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文档简介
.高河中学班主任班级管理量化考核细则(试行稿)项目权重分要求评价标准日考(50分)勤 早操20组织全班学生参加早操快速有序,教育学生认识升旗的意义,升旗时队伍要安静、整齐、肃穆、庄严。实行签到制(地点在操场主席台,时间至早操宣布解散为止)。以全期出勤率80%以上加10分,79%60%加6分,59%40%加2分,40%以下不加分。同时学生出操率不及格的扣1分,优秀加1分。(以体育组抽查结果为准)课间操10教育学生课间操的意义,组织学生认真做好课间操。班主任准时到位或指定专人到位督促。(包括周一升旗活动)实行巡查制,发现不能全员到操(请假除外)、班级秩序混乱,同时班主任未在岗的每次扣1分。晚自习10组织学生上好晚自习。掌握学生出勤情况,维持班级秩序。实行巡查制,发现不能全员到堂(请假除外)、班级秩序混乱,同时班主任未在岗的每次扣1分。行政值班10在规定时段按时到岗,认真履行所承职责。维持学校正常教育教学及生活秩序。处理当天偶发事件。实行签到制。出勤率90%以上加10分,89%70%加6分,69%50%加2分,50%以下扣2分。月考核 例会10积极参加班主任工作会议及例会。无故缺席班主任会议一次扣10分。因病、因私请假的扣2分。卫生50认真指导班级卫生值日,督促学生搞好教室、走廊、卫生区卫生工作,养成良好的卫生、保洁习惯,积极参加全校组织的卫生大扫除活动。以年级组为考评单位,将每周值日总分排名,高一、高三年级组前五名,高二年级组前七名各加1分,初中年级组前二名各加1分(大扫除比照执行)。如发现卫生区未打扫,一次扣1分,乱扔垃圾一次扣1分。寝室10重视寝室管理,关心了解住校生生活、卫生、纪律、安全状况,及时配合寝室管理人员处理有关事情。根据寝室卫生、纪律、安全基本要求评价,如发现不符合寝室卫生基本要求的,或存在严重安全隐患则扣5分,并限期整改。(不定期抽查)宣传教育20搞好宣传教育工作,营造良好的教室环境,开好班会,每月召开一次主题班会(主题内容可结合学校要求安排),至少出一期黑板报。指导学生参加学校组织的社会实践活动。教室应适当布置。黑板报不及时更新扣5分,无板报的扣10分(以检查结果为准)。未召开主题班会的扣5分(按工作手册上的主题班会安排抽查)。稳定50维护学校教育教学秩序,教育学生遵纪守法。学生违纪后,按学生违纪处理程序处理。班主任推委不管或不按程序配合政教处处理的,出现一次扣10分;上报经政教处发文处理的一次扣2分。如本班出现影响全局稳定的事件,将不参与本期评比。(140分)(110分)期考核工作手册10按要求作好手册的填写、登记、记录等工作,并按时上交签阅。内容要求真实、完整。每缺一项扣2分,不能按通知时限上交签阅的扣5分。年级组工作40配合各年级组完成分班、定编、学生建档,素质报告册填写、综合素质评价等工作不经年级组同意私自接受学生扣10分,并立即纠正。不能按时完成学生档案填写及评价的扣10分。不配合年级组长开展工作的扣20分(以组长提供书面材料为准)。家校互动10加强与家长联系,并记录。家长对班级管理意见较大的扣5分。体罚或变相体罚学生经查实扣5分。大型活动10积极参加全校或年级组安排的大型活动。无故不参加的班级扣10分,获团体优胜者酌情加分。公物20教育学生爱护学校财产,并落实责任人制度。期末验收无公物损坏的奖励5分。对公物损坏严重的班级经总务处期末核实扣10分。收费20认真协助总务部门完成学校必收费用和代收费用的缴纳工作,规范收费。无故拖延交纳代收费用的扣5分,出现乱收费事件一经查实扣20分。说明1、考核基础分以每个月为一计分时段,基础分为300分。 奖励分和扣除分每月汇总 一次,根据每学期实际工作月份求得总分而作为各班级该学期的考核成绩。2、考核成绩与班主任奖励挂钩。3、考核成绩与评优挂钩。4、考核成绩与班主任续聘挂钩。5、非学校安排在外兼课的,一经查实,学校将适时解除与该班主任聘用关系。奖励等级设定及依据:1、等级设定:分别以高三、高二、高一、初中部四个年级组为单位,以每学期各班实际所得总分多少为参评依据,根据分数多
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