，虎豹为群，獐鹿为友，猕猿为亲。我们出生后也和孙悟空一样，遗忘了自己的生命原本是一个伟大的奇迹，或者说，许多 人一辈子都不知道自己的生命原本是一个奇迹。 孙悟空为什么会发现自己生命中的神奇？他为什么可以做美猴王，是他比别的猴子有特 别的神通吗？没有！他靠的是什么？他靠的是担当和勇气。当众猴发现水帘洞时，谁都不敢 进去，孙悟空叫道：“我进去！我进去！”于是，他从此就成了卓然于同类的领袖。文章转载 自:个人简历网 征文演讲频道 原文地址:初中生励志演讲稿 孙悟空的七十二变和筋斗云是与生俱来的吗？西游记中写道：“次早，悟空与众师兄学言语礼貌、讲经论道，习字焚香，每日如此。 闲时即扫地锄园，养花修树，寻柴燃火，挑水运浆。凡所用之物，无一不备。在洞中不觉倏 六七年。” 这段话告诉我们，任何“神通”的修炼都需要强烈的意愿、持久的寻找、刻苦的训练、 谦虚的询问和追索。 只要像孙悟空那样努力，就会有奇迹产生。因为生命的潜能是不可穷尽的。今年感动中 国人物中有一个叫刘伟的青年，10岁时因一场事故而被截去双臂，他没有怨天尤人，而是用 这样两句话勉励自己“我的人生中只有两条路，要么赶紧死，要么精彩地活着。”12岁时， 他在康复医院的水疗池学会了游泳，两年后在全国残疾人游泳锦标赛上夺得两枚金牌；16岁 他学习打字；19岁 学习钢琴，一年后就达到相当于用手弹钢琴的专业7级水平；22岁挑战吉尼斯世界纪录， 一分钟打出了233个字母，成为世界上用脚打字最快的人；23岁他登上了维也纳金色大厅舞 台，让世界见证了中国男孩的奇迹。感动中国评委会给他的颁奖词是：当命运的绳索无情地缚住双臂，当别人的目光叹息生命的悲哀，他依然固执地为梦想插上翅膀，用双脚在琴键上 写下：相信自己。 同学们，让我们记住自己的生命原本就是一个奇迹，刻苦学习，不辜 负来之不易的生命吧！ 谢谢大家！这一秒不失望，下一秒就有希望大家好： 失望是什么？我们是否逃避了就没有了失望？希望是什么，难道就那样遥远？摆脱冬天 最后一层冰雪的桎梏，春天再次开启四季的轮回之门；摆脱蛹中的最后一次挣扎，终于破茧 为蝶；同样，摆脱失望的最后一秒，我们就会迎来下一次希望！人们习惯赋予春天温柔的性 格，殊不知，他经过了夏、秋、冬的蜕变；人们也习惯于观看蝴蝶的翩翩起舞，殊不知他经 过了多次挣扎！他们美好的希望不是凭空产生的，而是付出了垂死的漫长挣扎！事物的联系 是普遍存在的，所以说失望无处不在，希望随后就到来！生活不是呆板的平面画，而是立体 的雕塑；不是平静的海底，而是波光粼粼的湖面。所以说希望总与失望长伴，它们是双胞胎， 他们是人与影子，从不分离。这就是规律，是不可违背的客观规律！失望时，愚昧的人会感 伤和叹息；而明智的人会向上攀登。矛盾是对立统一的，遵循规律的人获得成功，不理它的 人宣告又一次沮丧！ 失望并不可怕，怕的是不会运用失望。失望并不可怕，怕的是违反矛盾的特性；失败并 不可怕，怕的是等到了倒数第二秒而放弃了最后！我们的意识要有超前性，黎明前的黑暗是 给我们更好的期望，我们不可能到了黎明就不迎接明天！年轻人在希望中生活，为什么不呢？人生长河，哪个人是一帆风顺？有几个人又是平步 青云？青春之所以美好，是因为希望是你的锦绣，是你灿烂的前程，挺过了这一秒，迎接你 的，也许是另一番天地！我们要有良好的意志，正确的意识具有能动作用！凡是行百里者， 必须经过九十步！ 希望在前，我们能不断向前。这一秒不要失望，我们下一秒就有希 望！ 是的！在人生中有许多的事情让人欲哭，甚至欲绝望！比如，被人误解，友谊破裂?这 些事情我们别无选择地承受！我们哭，我们伤心，那么之后呢？之后是否就把阳光和欢乐拒 之门外？别人误会你了，你难道连自己也不相信？朋友离开你，你难道连自己也遗弃？经历 风雨后就有许多怡人的风景！是的！生活有时捉弄人，就像大人逗小孩一样，抢走孩子手中 的糖块，孩子哭了，大人觉得可笑。其事实上，上帝并不像大人捉弄孩子，它对每个人都是 公平的，他留给了你失望，在前面的不远处一定就留了希望！坚持下去吧！拨开重雾吧！这 一秒不失望，下一秒就有希望！ 我们渴望成功，渴望着像盖茨、戴尔一样富有！“一 将功成万骨枯”，在现实世界里，盖茨、戴尔这样的幸运儿有几人？ 20世纪最伟大的励志成 功大师拿破仑希尔深信：“失败”是大自然的对人类的严格考验，它借此烧掉人们心中的残 渣，使人类这块“金属”因此而变得更加纯净。他忠告道：“命运之轮在不断地旋转，如果它 今天带给我们的是悲哀，明天它将为我们带来喜悦”。既然这样，我们还有什么理由失望？ 爱迪生发明电灯泡，前后实验千余次；曹雪芹著红楼梦先后十余年！勾践尝胆复国！ 没有坚定的意志，如何有希望？生活中不如意，我们可以哭，但不可以失望！“山重水复疑无 路，柳暗花明又一村”，我们谁也不知道今后会发生什么？但是有一点可以肯定，希望是有的！ 上帝既然不吝啬给你挑战，也一定不吝啬给你希望！ 失望是什么？是希望前的曙光！希望是什么？是失望的产儿！生活就是有希望与失望结 合的彩练！朋友！当你沮丧时，还有什么理由不勇往直前？一次次的失败，就像黑夜里的明 灯，指引你到达成功的彼岸！让我们笑对失望，因为有希望在等待！篇四：团队精神演讲稿 范文 团队精神演讲稿范文团队精神演讲稿范 文 . . 1篇一：团队精神演讲 稿 . . 2 篇二：团队精神演讲 稿 . . 3 篇三：团队精神演讲 稿 . . 4 篇一：团队精神演讲稿 众所周知，1+1是等于2的。那么，我们的团队呢我为什么说1+1大于2呢?因为这其中 的每个1都是充满团队精神的1，如果一个集体、一个机关、一个团队，我们中的每一个分 子都充满团队精神，那么，这个集体、这个机关、这个团队就一定是个和-谐的团队。这样的 团队工作起来就一定能够取得事半功倍的成果。这难道不是1+1大于2吗?所谓团队精神，是指团队成员为了团队利益与目标而相互协作的作风，共同承担集体责 任，齐心协力，汇聚在一起，形成一股强大的力量，成为一个强有力的集体。大家都知道 “拔 河”运动，它是一种最能体现团队精神的运动，每个人都必须付出100%的努力，心朝一处想、 劲朝一处使，紧密配合、互相支撑，才能形成一股强大的力量，势不可挡，战胜对方。 那么，怎样才能形成这种十分可贵的团队精神呢?就我们街道而言，作为党和政府的一级 组织、作为一个担负重要管理职能的机关，要形成这种宝贵的团队精神。我认为要做到： 相互信任，相互包容，相互补台，相互谦让。第一，要相互信任。在一个团队中，不同的成员扮演着不同的角色，要让团队的力量拧 成一股绳，形成合力，信任是基矗这种信任包括上下级之间和同事之间的相互信任，说白了 就是不要疑心生暗鬼。不信任可能会误大事。古典小说三国演义中有一段说到信任的故 事：刘备对赵云的信任。说的是刘备打了大败仗，正在哭泣，他的小舅子又来说：“反了 常山赵子龙也，投曹去了!”刘备说：“子龙是吾故人，安肯反也?”不相信小舅子的话。猛张 飞在旁边说：可能赵子龙贪图富贵，去投降曹操。刘备说：“子龙与吾相从患难之时，他心如 铁石，岂以富贵能摇动乎?”他小舅子又说：“我亲见他引军投曹操去了。”刘备说：“子龙必 有原因。再说子龙反者，斩之!”这里刘备对赵子龙是何等的信任啊!正是这种信任，赵子龙 七次杀入敌阵，杀敌无数，救出了刘备的儿子，让敌人闻风丧胆，让刘备转危为安。这就是 信任的力量!如果我们领导与下级之间、同事之间能有这样的信任力度，我们就能成为一个战 无不胜、攻无不克的钢铁团队。第二，相互包容。中共中央政治局委员、北京市委书记刘淇近日在中共北京市第十届委 员会第一次会议上说和-谐包容的同志关系：“包容才有和-谐，尊重才能包容。相互包容，和 -谐共事，才能干事。”俗话说：牙齿还有咬着舌头的时候。在一个单位共事难免有发生矛盾 和误会的时候，这就需要我们有一种相互体谅、相互包容的胸怀。特别是对一些非原则的问 题不要斤斤计较，以牙还牙，以眼还眼。中国有句老话：“天下事，何时了;有些事，不了了; 一定了，不得了。”意思是说一些鸡毛蒜皮的事就得以难得糊涂为座右铭。真计较起来既影响 工作，又影响感情，没有任何价值。第三，相互补台。相互补台，说起来容易做起来难。但是只要具备了团队精神又完全可 以做到。一是要树立全局观念。街道办事处总体管理与各个科室的管理有机协调，各部门不能只顾局部利益，而要将个人、部门的追求融入到团队的总体目标中去。在分工越来越精细 的现代社会，即便是最复合型的人才也不能一个人做完所有的事情，一花独放不是春，万紫 千红春满园。每一个同志只有牢固树立全局观念，以全局利益为重，才能全身心地投入到团 队中去，贡献自己的力量并汇聚他人的力量;才能在同事出现工作失误或不到位的情况下，及 时堵漏，主动补台。机关干部之间的关系，虽谈不到什么生死之交，但一定要做到风雨同行、 同舟共济。二是敢于承担责任。有的单位出现过这样的情况：一个科室出现了问题，科长往 往会找客观原因，或者找下属的原因，推卸责任。但是，聪明的科长，即使在下属犯错误的 时候，也会责备自己，就像“诸葛亮挥泪斩马谡后，上书自贬三级”。科长勇于、敢于、善于 承担责任，是能及时消除因下属错误而产生的不良后果，迅速扭转工作局面的关键。这 是一种更高层次的补台。一个领导如果能自觉做到这些，何谈产生不了凝聚力，何谈产 生不了团队精神。 第四，相互谦让。“见困难就上，见荣誉就让”，这是我们的优良传统。在一个团队取得 成绩的时候，在荣誉降临的时候，我们应该具备梅花那种“俏也不争春”的精神。过去有过 深刻的教训，一个团队在奋斗的过程中能够和