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盐业公司技能鉴定工作总结 几年来在劳动和社会保障部的正确领导下中国盐业总公司克服了种种困难并按照上级要求积极开展企业内部技能鉴定工作取得了一定的成绩也总结了部分经验和教训下面将这几年的工作情况简要汇报如下: 一、过去几年工作发展回顾 (一)XX年工作发展 1.按照劳动和社会保障部要求,中盐总公司职业技能鉴定中心下发了关于做好企业职业技能鉴定工作的通知并制定了中盐总公司职业技能鉴定试点工作实施细则(中盐人XX268号)文件,明确了职业技能鉴定管理机构及职责,部署了职业技能鉴定工作任务和目标安排了下一步的工作实施方案对各企业做好职业技能鉴定工作提出明确的要求 2.根据劳动和社会保障部职业技能鉴定中心关于上报试点企业职工职业技能鉴定情况调查表的通知(劳社鉴函XX52号)文件要求经调查统计汇总上报了试点企业技能情况调查表掌握了中盐企业职工的技能情况为开展企业职工职业技能鉴定工作做了一个摸底 3.组织各企业开展XX年职业技能竞赛的各项活动认真组织上报第七届全国技术能手评选表彰活动并对XX年职业技能竞赛工作做了计划安排 4.经总公司职业技能鉴定指导中心组织在企业内召开了中盐企业职业技能鉴定工作会议各有关省、区、直辖市盐业总公司、院校、全资、控股子公司人力资源部门负责人和从事职业技能鉴定工作人员参加了此次会议会议特邀劳动和社会保障部职业技能鉴定中心徐玉平副处长做了重要讲话她从专业角度介绍了全国职业技能鉴定试点工作的形势职业技能鉴定工作的法律地位、国家战略以及对中盐企业职业技能鉴定工作的具体要求既体现了劳动和社会保障部对中盐企业的重视与关心也对我们今后开展职业技能鉴定工作打下了良好的基础中盐总公司党委副书记、职业技能鉴定中心主任程文杰也出席了本次会议他要求各企业领导高度重视该项工作要把它作为企业人才资源开发的重要组成部分;在企业职业技能鉴定工作中要以“坚持质量规范操作有利企业方便职工长期坚持”为目标认真做好中盐企业职业技能鉴定工作 (二)XX年工作发展 1.组织编写盐业特有工种培训教材召开部分教材审定会 公司领导非常重视教材的编写工作在前期的编写中投入了10.4万元并于4月12日在天津科技大学海洋工程学院召开了国家(盐业)职业资格培训教材工作会议中盐总公司党委副书记程文杰就编写教材工作做出指示确定了四个教材编写单位共落实12个工种5个等级51本培训教材编写分工成立了编写委员会会议特邀劳动部职业技能鉴定中心标准教材处刘永澎处长做了现场业务授课刘处长就国家等级标准的发展历程技能等级教材的编写原则和具体要求做了详细指导考虑到培训教材将会在全行业通用总公司特别组织了全行业有丰富实践经验、专业理论修养的专家精英团队共同编写准备以高标准、高质量完成教材的编写并尽快出版 2.选择建立考核站筹备工作 经总公司研究在考察、调研的基础上初步选择了15个拟建立中盐企业职业技能鉴定考核站单位报劳动部职业技能鉴定中心请示根据企业实际情况制定了建立中盐考核站的条件标准、规章制度、任职资格和人员配备等相关文件要求 3.考评人员的选拔、培养 总公司职业技能鉴定指导中心对二级企业职工的技能状况做了一次全面的摸底调查在企业内选拔第一批考评人员建立起考评人员队伍并对技术人员进行了汇总分析对具备资格的考

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