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世纪互联柯文达 从老员工到新成员 本文档格式为 WORD,感谢你的阅读。 近日,柯文达再次登上 “ 中国 IT 服务年会 ” 的舞台进行演讲,演讲的主题依旧是云计算的产业、服务与支持,唯一的不同正如他在演讲一开始所说: “ 我这次是从微软的身份转换到世纪互联来谈云服务。 ” 在 “2014 年中国 IT 服务年会 ” 上,世纪互联微软云事业部获得了 “2014 年中国最具影响力云服务商奖 ” 与 “2014 年中国云服务解决方案创新奖 ” 两个重量级奖项。会后,柯文达接受了媒体的专访。 选好 “ 着陆点 ” 再降落 国外的云计算服务如果想要在中国市场立足,通常都会面临 “ 水土不服 ” 的问题。 “ 水土不服 ” 大都表现在要符合中国的各种合规要求以及落地之后诸多的细节问题。虽然问题很多,但庞大的中国市场依旧没能阻挡国外厂商争先落地的步伐,针对这些问题,在中国市场里挑一个好的 “ 着陆点 ” 就成了很好的解决途径。微软最终选择了世纪互联,而柯文达也从微软走进了世纪互联,这次的 “ 着陆 ” 是机会也是挑战。 在加入世纪互联之前,柯文达服务微软 20 年。在谈到自己在微软的经历,柯文达笑称自己已经是微软的 “ 老 ” 员工了, “ 二十年后,我正式转到世纪互联,其实也不算是特别的意外。我现在到世纪互联经营微软云事业部,虽然世纪互联是一个十五年的公司,但是我所在的这个团队更像一个从无到有创新的公司。 ” 在来中国之前,柯文达曾在日本东京工作过三年,在他亚洲 CIO 三年任期时间里,负责管理亚太和日本地区微软内部的 IT 职能工作。 2004 年到中国后,十年中柯文达基本上负责整个亚太的技术支持团队。当微软刚开始在中国选择云 “ 伙伴 ” 的时候,其实柯文达的团队也是裁判团之一。在一来二去的选择、了解、合作、训练之中,大家也在思考想如何来 带领团队继续往前走,大家希望找一个对云有了解,对中国也要有一定的了解,不管是语言方面还是文化方面,并且能跟整个业界有互动,最重要的是懂微软的人。恰好,世纪互联也需要一个懂技术、懂运维、懂云计算的领袖人物来带领这个团队。 最后通过跟世纪互联的创始人陈升的多次会谈,双方对于云在中国的发展和前景等一拍即合,世纪互联也给予柯文达很大的弹性跟空间。 世纪互联是中国最早的数据中心基础设施服务商之一,其传统的经营主题就是数据中心和管理网络的服务。一个传统行业的公司文化如何跟互联网云计算行业的公司文化完 美的融合,柯文达表示: “ 虽然世纪互联原来的客户很多都是互联网行业的,但是他毕竟是比较传统的做数据中心的企业,如果要做好云,真的走向互联网,走向高科技是需要不同的基因。 ” 基于此,双方达成协议,要放手去创造一个新的公司文化、新的基因。把国际水准的技术与本土的优势结合,打造一个业内优秀的云计算服务厂商。 从无到有,从零产生到十亿美金营业额的公司,看起来这在很长时间内都会是一个艰难的挑战;有微软领先技术的支持,再加上世纪互联在中国的数据中心的支持,这样看来也不失为一个很好的机会。 每一个人的价值 观跟工作观不一样,柯文达觉得自己的选择并没有什么特别: “ 当你给一个机会在十年时间去创造跟建立十亿美金营业额的公司,当然这是很大的挑战,但我就是喜欢尝试新的东西,喜欢做不同的变化。 ” 群雄逐鹿的竞争 新时代 中国云计算发展迅猛,公有云落地,到今年已经是百花齐放。这种百花齐放的状态,也很快就形成了几股势力分居在市场的不同领域。传统的 IT 运营商如 IBM、微软等在快速向云计算服务商进行转变,并且将公有云服务置于战略地位,在全球范围内纷纷推出了公有云平台和服务;同时新生力量也在不断加入这 一战场,如 UnitedStack,华云数据等;而互联网的巨头们,将传统的互联网作为基础平台,如今也俨然成为云计算供应商不可或缺的一部分。在这样的环境下,国内云计算市场在不断的成长着。 在这几股势力中,互联网厂商也是较为抢眼的。他们有着雄厚的商业客户资源和技术人员,以及对用户需求的高度敏感,使他们能够快速的占领市场。而从纯做数据中心转型为做云服务商的企业而成功的,目前可以说还没有。 对此,柯文达并不担心,他表示: “ 从云的生态圈来看,一家公司能做所有的东西是很困难的,因此产生了很多跨界合作, 大家互补所缺,不同领域的精英聚集在一起能做更好的结合与合作,我相信它产生出来的结果可能会更好,就像互联网企业,有的可能原来是专门做电商平台,但在其它方面,包括在生产、数据中心、云产品的开发以及技术能力上,那些可能就不见得是他们的专长了。 ” 那么,如何集结各方的精英共同来开创?世纪互联与微软的结合似乎是比较理想的状态。微软本身有着三十多年软件开发的经验,自身云方面的产品已经非常成熟,经验十足。数据中心方面,世纪互联在中国也是数一数二的,而且是一个中立、独立的第三方运营商。作为一个本土产业,世纪互联也 希望在云计算的技术方面既有跟微软的合作,也能培养自己的人才。 目前,微软分两个云 全球云和中国云,微软云在国外的运维和服务是微软的员工在做,中国云所有的运维与支持则是世纪互联的员工在做,在给客户信息带来了最大的安全隐私保证的同时,也获得诸多的业界认证。柯文达表示世纪互联的目标是如何做得比微软自己做的还好。这方面也似乎进展不小,几个月前,世纪互联的一些标准和服务已经超越了微软全球。 世纪互联目前已经实现了有财务保障的分别高达99.95%的 Windows Azure 及 99.9%的 O365 月度服务等级协议, 还有透明仪表盘实时显示整个公有云平台的运行状态供客户监督;通过了 ISO27001 与 ISO20000 就流程及运营管理的国际认证。另外 Windows Azure 还通过了由公安部、国家保密局、国家密码管理局及国际信息化工作办公室联合颁发的信息安全等级保护二级认证。 除此以外,在今年,通过几个月的评测,世纪互联成为信息产业部领导下的电信研究所评选的我国首批可信云服务认证的企业,而且由世纪互联运营的 Windows Azure 获得了虚拟机、存储、 SQL 数据库三项可信云服务认证。 在云方面,柯文达表示目前来讲世纪互联把自己的定位成 Cloud Enabler,就像是云的促进者、促使者,所提供的服务是让所有云产品的提供商或者是一些解决方案的提供商,在他要进入中国这个市场并深耕经营时助其一臂之力。“ 虽然我们的名字叫微软云,但我们在很多方面不光提供微软的产品本身,因为很多的云服务商是架构在微软云上面,他如果要到中国来,包括本土的企业想要进入云市场的话,我们都会在这个平台上协助他。 ” 专访的最后,柯文达说,国内的云计算市场,他更喜欢把这种

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