绩效管理系统操作方法.doc_第1页
绩效管理系统操作方法.doc_第2页
绩效管理系统操作方法.doc_第3页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明：本文档由用户提供并上传，收益归属内容提供方，若内容存在侵权，请进行举报或认领

文档简介

绩效管理系统操作方法一、教师绩效管理填报1、在校园网首页，用教师账号和密码登录系统2、在页面左边点击“教师绩效管理”3、在教师绩效管理中对下面几项进行填报公开课申报，根据情况选择校内公开课申报和校外公开课录入各级公开课都需要申报，申报校、区级、市级公开课。校外公开课统一由组长录入。只有录入了公开课信息后，其他教师才申报听课。公开课审核通过后才能获得积分听课评课，在公开课列表序号前勾选你所听过的课，点击右边的；点击评课录入，在听过的公开课后面点击“评课”，把评课内容输入。申报听课操作简单，勾选课程后，点击按钮“选择听课”。如果没有所选的课程（比如科组级的公开课也称研究课或观摩课），则需要到“公开课申报”录入公开课。 一节公开课可以由多个教师选听。只有听课申报后，才可以录入评课信息。课题研究申报，点击进入后在“课题录入”下面填写相关内容 由课题主持人（课题组长）统一录入申报，务必注意选择其他参与人和申报人自己课件教案，点击后在页面上单击，在出来的窗口，按照要求提交教案和课件。绩效量化查询，点击可以查询绩效的各项标准和得分。选择学期，在选择一个老师，进入下面的积分查询界面：考核方式：自动统计表示在各菜单中录入后，按各项目中的标准自动计算积分次数：日常考核的次数，点查看可以查看具体的信息内容：日常考核每次的记录汇总二、教师获奖信息管理：办学业绩管理下面填报所有的获奖信息，包括辅导学生发表文章和教
人人文库> 全部分类> 应用文书 > 规章制度

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明，都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等，如果需要附件，请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸，网页内容里面会有图纸预览，若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间，仅对用户上传内容的表现方式做保护处理，对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑，并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容，请与我们联系，我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

最新文档

评论

0/150

提交评论