已阅读5页,还剩7页未读, 继续免费阅读
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
。武汉威骏进出口贸易有限公司职业安全健康目标和指标管理方案一、概述为了贯彻职业安全健康管理方针,保证职业安全管理目标、指标的实现,行政部根据危险源辨识评价的结果,确定项目部职业安全健康管理目标指标,制定管理方案。二、职责1、行政部负责制定职业安全健康管理目标、指标及修改、补充,并组织实施;2、分管领导负责职业安全健康目标、指标管理方案的审批;3、办公室对职业安全健康管理目标、指标管理方案审核及实施情况进行检查;4、各相关部门应制定实施措施,保证职业安全健康管理目标、指标的实现。三、制定依据1、危险源识别与风险评价一览表,重点是一、二级重大危险源;2、公司现行版本的管理手册、程序文件和相关文件、法律、法规、标准、操作规程等;3、持续改进的要求。四、控制要求1、办公室对职业安全健康目标、指标管理方案实施情况进行检查,对结果进行评议;2、对职业安全健康管理目标、指标提出改进事项;3、按确定的职业安全健康管方案的要求提供所需资源; 4、当职业安全健康管理目标、指标的制定依据发生变化时,分管领导应该主持职业安全健康管理目标,指标进行评审、修订和更改,并报总经理批准。武汉威骏进出口贸易有限公司职业安全健康目标和指标管理方案序号目标指标控制措施责任部门协助部门1不发生重大工伤、死亡重大伤亡事故为零1、将年度安全方针、目标和指标进行层层分解,落实到各部门2、按照安全生产责任制的要求,横向到边,纵向到底,一级抓一级,一级管一级,哪一级未做到追究哪一级责任。3、安全第一,预防为主,科学管理,狠抓落实,采取经济和行政措施,杜绝违章指挥,违章操作,违反劳动纪律的现象发生。4、加强安全检查,及时整改事故隐患,防止各类事故的发生。行政部各部门重大道路交通责任事故为零办公室行政部2不发生重大火灾事故重大火灾事故为零1、预防为主、防消结合,做好火灾(点)源的预控。2、落实防火责任,一级抓一级、做到群防群治。3、加强安全检查,及时整改火灾隐患,防止火灾事故的发生。行政部各部门3危险源和重大危险源得到控制和消除危险源控制合格率100%1、掌握重大危险源分布情况。2、对职工进行安全教育和培训,提高安全意识。3、加强对重大危险源的定期检查巡检、控制。4、当重大危险源发生变化时,及时变更控制措施。5、编制事故应急预案。行政部各部门武汉威骏进出口贸易有限公司职业安全健康目标和指标管理方案4工作环境符合国家规定1、照明、通风、废水、噪声符合标准规定2、目测无较浓场尘1、严格执行国家和地方有关环境保护的法规和标准。2、制定“三废”处理措施。3、采取有效措施,治理噪声扬尘、废气、止水。4、配置监测设施,加强全过程监测。5、保证劳动防护投资,改善工作环境。行政部办公室4、劳动防护用品利用率达100%。行政部办公室5特种设备运行和操作人员符合国家规定1、特种设备获得国家运行许可证获证率:100%1、未经检验或检验不合格,无准用证书的不得使用。2、加强维护保养,始终处于良好技术状态,不得带病运行和超负荷使用。3、严格安全操作规程,无操作证的严禁操作特种设备。行政部办公室特种工作人员持证止岗率达到100%1、按照国家规定及时组织特种作业人员培训、取证、复审、换证工作。2、无证不得上岗作业。3、严肃处理违规者行政部办公室6按照规定发放职工个人劳保用品职工该享受的劳动待遇予以保证,100%的发放1、严格按二航局职工个人劳保用品发放标准和管理办法执行。2、采购产品合格的劳动保护用品。3、对不能保证劳动用品发放和采购不合格的劳动保护用品的责任人,予以严肃处理。行政部办公室武汉威骏进出口贸易有限公司职业安全健康目标和指标管理方案7安全监督人员持证上岗持证率达到100%1、积极组织安全监督人员参加安全资格培训和取证及复查换证工作。2、严格安全监督人员任职程序,不符合要求的不得使用,违规者予以处罚。办公室行政部8办公用电符合国家标准达到“三相五线制”的要求1、严禁在灯具、空调等电器上悬挂装饰品等易燃品2、灯具、空调、饮水机等电器使用完毕后应及时关闭3、必须设置漏电保护器。4、不得用铜丝等代替保险丝。5、无证人员不得从事电工作业。6、用电线路的布局、走向必须达到规范要求。7、加强现场监督、检查,及时整改隐患。电工班行政部行政部各部门9作业人员安全生产教育培训全部合格每年至少一次安全生产教育培训,合格率100%1、作业人员进场前安全生产教育培训。办公室行政部2、采用新技术、新工艺、新设备、新材料前,对作业人员的安全生产教育培训。行政部行政部行政部3、对发生紧急事故处理能力的教育培训和演练。行政部行政部 编制: 审核:职业安全健康管理方针保障健康,安全第一职业安全健康目标和指标不发生重大工伤、火灾、机损,车辆道路交通等责任事故;死亡事故为零,重大伤亡事故为零,员工眼病、腰颈腕部老损职业病发生率为零;业务人员外出交通意外事故为零,办公室的火灾事故为零;降低员工的伤亡事故;各类事故发生频率全面低于目标控制指标,争创武汉市安全文明单位。精选资料,欢迎下载职业安全健康组织网络图安全领导小组组长项目经理 何洪学安全领导小组办公室 柳莎 财务外贸部办公室职业安全健康保证工作程序及实施要求1、职业安全健康保证工作流程图职业安全健康控制目标、指标 现场作业人员安全培训、持证上岗 否危害源识别与风险评价制订安全措施、操作规程安 全 检 查 发生事故否 合 格安全技术交底实施工艺流程、按章操作是 合 格 是总结、推广 2、实施要求(1)根据施工项目要求,由分管领导主持对项目制订职业安全健康目标、指标,并将目标分解到各部门,确保落实到人;(2)现场作业人员必须熟悉本岗位的安全操作规程。由总经理部负责将安全监督人员和特种操作人员纳入安全培训计划,按期分批进行安全操作技能培训。必要岗位,由局负责委培,取得安全员资格证书或特殊工种作业证书才能上岗;(3)项目部行政部负责对工艺流程危险源进行识别,确认重大危险源控制点并将重大危险源绘制网络式控制图;(4)安全技术交底,由分部负责人组织有关人员,将工艺流程危险点的分析状况,所制订的相应安全措施,对工段施工班组和相关人员进行层次安全技术交底,确保各级人员对作业过程中存在的重大危险源和预控措施心中有数;(5)由项目部授权人根据各控制点制订相应的安全保证措施,必要时制定具体的实施细则和考核办法;(6)安全检查,即自查和各级检查相结合;(7)各工段、班组操作人员,严格按安全技术交底的要求或工艺流程、操作规程对所需控制点实施控制。并由责任人将实施结果随时反馈信息;(8)安全监督人员必须持有由地方有关主管部门颁发安全管理资格证书,全部安全监督人员(专职)必须持证上岗;(9)由项目分管领导将安全保证措施的先进经验进行总结。安全保证措施(一)办公用电规定一、严格执行国务院关于加强节能工作的决定, 合理使用空调,夏季室内空调温度设置不低于26摄氏度,冬季室内空调温度设置不高于20摄氏度。空调运行时,请关闭门窗。且做到办公室无人时,应关闭空调。各办公室应在下班前15分钟自觉关停空调,严禁在下班离校的情况下,空调仍然运转。二、办公室内严禁使用电磁炉、电饭锅等大功率电器设备。三、严禁在灯具、电扇、空调等电器上悬挂、覆盖装饰品等易燃物。不要在电线上或插座旁堆放物品,尤其是易燃物。四、灯具、电扇、空调、饮水机等电器使用完毕后应及时关闭电源,以免长时间开机过热引起火灾。五、办公室内各电器设施若发现异常现象,或嗅到电线胶皮糊味,必须立即切断电源、停止使用,并及时报告学校总务处,安排电工人员解决,严禁自行处置。(二)交通安全措施一、不要闯红灯,或推行、绕行闯越红灯;二、不要在禁行道路、路段或机动车道内骑车;三、不要在人行道上骑车;四、不要在市区或城镇道路上骑车带人;五、不要双手离把或攀扶其他车辆或手中持物;六、不要牵引车辆或被其他车辆牵引;七、不要扶身并行、互相追逐或曲折行驶;八、不要争道抢行,急转猛拐;九、不要酒醉后骑车;十、不要擅自在非机动车工安装电动机、发动机。(三)火灾与爆炸预防各部门应当认真履行下列消防安全职责: 认真贯彻上级有关消防安全工作的规定; 将防火安全工作纳入日常生产、经营管理之中,做到有计划、同部署、 同检查、同总结、同评比; 制定具体的消防安全制度、安全操作规程,并组织贯彻实施,经常检查 落实情况; 针对本单位特点,对员工进行消防安全教育、培训、考核。建立义务消防组织,并定期进行培训、演练; 组织开展防火检查,及时消除火灾隐患; 按照有关规定,配置消防器材、设施和消防安全标志,并定期检查、维修, 确保器材、设施完好有效; 发生火灾后,积极组织员工扑救,并协助公安消防人员查明起火原因, 对火灾责任人及有关部门做出处理。(三)有害烟雾、气体防护 (1)室内禁止吸烟 (2)定期室内消毒(四)项目安全管理的基本原则(1)管生产必须管安全的原则。安全是生产顺利进行的必要保证,抓生产必须首先抓好安全;(2)全员管理,安全第一的原则。在整个安全管理中,要树立安全第一思想。“生产必须安全,安全为了生产”。在安全管理全过程中、全体人员必须自觉遵守项目部各项安全管理制度、规程,共同努力,保证安全施工;(3
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2024年度钻井工程设计与技术咨询合同3篇
- 2024版健康养生类APP开发与推广合作协议2篇
- 小香猪项目课程设计
- 幼儿性教育主题课程设计
- 幼儿园吃梨课程设计
- 2024年度水稳层施工合同工期延误条款2篇
- 2024版农业土地承包经营权流转合同样本
- 施工实施方案及技术措施
- 个人建筑施工合同范文
- 2024-2030年中国互联网+提炼铁粉行业发展创新模式及投资战略建议报告
- 【课件】第21课《小圣施威降大圣》课件2024-2025学年统编版语文七年级上册
- 北京市2023-2024学年七年级上学期期末考试数学试题(含答案)4
- IGCSE考试练习册附答案
- 企业商业秘密保密培训(完美版)课件两篇
- 电镀生产停电应急程序
- 云南省劳动合同书(样本)
- 胎动(课堂PPT)
- COP生产一致性控制计划
- HNSY大酒店经营权评估
- 年处理5000吨芒果工厂设计
- 货油泵操作.[知识应用]
评论
0/150
提交评论