年度护理工作总结文档（3300字）.doc

年度护理工作总结文档（3300字）神经呼吸内科20xx年上半年护理工作总结在院长及护理部的正确领导下，我科圆满完成上半年的工作目标，现汇报如下：一、工作量完成情况：截止到20xx、06、25于去年同期相比：20xx 20xx 百分率入院人数： 576人次 718人次 25%出院人数： 554、 682、 23%静脉输液： 7242、 9265、 28%静脉注射： 731、 911、 25%肌肉注射： 731、 1146、 57%皮试（皮下）：2836、 3426、 20%静脉采血： 870、 1036、 19%一级护理： 183、 253、 38%危重护理： 31、 36、 19%皮肤护理： 797、 838、 5%口腔护理： 277、 1001、 261%吸氧： 1987、 5302、 167%心电监护： 203、 285、 40%雾化吸入： 691、 1268、 84%会阴擦洗： 477、 687、 44%导尿： 55、 55、 0%铺床： 1566、 1822、 16%鼻饲： 997、 1068人次 7%吸痰： 983、 1461、 47%输血： 17、 22、 29%换药： 192、 331、 72%灌肠: 10、 8、 2%抢救： 20、 28、 4%插胃管： 49 59 20%二、优质护理示范工程的开展情况：（一）基础护理：全科人员认真学习“住院患者基础护理服务项目”、“基础护理工作规范”、“常用临床护理技术服务规范”，通过学习明确了基础护理的内容和职责，使基础护理有章可循。工作人员明白了晨间护理做什么，生活不能自理的病人应该怎么做，常见的护理技术操作应该如何与病人交流沟通，病人也能积极配合我们的各项操作。(二)生活护理：反复强调生活护理的意义，不仅仅是生活照顾那么简单，关键是能够及时发现患者病情变化，便于医生立即做出诊断。护理人员可以通过自己所掌握的专业知识，在照顾患者饮食起居的过程中能够及时发现病情，而且也能起到心理治疗作用。每位工作人员明白“陪而不护”的真正含义。我科老年人占大多数，长期卧床、生活不能自理的病人占病人总数的10%左右，这些病人虽有家属陪伴，但他们的生活护理需要护士的协助、指导、身体力行，对这类病人我们做到了六洁、四无，半年来对他们进行了1001人次的口腔护理，687人次的留置尿管护理，838人次的皮肤护理。（三）护理技术操作：操作考试每月一次，不走过场，认真执行，严格按50项操作标准要求进行，操作前病人的评估依照“常用临床护理技术服务规范”，使我们的各项操作更加人性化，更加规范，病人更容易接受。（四）合理排班：早在三年前我科就有6-2班，当时我们的病人已比较多，早上一个护士要抽血、测体温、量血压做各种治疗，如在遇到抢救危重病人一个人根本完不成这些工作，根据工作需要就增加了一个上早班的护士，搬入新大楼病人更多了，我们又及时增加了晚班，即下午3点到6点，有效缓解了小夜班的工作压力，上晚班和早班的人也不会太疲劳。上半年共收治718个病人，每月病人数120人左右，如果人员再增加打算延长晚班至22点，保证小夜班有2名护士，这样会更安全。（五）分工负责，责任到人：我科病人分成2组，每组分管24名病人，每组有小组长1名，上常白班，90天左右换另一名组长，每组有2名以上护士组成，每位护士负责12名病人，小组长总负责，各组有什么问题，护士长直接找小组长过问，提高了工作效率，提高了工作的准确性、自觉性、减少了差错事故的发生。（六）注重细节服务：我们为每个出院病人购置了A4纸储物袋，内装我科特有的大红色印有“福”字的“祝福卡”，院办公室发的科室宣传卡、出院指导、出院小结、门诊小病历、出院带药等。减少了住院资料的丢失，病人非常高兴。三、积极学习理论知识，提高自身素质：尽管每月都在加床，尽管上班后从早忙到晚，脚步不能停歇，我们还是挤出时间进行了每月一次的护理查房和业务学习。组织整理了呼吸神经内科常见问题100问，分发给大家，要求每个人熟练掌握。书写论文1篇，预计8月份发表。经常利用晨会交接班时间学习网络、报纸、杂志上的先进经验、技术、护理体会等。四、新入科人员及实习生的带教：制定带教计划，指定带教老师专门带教。对新入科人员必须掌握我科常见病、多发病的临床表现、治疗、护理。我科常用的各项操作须熟练掌握，通过带教老师和护士长的考试才能独立操作。对每个新入科的工作人员独立值班前，护士长都要单独谈话一次，从心里、技术、知识的掌握、本科特点、如何做一名好护士等各方面深入交流，目的是让她们有责任心、有爱心、更珍惜这来之不易的工作机会。各个班次的工作融会贯通后方可单独值班，值班半年内安排院内听班。对实行生也是如此，但必须做到放手不放眼。五、健康教育始终是我们工作的主题：病人入院做好入院评估，根据病情提出护理问题，制定宣教计划，有步骤的实施健康宣教。正确利用入院评估表上的各项内容，如压疮评估、摔倒评估等，及时让病人或家属签字，有效避免各种风险的发生，病人认可，护士得到保护。病人出院时，认真做好出院指导，责任护士详细讲解出院带药的用法、注意事项，复诊时间、回家后注意的问题，病人出院时的赞许是对我们工作的肯定。六、做好院内感染的各项工作：院内感染是一项无处不在的工作，需要每个人自觉遵守，吸氧管、吸痰管、吸引器连接管的每周2次更换、消毒，进治疗室戴口罩，棉签、输液条的打钩签字，止血带的浸泡消毒，输液器的毁形等都形成习惯。七、增强节约意识，杜绝浪费：坚持从现在做起，从岗位做起，从身边做起，减少电脑、电视机等设备的待机时间，严格管理空调的使用，避免长明灯、长流水等现象。八、遵守医院的各项规章制度，不迟到，不早退。病人多，按时下班的时候少，加班加点是常事，共加班800个小时。学习相关的法律法规，增强法律意识、自我保护意识。九、存在不足：1、“优护”工作应更深入、更有内容。2、健康教育应更全面、详尽。3、新技术、科研应积极开展。4、论文的书写不积极。5、业务学习不主动。十、今后打算：1、充分调动大家的积极性，想点子、出注意，使“优