全文预览已结束
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
西安科技大学资产与后勤管理处劳保用品管理办法(试行)为进一步规范资产与后勤管理处劳保用品采购、发放和管理,确保全体员工在施工、生产过程中的人身健康和安全,更好地为教学科研工作服务,根据国家对劳动者的劳动安全卫生、劳动保护等方面的有关规定,并结合处实际情况,制定本办法。一、本办法所指劳保用品是指劳动者在劳动过程中,为避免遭受或减轻事故伤害或职业危害所配备的防护用品。1、劳保用品一般包括工作服、手套、毛巾、胶鞋、雨鞋、草帽、口罩、雨衣、防护眼镜等及其他特殊岗位专用劳保用品。其它费用中列支的卫生用品和夏季防护用品、为统一着装并经处办公会议批准购买的员工工作服不属于劳保用品范畴。二、劳保用品发放范围凡从事本规定所列工种作业的处正式职工、各中心聘用的临时人员,均可按其工种标准享受劳保用品。 三、劳保用品经费管理1、劳保用品经费在各科室核定的办公经营中列支,各中心在其福利中列支,校医院在其创收经费中列支。四、劳保用品管理、发放办法1、劳保用品由各部门根据需求统一上报物质采购科集中采购,少量而特殊的用品可原则上委托中心自行购买,购买后持购买用品明细单及发票,经物质采购科建卡、审核后报销,超出上述发放范围的用品一律不予报销。2、劳保用品的发放标准详见附表,各部门要严格按照标准执行,不得自行扩大发放范围、提高标准或以高档用品、卫生用品、现金等替代。3、凡从事两种以上工种的人员按其从事的主要工种发放劳保用品,不得同时享受两种工种的劳保待遇。4、岗位变动后,其劳保用品按照新的岗位标准发放。5、享受用品的员工不论何种原因,离岗半年以上的,离岗期间不再发放劳保用品,也不在计算使用期限。五、本规定自发文之日起执行,原相关规定或管理办法同时废止,如学校出台新的规定,以学校规定为准。附:资产与后勤管理处劳保用品发放标准及使用年限 资产与后勤管理处劳保用品发放标准及使用年限 第一部分 一线职工1、汽车司机:工作服二年一套、纱手套二月一双、短统雨靴四年一双、毛巾一年二条、肥皂二月一块。2、水工:工作服二年一套、帆布手套二月一双、短统雨鞋四年一双、毛巾一年二条、肥皂二月一块、雨衣五年一件。3、电工:工作服二年一套、绝缘手套二月一双、绝缘鞋一年一双、毛巾一年二条、肥皂二月一块。4、配电工:工作服二年一套、毛巾一年二条、肥皂三月一块。5、绿化管理工:工作服二年一套、雨衣五年一件、雨鞋五年一双、草帽二年一顶、毛巾一年二条、肥皂三月一块。6、绿化工:工作服二年一套、帆布手套二月一双、短统雨鞋四年一双、毛巾一年二条、肥皂二月一块、草帽二年一顶、雨衣五年一件。7、室内保洁工:工作服二年一套、帆布手套二月一双、短统雨鞋五年一双、毛巾一年二条、肥皂二月一块。8、室外保洁工:工作服二年一套、帆布手套二月一双、短统雨鞋四年一双、毛巾一年二条、肥皂二月一块、雨衣五年一件。9、垃圾清运工:工作服二年一套、帆布手套二月一双、短统雨鞋四年一双、毛巾一年二条、肥皂二月一块、草帽二年一顶、雨衣五年一件。10、电焊工:工作服二年一套、帆布手套二月一双、电焊手套一年一双、毛巾一年二条、肥皂二月一块、太阳眼镜一年一付。11、锅炉工:工作服二年一套、帆布手套二月一双、毛巾一年二条、肥皂二月一块。12、打字员、复印工:工作服二年一套、毛巾一年二条、肥皂二月一块。 13、招待所服务员:工作服二年一件、毛巾一年二条、口罩三月一只、肥皂二月一块、胶手套一年二双。15、炊事员:工作服二年一套、布围裙一年一条、袖套一年一幅、毛巾一年二条、肥皂二月一块、口罩一月一只、工作帽一年一顶。16、电话维护工:白大褂二年一套、手套二月一双、肥皂二月一块、绝缘鞋一年一双。17、保管员、收发员:工作服二年一件、毛巾一年二条、肥皂三月一块、手套三月一双 。 18、采购员:工作服二年一套、毛巾一年二条、雨衣五年一件、雨鞋五年一双。 第二部分 医护人员 1、门诊、病房医生、保健医生与护士:白大褂二年一件、毛巾一年二条、口罩一月一只、肥皂二月一块、急诊室每月二块公用肥皂。 2、照光、拍片室医生:同门诊医生,另增发防幅射用品(防幅射用品经医院负责人批准并与资产与后勤管理处协商后自行购买)3、化验员:同门诊医生,另增发耐酸手套二年一双、防毒口罩五年一个4、药品仓库保管员:同1,增发耐酸手套二年一双、口罩三月一只第三部分管理人员1、管理人员:处机关、中心正(付)主任、办事员:毛巾一年二条、肥皂二月一块。2、汽车调度管理员:享受同工种工人司机之劳保。 3、建筑、维修技术人员、现场指
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
评论
0/150
提交评论